爱婴医院标准(2014)-完善版.doc
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1、爱婴医院复核标准操作解读标准具体指标内容检查方法评分标准一、制订保护婴儿健康和安全的有关规定,并及时传达到全体医护人员。(20分)(一)建立爱婴医院领导小组和技术指导小组。(10分)管理组负责1、领导小组由医院医务处(科)牵头组织,由业务院长、医务处(科)、护理部、产科、儿科/新生儿科、乳腺科、感染科、妇保科、儿保科、健康教育科、营养科等主任组成,职责分工明确。(4分)1.2听取领导小组、技术指导小组和职能科室爱婴医院工作情况汇报,查阅相关文件。各部分职责明确。3.查阅2014年度工作计划、工作记录、相关会议记录等资料以及归档情况。1.有2014年度计划、检查、活动、总结;2、督导、计划落实、
2、工作记录、持续性改进;3、医院提供相关的记录,如:开会记录,检查记录,问题解决的方法。1.2 无医院发文成立领导小组扣4分、无技术指导组扣3分。有成立领导小组、技术指导小组,但职责分工不明确或者不合理,扣1-2分。3.无需回补往年资料。仅查阅2014年度工作执行情况。无计划、总结扣1.5分。无督导检查开会等工作进展记录扣1.5分。2、技术指导小组由产科、儿科/新生儿科、乳腺科、护理部、妇保科、儿保科、感染科、健康教育科、营养科专家及护士长组成,职责分工明确。(3分)3、有爱婴医院年度工作计划、总结、督导检查记录和改进措施。(3分)一、制订保护婴儿健康和安全的有关规定,并及时传达到全体医护人员。
3、(20分)(二)有本院制订的母乳喂养、新生儿安全的具体规定。(10分)管理组负责1、本院制订的具体规定应与WHO促进母乳喂养成功十项措施、国际母乳代用品销售守则、母乳代用品销售管理办法和医疗机构新生儿安全管理制度保持一致。(3分)检查方法:1.巡视医院(产科、儿科和保健科的门诊、病区、候诊区和公共区域)爱婴医院工作氛围和“母乳喂养规定”张贴情况,要求本院制订的具体规定就是如何贯彻双十条,应有本院特色,不可照抄双十条。并有母乳喂养相关知识的宣传资料。2.巡查院区内是否有奶粉、奶瓶及奶嘴等(特别是0-6个月的奶粉),是否有母乳代用品宣传标识(公众可接触范围内不得出现与母乳代用品有关的公司标识、产品
4、名称、图片等任何内容)。3.询问5位孕产妇5人是否有医护人员向她推荐过母乳代用品。4.查阅产科、儿科医疗质量管理指标;产科、儿科医护人员岗位责任指标;产科、儿科病程和护理记录。各级人员岗位责任制要有母乳喂养的相关内容;母乳喂养指导纳入常规护理工作程序,母乳喂养是责任护士工作重要内容之一。5.抽查10份病历(2014年某月剖宫产3份、正常产3份、母婴分离3份、糖尿病1份),母婴同室,母乳喂养要有医嘱(纯母乳喂养应入长期遗嘱,特殊情况加奶应入临时医嘱);早接触、早吸吮情况,要有记录( 时间、持续时间);1.根据巡查情况,要求上墙资料每缺少一个按比例扣分。2.母乳委员宣传内容科学规范,传播信息不科学
5、规范酌情扣1-3分。3.询问的孕产妇中有肯定回答医务人员推荐母乳代用品的,爱婴医院不通过(一票否决) 4.产儿科管理质控指标中无纯母乳喂养率及非医学需要的剖宫产率,每没每缺少一个指标扣1分。5.抽查病历中婴儿加奶无病程记录及适应症,没每每发现1处扣0.5分;加奶未入临时医嘱(如:加奶10ml,加5%葡萄糖水10ml),纯母乳喂养未入长期医嘱每发现1处扣0.5分;护理记录规范详实,(如13点加奶10毫升)与医嘱一致;新生儿大小便次数记录;新生儿体重的观察记录;母亲开始挤奶的时间、方法、奶的储存,每发现一处不详实扣0.5分。2、在产科、儿科和保健科的门诊、病区、候诊区和公共区域展示规定内容。(3分
