企业年会的策划方案(15篇).docx

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1、企业年会的策划方案(15篇)企业年会的策划方案1 一、年会主题 融合幻想努力超越！ 二、年会目的 1、对20xx年公司进展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。 2、加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争力量。 3、表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工乐观性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表现。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 三、年会时间 1、年会策划及预备期（20xx年xx月x

2、x日至xx月xx日）：本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期xx月xx日。 2、年会协调及进展期（20xx年xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成节目筛选、节目支配表、节目道具、礼品物品的确认及采买。 3、年会倒计时期（20xx年xx月xx日）：本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。 4、年会正式演出时间：20xx年xx月xx日xx至xx。 四、年会概况 活动地点：xxxxxxxxxxxx酒店，提前10天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。 参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。 组织形式：由公司年会

3、工作项目组统一组织、执行。 五、年会工作项目组成员及分工 组长：xxxxxx 副组长：xxxxxx 副组长：xxxxxx 副组长：xxxxxx 主持人：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 六、节目参加形式 以部门或以中心为单位选送节目，也可以跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参加、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。报名联系人：xxxxxx联系方式：xxxxxx邮箱：

4、xxxxxx 七、年会筹备阶段 节目编排： 为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。 1、排练时间：20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日期间的下班后。整体彩排为20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日期间； 2、排练地点：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx； 3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，准时上报； 4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能供应，耽搁演出和影响效果，

5、项目组概不负责，请参演人员肯定切记； 5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁； 6、主持人参加节目挨次的编排，并组织串台词。 与会公司领导的支配： 1、提前告知领导年会的详细时间和地点以及致辞预备和颁奖挨次支配； 2、领导及其家属座位的支配； 3、迎接及引导入座。 与会嘉宾的邀请与支配 1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开头前5天与嘉宾确认行程支配及能否参与，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参与； 2、嘉宾胸花的预备； 3、嘉宾的迎接与引导入座。 会场布置与酒店协调 1、负责人应提前4小时（或更早）到酒店与酒店负责人协调会场布置事项支配； 2、请酒店人员帮忙协作摆放公司领导和嘉

6、宾的座位； 3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表； 4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。 与会人员的平安返回 1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。 2、员工，公司包车。可能消失问题及解决方案 路上堵车，可提前23个小时动身，避开高峰期。 公司领导或嘉宾迟到。尽量提前去接，若迟到可先开头节目。 音响设备故障。提前调试好设备保证运转正常，若消失故障准时联系酒店专业音响设备修理人员排解故障。 消失醉酒。通知其家人、伴侣或找专人陪护送回休息。 八、年会流程 年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿

7、插到进行。 领导致辞 1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表； 2、公司领导及嘉宾入席； 3、开场舞蹈； 4、主持人同时登场，开场白，简洁介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾； 5、董事长致辞。 优秀员工表彰 1、此项工作由人力资源部统筹支配，确认各部门人员名单以及详细奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列； 2、公司本年度优秀员工评比活动最迟在xxxxxx之前确定获奖类别及人员名单； 3、提前整理好优秀员工简洁介绍，做好ppt，在主持人宣读获奖时投影展现； 4、工作人员提前预备好证书和奖金，颁奖领导和全部获奖员工预备上台，同时奏颁奖曲（此环节有会务组成员提前将获奖员工支配到舞台一侧）

8、，依次颁奖； 5、颁奖结束后全部获奖人员与公司领导合影留念； 6、获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上。 节目表演 1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用； 2、节目单确定后，主持人根据事先串好词的节目单挨次依次进行； 3、公司领导对节目进行评分，详细评分表在节目开头提前发放； 4、主持人宣布节目评比结果； 5、节目评比分为人气奖，表演奖，创意奖等，每个节目嘉奖现金分别为xxxxxx元、xxxxxx元、xxxxxx元； 6、领导颁奖后，全部演员与颁奖领导合影，表演节目环节结束。 幸运大抽奖 1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个（一式

