个人检讨书(14篇).docx
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1、个人检讨书(14篇)个人检讨书 篇1 敬重的老师: 您好! 我是xx,这段时间的学习我觉的自己做的并不好,在学习当中也对自己不是很有信念,现在回想起来的时候,我的确是得到了进一步的熬炼,作为一名同学我觉得在学习当中还是应当要努力去做好的,这对我的工作力气是有着特殊大的提高,在这样的环境下面,我感觉自己特殊的充实,但是今日消逝了一个错误,真的很不应当,我自责无比,也就这次的问题,我做出检讨。 在这个过程当中,我意识到了自己的不足,今日犯了错误我觉得很不好,将来还会有更多方面的事情是我应当要努力去改正的,同学的本职工作是学习,而我却忽视了这一点,我真的不情愿看到这样的状况发生,现在我回想起来的时候
2、,真的特殊的不好,我也应当要深刻的去反省自己的一番,以后的在学习方面应当要更加的努力,今日犯的这件事情我的确是应当要深刻的反省自己,您已经不是第一次强调这件事情了,我认为在这方面我存在着很多问题,在这个过程当中我真的感觉很不好,犯了错误就应当担当起。 我作为一名同学,以后还会有更多的东西等着我去做好,在个人力气上面,的确是存在很多不足的,这让我深刻的意识到了自己不足,有很多时候我都对自己各方面存在怀疑,今日消逝了这样的状况,我知道一旦自己不重视这个问题,以后就进展的越来越厉害,这是特殊不合适的,我对个人力气还是抱有很多期盼的,以后会有很多事情是我应当要努力去做好的,我觉得自己这次犯了错误,我真
3、实的体会到了,有些事情就应当主动去做好,接下来也还会遇到更多的事情。 我觉得自己在力气上面还是存在很多不足,给我的冲击还是很大的,我不希望以后自己消逝什么问题,作为同学我应当要清楚这一点,犯了错误就应当自己担当,对于自己的学习我是比较认可的,今日消逝的问题,我对自己是很自责的,以后确定做出更好的成果来,不辜负了学校的培育,更加不会对自己消逝的问题,目前做的事情的确是不好,我对此真的是特殊自责,现在回想起来的时候,我很有动力,以后也确定会做出更好的成果来,让自己把学习搞好,树立好形象,成为一名优秀的同学,希望老师能够给我这个机会。 此致 敬礼! 检讨人: 日期: 个人检讨书 篇2 敬重的领导:
4、您好! 我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,精确的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。 由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,由于做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严峻的损坏,这是用金钱赔偿不来的。 但是事因我起,我愿担当责任,凭我一人的力气不能给公司带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用,我现在明白了,一个人的力气的渺小的,但是一个人由于不认真导致的事故,是重大的, 由于以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为公
5、司贡献我的力气。 此致 敬礼! 检讨人:xxx 20xx年x月x日 个人检讨书 篇3 敬重的公司领导: 我于年月日下午上班期间,我因与同是办公室人员的发生摩擦而大打出手. 此番在公司打架,着实的让您无望了。在此我向您递交这篇检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出赔礼。 面对错误,我感到特殊的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的冲突冲突,后果是严峻的,影响是恶劣的。我必需为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,从今往后,我确定时时刻刻保持理智的思考问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自己该做的事情。 经过这次事情,我深刻的熟识到自己的错误,在这个以和谐为主
6、题的社会里,人与人,就应当和谐相处,和谐进展,而不应当由于一些小事而大动干戈,特别是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,而且对其他员工也会产生不良影响,此刻,后悔莫及,从小,老师就教育我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不行及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。经受了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经受,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必需要自己亲身经受了以后,才能真正的大彻大悟。 人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经受,有太多人需
7、要去接触。经受一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会慢慢磨平,生活中必需学会去看待、宽容、包涵身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。 同时感谢公司领导对我的教育,让我懂了很多学问,让我进步了,也让我熟识到自己的不足,在此我保证再也不会发生此类事情。 对于这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,都不会有任何看法。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为公司做出乐观的贡献。我恳请您的原谅! 个人检讨书 篇4 敬重的领导: 我怀着无比愧疚和圆满的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在2#楼基础筏板施工过程中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能
