2023年对照新时代合格党员标准方面整改措施3篇.docx
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1、2023年对照新时代合格党员标准方面整改措施3篇党员,即政党成员,是指同意党的纲领和政策,遵守党章,自愿入党的党员。 以下是为大家整理的关于对照新时代合格党员标准方面整改措施的文章3篇 ,欢迎品鉴!第1篇: 对照新时代合格党员标准方面整改措施为深入贯彻题铁路局两学一做学习,认真落实党支部的部署要求,对照四讲四有合格党员标准,制定如下措施:一、个人做合格党员的标准努力做党性强,业务精,牢记宗旨,恪尽职守,竭诚奉献的党员。二、具体措施讲政治、有信念方面。讲政治、有信念是共产党人的优良传统,是取信于民的重要法宝,是应对各种考验的现实需要,也是衡量一名合格共产党员的首要前提。作为一名党员,践行两学一做
2、只有发扬善学善思善为之风、认认真真地善学善思善为、与时俱进地善学善思善为、持之以恒地善学善思善为,才能敢于担当重任、提升工作水平。讲规矩、有纪律方面。讲规矩、有纪律的前提是要熟知规矩。党的纪律和党内规矩是全体党员的行为规范和行动准则,也是党的凝聚力、战斗力的重要体现和可靠保证。俗话说:没有规矩,不成方圆。规矩在规范人们行为、促进社会和谐中起着举足轻重的作用。人无规矩则废,家无规矩则殆,党无规矩则乱。知之深切,方能行之自觉。作为一名党员,必须强化规矩意识,熟悉和掌握相关的法律法规、制度条文和程序规定,准确把握规矩执行的各种要求、标准和尺度,切实让规矩了然于胸,使自己成为真正懂规矩的人。讲道德、有
3、品行方面。讲道德、有品行,是做人之本,更是对党员干部的基本要求。加强思想道德修养,牢固树立党员意识、全局意识和宗旨意识,要时刻筑牢思想道德防线,践行社会主义荣辱观,始终保持谦虚谨慎、锐意创新的良好精神状态,思想上清醒、政治上坚定、工作中高度负责。讲奉献、有作为方面。讲奉献、有作为就是要立足岗位乐于奉献,始终保持爱岗敬业、求真务实、勇挑重担、勇于创新、自觉奉献,全身心投入到工作中,努力做到工作快乐、快乐工作,努力践行潜心做事、低调做人的行为信条,力戒张扬、力戒漂浮。发扬奉献精神,就是要吃苦在前,享受在后,先公后私,不斤斤计较个人得失,始终保持一颗平常心,把奉献精神融入到工作之中,成为自觉行动。有
4、了这种奉献精神,哪怕是最难最烦的工作,照样能出色地完成。第2篇: 对照新时代合格党员标准方面整改措施按照局机关党支部要求,我对照党员标准深刻地剖析了自身存在的问题。现将个人剖析情况汇报如下:一、存在的问题(一)政治功能强不强方面。一是理论学习不主动,自觉性不高。二是理论学习不深入。没有系统的学习党的创新理论和知识,对理论学习的精髓理解的不深不透。三是理论联系实际不密切。学以致用发挥不好,不能够很好的将所学理论运用到工作中去。(二)四个意识牢不牢方面。通过学习和查摆,我认识到自身在四个意识牢固方面存在以下问题:1、存在事务工作冲淡党性锻炼的情况,对党的路线方针政策理解不深不透。(三)四个自信有没
5、有方面。1、党员模范的带头作用不够,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。2、在理论学习上不够自觉。(四)工作作风实不实方面。一是工作力度小。思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事,对一些难事、苦事、见效慢的事,推进执行的积极性还不高。二是工作措施虚。一些工作没有实实在在的做到位,讲问题、讲缺点则少一些。(五)发挥的作用好不好方面。我能够紧紧聚焦建设宣传党的主张、贯彻党的决定,认真履行党章赋予职责,一年来在各方面工作得到了新加强。但对照提升组织力、突出政治功能的新要求,还有一些差距,工作上缺乏一竿子插到底的精神,工作标准的天平有时候会倾斜,特别
6、是在任务重、时间紧的情况下,容易放松对工作的要求,只是急于完成工作任务,没有实现质量与实效的统一。(六)自我要求严不严方面。我虽然能做到时刻提醒自己是一名共产党员,也能努力做到认真履行党员职责。但是在深刻对照剖析中发现,自身在党史党章党规的理论学习中仍存在重形式、轻成效的情形,不能学以致用。只是通过会议或者宣读文件的形式学习,没有静下心来认真、踏实、原本的系统学习,学习成效难于保证;对于业务知识的学习存在吃老本现象,存在以干代学,特别是工作与学习发生矛盾时,常把学习当做软指标,学习时间和效果得不到保证。二、产生问题的主要原因冰冻三尺,非一日之寒,不良作风的形成,总是长时间积累的结果,究其原因,
7、还是思想上存在问题,以下是我对自身存在问题的根源分析,请各位领导和同事批评指正:(一)从政治思想上分析。政治理论学习做的还不够,在思想上有所放松,在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉,有时候把政治理论学习当成软任务。同时,学习效果不佳,学习的形式比较单一,对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记,没有深入去研读、去思考,没有结合工作实际抓学习,导致学用脱节。(二)从执行纪律上分析。纪律和规矩观念树立的还不够牢,在思想深处,认为自己作为一名分公司经理,只是负责具体工作的落实,只要是按照工作安排和领导要求去干工作,就不会存在违纪违规问题。正是这种想法,让自己在工作中,执行纪律和规矩不够彻底、不
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