乡医年度工作总结范文模板5篇.docx

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1、乡医年度工作总结范文模板5篇乡医年度工作总结范文篇1 20xx年，是我公司在建设公司领导下不畏困难，大刀阔斧进行人事改革的一年，也是我公司全面总结以往的阅历，不断探究进展新路，努力寻求新的进展的一年，更是我公司在应对金融危机下不断萎缩的市场在寒冬中不懈地打基础、练内功、强管理、谋进展，为尽快实现脱困走上进展之路的关键性一年。 一年来，我公司紧跟建设公司的进展步伐，依据年初职代会暨生产工作会议的精神，扎扎实实地开展各项工作，使我公司的人事改革、经营管理、质量平安、党的建设以及队伍稳定等各项工作都有了良好的开端。 一、各项指标完成状况 今年，公司共完成国内：企业总产值10200万元，其中：完成自找

2、任务2500万元；完成国外产值：13000万元； 全年减员42人：其中：解除劳动合同22人；办理退休15人；调出公司：5人；分流输送到其他单位或项目部57人。 全年工亡率为0；工伤重伤率亿元产值0.4(重伤事故为0)；工伤伤亡率2(轻伤一齐，与2020年相比下降50%)；全年无新增职业病人；机械事故率为0；交通事故为0；特种人员体检掩盖率未达标；环境污染事故为0；各项环保指标全部达标。 二、认真贯彻职代会精神，全面落实各项工作要求 公司年初召开的职代会暨生产工作会议，对今年的工作进行了详细部署和支配，提出了“围绕一个目标、抓好两个建设、解决三个问题、推动四个提升”的20xx年工作思路。一年来，

3、我们围绕“建立高效、精干的员工队伍，重塑土建王牌军形象，全面完成全年施工生产任务”的目标，不断加强公司两级领导班子建设，切实利用人事改革的契机，抓好人才队伍的建设，一是基本上解决了对公司进展信念不足的问题，宽阔员工在今年任务极度不饱满的困难面前，不气馁、不泄气，充分用好建设公司赐予我们的减负政策，寻求主动、苦练内功，加快改革步伐，用心做好预备；二是在彭州项目工程中，不断克服这样或者那样的困难，基本解决了我们在项目管理中管理粗放的问题，为下一步不断提高项目管理水平，努力化解经营风险进行了有益的探究；为了经营部生存空间，公司今年还成立了机电工程处；三是解决了合同及资料的管理不够细致的问题，针对过去

4、合同管理上存在的不足，不断加强对合同的监督和落实，使合同管理贯穿于从草拟到签订、履行的全过程，保证合同目标的实现，防范合同的风险。并且，公司还整合了资料室，提要求、明目标，文书档案和生产技术档案并为资料室实现一体化管理。 三、努力干好在手项目，不断拓展生存空间 1.彭州灾后重建项目：该项目是公司20xx年重点建设项目，汶川地震后，彭州被国家划为十个极重灾区之一，灾后重建任务特殊繁重。彭州市x等四镇政策性安置房建设项目工期150天，建筑面积30000平米，建设地点分布在彭州市x镇x村、x镇x村、x镇x村、x镇x路等地方，四个施工点相距有120公里，公司项目部针对此工程分布广、条件差、现场“三通一

5、平”没有完成、协调难等状况下，立刻开头了项目部的组建工作。针对该工程为灾后重建项目，具有其特殊性，没有施工用电、用水，没有施工道路等困难，项目部用心协作业主解决完成这些工作。虽然x月x日项目部就进场，但是由于业主方的缘由，工程实际开工时间滞后，工期紧、任务重、职责大，在工程开工以后，项目部严格把握施工质量，强化平安措施，在施工过程中，管理做到细化，职责做到落实，进度每天检查，跟不上就实行措施。所以虽然该工程有诸多困难，但是透过全体干部职工的共同努力，到此刻为止整个工程已经完成工作量1000多万。x、x两镇9月10开工，建筑面积1x平米，现主体结构已经完成，受到了业主方的认同和好评。后期x10月

