集团化管理模式及组织架构.ppt
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1、1内部使用,请勿外传内部使用,请勿外传集团管理模式及组织架构集团管理模式及组织架构2目目 录录 组织架构设计的思路 某某总体组织架构 销售渠道整合的思路 集团中心关键业务流程3企业战略对组织架构的影响企业战略对组织架构的影响业务结构:中药材种养植、制药、医药流通战略目标:2005年销售收入达到50亿,三个 业务分支都达到相当的规模资本目标:1-2家子公司上市成为公众公司1 按业务结构构建相对独立的事业部,并根据 业务成熟度采取不同管理模式2 实施集团化管理,保证企业各种资源的有效 配置与高效使用3 构建模块化的组织架构,以利于上市企业的 剥离、新业务的加入与衰退业务的处理。使 组织架构具有可扩
2、展性和可延续性企业战略企业战略组组织织架架构构4业务结构与业务成熟度业务结构与业务成熟度培育业务新兴业务成熟业务中药材贸易 饮片、标准提取物 中药材种养植 医药流通 处方药 卫生用品 保健品 OTCGAPGSPGMP按业务特征建立事业部按业务成熟度决定管理模式对成熟业务(现金牛)一般采取集权的管理模式;对新兴业务一般采取较为分权的管理模式;对培育业务一般采取高度分权的管理模式。5集团化管理与资源优化配置集团化管理与资源优化配置研发 采购 制造 营销 客服 信息 财务 人力 对外事务 监督中药材种养植医药流通业务处方药OTC及保健品 不同业务的哪些增值过程可以共享,哪些不能够共享?哪些在集团层面
3、实现共享,哪些在事业部层面实现共享?各业务多大程度上整合增值过程形成事业部?增值链业务链6集团化管理与资源优化配置集团化管理与资源优化配置 将与业务的个性业务的个性关联紧密的增值活动,如主要的产品、研发、质量等职能组成事业部;将与增值要素增值要素(或某一类客户群的特点)紧密关联的增值活动,组成各专业部门,如技术发展、质量管理、供应链管理、制造、渠道、品牌、服务、企划、信息、人力资源服务等;对于新业务或发展中业务,可以根据实际情况,整合更多增值活动(如市场渠道、服务等)组成事业部,以便资源能更好地贴近业务,确保业务快速成长。矩阵式管理模式:资源最优化的管理模式 在设计组织架构时,应考虑到各活动(
4、职能)的地域特点、专业特点等;7集团化管理与资源优化配置集团化管理与资源优化配置研发研发采购采购制造制造营销营销人力资人力资源源财务财务管理管理行政管行政管理理对外对外事务事务监督监督体系体系OTC在上海建设统一的研发中心集团统一采购,外地企业设立仓库集团统一管理,外地企业生产权限下放(按地域划分)按产品专业特点划分为OTC营销部和处方药营销部1 集团统一政策2 集团人力资源部管药业及其它小兰企业3 外地企业设独立的人力资源部,业务上受集团指导集团统一,实行高度集权管理模式,实行财务委派制度1 集团统一政策2 集团行政管理部管药业及其它小兰的企业3 外地企业设独立的行政管理部集团统一政策、集中
5、管理相关资源、对重大对外事务的处理,外地企业根据情况设立相关部门集团统一,从具体职能中分离,完全独立运作处方药处方药 植植 物物 药药 业业自建必要的生产线,其它委托制药业务板块进行生产外销独立,内销(尤其是饮片、标提)既独立又依托OTC 医医 药药 流流 通通无各企业采购,大宗产品由事业部采购,时机成熟后进一步整合无各企业按OTC、处方药等设立销售部门,时机成熟后进一步整合81.目前某某集团的业务方向很明确,也很好的在各法人实体间进行了分配,今后集团基于各种目的还会成立其它的法人实体。如果各法人均完全独立运作,有可能会出现集团控制力下降、总体战略不能很好实施、事业重复、经营资源分散、内部竞争
6、等问题。2.因此需要从业务和增值活动两条线统一考虑资源的分配,实现资源共享与效率最大化,排除集团内部可能出现的事业重复和竞争,在各事业群体当中重新构筑合理的组织体制。3.为实现以上目标,应以某某集团为内部统一运营管理的载体,各法人通过法人联合体章程,授权某某集团统一经营管理各公司资产。集团所有资产,不论从法律上讲属于哪个公司,均从集团业务和增值活动的角度统一确定其在运营管理体系中的地位。4.根据战略要求,将集团划分为集团中心、制药、医药流通和中药材种养植四大板块,实行事业部制管理。集团架构调整优化总体思路集团架构调整优化总体思路95.由于制药业务的良性运转对整个集团的发展起到至关重要的作用,因