8、够细致地做完工程的全部进程,以至于让现场施工过程之中消逝钢筋露丝及部分钢筋长度不满足规范要求等质量问题。 首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。作为一名项目经理,身处这个岗位我就应当深深意识自己所处岗位的作用,应当抓好现场的生产管理,抓好施工质量、平安及进度工作,应当严格依据施工技术流程和作业规范标准,对每到施工工艺都仔细检核。由于我个人的疏忽及思想麻痹,未对作业过程进行检核,导致严峻问题的消逝。给领导造成工作上的麻烦,造成工程进度滞后,我对此表示深深的痛心和自责。 在自己的深刻反省中,熟识到了错误的根本所在。在悔悟的同时,也感到庆幸,为以后的工作敲响了警钟。
9、我犯错的根本缘由在于,我自身责任心不强,工作不深化。 身为项目经理,不论有多少理由,都应端正的工作态度、严格依据施工标准,全面精确地把握施工状况,确保事实无误、程序无误;并对存在的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增加自身的责任意识,切忌工作上的任凭性。 无论做什么事情确定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃,而由于最终的百分之一功亏一篑,正所谓:失之毫厘,谬以千里.这次大事使我深刻吸取教训,引以为戒,杜绝此类大事在今后的工作中发生! 针对我目前的错误,为了更好地管理工程质量,严把质量关,我准备用如下措施加以改正,也希望领导能够监督我,你们
10、的一份监督就是对我们的一份关怀和重视。 1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要端正态度,全身心投入工作,对于自己本职工作做细心了解,同时保持工作的细节,对于每一个环节的施工都严格依据施工规范要求进行。 2、 严格依据图纸及规范要求施工,首先做到自检合格后在进行上报。 3、对于甲方及监理提出的有关问题,第一时间做好整改工作,保质保量的完成所提出的问题,并在以后的工作中引以为戒。 4、对于工程施工的每一道工序,严格依据施工流程进行报验审批,经甲方监理认可后,在进行下道工序的施工通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后确定认真总结,确定增加责任心,加强质量平安进度熟识,确定杜绝今后此类问题的
11、再次发生,听从指挥,做到平安、质量及进度的整体提高。 检讨人:xxx 年 月 日 个人检讨书 篇5 敬重的各位领导以及各位同事: 近期,由于我的工作失职、疏于管理、对制度把控的不够灵敏导致了一些负面大事的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。 在经过领导的悉心教育之后,我深刻反思了自己近期的工作状况,主要存在于以下几个问题: 我怀着愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示深刻熟识改正思想工作责任心欠缺的决心!我不对,我有错,我辜负了父母的期望,领导的教育,人民的信任,院系的培育! 今后我必需进一步带领我们班的同学深刻学习学校的各种规范纪律,认清的思想不足。 在今
12、后的学习生活当中,严峻加强自己和我们班同学的规范纪律观点。 (1)思想熟识不足。 在工作上的管理监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想熟识不足,没有很好的履行我的职责造成的。 在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就特殊欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个特殊危险的倾向,也是一个极其 其不好的苗头,假如不是领导准时发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己连续放纵和进展,那么,后果是
13、极其严峻的.,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的准时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。 (2)把握员工思想不够深化。 对某些员工的思想和行为未进行深化了解,未能准时发觉问题,没有跟进员工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指导。 (3)管理工作过于制度化。 总之,我的行为已经给清源镇带来了不好的影响,我的心情特殊沉重和惭愧。信任组织给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,认真履行岗位职责,以
14、加倍努力的工作来证明自己,恳请组织考验。 对于管理制度的把控没有做到灵敏变通,过于机械化,制度要求不够人性化,没有做到恩威并施,一味严格依据制度规定执行,使得工作中消逝了冲突及管理死角。 我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,精确的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失 我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,由于做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严峻的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿担当责任,凭我一人的力气不能给公司带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的