6、20曰、x10月29日两镇相继开工，正在紧急有序地进行基础和结构施工。其建筑面积为18000平米。为确保整个工程的顺当 交付，项目部发扬“艰苦奋斗，追求卓越”的铁军精神，在项目建设中，讲诚信、讲质量、讲平安、讲礼貌施工，决心优质、高速完成建设任务，为灾区人民交上一份满意的答卷。 2.瑞丽工程处：在市场竞争激烈远离公司的状况下，工程处不等不靠、用心主动四处找活，凭借着良好的信誉和踏实的作风先后担当了瑞丽畹町木薯淀粉厂土建及钢构工程，完成工作量x余万元，建筑面积约4000平米；腾冲雷华宾馆改造工程土建及钢构工程，完成工作量约x万元；海关犬基地食堂改造装饰及水电工程，完成工作量x万元；x仓库土建及钢

7、构工程，完成工作量37.5万元；x市场三层改建工程，完成工作量25万，建筑面积约1100平米等项目工程。 20xx年，瑞丽工程处完成产值约x万元，实现利润约x万元，上缴国家各项税收15万余元，支付职工工资：x元，人均x元。支付上缴公司各项社保费用：61992.21元，其中建筑公司分摊社保费用：x元，支付上缴公司住房公积金：x元。 3.成都工程处：20xx年，成都工程处在全体员工的共同努力下，共完成x万元的产值。其中：x喷煤系统约1500万元(该项目己全面完工，正在办理结算。)；江西x钢绞线扩产工程约1600万元(该项目己进入终审阶段，初审约1630万元)；德阳x电炉工程约600万元(该项目已完

8、工进入办理结算阶段)。 乡医年度工作总结范文篇2 一学年很快就过去了，回顾这学年的学习和工作，感受颇多。一年来，我在思想上始终严于律已，时刻用老师的职业道德规范来约束、鞭策自己；在教学工作上学习新课标依据同学的实际状况制定切实可行的教学方案。结合“作风建设年”和“质量建设年”的活动，本人乐观的参与学习培训和反思整改，不断提高自身的素养和教育教学力气。 1、思想上有了更深化的熟识 一名好老师，爱心是最基本的条件。我报着一颗爱孩子、爱工作的心细心呵护每个孩子的心灵，与孩子们公正相处，做他们的好伴侣，敬重他们、信任他们、理解他们，乐观主动与他们相处。尤其是听了李镇西老师关于班主任工作的报告更让我感受

9、到爱同学对于一位老师来说是置关重要的。我还深感要教育好同学，老师必需先以身作则，时时做到教书育人，言传身教，以自己的人格、行为去感染同学。作为一名老师，自身的言谈举止与形象要时刻留意，在工作中我乐观、主动、勤恳、责任心强，乐于接受学校布置的各项工作。 老师要与时俱进，争做一名创新型人才。要成为一个新世纪的优秀老师不仅要有老牛拉车的韧劲和耐力，而且要富有勇于革新的制造力。我们面临着基础教育改革的不断深化，在这样改革的大环境下我们必需在认真学习新课程理念的基础上，结合自己所教的学科，乐观探究有效的教学方法，并形成自已的教学风格。 2、教育教学工作方面： 一学年来，本人在教育教学工作中，始终坚持党的

10、教育方针，面对全体同学，始终坚持以“同学进展”为目标。依据学校的工作目标和教材的内容，了解同学的实际状况，通过钻研教材、争论具体教学方法，制定了切实可行的学期工作方案，保证了整个教学工作的顺当开展。对于每一个教学内容，都做到细心预备，努力钻研教材，力求设计出既能激发同学爱好又能切实落实教学目标教学方案。在课堂教学的实践过程中，鼓舞同学乐观参与、主动探究、自主思考，运用尝试学习、发觉学习、合作学习等教学方法，在教学中力求创新。课堂教学重视同学的力气训练，细心设计练习作业，练习作业有层次有针对性，培育良好的作业习惯。在同学练习过程中，我要求同学先要认真审题，边审题边思考，进行自觉检验。平常要求同学