9、两联），根据挨次发放； 2、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖xxxxxx元一名；二等奖xxxxxx元二名，三等奖xxxxxx元三名，鼓舞奖xxxxxx名，奖品为等值物品； 3、抽奖形式实行随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，挨次由低等至高等，当场凭抽奖号码兑奖，如当时人不在现场，取消奖项资格，重新抽取，直到抽取完毕，一等奖由公司xxxxxx抽取；二等奖由xxxxxx抽取；三等奖；鼓舞奖。兑奖同时，音响师播放比较激情的音乐，调整现场气氛； 4、全部抽中奖品的员工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影留念； 5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，邀请xxxxxx致祝酒词，宣告聚餐开头； 6、会

10、务组进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。 年会聚餐 1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：xxxxxx开头； 2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出； 3、在节目表演结束前非常钟与酒店负责人进行沟通，预备上凉菜； 4、明确桌长姓名和职责（调整气氛，保证员工平安）可让主持人在台上明确； 5、xxxxxx祝酒词结束后聚餐开头。 全体起立，共同举杯，共同祝福公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可敏捷把握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。聚餐结束，整个年会结束。 九、留意事项 1、提前确

11、认年会现场舞台大小，根据其尺寸制作活动横幅和背景板。 2、提前选购年会所需的物品； 3、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡； 4、时间的把控，主持人应留意好时间的把控，避开时间掌握节点远远超出原方案的预定时间； 5、会务人员的工作支配，年会的详细工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若消失什么问题需准时解决； 6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故责任人。 十、费用预算 xx 企业年会的策划方案2 一、活动目的： 1、增加区域员工的内部分散力，提升x的竞争力

12、。 2、对x年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的企业内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 二、年会主题：xxx 三、年会时间：20xx年12月30日下午点到点 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 四、年会地点：x酒店x楼x厅 五、年会组织形式：由企业年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参与人员：客户群，领导;邀请业界领导;企业工作人员。 1、会场总负责：xx 主要工作：总体工作协调、人员调配。 2、策划、会场协调、邀请嘉宾：xx 主要工作：年会策划、

13、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。 3、人员分工、布场撤场支配xx 4、嘉宾接待、签到：xx 5、音响、灯光：xx，会前半小时检查音响、灯光等设备。 6、物品预备：xx 主要工作：礼品、奖品等物品的预备。 七、会场布置： 会场内： 方案： 1、舞台背景喷画： 内容： 文字内容： 2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各2个。 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。 2、宾馆入口处挂红布幅。 3、宾馆内放置指示牌。 文字内容： 八、年会流程： 形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时企业聚餐。 备注 1、主持人开场白，介

14、绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。 2、分企业领导上台致辞。 3、嘉宾致辞。 4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。 外请演员表演节目、中间抽奖。 演出内容： 20xx年会节目单 策划主线：结合增加员工的内部分散力，提升x的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。 气氛：欢快、和谐、热闹 时间： 地点：宴会厅 主办： 主持人： 企业年会的策划方案3 20年已经过去一半了，即将走入20年，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，增进友情、增加分散力，公司打算于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。每到年底公司总会举办年会来犒劳员工。 一、年会主题

15、 增加员工对公司分散力和责任心。 二、年会目的 1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与沟通； 2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念； 3、通过年会的举办，了解员工对公司将来进展的期望。 三、年会时间支配 （1）年会策划及预备期（月日至月日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 （2）年会协调及进展期（月日至月日）：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。 （3）年会倒计时期（月日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。 （4）年会正式演出时间：20年月日晚至。 四、年会节目报名方式 1、准时

16、通报名、电话报名、现场报名； 2、联系人：； 3、联系方式：。 五、参会人员： 。 六、年会节目要求 1、歌曲类： （1）喜庆、祥和、热闹的歌曲； （2）青春、阳光、健康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： （1）乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈； （3）喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等； （4）相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： （1）喜庆、喧闹反映生活的相声、小品； （2）经典的.传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）； （3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。 4、每个部门所报节目不限。 5、提倡跨部门组合报名。 七、年会进行流程 1

