新就业再就业政策解析.pptx
《新就业再就业政策解析.pptx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《新就业再就业政策解析.pptx(59页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、会计学1新就业再就业政策解析新就业再就业政策解析一、新就业再就业政策出台背景和重要意义(一)出台背景(一)出台背景1、遗留的问题要回答、遗留的问题要回答下岗职工基本生活保障过了三年怎么办?1998 年6月9日,中共中央、国务院发出关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知,明确规定:凡是有下岗职工的国有企业,都要建立再就业服务中心或类似机构;下岗职工应与企业签协议进中心,享受不超过3年的基本生活保障和再就业服务;3年期满仍未再就业的,应与企业解除劳动关系,按规定享受失业救济或社会救济;争取用5年左右的时间,初步建立起适应社会主义市场经济体制要求的社会保障体系和就业机制。到200
2、5 年底,下岗职工基本生活保障制度实施7年多,3年超过了,5年过去了,但还有部分下岗职工出不了中心,还有相当数量的下岗职工出了中心出不了企业,劳动关系难以理顺。第1页/共59页原有再就业政策执行到期怎么办?2002年9月30日,中共中央、国务院发出关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知,制定了一系列重点促进下岗失业人员再就业的积极就业政策,同时规定:有关社会保险补贴和减免税费的政策暂定执行到2005年底。因为各项再就业政策是相互联系的,实际上到2005年底后有一个再就业政策是否继续执行的问题。第2页/共59页2、现实的矛盾要解决。、现实的矛盾要解决。黄菊同志指出,今后几年(“十一五”规划期
3、)是我国劳动年龄人口增长的高峰期,下岗失业人员再就业的攻坚期,农村富余劳动力转移的加速期。原有再就业政策的享受对象主要是国有企业的下岗、失业人员,惠及面太窄。新成长的劳动力特别是大中专毕业生就业难问题已突现出来,非国有企业的下岗失业人员也需要政策促进,失地农民和农村富余劳动力转移就业矛盾亟待解决。很显然,原有的再就业政策需要延续、扩展、调整、充实。第3页/共59页 3、经验教训要吸取。、经验教训要吸取。就业是最有效最根本的社会保障,重基本生活保障轻再就业的做法不符合国情。1998年下半年开始实施的国有企业职工基本生活保障和再就业政策,在基本生活保障上是具体、实在、有力,但在再就业上显得粗、虚、
4、乏力。结果是再就业率不断下降,到2001年底,全国在中心下岗职工再就业率只有11%。第4页/共59页 就业政策应由过渡性、阶段性向长效稳定机制转换。国务院36号文件是体制转轨时期就业工作承前启后的重要文件,省政府1号文件是承上启下的重要文件。文件决定的新就业再就业政策,从惠及的对象范围看,可分为普惠性、扶持性、援助性三类。按照建立稳定长效就业机制的要求,普惠性的政策项目增多。第5页/共59页 就业工作必须突出重点统筹兼顾。就业工作惠及的对象是国家所有劳动者,在某一个时期或阶段采取特别措施重点解决部分劳动者的就业问题是必要的、应该的,但抓重点不能忽视一般。比如从1998 年开始到现在一直是把国有
5、企业的下岗失业人员作为就业工作重点并且取得了巨大成绩,但城镇新成长劳动力特别是大中专毕业生、农村富余劳动力特别是失地、无地农民的就业问题日益突出。不把下岗失业人员再就业作为工作重点不行,否则体制转轨遗留的问题就得不到有效解决,新的体制和机制就难以建立起来;同时不重视农村新成长劳动力和农村富余劳动力的就业需求也不行,否则就业压力就无法缓解,和谐社会也难以建立。第6页/共59页(二)重要意义(二)重要意义1、新新就就业业再再就就业业政政策策文文件件是是解解决决人人民民群群众切身利益问题,构建和谐社会的重大举措众切身利益问题,构建和谐社会的重大举措。2、新新就就业业再再就就业业政政策策文文件件是是做