11、对题目中的数字、运算符号必需写得清楚工整、规范，作业做完后，要养成自觉检验的习惯，端正认真学习、刻苦钻研的学习态度，培育独立思考和认真检查的作风、习惯。 辅导工作扎实到位。依据同学的学情每学期准时制定辅导方案，并结合实际的教育教学工作对同学进行必要的辅导。对同学每一次独立练习都进行分析，找出错误的缘由，运用集体辅导和个别辅导相结合的方式对同学进行多层面的辅导，并作好记录。特别是在后进生中有少数同学消逝厌学现象，如“袁明尚、乐青云和沈书晨”等，甚至经常不能按时完成作业，欠交作业。针对这种问题，我就进行对同学进行思想教育，并准时与家进步行联系，并力争家长的理解、支持和协作，共商教育孩子们的方法，向

12、家长宣扬科学的教子方法，使同学能健康进展。 乐观参加教育争论工作，努力向教育科研型进展。平常乐观参与本校的校本科研，认真听课、评课，在与其他老师沟通中不断提升自身的教学水平。准时总结教育教学实践中的困惑或体会，认真撰写每月教学反思并准时上交。结合平常教育工作对同学的卫生习惯开放教育争论，申报“农村学校生卫生习惯的养成的争论”的课题获立项，此项课题争论报告被评定为县级二等奖科研成果。本人还乐观参加各类教育教学类竞赛，参加教育论文评比，案例评比，说课竞赛，在县试卷命题评比中获三等奖，在市学校数学老师解题竞赛中获奖。 3、遵守纪律方面 本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在

13、工作中，敬重领导，听从工作支配；团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平常，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、宠爱同学、人际关系和谐融洽，处处以一名新时代人民老师的要求来规范自己的言行，努力地提高自己的素养和修养。 此外，为更进一步适应新时代教育的要求，我要不断提高自身业务水平和文化修养。一年来也读了一些拜读了教育类书籍，如魏书生先生的班主任工作漫谈等，但我觉得自己书读得实在太少，今后，我会花更多的时间去学习，学习一些新理念，对同学有用的东西。我想，学得越多，才能为同学贡献越多！一学年很快就过去了，回顾这学年的学习和工作，感受颇多。一年来，我在思想上始终严于律已，时刻用老师的职业道德规范来约

14、束、鞭策自己；在教学工作上学习新课标依据同学的实际状况制定切实可行的教学方案。结合“作风建设年”和“质量建设年”的活动，本人乐观的参与学习培训和反思整改，不断提高自身的素养和教育教学力气。 乡医年度工作总结范文篇3 20xx年是我们园林工作较为劳碌的一年。一年来，我们在局领导的关怀和支持下，全所同志团结协作，紧紧围绕县城绿化的工作中心，依据局里工作方案的部署和要求，结合市森林生态群带建设城镇园林绿化评估指标的具体要求，有条不紊地开展工作。回顾总结一年来的工作，全所同志工作是努力的，成果也是较为显著的。 一、逐步加强县城绿化的监管力度，明确绿化养护工作的重点。 依据县城的绿化状况及绿化投入来看，

15、我们将县城的绿化工作重点放在综合养护管理上，同时加强城区主要道路绿地、公园绿地的巡查和监管，使得绿地养护质量获得较大提高。通过加强监管力度和明确工作重点等一系列手段之后，我们能够准时的发觉养护工作中存在的问题，再对存在的问题进行整改，使县城绿化养护质量保持在一个较好的标准上。 二、建立和完善内部管理制度，使之规范、有序地运作。 实行个人责任承包制后，为适应县城绿化养护工作的形势要求，一年来，我们依据人员管理工作中发生的一些问题有针对性的制定和修订了一系列内部管理制度，并严格要求单位人员贯彻执行，做好自身的本职工作，削减日常养护问题的消逝，从而引导县城的绿化养护工作朝规范、有序的方向进展。 三、

16、建立、完善绿化养护工作基础方案，抓好县城绿化养护工作。 制定全年的工作方案，其中的养护工作支配如下： 一到四月份，在树木还处在休眠状态的时候，对其开展整形修剪作业，既对大小乔木上的枯枝、伤残枝、病虫枝及阻碍架空线和建筑物的枝杈进行修剪；对道路花带则进行保持造型的修剪。除进行整形修剪工作外，还需进行病虫害、菟丝子的防治及绿化带内杂草的清除工作。苗圃抓好生产工作。 五到八月份，在树木萌芽开头进入生长旺盛期时，进行施肥、除草等工作，以及病虫害、菟丝子的防治。此时也适合进行花带补植苗木，移植树木等活动。道路上的行道树对与电线有冲突的树枝一律修剪，并对树桩逐个检查，发觉松垮、不稳立刻扶正绑紧。事先做好劳