17、、参会人员入场； 2、主持人宣布年会开头； 3、总经理董事长讲话：对年终做总结、表彰员工； 4、表彰：各部门负责人做年度工作总结与方案、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖、优秀员工发言； 5、联欢会节目表演； 6、互动小嬉戏； 7、闭幕词：各位来宾、各位代表、公司年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满胜利表示热闹地庆贺！本次年会得到各地方代表莅临参会团聚乌市乐观响应和热忱支持。下面我宣布：公司年年会成功闭幕！感谢大家！ 留意事项： 1、明确年会的主题和目的；2、初步确定年会性质；3、提交预算；4、策划内容，分工执行；5、年会时间按排；6、年会地点选择；7、年会亮点。 企业年会的

18、策划方案4 一、年会主题： XX 二、年会时间 XX年1月30日（农历12月19日） 会议时间：13点30分至17点00分 晚会聚餐时间：17点30分至21点30分 三、年会地点 xx 四、年会参会人员 公司全体员工和嘉宾 五、年会流程与支配 本次年会的流程与支配包括以下两部分： （一）年终大会议程支配 1、全体参会人员提前到达指定会堂并签到，按指定排座就位，等待会议开头； 2、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾； 2、大会进行第一项，XX做XX年度工作报告； 3、大会进行其次项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告； 4、大会进行第三项，人事任命，由公司副总经理XX上台宣读公司各部门及项

19、目主要负责人人事任命打算书； 5、大会进行第四项，优秀员工表彰，会议主持人宣读XX年度优秀员工获得者名单；主持人请获得“优秀员工”荣誉的员工上台领奖，同时请副总经理金总为其颁发荣誉证书及奖金红包/或实物礼品，优秀员工与副总经理金总合影留念。优秀员工代表在现场发表简短获奖感言； 6、总经理做总结性发言； 7、大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。 （二）晚会聚餐支配 17：30晚宴正式开头，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐， 祝福公司的明天更加美妙。（背景音乐） 17：30 19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。 19：00 21：00消遣时

20、段： 节目表演： 节目1：越剧辕门外三声炮犹如雷震XX 节目2：仿照秀 XX 节目3：隐形的翅膀 XX 节目4：舞蹈江南stye 节目5：小品XX 节目6：现代舞XX 节目7：XX 节目8：设计部 节目9：工程部 奖项设置（依据掌声来评判）： 一等奖（x名）奖品：xxx 二等奖（x名）奖品：xxx 三等奖（x名）奖品：xxx 嬉戏节目： 嬉戏1： 嬉戏2： 嬉戏3： 获胜者：小礼品一份（毛绒玩具或者其它） 幸运抽奖活动： 用具：抽奖箱、卡片xx张，每个人手里有两张带相同数字的卡片，将其中一张卡片放进抽奖箱，另一张自己保留，指派xxx、xxx、xxx、分别来抽一至三等奖，上台领奖。 一等奖（x名

21、）奖品：xxx 二等奖（x名）奖品：xxx 三等奖（x名）奖品：xxx 最终主持人邀请全体员工上台合影留念。 六、年会预备及相关留意事项 （一）年会的通知与传达：公司行政管理部向公司各部门及各项目部发出书面的关于召开公司XX年度会议的.通知，对本次年会活动进行公示和通知，达到全员知悉。（于XX年1月6日发布） （二）背景墙的制作：详细文字内容：“XXXX年度会议”（背景墙规格：背景墙设计人员：审核人：） （三）物品的选购：表演奖品、嬉戏奖品、抽奖礼品、大会席位人名牌（会议用）、笔、纸、员工席位卡（晚会聚餐用）、会场布置所需气球；嬉戏所用物品；抽奖箱、卡片；会议所需矿泉水、聚餐所需酒水、会议间歇

22、各类水果、干果小食品。（由行政管理部宋黄芳帮助部门经理完成） （四）现场拍照：提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。（由XX负责） 七、年会筹办任务 1 、任务分工明细表 2 、会议预算 企业年会的策划方案5 企业年会策划，是多数企业每年年底都要做的工作。大多数企业都会在年底举办企业年会，对这一年的业务和运行做一个回顾和总结，并将企业的下一年的目标以及企业文化灌输给全体员工。企业年会并不是高层的一个总结会，它并不严厉，主要是与员工进行零距离的沟通，使员工体会到来自企业而非上级领导的关怀，并对企业文化有更精确的领悟。 企业年会是一个具有人事职能的聚会。在年会上对嘉奖员

