水电运营部工作标准.doc
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1、水电运营部主任工作标准ZDWY-GZBZ-016序号工 作 项 目工作内容与应达到的要求权数具体考核办法扣减分数一 通用部分20%二组织完成部门工作1、根据公司规划和部门工作计划,合理安排工作,保证按时完成各项工作任务2、督促、检查各项工作进展状况,发现问题及时解决3、及时协调各班组工作中遇到的问题,以保证工作按时完成25%未按时完成职责范围内的工作,有一项扣1分,最多扣5分组织协调不到位,影响了工作的完成,有一项扣2分,最多扣10分各项工作任务完成率没有达到95以上,有一项扣2分,最多扣10分51010三统计、总结1、完成公司统计工作。做到准确无误。2、定期做好总结工作。要客观实际、及时上报
2、总经理20% 统计工作不及时、有误,有一项扣1分,最多扣10分 工作总结不客观实际,有一处扣1分,最多扣5分 工作总结上报不及时,每晚一天扣2分,最多扣5分1055四监督与检查1、 监督各班组工作,为用户提供规范化,制度化的优质服务2、 检查各班组工作情况,100保证供水、供电,设备完好率达90%以上3、 督促员工的培训工作,提高职业技能,知识水平,应变能力等25% 服务质量得不到用户认可,投诉率达2%,每超过10,扣5分,最多扣10分。 供水、供电不能低于98%,每降低1%扣1分,最多扣5分 设备完好率低于90%,每降低1%扣1分,最多扣5分 员工整体素质无明显提高,除开除者外,其余视为教育
3、不列位,每有一名者扣1分,最多扣5分55555五处理投诉处理好用户的投诉,发展用户的友好关系10%投诉处理不当,影响了公司同用户的友好合作关系,每出现一回扣1分,最多扣10分 10水电部各班组工作标准 ZDWY-GZBZ-028序号工 作 项 目工作内容与应达到的要求权数具体考核办法扣减分数一通用部分20%二日常工作1、完成职责范围内的工作,完成公司统计工作。做到准确无误。2、及时上报报表,签发用户水电费通知单。3、完成收费率90%。15%1统计工作不及时、有误.。2 用户未收到水电费通知单。3 未完成90%的收费率。 555二公司供电、供水设备的维护、保养1、按时对设备进行保养、维护,落实到
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- 水电 运营 工作 标准
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