企业员工安全处罚通告3篇.docx

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1、文本为Word版本，下载可任意编辑企业员工安全处罚通告3篇第一篇: 企业员工安全处罚通告 各部门9月18日上午，工程设备水电部在3#厂房安装UPS低压柜地线时，关闸后没有做测试实验即进行操作，结果发生安全事故，造成一名电工受伤。伤者伤情虽然不严重，但性质极为恶劣，公司一再强调安全重于泰山，各部门均应按安全生产操作流程进行作业。为增强员工安全意识，为严肃公司劳动纪律，经公司研究决定对工程设备水电部总经理*及安全负责人*进行通报批评，并扣除当月绩效奖各300元。希望广大员工引以为戒，认真遵守公司各岗位操作流程执行作业，同时各事业部领导做好日常监督宣导工作。 特此通知 广东*科技有限公司 年九月二十

2、三日 第二篇: 企业员工安全处罚通告 各XX： 20XX年6月，XX部开展XX检查，经查发现XXXX在给客户叶X发放贷款时，未履行尽职调查义务，未核实该笔信贷资金用途，现将具体情况通报如下: 一、违规情况 XX于2023年1月31日向叶X发放贷款20万元，20XX年2月6日,叶X将18万元贷款资金一次性转至客户朱X的他行账户。经核实，(描述事情经过)。XX漠视我行XXXX办法，对叶X的贷款资金用途未能有效核实，贷后未能及时跟进贷款资金流向。 二、违规依据 该员工的行为违反了XXXXXXXXXXXXXXXX第X条第X款规定实地调查五核实不到位。 三、处罚依据 根据我行XXXXXX违规行为处罚办法

3、的规定，经研究决定，对涉及违规的责任人作如下处理： 扣罚直接责任人XX7月份绩效工资XXXX。 四、警示及建议 在强监管、严问责的大背景下，监管部门对银行信贷资金的管控越发严格。2023年1月17日，济宁银监分局在对当地X商业银行的检查中发现该行存在未按监管规定监测、核实贷款资金用途，贷款资金回流；未按监管规定核实相关资料的真实性和有效性；业务办理流程严重违反内部管理规定的违法违规事实，济宁银监分局依据中华人民共和国银行业监督管理法第四十六条，对该行处以罚款25万元。 贷款用途核实是我行三查询五核实信贷技术要素之一，在办理各类信贷业务时，信贷人员要对信贷资金用途的真实性进行严格审查，进一步强化

4、贷后资金流向监测，保障资产质量，维护我行权益。 XXXXXXXXXXXXXXXX 2023年7月14日 第三篇: 企业员工安全处罚通告 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名我公司_部门_员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第_条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对_处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 _(签署人签名、盖章) _年_月_日 第 4 页 共 4 页