XX年重庆市“干部任用政策法规及换届纪律规定”知识竞赛试题库拼音.docx
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1、XX年重庆市“干部任用政策法规及换届纪律规定”知识竞赛试题库拼音永荣中学谢其军一、是非推断题(共30题,计算机随机抽取10题作答,每小题2分,共20分。对下列命题作出推断, 你认为正确的选择A,错误的选择B,两项都选择的不得分。)二、单项选择题(共30题,计算机随机抽取10题作答,每小题3分,共30分。下列每小题备选答案中, 均只有一项最符合题意。)序 号拼音试题与答 案122010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要提出,要健全党政机关内部管理人、财、物与 执纪、执法等岗位干部的定期轮岗制度,推进机关干部跨部门跨单位交流。(A)2bu不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干
2、部等有关情况。(A)3chu处级以上非领导职务干部转任同级领导职务时,不需要进行民主推荐与组织考察o(B)4dang党的十七大提出,选拔任用干部既要看才、更要看德,把政治上靠得住、工作上有本领、作风上 过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来。(A)5dang党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过2/3以上成员同意后 方可进行。(B)6dang党员领导干部离职或者者退休后在5年内,不准同意原任职务管辖的地区与业务范围内的民营企 业、外商投资企业与中介机构的聘任,或者者个人从事与原任职务管辖业务有关的营利性活动。(B)7dang党政领导干部能够从党政机关选拔任用,也能够从
3、党政机关以外选拔任用。(A)8dang党政领导干部因工作能力较弱或者者其他原因,不适宜担任现职的,应当降职使用。降职使用的 干部,其待遇保留不变。(B)9dang党政要紧领导干部向党组织推荐领导干部人选,经组织(人事)部门审核后,能够直接列为考察 对象o (B)10dui对干扰破坏换届选举工作的,一律严肃查处,涉及违法犯罪的移送司法机关处理。(A)11dui对换届中职务变动的区县委书记,要对其履行干部选拔任用工作职责的情况进行离任检查,离任 检查民主评议中,对履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不 足三分之二,经组织考核认定,不予提拔使用。(A)12dui对经查实
4、确实存在违反换届纪律问题的,要依照纪律处分条例与干部选拔任用工作责任追究办 法,处理到位、追究到人。(A)13dui对违反干部选拔任用规定行为的处理,组织处理与纪律处分不能同时使用。(B)14dui对违反规定作出的干部任用决定,一律无效,并严肃追究有关人员的责任。(A)15dui对须经上级组织人事部门批复同意后方口J进行的有关干部选拔任用事项,未经答复,不得提交党 委(党组)会议讨论决定。(A)16gan干部的政绩是干部德才素养的集中表现与综合反映,是使用干部的基本根据。(A)17gen根据领导班子工作需要与考虑其他特殊情况,能够适当超职数配备干部。(B)18jin进一步扩大干部工作的民主,务
5、必进一步增强干部选拔任用工作的公开性与透明度,落实好群众 对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权与监督权。(A)19ling领导干部因被问责受到组织处理或者者纪律处分,影响期满拟重新任用的,不必征求上-级组织 人事部门的意见。(B)20ling领导干部在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过三分之一、经组织考核认定为不称职 的,通常应当免去其领导职务(A)21quan全委会投票表决重要拟任人选与推荐人选,两次未获通过的,不得再推荐提名该人选。(B)22shou授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部,或者者阻挠、制止纪检监察机关与组织 人事部门对选人用人问题进行调查核实与按照有关规
6、定作出处理的,追究党委(党组)要紧领导干部或者者有关领导干部的责任。(A)23ti提任县(处)级以上领导职务,通常应当具有大学本科以上文化程度,其中地(厅)、司(局) 级以上领导干部通常应当具有研究生以上文化程度。(B)24xuan选拔任用党政领导干部,考察对象人数通常应当多于拟任职务人数。(A)25yin因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的,能够向作出责任追究决定的机 关提出书面申诉。申诉期间,暂停责任追究决定的执行。(B)26zai在干部选拔任用中,参与或者者帮助他人拉票贿选的,比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。(A)27zai在换届工作中,对别有用心利用网络媒体散
7、布谣言的,要迅速依法处理,以树立正确的舆论导向, 形成良好的舆论氛围。(A)28zai在换届中跑官要官的,给予批判教育并记录在案后,不影响其提拔使用。(B)29zhong中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则规定,党员领导干部不准要求或者者指使提拔配 偶、子女及其配偶、其他亲属与身边工作人员。(A)30ZU组织人事部门对工作中发现、群众举报或者者新闻媒体反映的线索清晰、内容具体的违反干部选 拔任用工作规定的问题务必进行调查处理,也可会同纪检监察机关进行调查处理。(A)序 号拼音试题与答 案122009-2013年全国党政领导班子建设规划纲要提出,县级以上地方党委、政府领导班子,应 至少各配备(
