2023年度小学工会工作计划(优秀4篇).docx
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1、2023年度小学工会工作计划(优秀4篇)一方面要主动收集广大教职工意见和建议,及时向学校党支部、行政反映教职工的合理要求和建议;另一方面也要及时把党支部、行政的工作精神、要求传达给教职工。 3、切实将“五必访”工作落到实处。 对全校教职工做到“五必访”即:有病住院必访;困难户必访;家庭纠纷必访;邻里不和必访;离退休老同志必访。 4、做好女工委员会工作和计划生育工作,认真组织女教职工学习妇女儿童保护法、女工工作条例、妇女 “五期”保护等法律法规,切实维护女教职工合法权益。 (1)根据女教职工的特点开展一些文体活动和比赛。如跳棋比赛、跳绳比赛等。 (2)定期组织女工会会员进行体检。 (六)加大工会
2、维护职能,进一步实施送温暖工程 。 学校工会切实做好困难教职工的调查、走访工作,及时了解困难职工工作、生活情况,关心教师生活,搭建“爱心平台”,构建关爱职工桥梁,关心教职工的冷暖和疾苦。注重实效,多办实事,做教职工的有心人、知心人、贴心人,把集体的爱心和温暖真正送到广大教职工的身边。 实施“送温暖工程”,定期走访、慰问患病的教师和退休教师。继续完善困难职工档案,切实履行好工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮扶人的职责。 (七)做好关工委工作,确保青少年健康成长。 联系学校实际,加强学校关工委组织建设,制定切实可行的关工委工作计划,本着“围绕中心,配合补充,发挥所长,注重实效”的工作
3、方针。充分发挥“五老”余热为学校工作贡献。确保青少年健康成长。 1、关爱留守儿童、残疾学生和单亲学生。 (1)配合学校少先队开展主题为“关爱留守儿童”的慰问活动。 (2)继续做好行政领导、党员同志及二级领导班子关爱留守儿童、残疾学生和单亲学生“一帮一”结对帮扶工作。 (八)组织开展丰富多彩、健康向上的文体活动。 1、建设教工活动室,即“教工之家”活动室。丰富教职工的业余生活。建成该活动室所需经费由学校经费中列支。 2、组织“庆祝32个教师节”座谈会,推荐表彰镇“十佳优秀教师”让广大教师度过一个欢乐的节日的同时,又深受鼓舞,从而以更加饱满的热情投入的工作去。 3、积极响应国家“每天锻炼一小时,健
4、康生活一辈子”的号召,本年度拟开展一次“教职工体育”活动。 5、组织重阳节离退休老教师座谈会。 6、组织师生开展“庆元旦”文体健身活动。 7、继续开展“六有好教师”立功竞赛总结表彰活动。 总之,在新一学期里,我校工会将紧紧依靠广大教职工,依据工会章程,充分发挥工会职能作用,实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强,在深化教育改革中,抓住机遇,与时俱进,勇于创新,齐心协力,共同奋斗,努力把学校工会工作做实做好,争取更大成绩,为学生的发展,为教师的发展,为官小教育稳步发展做出新的贡献。 小学工会年度工作计划 篇三 一、指导思想。 本学年工会、教代会工作坚持在上级工会和校委会的领导下,围绕学校的中
5、心工作,切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能,团结广大教职员工在开展教学教研,参与学校校务监督、民主管理中,发挥工会组织的桥梁纽带作用,增强学校工会的吸引力和凝聚力,求真务实、甘于奉献,为学校的建设和发展出力,为构建和谐校园作出贡献。 二、思路、理念。 1、做好三项工程: (1)民主管理工程。 (2)素质建设工程。 (3)生活保障工程。 2、实现三个理念: (1)以人为本、人文关怀。 (2)建立机制,和谐发展。 (3)努力工作,快乐生活。 三、主要工作。 1、加强学习,提高广大教工的思想素质。 通过阅报栏、本校教师群及工会教代会会议组织学习工会法、教师法、未成年人保护法等相关法律知识,提
6、高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力,提高人文素养和开拓创新能力。 2、参与学校民主管理,加强教代会自身建设。 充分发挥教代会和全体教职工的作用,定期召开教代会,认真落实教代会的各项决议,督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习,做好工会、对校委会领导班子的民主测评、评议工作,提高教代会代表参政、议政能力。落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。同时,工会教代会力争每学年为学校的管理和发展提出一至两点富有建设性和合理性的建议。开展“一箱两栏三会”工作即(意见箱、宣传栏、公示栏、行政会、教代会,教职工座谈会)让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题,
7、参与绩效工资的考核及教师职称晋升考评等工作,力求公正、公平、公开,以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。 3、加强硬件建设。 完善工会教代会各项制度,建设、布置好工会活动室,设置卡拉OK厅、琴棋书画室,筹措工会有效活动经费。为广大教职员工提供健康向上的娱乐环境,同时协调总务处为活动的开展提供保障。 4、积极开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动。 引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工,提高教师素质,树立教师形象,提升学校声誉, 开展岗位练兵和教育教学研讨活动。鼓励教职工参加各种业务学习和培训,为年轻教师的发展搭建平台。 5、开展优秀教育工作者、优秀教师、
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