安全生产标准化班组建设内容及验收考核办法.docx

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1、安全生产标准化班组建设内容及验收考核办法1、设置目的班组建设是企业最基本的作业单元，也是企业最基层的安全管理组织，在企业安全生产标准化建设过程中，必须从基础、基层抓起， 充分发挥班组安全生产的基础建设，切实加强企业班组安全建设，提高企业安全管理水平，夯实安全生产基础，有效避免和减少生产安全事故发生。在公司各部门开展企业班组安全建设工作活动提出如下实施方案。2、适用范围企业因生产流程需要需设置的生产班组和辅助班组。3、管理内容及要求3.1 安全生产责任制和规章制度班组必须有班组长，班组应根据公司的规范要求，遵守事故隐患排查和治理管理制度、防护设备设施管理制度等安全生产管理制度。3.2 安全技术操

2、作规程班组内所有作业人员或岗位均应务有安全技术操作规程或工艺安全作业指导书，班组从业人员应熟悉其内容和照章作业。3.3 危险源管理3.3.1 班组内所有成员应参与辨识各类危险源，熟知本岗位的危险控制办法。3.3.2 当工艺、设备和作业环境发生变化时，应及时对变化部分进行危险源辨识、风险评价和确定控制措施。3.4 安全检查与隐患整改班组的生产工人应在班前、班中、班后进行自检，在此基础上， 班组长应进行日常巡检和每周组织一次全面检查，并做好记录。对查出的事故隐患要落实措施、人员和整改进度，对班组整改不了的应及时向上一级报告，在未整改前应有可靠的安全防范措施。3.5 安全活动每月至少开展二次安全活动

3、，安全活动的主要内容：安全生产方针政策、法律法规和其他要求；公司规章制度和岗位操作规程或工艺安全指导书；应急处理方案，事故案例及其教训；班组各岗位危险源的辨识、更新的，以及具体的控制措施；先进的管理经验及其他内容。做到时间、内容、人员三落实，且有记录。3.6 安全教育培训班组应有培训计划，并且开展以下培训：对新入厂员工“三级教育”应进行班组级安全生产培训，班组从业人员在本单位内调整工作岗位时，应当组织班组的转岗安全教育培训，从业人员因病假、产假、待岗、工伤等级原因离岗一年以上重新上岗的，应当重新接受班组的复工安全教育培训，班组实施新工艺、新技术、新设备、新材料时，应当对本相关从业人员进行有针对

4、性的“四新”教育培训；班组应对所有从业人员进行安全培训教育率应100%。4、工作目标通过今年一年的建设，使企业班组做到工作内容指标化、工作要求标准化、工作步骤程序化、工作考核制度化、工作管理系统化和现场管理规范化，形成“事事有标准，处处有规范，人人讲安全”的基层安全管理保障机制。5、成立组织机构5.1 、成立 “安全标准化优秀班组”创建领导小组组 长 ：副组长： 成 员 ：5.2 、职 责：组 长：负责“安全标准化班组”创建活动整体工作方案的组织实施，并提供相应的资源支持。副组长：负责“安全标准化班组”创建活动全面协调、指导和监督，并组织进行企业内部的验收工作。成 员：各部门负责人负责本单位所申报的“安全标准化班组”的具体工作的实施和资源的提供；按照本验收考核办法进行企业内部的初步验收工作；负责分管职责范围内的等方面的监督、检查、指导、考核工作；各班组长是本班组是本班组安全工作的第一责任人，全面负责本班组的标化建设工作。6、 实施计划6.1 、第一阶段：宣传、发动阶段公司召开班组安全建设动员会，传达部署班组安全标准化建设。组织各车间负责人、班组长讲解“安全生产标准化班组“建设基本标准和和具体要求。各部门负责人组织全体员工对安全标准化班组建设的意义和要求进行传达，让各级人员理解安全标准化班组建设的重要性。6.2 、第二阶段：资料以及现场管理准备阶段。某某有限公司二二一年一月二十日