8、A)名女干部。A、1 B、2 C、3 D、4222010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要提出,要完善民主推荐制度,健全不一致类型、 不一致职位干部民主推荐的办法,按照代表性、知情度与(B)原则,合理确定参加民主推荐人 员范围。A、广泛性 B、有关性 C、熟悉度 D、熟悉度322010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要提出,要注重从优秀乡镇(街道)领导干部中 选拔县级党政领导班了成员,县级党委、政府领导班了成员中有3年以上乡镇(街道)、企事业 单位等领导工作经历的,要保持在(O以上。A、30% B、40% C、50% D、60%4chong重庆市党政领导干部辞职实施办法规定,在年度
9、考核、干部考察中民主测评不称职票超过三 分之,或者在人大常委会述职评议或者者政协民主监督评议中不称职票超过半数,经组织考核 认定为不称职的,应当(D)。A、因公辞职B、自愿辞职。C、引咎辞职1)、责令辞职5dang党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)规定了(C)种应当事先报告的事项。A、4B、8C、12I)、166dang党的十七届四中全会指出,把干部的(A)放在首要位置,是保持马克思主义执政党先进性与纯 洁性的根本要求与重要保证。A、德 B、能 C、勤 D、绩7fan反映考察对象违反换届纪律规定的举报问题,查核工作要在(A)前办结。A、考察工作结束前 B、组织部门部务会研究前。C
10、、党委(党组)会议讨论决定前D、任职前公示结束前8gan干部任用条例规定,担任县(市)委书记、县(市)长职务与县(市)纪检机关、组织部门、 人民法院、人民检察院与公安部门要紧领导职务的,通常不得在本人(B)任职。A、出生地 B、 成长地 C、祖居地 D、户口所在地9gan干部任用条例规定,党委(党组)讨论决定干部任免事项,务必有(B)上的成员到会,并 保证与会成员有足够的时间听取情况介绍、充分发表意见oA. 1/3B、2/3 C、l/2 D、4/510gan干部任用条例规定,党委(党组)讨论决定干部任免事项,在充分讨论的基础上,采取(A) 等方式进行表决。A、口头表决、举手表决或者者无记名投票
11、。B、口头表决、鼓掌通过或者者无三、多项选择题(共30题,计算机随机抽取10题作答,每小题5分,共50分。下列每小题备选答案中, 有两项以上(含两项)是符合题意的。错选、少选或者多选均不得分。)记名投票。C、口头表决、举手表决或者者投票表决。1)、举手表决、鼓掌通过或者者投票表决。11gan干部任用条例规定,党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选,能够由(C) 提名,作为考察对象。A、党委、政府及其工作部门要紧负责人推荐。B、群众联名推荐。C、组 织推荐。【)、干部署名推荐。12gan干部任用条例规定,党政领导班子成员通常应当从(A)中选拔。A、后备干部B、年轻干部。C、中层干部D、
12、党政机关13gan干部任用条例规定,党政领导干部任职前的公示期通常为(B)。A、5至7天B、7至15 天。C、10 至 15 天D、15 至 20 天。14gan干部任用条例规定,党政领导干部应当逐级提拔。越级提拔的,应当报经(D)同意。A、党 委要紧领导B、党委全委会。C、上级党委D、上级组织(人事)部门15gan干部任用条例规定,个人向党组织推荐领导干部人选,务必(B)。A、写出推荐材料但不必 署名。B、负责地写出推荐材料并署名。C、征得有关部门的同意。D、征得被推荐人选的同意。16gan干部任用条例规定,考察组务必坚持原则,公道正派,深入细致,如实反映考察情况与意见, 并对(A)负责。A
13、、考察材料B、考察对象。C、组织(人事)部门 D、本级党委(党组)17gan干部任用条例规定,提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作 (A)以上。A、2年 B、3年 C、4年 D、5年18gan干部任用条例规定,选拔任用党政领导干部,务必通过(C)提出考察对象。A、组织推荐B、党委要紧领导C、民主推荐D、组织(人事)部门。19gan干部任用条例规定,选拔任用党政领导干部,应当按照干部管理权限由(C)作出任免决定, 或者者决定提出推荐、提名的意见。A、书记碰头会讨论。B、组织部门负责人协商。C、党委(党 组)集体讨论。D、党委(党组)要紧负责人20gen根据关于实行党政
14、领导干部问责的暂行规定,因问责而引咎辞职、责令辞职、免职的党政领 导干部,(B)内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。A、半年B、一年C、二年D、三年21guan关于晋升领导职务资格,下列说法错误的是(B)o A、提任县(处)级以上领导职务的,通常应 当具有在下一级两个以上职位任职的经历。B、提任县(处)级领导职务的,应当具有8年以上 党龄与两年以上基层工作经历。C、提任县(处)级以上领导职务,由下级正职提任上级副职的, 应当在下级正职岗位工作三年以上。1)、应当通过党校、行政院校或者者组织部门认可的其他培 训机构五年内累计三个月以上的培训。22Shi市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离
15、任检查,是指市县党委书记因提拔使用、平级交流、 到龄退休等原因马上离任时,由(B)对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。 A、上级党委 B、上级党委组织部门 C、上级纪委 D、上级 审计部门23wo我市关于进一步加强市管领导干部交流工作的意见规定,区县(自治县)党政领导班子正职 在同一地方同一职务任职满()年,党委副书记、政府常务副职在同一地方同一职级任职满() 年,且分管工作相同的,应当交流。(B) A、5年、5年B、5年、8年。C、8年、8年D、5年、10年24wo我市关于提高选人用人公信度的实施意见规定,要扩大参与民主推荐、民主测评、民意调查 的范围,在干部任用条例规定范围
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- XX 重庆市 干部 任用 政策法规 换届 纪律 规定 知识竞赛 试题库 拼音
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