23、工，使得大家放松地在一起消遣和沟通，让员工感觉到辛苦一年，该休息、收获一下了。平常不太有机会接触的员工也可以借助年会与公司领导或者其它部门的同事们沟通。 企业年会不仅可以增加企业分散力，鼓舞士气，还可以为来年方案打好的基础。企业通常会选择特地做这方面的拓展公司，做企业年会策划方与执行，解放全部包括人事行政的员工。 有些企业的年会内容比较单一，不太注意形式，主要是讲讲话，聚聚餐，抽抽奖。三四个小时就OVER了。而要想达到一个全方位目标，就是势必要加入其他元素。如，把全体员工集中在一个生疏地方，做一个超过一天的任务活动。如此的支配既能达到企业管理层对员工层重要信息传递的目的，又能够让员工在企业年会

24、中尽情放松，促进彼此之间的沟通，保持开心而乐观的心态，为来年的工作奠定良好的基础。简单一点的企业年会，通常分成会议和几个不同的消遣项目环节，有些甚至还会有，与企业相关的社会热点话题进行争论的内容。 指定负责人 和一项业务一样，策划企业年会需要独立的一个小组。一般年会小组成员是各个部门的活跃份子参与。小组负责整个年会的前期策划和后期执行。小组首要任务就是推选一名总负责人，组织并支配工作内容和时间管理。成员之间要求力量、资源互补搭配，由于是从各个部门临时抽调的人员，全部总负责人必需能够发扬每个人的特长，在短期内组成一个团结确定主题 年会主题确定了策划方向。拟定精彩的、现实的、吻合企业定位的主题，首

25、先需要对企业的市场状况、品牌状况以及活动目的进行充分的了解，特殊是通过年会传递的信息。依据选定好的主题，会场的布置等支配都可以围绕主题去绽开。总之，其目的是造就现场的气氛，要既像一家人聚会般的温馨，也需要热闹的高潮。策划年会要有出人意料和与众不同的创意，给全部参与人一个惊喜。而创意的体现也表现于一个具有感染力的活动主题，能贯穿整个活动的活动主线。 选择时间和场地 接下来就是确定时间和场地了。时间的选定是特别重要的，即可以不耽搁工作，又可以聚集全部的人。而场地的选择也要合理，主要参照年会的人数及内容设置的需要。同样是百人年会，假如没有简单的表演等，那么现场只要一个简洁的主席台及10个圆桌;假如有

26、表演、嬉戏、颁奖及特邀嘉宾一些互动的内容，则要有舞台、灯光、音响、视频等。所以说一般年会可以选在酒店宴会厅，但为了突出特色，达到更好的效果，有时会选在酒吧，甚至海边，野外。 规划内容 企业年会必定要有领导致辞，颁奖，才艺表演，抽奖，互动嬉戏等内容才够充分。有时也会邀请一些知名的嘉宾来参与。但总体上，年会活动要想做得出彩，创意必需贯穿每个环节。企业年会是领导和员工相互增进了解的平台，那么让每个人留下深刻的印象就显得非常重要了。把握社会热点，与社会大大事做好关联，从而提升企业员工对活动的关注度与接受程度。借助这些社会热点话题进行发散和延展，依据企业的特点，进行活动的策划。除此之外也要增进活动的有用

27、性，促进全部员工的参加和沟通，细心支配的活动环节，如设置许多的头脑竞技型的内容。这些都是和企业的进展策略、渠道政策相关的。活跃了现场气氛，同时也调动了员工之间的乐观性，而通过这样的消遣环节，也能加深员工对企业的认知程度的加深。总体上还要把握好互动效益，通常来说，互动需要有较强的参加性、消遣性和激励性。当然互动环节还得有一些趣味性，能够让企业员工relax，以达到年会作为企业内部沟通平台的最大化目的。 安排工作 做好规划就要开头实施了，实施前负责人要依据大家本身的特长来安排工作。有组织力量的人会去要鼓舞大家共同参加进来，排练演出才艺，支配练习场，联系服装化妆等一切相关的工作。还要有人负责选购活动