6、做好好“十十一一五五”规规划划期期就就业业工工作作的的指指导导纲纲领领。文件明确了今后三至五年就业再就业工作的指导思想、目标、任务、工作重点和政策措施,有极强的针对性、指导性、有效性。第7页/共59页 3、新新就就业业再再就就业业政政策策文文件件为为创创建建具具有有中中国国特特色色长长效效稳稳定定的的积积极极就就业业政政策策奠奠定定了了重重要要基基础础。文件围绕中国就业的五条主要途径(即:劳动者自谋职业自主创业、用人单位吸纳扩大就业、社会开发提供公益岗位安排就业、企业主辅分离分流转移就业、政府推进经济和社会发展增加就业),提出了一系列鼓励扶持政策和措施,这些政策措施很多就是正在审改的就业促进法
7、的内容。第8页/共59页二、新就业再就业政策的主要内容和主要特点(一)主要内容(一)主要内容国务院36号文件和省政府1号文件的基本内容,概括起来,就是“一个指导思想,四项基本任务,五大政策支柱,十项政策措施”,即“14510”。第9页/共59页一个指导思想:一个指导思想:要按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,继续将扩大就业摆在经济社会发展更加突出的位置,进一步贯彻落实“劳动者自主择业、市场调节就业和政府促进就业就业”的方针,在重点解决好体制转轨遗留的再就业问题的同时,有步骤地统筹城乡就业和提高劳动者素质,探索建立市场经济条件下促进就业的长效机制。第10页/共59页四项基本任务:四项基本
8、任务:一是基本解决体制转轨遗留的下岗失业问题;二是努力做好城镇新增劳动力的就业工作;三是改善农村劳动者进城就业环境;四是加强失业调控,建立就业与社会保障工作的联动机制。今后几年,就业工作还处在新旧体制的转轨时期,再就业工作仍是我们工作的重点。对于经济体制转轨带来的历史遗留问题,要继续采取直接、有效的扶持政策和援助措施,帮助下岗失业人员特别是就业困难群体,尽快实现就业和稳定就业,这既体现了本届政府对“一代人”负责任的态度,也是为建立新机制奠定良好基础。今后几年,还有一项很重要的任务,就是以市场就业为导向,以提高劳动者素质为重点,做好新增劳动力的就业工作,改善农村劳动者进城就业环境,探索建立市场就
9、业的长效机制。就全国情况来看,大多数地区在解决历史遗留问题上还需要付出巨大的努力。东部沿海地区,下岗失业人员问题已基本解决,要在素质就业和城乡统筹等方面要大胆探索,闯出新路。第11页/共59页五五大大政政策策支支柱柱:一是围绕经济发展开发就业岗位,实现经济增长与扩大就业的良性互动;二是强化政策扶持,促进就业再就业;三是改进就业服务,强化职业培训;四是规范就业管理,加强失业调控;五是完善社会保障制度,建立与促进就业的联动机制。第12页/共59页十项政策措施:十项政策措施:一是岗位开发政策坚持在发展中解决就业问题,努力实现促进经济增长与扩大就业的良性互动;在制定涉及全局的经济社会政策和确定重大建设
10、项目时,把扩大就业作为优先目标;加快发展第三产业和服务业,推动个体、私营等多种所有制经济发展,广开就业门路;第13页/共59页大力发展具有比较优势的劳动密集型产业和中小企业,增加就业容量;在城市规划和市政建设时,要优先考虑下岗失业人员自谋职业经营场所问题。由政府主导建设的贸易市场,应将不低于30%的经营摊位平价租售给下岗失业人员从事个体经营;下岗失业人员较多的地方,可由当地政府支持建立再就业基地,相对集中地安排下岗失业人员再就业。第14页/共59页二是税费减免政策收费优惠政策。对象:对象:持再就业优惠证人员;高校毕业生。项目:。项目:免交登记类、证照类和管理类的各项行政事业性收费。共46项,涉