17、力组织、物资材料、工具设备等方面的预备，并随时派人检查，发觉险情准时处理。 九到十二月份，花带造型修剪、除草，清理死树、追肥，遇天气干燥则进行浇水保湿，病虫害防治及菟丝子的清除工作。 全体人员依据整体的工作方案贯彻执行，如遇特殊任务要求，则灵敏调整工作方案，既保持了任务的圆满完成，也能够保证日常工作正常有序的开展，再通过平常的监管及巡查等，也能准时处理消逝的问题。 四、成果与存在的问题。 取得的成果：一年来的工作我们也取得了小小的成果，主要有：保持了主要道路的行道树、花带的整体造型；削减了病虫害的发生；把握菟丝子的集中；完成了一些单位的庭院绿化指导，并取得了较好的效果；加强了对县府、县委大院绿

18、地的养护工作，也取得比较好的效果；协作市“路、城、点”森林生态群带建设绿化验收工作的开展，并圆满完成验收任务，核查团对我县的绿化工作作出确定，达到绿化评分良好标准。 存在的问题：综合养护管理还存在确定的问题，体现在管护不够准时，而影响到园林植物的正常生长和景观效果。日后通过加强监管及巡查的力度，发觉问题就准时督促相关责任人员对消逝的问题进行整改；绿化带内还存在有缺株、死株等现象。日后通过加强苗圃的生产及希望上级领导能够加大绿化建设的投入，以便我们能够对此问题进行整改，单一靠我们苗圃现有的生产力气还不能够满足县城大面积的绿化改造；菟丝子害问题在确定范围内仍有发生，影响到了园林植物的正常生长及景观

19、效果。由于菟丝子害没有任何有效的防治方法，只能靠人工摘除等方法进行治理，且存在有人为的破坏因素，所以加大了我们防治、监管工作的难度。除通过日后加强监管工作外，还需要加强菟丝子的防治工作，防止菟丝子的扩大集中。 综上，我们园林绿化管理部门在20xx年一年的工作中，进一步加强了县城绿化养护管理工作，取得较好成效，但也存在不少的问题。希望今后能够一如既往，用“全国绿化模范城市”的要求和标准来做好日常工作，降低问题发生率，提高问题整改率和整改完成率，确保城区绿地洁净美观，城市环境清爽漂亮。 乡医年度工作总结范文篇4 一年来，在局党组、局务会的正确领导下，上级业务部门的大力支持下，我们克服人手少，事情多

20、、杂等困难，较好完成了20xx年度各项工作任务。 一、本局基本状况 我局有12个直属事业单位，实有在职人员129人、离退休人员79人。在职全额人员中有专业技术人员112人，其中高级职称5人、中级职称43人、初级职称18人、技术员1人、一级技师1人、二级技师6人、高级工14人。 二、完成的主要工作 1、认真履行工作职责，做好人事日常工作。准时、精确办理干部职工的工资调整、职称晋升、考工定级、档案整理等工作；做好人事方面新政策的宣扬工作；关心做好党员、老龄、党的群众路线教育活动回头看工作和局作风大提质活动。组织申报中级职称4人，初级职称3人。认真做好专业技术人员的职称续聘和工勤人员晋升工作。3名通

21、过评审晋升为助理农艺师。 2、准时做好事业单位法人和机构代码年检和换证工作。完成了我局十二个直属事业单位的法人变更和机构代码年检工作。 3、认真做好全局干部职工信息采集工作。 4、准时做好乡镇（街道）农业综合服务中心农技岗位竞聘上岗和农技站落聘人员养老保险和医疗保险工作。 5、关心局群众路线教育活动实践活动回头看资料整理和其他相关工作。 6、完成农作物良种推广中心岗位设置工作，并对农作物良种推广中心人员进行晋级调资工作。 7、依据县人力资源和社会保障局文件要求，做好我局专业技术人员“创新力气培育与提高”培训工作。 8、准时精确的做好各类表格的上报工作。全年共上报各类表格近132份，做到了填写清