6、)3、严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。(一票否决)4、将住院期间纯母乳喂养率和非医学需要剖宫产率纳入产科、儿科医疗质量管理体系,纳入产科、儿科医护人员岗位责任目标体系。(4分)二、对全体医护人员进行必要的管理和技术培训。(10分)(一)每年对全体医护人员进行爱婴医院管理和母乳喂养知识培训至少一次。(6分)管理组负责1、每年对全体医护人员开展形式不同的母乳喂养政策和知识的培训。(2分)检查方法:查看培训方案或计划、课程表、培训教材、培训考核记录、考核试卷。医院其他职工要知道医院是爱婴医院,能说出每年有培训。(新参加工作人员指“医护人员”)1.无培训方案或计划的扣1分,未按要求开展全体医护
7、人员培训的扣1分;2.对新参加工作人员培训不符合符合要求要求扣2分。3.复训不符合要求扣2分。2、利用岗前教育,对新参加工作人员进行不少于18小时的母乳喂养政策和知识、技术培训。(2分)3、每年对产科、儿科、行政、后勤等职能科室人员进行母乳喂养知识的复训,时间不少于3小时。(2分)(二)80%以上的产科、儿科医护人员能够正确回答80%以上的有关母乳喂养问题。(4分)管理组负责1、产科、儿科医护人员能够正确掌握母乳喂养的知识和技能。(2分)1.抽取部分医护人员对母乳喂养规定、知识、技能进行考核。抽考10人:2名产科医生、2名儿科医生、2名儿科护士、1名助产士、3名母婴同室的护士笔试:医生与护理人
8、员问卷内容不同,各有侧重点。要求产科医护人员具备新生儿疾病早期症状的识别能力2.查看医院是否有母乳代用品配置和使用管理制度,院内母乳代用品需全部遮盖商标;3.十项措施是否贯彻落实1.考核成绩80分及格,80%医务人员通过,可得2分;需要加奶的新生儿,奶粉由医院提供,不符合要求扣0.5*份分。2. 院内母乳代用品有效期,遮盖商标不规范管理扣1分。3.未贯彻落实十项措施根据情况酌情扣分。2、母乳代用品销售管理办法。(1分)3、促进母乳喂养成功的十项措施。(1分)三、将有关母乳喂养的好处及方法告诉所有的孕产妇。(10分)(一)通过多种形式向孕产妇传播母乳喂养的知识和技能。(6分)管理组负责1、通过产
9、科门诊、孕妇学校、产科病房等途径,对产妇进行母乳喂养知识和技能教育。(2分)1.询问医护人员如何开展母乳喂养宣教工作。2.询问病房孕产妇是否接受过责任护士的培训。3.查看孕妇学校现场,应有场地、有设施、有专人负责,课表公布于众;查阅年度授课记录。重点检查课件是否包括母乳喂养宣教知识要点九条1.医护人员不了解需要对对孕产妇进行母乳喂养知识和技能培训的扣2分。2.病房孕产妇否认接受过培训的每例扣0.5分。3.孕妇学校缺少必备设施的(如电脑、投影仪,或宣教板)等,扣1分。培训课件未满足母乳喂养宣教知识要点九条的扣1分。 2、住院后由责任护士进行母乳喂养的知识和技能宣教。(2分)3、孕妇学校有固定场地
10、,具备必要的设施设备、宣传资料、培训教材和课程安排。(2分)(二)100%的孕产妇接受过母乳喂养的宣教,80%以上的孕产妇能够正确回答以下9个问题中的7个。(4分)产科医生组电话回访护理组现场询问母乳喂养宣教知识要点:(1)母乳喂养的好处;(2)什么是纯母乳喂养,6个月内纯母乳喂养和继续母乳喂养到2岁或以上的重要性;(3)分娩后皮肤早接触、早开奶的重要性;(4)24小时母婴同室的重要性;(5)产妇喂奶的姿势和婴儿含接姿势;(6)按需哺乳的重要性;(7)如何保证产妇有充足的乳汁;(8)特殊情况如艾滋病、病毒性肝炎等的母乳喂养;(9)产妇上班后如何坚持母乳喂养。现场询问和电话回访一定数量的孕产妇(
11、各占50%)在产科门诊、孕妇学校、产科病房等处获得母乳喂养知识和技能情况。接受率*2分答对率*2分四、帮助产妇在产后1小时内开始母乳喂养。(10分)(一)90%以上的新生儿在生后1小时内进行母婴皮肤接触并进行早吸吮,皮肤接触及早吸吮时间应不少于30分钟。(2分)护理组1、正常新生儿1小时内进行母婴皮肤接触和早吸吮。在皮肤接触时,母婴应有目光交流,并注意新生儿保暖。(1分)1.检查并询问10名孕产妇:.产后合适开始进行过母婴皮肤接触、早吸吮及持续时间;母乳喂养知识掌握情况,查看产妇哺乳姿势,挤奶等;查看产妇是否有乳头皲裂或奶涨;询问产妇新生儿沐浴、抚触、接种疫苗、取足跟血等,医院是如何操作的?产
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