15、作用,我现在明白了,一个人的力气的渺小的,但是一个人由于不认真导致的事故,是重大的,由于以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为公司贡献我的力气。 (4)缺乏绩效管理指导与沟通。 这篇报道失实,我的心情特殊沉痛。我感谢王世鹏同志的批判,确定认真吸取教训,避开今后发生类似的错误。 在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。 鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求: (1)树立正确
16、的领导管理心态。 我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚 和担忧,在此,我向各位领导做出深刻检讨: 作为一级管理者,对每一名员工都应当做到公正、公正、客观,乐观听取员工的不同看法,做到公私分明,在严格要求员工的同时也要关怀有困难的员工,做好思想指导工作,更贴近员工,使管理工作更加人性化,合理化。 (2)加强队伍建设,营造良好的团队氛围。 真诚、公正的内部沟通是制造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互关怀、相互理解、相互激励、相互关怀的工作氛围,从而稳定工作心情,激发工作热忱,让每个员工明确团队目标,加强培训与学习,形成共同的工作价值观
17、。 (3)完善绩效考核制度,加强绩效管理与沟通。 在绩效目标与标准的设定过程中需要与领导和员工进行商讨,综合考虑各方面因素,制定合理的绩效考核制度。绩效实施时通过对员工绩效指标完成状况进行分析,找到问题,赐予员工绩效辅导与建议,并进行绩效反馈,将结果反馈给员工;对完成不好的指标进行面对面的沟通与分析,并确定改进的措施。通过绩效考评各个环节中充分、有效的沟通,达成果效管理的预期目标。 (4)加强细节化管理,从点滴做起。 细节管理是管理工作的基础和灵魂。管理工作中的任何一个细小的环节都有可能影响到整体工作的进展,所以 要强化细节管理意识,关注细节,改进细节,并且重视细节管理,认真处理好管理工作中的
18、每一个细节。 责任心不强。所谓“食君之禄,担君之忧”,作为一名一般员工,应当恪尽职守、协作领导工作。更要端正自身的工作态度,切忌工作上的任凭性。 综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,细化管理,加强与员工的沟通,担当起管理职责,努力做好一级管理者的本职工作。 望各位领导与同事多提宝贵看法,我会有则改之无则加勉,更好的完善自己,用良好的工作成果回报大家对我的信任与支持。 一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。 个人检讨书 篇6 敬重的领导: 您好! 我是xxx,我们xx公司有一句话说的好,
19、用我们三分之二的细致去对待三分之一的工作,那么工作确定不会出问题,当我今日工作失误之后想起这些话其实我是觉得很难受的,您始终都很器重我,往往工作我也确定会很用心,今日发生的事情您可是很不情愿看到的,有些工作失误是可以理解,当然这是一种客观的看法,对于一名员工来讲不是全部的工作失误,都给自己找理由,我今日真的是不应当犯这种低级的错误,于一名员工来讲我真的不应当,很多时候就是由于就自己的一些盲目自信,我是来到xx公司两年了,我的错误的确不应当。 事情是这样的,昨天您交待的给我的工作让我今日完成,或许是我当时很想表现自己,当时也没有问您是什么工作,我当场就答应了,我当然是特殊的情愿,毕竟这很难得,自
20、己来到公司两年的时间您始终都很看好我,我也是觉得自己能够做好,那是当时还没有去看是什么工作,然后就接下来了,我现在还记得当时我斩钉截铁的保证能够做好,知道您让我今日完成给您,我倒是也没有着急,就是等到了空闲的时间始终在琢磨这些东西,当我看到您给我的工作时候我当时就感觉有点蒙了,我并不是很擅长这些,自己当时也是很自信,没有想那么多,毕竟跟着您两年的时间,我学到的真的不少,可是已经是答应您了。 然后自己就有点着急了,在做这件事情的时候也是在请教别人,工作起来是有困难的,就在今日本以为自己的做的够好了,毕竟是经过了很多同事的请教,我完成了这份工作,下午上班的时候就跟您交任务了, 当时您还表扬了我几句
21、,我自信的绝得交自己做的没问题,可是事情却不是我想的那样,这么一个工作我就发生了好几处的错误,主要都是自己的不知道的,也没管工作是什么我就接了下来,我知道工作需要这种精神,需要我们乐观一点,可是我的确有一点盲目了,我的盲目就让工作变得儿戏,这是我最直接的错误,不敢遗忘这次的教训,自己的不知道的确定不能够胯下海口。 事情结束了之后,当然被您数落了,可是我真的很服气,的确这就是我的问题,整个工作下来我始终在强调自己能行,可是今日工作除了这样的问题,很明显完全就是由于我的自大,也很让我难受,这次也让我正视这些缺点了,我确定不再犯这种错误了。 此致 敬礼! 检讨人:xxx 20xx年x月x日 个人检讨
22、书 篇7 敬重的老师: 您好!对于这次的错误,我做出以的性质是严峻的,我代替同学参与考试,这明显有悖同学的行为准则,不仅影响了学院的声誉,也影响到了学院领导和老师的正常工作,给院里平添了许多麻烦。我的这一错误行为,本身就是违反了做同学的原则。当时,我只是顾着自己的利益,和一时的想法,完全不理睬监考老师的感受,这也是不对的。 我这样做,看似在关怀他,实际上是在害他。而且,考试的时候冒名顶替和作弊,本身也是对监考老师的不敬重。所以,监考张老师把这件事情告知学院,也是为了让我深刻的熟识到这点。老师当时准时制止我的错误行为,并对我进行教育和教育,这本身也是对我的关怀和疼惜,希望我能准时悔过和反省。 其
23、次,我冒名顶替的行为也是一种对老师工作不敬重的表现,我这样做,直接造成了不敬重老师,不敬重他人,不敬重他人劳动的恶劣影响。作为一名当代高校生,一名正在接受高等教育的人来说,这种表现明显不符合社会对我们的要求。 再次,我这种行为还在学校同学间造成了及其坏的影响,破坏了学院的形象。同学之间本应当相互学习,相互促进,而我这种表现,给同学们带了一个坏头,不利于学校和院系的学风建设。同时,也对学院老师的形象造成了确定损害,辜负了院领导、老师平常对我的教育之恩,在此向学院及院领导表示深深的歉意。 检讨人:_ 20_年 _月_ 日 个人检讨书 篇8 敬重的单位领导: 您好! 特殊愧疚地递交这份检讨,对于此次
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