2023年[银行营业所和支行区别]银行农行营业所主任先进事迹材料.docx
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1、2023年银行营业所和支行区别银行农行营业所主任先进事迹材料xxx系xxx支行xxx营业所主任。在参加工作的二十多年里,他始终是兢兢业业,扎实做事,在一个个平凡的岗位上,将一件件平凡的工作做得领导放心、同事信任、客户满意。在他的带领下,xxx自2023年以来,各项业务迈上了一个新台阶。以情动人促和谐2023年3月,由于工作需要,xxx同志调任xxx营业所主任。当时,该所共有员工7人,平均年龄近50岁,文化程度参差不齐,内部矛盾突出。他上任的第一天就逐户登门造访员工,倾听他们的呼声,了解他们的心态。在充分地掌握所情、人情后,xxx同志立即从政治上入手,每月带领员工进行2次集中政治学习,宣传党的金
2、融方针和上级行的政策,突出员工的主人翁地位,强化员工的责任感、使命感和紧迫感,使大家统一了思想,提高了认识。同时,对于职工,他是以同志加兄弟式的情谊进行关心,无论是职工生病住院还是婚丧事,他总是亲历亲为,逢事必到,逢病必望,让员工时刻感受到了党组织的温暖和单位的关怀。正是由于有这良好的感情作基础和严格的要求作保证,在xxx营业所,现在已听不到任何有碍工作的不和谐声音,大家总是“大事讲原则,小事讲风格”,树立一个共同的信念:把工作做好,把任务完成好。几年来,该所没有一起违规违法事件发生,也没有一起损害农行的现象出现,自2023年以来,每年都被xxx县人民政府授予“人民满意的基层站所”荣誉称号,是
3、名符其实的和谐营业所。强化激励倡先进在xxx营业所,谁第一个操作新业务,谁第一个完成任务,谁超额完成任务,都是先进,反之就是落后。先进者不仅说话响、声音亮,而且待遇优。在精神和物质的双重激励下,xxx营业所没有弱者,只有强者。因为无论是哪一种业务,只要是上级行开办的,xxx营业所人都能在最短的时间内掌握它;无论是哪种变革,只要上级行推行,xxx营业所人都能在最快的时间内适应它。最突出的表现在三件事上:一是xxx营业所在全县基层营业网点中第一个开办五项新业务。二是在2023年3月份的新系统切换中,切换后的第一天就能正常对外营业,并能运用自如。三是在全县农村营业网点中,第一个实行综合柜员制,提高了
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