大学职业发展与就业指导之认识环境.ppt

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1、第四章第四章 认识职业与环境认识职业与环境大学生职业发展大学生职业发展 与就业指导与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导v掌握相关职业与行业的特点和发展趋势掌握相关职业与行业的特点和发展趋势v了解职业环境分析及其途径和方法了解职业环境分析及其途径和方法学习目标：学习目标：第四章第四章 认识职业与环境认识职业与环境职业发展与就业指导职业发展与就业指导第一节第一节 职业概述职业概述 一、职业的概念一、职业的概念 二、职业的分类二、职业的分类 三、职业的发展趋势三、职业的发展趋势第二节第二节 职业环境分析职业环境分析 一、社会环境分析一、社会环境分析 二、自身环境分析二、自身环境分析 职业发

2、展与就业指导职业发展与就业指导第一节第一节 职业概述职业概述一、职业的概念一、职业的概念u职职业业的的功功能能1 1。职业的个人功能。职业的个人功能人生的主要活动人生的主要活动人们获取利益的手段人们获取利益的手段个人发挥才能的手段个人发挥才能的手段个人为社会作贡献的途径个人为社会作贡献的途径社会存在的内容社会存在的内容社会发展的动力之一社会发展的动力之一关系着社会的稳定局面关系着社会的稳定局面2 2。职业社会功能。职业社会功能职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展

3、与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业

4、指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业发展与就业指导如果你想未来想进入一个领域，如果你想未来想进入一个领域，获得一份工作，现在应该从了解获得一份工作，现在应该从了解哪些方面入手？哪些方面入手？讨论职业发展与就业指导职业发展与就业指导1、简介 对职业作一个简要、基本的描述2、路径 描述这一职业的某人从新手到最高职位的典型生涯路径。3、趋势 描

5、述技术、组织、培训、管理或经济趋势对此职业的影响。4、薪水 指出新手和有经验员工薪水的差别，薪水的地域差异。5、技能 描述这个职业的人所使用的典型技能和需要的能力。6、机构 说明哪些类型公司、行业聘用，包括这个职业有创业的吗？7、聘用 描述在这个职业中人们如何找到工作；需多长时间？8、条件 描述环境、管理类型、工作压力、时间、出差等。9、培训 描述与这个职业有关的学习专业或领域。10、资格 明确这个职业所需要的任何证书或资格证。11、前景 描述这个领域目前或未来的机会、地域性影响及行业变化等。12、影响 这个职业会如何影响生活方式、家庭、婚姻、休闲及假期。职业发展与就业指导职业发展与就业指导职

6、业信息探索的内容职业信息探索的内容职业发展与就业指导职业发展与就业指导职业信息探索的途径职业信息探索的途径职业发展与就业指导职业发展与就业指导职场人员访谈职场人员访谈1.准备好问题列表准备好问题列表2.通过电话和会见者约时间通过电话和会见者约时间3.穿着恰当并尊重会见者的时间穿着恰当并尊重会见者的时间4.信息面谈之后写封感谢信，信息面谈之后写封感谢信，5.思考下怎样利用所获得的信思考下怎样利用所获得的信息来形成和改进个人生涯计划息来形成和改进个人生涯计划生涯人物生涯人物访谈提纲访谈提纲职业发展与就业指导职业发展与就业指导二、职业的分类二、职业的分类u职业分类的概念职业分类的概念 职业分类，职业

7、分类，是指采用一定的标准和方法，依据一定的分类原则，对在业人员按照从事工作的种类进行全面、系统的划分与归类。第一节第一节 职业概述职业概述职业发展与就业指导职业发展与就业指导第一节第一节 职业概述职业概述二、职业的分类二、职业的分类u职业分类方法职业分类方法8个大类，66个中类，413个小类，1838个细类(职业)。第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人5/16/25;第二大类：专业技术人员 14/115/379；第三大类：办事人员和有关人员 4/12/45/；第四大类：商业、服务业人员 8/43/147/；第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员 6/30/121/；第六大类：生

8、产、运输设备操作人员及有关人员 27/195/1119/；第七大类：军人 1/1/1；第八大类：不便分类的其他从业人员 1/1/1。中华人民共和国职业分类职业分类大典职业发展与就业指导职业发展与就业指导第一节第一节 职业概述职业概述二、职业的分类二、职业的分类类别国际标准职业分类中国国家职业分类1专家、技术人员和有关工作者专家、技术人员和有关工作者专业技术人员专业技术人员2政府官员和企业经理政府官员和企业经理国家机关、党群组织、企事业国家机关、党群组织、企事业单位负责人单位负责人3事务性行政工作者事务性行政工作者办事人员和有关人员办事人员和有关人员4销售工作者销售工作者商业和服务业人员商业和服

9、务业人员5服务工作者服务工作者军人军人6农业、牧业和林业工作者，渔农业、牧业和林业工作者，渔民和猎人民和猎人农、林、牧、渔、水利生产人农、林、牧、渔、水利生产人员员7生产和有关工作者、运输设备生产和有关工作者、运输设备操纵者和劳动者操纵者和劳动者生产、运输设备操作人员及有生产、运输设备操作人员及有关人员关人员8不能按职业分类的工作者不能按职业分类的工作者不便分类的其他人员不便分类的其他人员职业发展与就业指导职业发展与就业指导列举出与 相关的尽可能多的职业。职业发展与就业指导职业发展与就业指导第二节第二节 职业环境分析职业环境分析一、社会环境分析一、社会环境分析1.社会背景环境社会背景环境2.行

10、业环境行业环境区域状况及经济发展水平区域状况及经济发展水平社会文化环境社会文化环境社会职业价值观念社会职业价值观念行业发展现状行业发展现状行业发展前景分析行业发展前景分析职业发展与就业指导职业发展与就业指导第二节第二节 职业环境分析职业环境分析一、社会环境分析一、社会环境分析3.组织内部环境组织内部环境组织内部人员状况组织内部人员状况组织实力与规模组织实力与规模组织的内部结构组织的内部结构组织文化组织文化4.岗位分析岗位分析岗位职责岗位职责工作要求工作要求薪资情况薪资情况岗位流动状况岗位流动状况职业发展与就业指导职业发展与就业指导第二节第二节 职业环境分析职业环境分析二、自身环境分析二、自身环境分析F 家庭因素家庭因素F 专业知识专业知识F 个人经历个人经历F 社会资源社会资源职业发展与就业指导职业发展与就业指导谢谢 谢！谢！中华人民共和国劳动与社会保障部中国劳动信息网中国农村劳动力转移培训网国际劳工组织