22、晰、数据精确、报送准时，得到上级业务部门的好评。 9、认真完成上级业务部门和局领导交办的各项临时工作。 三、存在主要问题 今年，由于工作人员少、任务重，涉及人事工作的方方面面，有些工作离上级要求目标还有确定的差距，有待进一步加强。 四、明年工作方案 依据本股室的工作职责，明年主要做好以下几项工作： 1、连续做好人事制度改革的有关政策宣扬、组织学习工作。 2、连续做好全局干部职工的思想、政治工作，确保大局稳定。 人才是强乡富民的保证，今年本着发掘与使用人才并重的原则，结合我乡人才工作五年规划，制定了本年度人才工作方案，经努力，我乡人才工作有了新进展，现将一年工作总结如下 : 一、加强宣扬、营造氛

23、围 我乡加强了对人才工作宣扬，通过板报、宣扬资料、三务公开等形式，全面营造人人敬重人才，重视人才的氛围。 二、完善、实施我乡各项人才工作制度 我乡党委政府依据市委市政府的支配，结合本乡实际状况，建立、完善和实施我乡的人才工作制度、人才工作5年规划和年度方案等，为人才工作顺当开展奠定了良好的基础。 三、摸清人才状况，建立人才信息库。 在今年3月完成了人才摸底工作，依据我乡的实际，乡人才领导小组将辖区人才分为3类：一类是农村中从事农业生产的乡土科技人才；二类是从事企业管理经营的管理人才；三类是政府机关及学校企事业单位专业技术人才。 四、开展人才联系制度。 我乡落实了人才联系制度，各包村领导负责本村

24、的人才联系工作(上乡村沙强、xx村沙德胜、新营村郭梓贤、营盘村敬淑英、牛郎村朱丽)，具体事务由各包片片长负责。 五、开展人才培训工作 我乡广泛开展活动，确定重点的培育对象，落实培育措施。由农业服务中心牵头建立科技培训基地，依托远程教育设备及技术辅导队在全乡范围内乐观开展各类培训活动，加强了农业有用技术、科普学问培训，组织各类人才参加培训的人次达到600人以上。 六、开展人才示范村、示范岗评比活动 组织开展了州级人才示范岗活动，报送我乡新营村支部书记刘贤国同志为人才示范岗，与此同时加强了人才示范村、示范岗活动，调动各类人才的乐观性，充分发挥人才示范村、示范岗作用。 七、建立健全人才工作领导机构，

25、落实人才工作具体负责人 为使我乡的人才工作能够顺当开展，依据我乡的实际状况建立了人才工作领导小组，乡党委书记杨雨非任第一组长，乡长徐建军为其次组长，乡党委副书记郭梓贤任副组长，全乡党政领导班子及各联系村的片长为成员的领导小组。 乡医年度工作总结范文篇5 我从20xx年9月到深业大厦任职，到20xx年6月调到福星，历时xxxx月。从摸索到生疏，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了公司领导和同事的热忱相助，得到了多数业主、租户的谅解与支持。假如说这xxxx月的工作还有一些可取之处的话，那决不是由于我个人有多大的力气，而应归功于我们有一支高素养的专业队伍，有一群有热忱、肯奉献的物业管理人。作这个

26、小结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到两个目的:其一，冷静回顾一下这段时间的工作得失，总结阅历，吸取教训;其二，以自己的这段经受为案例，为公司今后熬炼、培育人才供应参考。 我这xxxx月的工作，基本可分为三个阶段。 第一阶段，摸索阶段。从20xx年9月初到11月底。这一阶段的工作，一方面是尽快把握物业管理的基础学问，把握大厦的基本状况，另一方面确保大厦各项工作的正常进行。由于交接时间较短，很多事情只能边干边学习，在此期间，管理处的日常工作主要靠的是公司一整套管理制度，靠的是管理人员的高度自觉。这一时期的工作，在大的大事处理上能乐观向领导汇报，快速实行措施，未消逝严峻错误，但在工作细