7、此制药业务由集团直接经营管理,其它两个业务成立独立的事业部(公司)进行经营。6.以各板块为第一级责任主体,逐级分解,依此建立内部管理会计内部管理会计核算体系核算体系,明确各级责任主体的责、权、利,进而实现集团内部有效可控的运营管理。7.在明确内部运营管理组织架构的基础上,根据战略要求,统一规划各法人的对外经济关系,依此确定出统一有序的税务会计核算体系,并指导各责任主体形成对外经济关系。8.在运营过程中,集团层面逐步实现内部运营管理架构与法人架构的相对统一,并根据各增值活动和业务的特点,不断调整和优化资源配置模式、管理模式和组织架构。集团架构调整优化总体思路集团架构调整优化总体思路10目目 录录
8、 组织架构设计的思路 某某总体组织架构 销售渠道整合的思路 集团中心关键业务流程11某某集团组织架构(一级架构)某某集团组织架构(一级架构)某某集团某某集团某某集团某某集团OTC营销部处方药营销部基建部采购部财务管理部运营保障部总裁办公室人力资源部行政管理部某某药业基地上海某某制药壳资源公司信息化管理部质量管理部江西科研营销上海某某医药深圳健美医药医药流通事业部植物药业公司XX医药公司制造事业部研发事业部12某某集团组织架构(二级架构)某某集团组织架构(二级架构)集团职能部门某某集团某某集团某某集团某某集团财务管理部财务核算中心财务管理中心资金结算中心资本运营中心外派财务机构研发事业部项目管理
9、中心产品开发中心技术档案室产品研究中心研究院基建部综合办公室项目管理组采购部计划商管中心采购中心储运中心13某某集团组织架构(二级架构)某某集团组织架构(二级架构)集团职能部门某某集团某某集团某某集团某某集团总裁办公室人力资源部行政管理部信息化管理部人事调配中心薪资管理中心培训中心行政办公室后勤管理中心秘书科对外事务中心上海联系处北京办事处企业文化中心某某报编辑部运营保障部内部审计中心营销监审中心法律事务中心安全保卫中心14某某集团组织架构(二级架构)某某集团组织架构(二级架构)某某集团某某集团某某集团某某集团质量管理部OTC营销部处方药营销部制造事业部市场部销售部大区专业销售经理医药代表市场
10、部销售部大区分公司执行部质量保证中心质量控制中心制药业务板块计划调度中心技术管理中心机动设备中心上海某某制药生产技术部质量管理部行政管理部各车间财务管理部江西某某药业动力能源车间前处理车间提取车间蜜丸车间口服液车间固体车间合成车间15某某集团组织架构(二级架构)某某集团组织架构(二级架构)医药流通业务板块某某集团某某集团某某集团某某集团江西科研营销行政管理部深圳健美医药医药流通事业部XX医药公司经营发展中心市场拓展中心采购中心采购供应部OTC销售部专业产品销售部医疗器械销售部财务管理部人力资源中心财务管理中心上海某某医药注:虚框为派出机构质量控制部16某某集团组织架构(二级架构)某某集团组织架
11、构(二级架构)植物药业业务板块某某集团某某集团某某集团某某集团植物药业公司行政管理部生产技术部国内贸易部国际贸易部财务部中药材种养植管理部17某某集团组织架构关键岗位图某某集团组织架构关键岗位图某某集团董事局某某集团董事局某某集团董事局某某集团董事局主席主席主席主席/总裁总裁总裁总裁OTC营销部总监处方药营销部总监基建部部长采购事业部部长财务管理部总监运营保障部部长总裁办公室主任人力资源部总监行政管理部部长某某药业公司副总上海某某制药总经理壳资源公司信息化管理部部长质量管理部部长江西科研营销总经理上海某某医药总经理深圳健美医药总经理医药流通事业部总监植物药业公司总经理XX医药公司总经理制造事业
12、部部长研发事业部总监执行总裁执行总裁执行总裁执行总裁副总裁副总裁副总裁副总裁总裁助理总裁助理总裁助理总裁助理18某某集团组织架构(一级架构)某某集团组织架构(一级架构)某某集团某某集团某某集团某某集团OTC营销部处方药营销部基建部采购事业部财务管理部运营保障部总裁办公室人力资源部行政管理部某某药业公司上海某某制药信息化管理部质量管理部江西科研营销上海某某医药深圳健美医药医药流通事业部植物药业公司XX医药公司制造事业部研发事业部制药业务板块,虚拟利润中心,目前的集团主体。其中:成本(费用)中心:质量管理部、制造事业部、某某药业、上海某某制药收入中心:OTC营销部和处方药营销部集团中心,职能主要包
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- 集团化 管理模式 组织 架构
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