11、及18部门。期限:期限:三年个体经营的税收优惠政策。对象:对象:国务院36号文件规定的四类人员(即A类人员)。方式:方式:依次减免营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。额度:额度:按每户每年8000 元为限额。期限:期限:三年第15页/共59页企业(实体)吸纳就业的税收优惠政策。对象:对象:商贸企业;服务型企业;劳动就业服务企业中的加工型企业;街道社区具有加工性质的小型企业实体。条件:条件:在新增加的岗位中,当年新招用持再就业优惠证人员,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的。方式:方式:根据实际招用人数依次扣减营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税。额度:额度:
12、按每人每年4000元为限额。期限:期限:三年。第16页/共59页三是小额担保贷款政策从事个体经营。对对象象:持再就业优惠证人员;城镇复员转业退役军人;其他城镇登记失业人员。额额度度:2万元左右,可适当提高。期期限限:不超过二年,可再贷款,可展期一次。贴贴息息项项目目:29项微利项目。贴贴息息期期限:限:二年。贴息方式:贴息方式:全额、50%。对下岗失业人员合伙经营和组织起来就业的,可根据人数和经营项目扩大贷款规模。第17页/共59页劳动密集型小企业。对对象象:符合贷款条件的劳动密集型小企业新增加的岗位,新录用持再就业优惠证人员达到企业现有在职职工或从业人员总数30%以上,并与其签订1年以上期限
13、劳动合同的。额额度度:根据实际录用人数,合理确定贷款额度,最高不超过100万元。第18页/共59页四是就业援助政策就业援助对象。持再就业优惠证的“4050”人员(即在2007年底之前女性年满40周岁、男性年满50周岁的人员);享受城市居民最低生活保障且连续失业1年以上的人员;下岗失业两人以上的家庭及“零就业”家庭中有就业愿望和就业能力的人员。第19页/共59页公益性岗位社保补贴。界界定定:政府投资管理的社会公共服务岗位;社区公共服务岗位单位工勤服务岗位。条条件件:公益性岗位安排就业援助对象,并签订1年以上期限劳动合同的,按实际录用的人数,在相应的期限内给予社会保险补贴。标标准准:社会保险补贴标
14、准按单位应为所录用人员缴纳的养老、医疗和失业保险费计算,个人应缴部分由本人负担。期期限限:超过三年的,可相应延长。第20页/共59页公益性岗位补贴。对对象象:对就业援助对象在公益性岗位工作的提供岗位补贴。标标准准:不低于当地最低工资标准的50%。以奖代补。对象:对象:对各类用人单位录用就业援助对象并与其签订1年以上期限劳动合同的,实行“以奖代补”的办法,对用人单位按实际录用就业援助对象数量给予一定奖励。标准:标准:由各地政府按不低于当地最低工资标准的30%确定。第21页/共59页五是社保补贴政策商贸企业、服务型企业。条条件件:在新增加的岗位中,当年新招用持再就业优惠证人员,与其签订1年以上期限
15、劳动合同并依法缴纳社会保险费的,在相应期限内给予社会保险补贴。标标准准:按企业应为所录用人员缴纳的养老、医疗和失业保险费计算,个人应缴纳部分由本人负担。方方式式:单位先缴后补、按人核定直补,按季补贴。期限:期限:三年。第22页/共59页灵活就业人员。界定:界定:在非正规劳动组织就业的;从事个体经营和被个体工商户聘用的;为用人单位或雇主提供临时性、季节性生产服务的。条件:条件:就业援助对象灵活就业后办理了就业登记手续并参加社会保险的。标准:标准:以当地上年度在岗职工平均工资为缴费基数,按当地政府确定的灵活就业人员养老保险费、医疗保险费、失业保险费率计算的缴费额的50%给予补贴,其余部分由个人缴纳