27、节上还存在不少问题，好在有领导和同事准时指出并补救，均未产生严峻后果。 其次阶段，尝试阶段。从20xx年12月到3月底。这一阶段的工作，除连续学习，维持大厦的正常运转外，开头将自己的一些管理理念融入进去，给大厦的管理加入一些共性化的颜色。主要完成的工作有:1、改善员工工作、生活环境;设立探亲房，清理大厦6楼平台;2、与员工一起过冬至、吃年夜饭，做好节日支配，特别是支配好保安的春节生活;3、举办高尔夫之旅和羊年贺词征集活动;4、布置建立员工档案、业主档案、合同档案，对合同的执行状况进行跟踪;5、强调管理上要有痕迹，特殊状况确定要有文字记录，要封闭;6、调整员工工作支配，强调租赁、收款、合同管理工

28、作;7、处理好与分公司资产部的关系，争取对方的谅解与支持。 其中，第1项，设立探亲房对于保安的影响较大，工作热忱有明显提高;清理6楼平台也彻底解决了保安宿舍外的脏乱差现象，基本解决了保安晾衣问题。第2项体现了公司对员工实实在在的关怀，但只侧重物质上的支配，忽视了业余文化生活上的支配。第3项，因时间关系，高尔夫之旅预备不够充分，显得冉喜执佟5?项合同跟踪，主要是了解合同执行状况，对过期合同进行补签，对未执行条款补充说明。第5项主要转变管理上的无报告、无记录现象。第6项分工后，收款工作有明显改进，租赁工作也开展得更好。第7项与分公司资产部坦诚相待，准时沟通，清理了一些引起冲突的地方，如管理用房出租

29、问题、占用租赁房问题，得到了对方的谅解与支持。这一时期的工作，主要思路是多接触问题，多处理问题，因此出错的机会也更多，但一般都能准时调整过来。大胆尝试对于自身业务力气的提高特别有关怀。 第三阶段，推动阶段。从20xx年4月初到5月底。这一阶段的工作，主要是推动员工按公司及管理处的方案、支配，完成各项工作。重点抓的工作有:1、防非典工作;2、微笑活动;3、外墙立面广告位出租;4、窗户修理、卫生间更换木门、楼道粉刷;5、坠物砸车及索赔。其中，第1项包含的事情较多，涉及面广，基本能按公司布置落实各项防范措施，并结合大厦实际有所补充，各方反应良好，但有的工作还存在一些瑕疵，如电梯间的提示不够美观。第2

30、项工作也在按方案开展，取得了确定效果，尚有较大提升空间。第3项工作给管理处带来了不少收益;第4项，窗户修理基本完成，卫生间更换木门、楼道粉刷正在进行，客户反应良好。第5项，对我们的处理客户很满意，但事后未按九千填写事故报告，且未作错误提示，经公司领导指出后订正。这一时期的工作，总的来说比较明晰，与同事的协调协作也较好，工作效率较高，但考虑问题时有时还不够全面，需要改进的地方还很多。 经过这xxxx月的工作，把握了物业管理的一些基础学问，生疏了基层管理工作流程，基本形成了自己的一套工作方式，也对公司理念有了更深的熟识。我在工作中越来越感受到，以诚待人，以诚处事，从短期看或许会给自己带来一些困扰，

31、但从长远看其效果是显而易见的。无论是对公司领导、对同事还是对业主，恳切本身就是最大的敬重，才能得到真正的理解与支持，很多看起来很困难的事也因此迎刃而解。与分公司资产部的交往就是如此，以前大家觉得对方很难缠，总是怀疑这怀疑那，盯得特别死，后来我们以诚相待，对方反而在很多地方照看到管理处的利益，相互之间合作良好。今后，由于业主本身所具备的高素养，随着他们对物业管理工作了解程度的加深和关注度的提高，必定要求提高管理上的透亮度，使物业管理行为更加规范。因此。诚信决不仅仅是一个口号，而将成为企业生存的前提。 这xxxx月的工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在设备管理上还比较薄弱，还应拿出更多的时间与客户、与员工沟通，有待在今后的工作中予以改进。同时，希望能有机会全面、系统地学习、把握物业管理学问，提高自己的专业水平。决心在新的岗位上，投入更多的时间、更大的热忱，完成公司布置的各项工作，不辜负公司领导的期望。16