入职员工7月试用期转正工作总结29481.pdf

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1、入职员工 7 月试用期转正工作总结 进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：一、对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会，感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份，跨地域专

2、门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是“高品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。二、工作业绩在公司工作以来，先后参予 Montagrier 的安保规划草拟和安保方案制订工作，工作中自己尽心勤勉，充分发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交予的任务。最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成

3、执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。自己吃苦耐劳，公司须要自己搞什么自己就搞什么。年前劳力士驻勤点由于内部翻新，缺乏人手，自己主动提出申请至该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，并使自己的工作获得了课堂教学，为腺萼保安管理部内勤工作打下了基础。内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的经验，给各经营部建立档案，方便及时查阅。详细记录公司、部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。三、工作中存有的问题虽然工作中尽心勤勉，但工作中也存有很多问题。在制订安保方案的过程中，对保安力量的统计数据比较细心，引致发生错误。对工作的协同能力还不是很强，特别就是领导精心安排工作后，无人知晓如何逃走，如何回去干活，进而

4、影响了整个工作的进度。对自己的业务还比较熟识，特别就是草拟安保规划和制订安保方案上，还须要强化自学。四、改进计划下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心，对自己所做的工作要仔细核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。通过这几个月工作，我深深体会至存有一个人与自然、共同进步的团队就是非常关键的，存有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导就是员工行进的动力。公司给了我这样一个充分发挥的舞台，我就要珍视这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我明确提出隋东亮提出申请，期望自己能够沦为公司的正式宣布员工，恳求领导不予核准。