16、。认定:认定:社区公示、街道(镇)复核、劳动认定。方式:方式:个人先缴后补。责任:责任:异地灵活就业人员的补贴由优惠证发放地负责;社保关系不在一个地方的,由失业保险管理地负责。期限:期限:三年第23页/共59页社保援助。对象:对象:持再就业优惠证且难以再就业的“4555”国有特困企业下岗困难人员(即在2006年底之前女性年满45周岁、男性年满55周岁)。标准:标准:按参保缴费地上年度职工平均工资为缴费基数,逐年或一次性将上述人员单位和个人应缴纳的基本养老保险费及基本医疗保险费全额缴至其法定退休年龄。期限:期限:审批截止期为2006年底。认定:认定:同级人民政府。第24页/共59页六是就业服务政
17、策免费职业介绍。对象:对象:持再就业优惠证人员;城镇其他登记失业人员;进城登记求职的农村劳动者。标准:标准:市级200元/人,县级150元/人。方式:方式:总体支付、据实结算、按季拨付。职业培训补贴。对象:对象:持再就业优惠证人员;城镇其他登记失业人员;进城务工的农村劳动者。标准:标准:市级600元/人,县级500元/人。方式:方式:个人报销补贴、定点机构帮扶。机构:机构:经认定公示的定点培训机构。落实:落实:培训所在地。第25页/共59页创业培训补贴。对象:对象:对符合培训补贴政策的人员,参加创业技能培训时间3个月以上的,应根据培训质量与促进就业的效果,凭创业培训结业证书和工商营业执照,给予
18、一次性创业技能培训补贴。标准:标准:市级1200 元/人、县级1000 元/人。技能鉴定补贴。对象、标准:对象、标准:对就业援助对象:免收费用(初次);对持再就业优惠证人员和进城务工的农村劳动者:减半收费。方式:方式:个人申请、劳动审核、财政复核、补贴鉴定机构。第26页/共59页七是城乡统筹政策统筹城乡劳动力资源管理和就业工作。做好下岗失业人员再就业与城镇新成长劳动者的就业工作,认真落实高校毕业生和复员转业退役军人的就业服务政策。改善农村劳动者进城就业环境,建立城乡平等的就业制度。推行职业培训、劳务输出、维权服务“三位一体”的模式。第27页/共59页大力实施“农民技能就业工程”,积极开展“送岗
19、位信息、送就业服务、送职业培训、送技能鉴定下乡”活动。消除“零转移农户”。对有外出务工能力和就业愿望的农户,每户至少培训1人、输出就业1人。加强驻外劳务工作机构建设,充分发挥其作用。做好被征地农民培训就业和社会保障工作,所需资金与征地费用统筹安排。开展城乡一体化劳动力市场试点工作。第28页/共59页八是社会保险政策建立就业与失业保险、城市居民最低生活保障工作的联动机制。失业保险金标准和城市居民最低生活保障标准可分别按当地最低工资标准的70%和50%确定。推进下岗职工基本生活保障向失业保险并轨并妥善处理遗留问题。从2006 年起,企业新裁减人员通过劳动力市场实现再就业,没有实现再就业的,按规定享
20、受失业保险及城市居民最低生活保障待遇。进一步完善社会保险制度。继续加强社会保险扩面征缴工作,完善灵活就业人员参加社会保险办法,研究制定适合农民工参加社会保险的办法,切实做好社会保险关系接续工作,将更多的劳动者纳入社会保险制度的覆盖范围。第29页/共59页九是失业调控政策建立失业预警机制。一旦达到失业预警线,地方政府应启动社会预警和应急处理机制,控制失业率攀升。主辅分离政策。对于产权明晰并逐步实现产权多元化、吸纳原企业富余人员达到30%以上,并与其变更或签订新的劳动合同的,经有关部门认定、税务部门审核,3年内免征企业所得税。第30页/共59页企业一次性裁员超过一定数量和比例的,要事前向当地人民政