28、物品，有人协调场地等等。假如需要邀请嘉宾还要有人特地负责。可以邀请重要的客户或社会上的知名人士来参与，不仅能让客户感到收到重视，更能让客户了解公司的实力以及员工的素养。提前彩排，提前布置会场，支配舞台区、嘉宾区(餐区)、VIP室、候场区、化妆区、交淡区及吸烟区等等。以前，企业年会是自己的员工来负责整体的流程设置，但是现在绝大部分企业会启用更专业的拓展公司，让年会举办的更专业更精彩。 活动的基础管理工作 预备工作能否得到实现的最关键的一步就是活动管理。 活动前的预备 活动前期的预备工作详细包括对全部工作人员进行活动前的培训和执行方案的讲解，并在活动前对全部活动用的设备进行调试，尤其是演示用的电脑

29、和PPT文件投影的效果等，对全部需要留意的问题进行一一排查。 活动期间需要留意的事项 1.人员调配：对活动期间的全部工作人员应做到明确分工，责任到人，保持通畅准时的沟通; 2.活动挨次：活动的管理和掌握包括对演出的催场、候场，舞台道具的预备，对整个活动时间等的把握都尤为重要。 另： 1.这里没有提及媒体的一个操作，是由于公司年会仅为公司内部的活动，但也不排解极少企业把公司年会作为推广宣扬的一种手段。在此也不必多说。 2.要开展一个有意义并且能带来良好的效果的年会，必需加强管理和掌握，并且融入一些制造性的东西，包括年会节目的选定，增加一些开放性思维的年会嬉戏等。 企业年会的策划方案6 20xx年

30、已经到来，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，增进友情、增加分散力，公司打算于20xx年12月23日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 一、活动的目的： 1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成果，工作上也有很多不足，通过年会进行总结，展新一年的宏图与方案； 2、通过对精彩的个人与团体，进一步增加公司的集体荣誉感和分散力； 3、通过年会，集团领导和员工相互沟通，相互促进，增加彼此间的沟通与信任；晚宴盛会 二、活动主题： 公司20xx给力跨年盛典。 三、活动口号： 相亲相爱一家人 四、活动时间： 20xx年12月23日 五、活动地点： 龙鑫酒店 六、组织单位 主办单位

31、：公司人力资源部门 协办单位：承办单位： 七、筹备工作组 总顾问：xxx 总指挥：xx 活动执行：xx 节目统筹：xxx 后勤保障：xx 场务组：xxx 八、活动内容： 第一篇：年会（回顾20xx与展望20xx）下午3：004：30 会议时间：回顾与展望下午3：004：30消遣时间：消遣现场下午4：306：30晚宴时间：晚宴下午6：309：00 九、年会预备支配 1、年会预备时间支配 （1）年会策划及预备期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 （2）年会协调及进展期（xx月xx日至xx月x日）：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

32、（3）年会倒计时期（xx月xx日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。 （4）年会正式演出时间：xx年xx月xx日晚至21：00 2、年会节目支配 准时通报名、电话报名、现场报名；参加人员确定；年会节目报名方式。 （1）喜庆、祥和、热闹的歌曲； （2）青春、阳光、健康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲。 （4）乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （5）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 （6）喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等； （7）相关歌曲的伴舞。 （8）喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品； （9）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）； （10）其它类型的曲艺节目（

33、乐器类）。 企业年会的策划方案7 一、年会创意原则： 1、释放压力，消遣为主 一年到头了，最终有个机会放松一下，就别搞得那么苦大仇深的了，也别做领导报告了，让大家释放下压力，搞搞团队文化建设，挺好的。消遣无罪，越消遣越xx，年会出彩的地方就靠这了。 2、总结业绩，关注成长 消遣归消遣，该正经的时候还得正经。这一年公司的进展状况，各部门的进展状况，个人的进展状况，都可以在年会中有所表现。但要留意表达方式，还是参照第一条，消遣着来，准保出彩。 3、找找问题，委婉表达。 总结嘛，总有好的一面，也有不好的一面。把那些不是原则性，不会引起根本冲突的小问题，借机点一点，也当是对公司做的贡献了。趁领导也在场，幽默的捅一下窗户纸，大家会心一笑，成不成的就看领导有没有放心上了。比如要加薪神马的不提白不提。 二、年会创意节目内容十大 24