21、府报告。凡不能依法支付解除劳动合同经济补偿金和妥善解决拖欠职工债务的,不得裁减人员。鼓励优势企业对富余人员实行转岗培训和转岗安置不推向社会失业,内部培训和转岗安置所需资金从当地失业保险基金结余中给予适当补贴。第31页/共59页十是财政投入政策中央财政通过转移支付补助。积极调整财政支出结构,加大对就业再就业的资金投入。从2006 年起,各级地方财政按不低于本级财政上年度一般预算收入1.5%的标准,将就业再就业经费列入本级财政预算。各级财政要合理安排劳动力市场、街道(乡镇)、社区劳动保障工作平台建设经费。要确保社会保险经办机构人员经费和工作经费,并根据社会保险扩面工作需要安排一定的扩面工作专项经费
22、。第32页/共59页(二)主要特点(二)主要特点1、对原有政策的延续、扩展、调整、充实、对原有政策的延续、扩展、调整、充实。关于政策延续。这次新政策将原政策确定的税费减免、小额贴息贷款、社保补贴、职业介绍和职业培训补贴、主辅分离等项政策执行期限继续延长。新政策规定,政策审批的截止期暂定到2008 年底,这意味着政策有效期将延长至2011年。这里,需要特别强调的是,“4050”等就业困难对象在公益性岗位工作超过三年的,社会保险补贴期限可相应延长。这是对困难对象公益性岗位政策的进一步延长,有利于帮助困难对象实现再就业。第33页/共59页关于政策扩展。一是在对象范围上的扩展:明确各地可根据本地实际,
23、将再就业政策的适用范围从国有企业下岗失业人员扩大到城镇集体企业的下岗职工。就业援助的对象也相应扩大。小额担保贷款对象从只限于国有企业失业人员扩大到了集体企业下岗职工和复员转业军人。免费职业介绍和职业培训补贴的对象范围增加了进城登记求职的农村劳动者。这些满足了城乡劳动者就业再就业的客观要求,也适应了建立就业长效机制的客观需要。二是在有关项目上的扩展:社保补贴在过去养老保险和失业保险的基础上,增加了医疗保险,以解决再就业者“病有所医”的问题。贷款贴息范围由过去的列举式改为地方上报备案制,我省确定为29个项目,更好地适应了地方工作和下岗失业人员再就业的实际情况。第34页/共59页关于政策调整。一是对
24、下岗失业人员从事个体经营的税收优惠政策,从原来的没有限额改为在规定限额内(每人每年8000 元)按四个税种依次减免。二是对企业吸纳下岗失业人员的税收优惠方式由按比例减免调整为按实际招用人数定额(每人每年4000 元)依次减免。以上两项对税收政策操作办法的调整,既体现了对下岗失业人员再就业的支持,也方便了政策操作,减少了税收征管漏洞。三是改免费培训为提供一次性培训补贴,完善培训补贴与培训质量、促进就业效果挂钩的机制。第35页/共59页关于政策充实。一是为了更好地帮助就业困难对象稳定灵活就业,有效地帮助灵活就业者参保续保,同时也有利于完善就业管理,使隐性就业显性化,增加了对持证的“4050”人员从
25、事灵活就业的社保补贴政策;二是为了帮助下岗失业人员更好地提高技能,稳定就业,明确持优惠证人员通过初次技能鉴定、生活确有困难的,可申领一次性职业技能鉴定补贴;三是为了充分发挥失业保险基金促进就业再就业工作的作用,允许东部地区开展适当扩大失业保险基金支出范围试点;四是建立形成促进就业与社会保障的联动机制。第36页/共59页2、操作性更强。、操作性更强。政策项目、惠及对象、享受条件、补贴标准、办理程序规定十分清楚。特别是省财政厅、劳动保障厅规定在县以上劳动保障部门所属的就业服务机构设立“就业再就业资金支出户”。第37页/共59页科目编码科目编码科目名称科目名称说说 明明类类款款项项19021902就
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 就业 再就业 政策 解析
限制150内