消防工程管理方案8100.pdf
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1、-1-/10 本消防工程结合现场实际状况有以下特点:1、工程面积大;2、工程量大;3、施工人员多;4、施工交叉面广;5、现场作业人人员多;6、人际关系艰难等 特点。依据以上几点状况我方应建立相应的管理部门(指挥部)、管理人员、招 募专业水平高、人员素质高的各专业施工队、建立一系列的规章制度来保证项目 的顺当进行直至完工。为了工程的顺当完工特拟定以下管理措施:项目部是牵扯到工程能否顺当完成的主要部门,所以应有良好的基础设施、人员配置及规章制度。项目经理是项目部的主要负责人应牵头搞好项目部的建 立,保障工程的顺当开展。为项目部的建立应做到以下几点:1、项目部基础设施 项目部是一个施工单位的门面,应
2、干净整齐布局得当,门口应有明显的标识 标牌(xxx 项目部)。为了项目部能够正常工作项目部内应有办工桌、办公椅、电脑、看图桌、档案柜、饮水机或者饮水壶、空调或者电扇等设施,除项目部外还应 有库房及材料暂时堆放区都应制定统一标识标牌。施工人员应统一配带一样的平 安帽及工作衣。2、人员配置 项目部应设置项目经理、技术员、安全员、库管员等人员。具体组织机构如 下图:-2-/10 3、项目部规章制度(1)考勤制度 项目部及施工队全部人员都应执行上下班打卡制度,每月由管理人员进行检 查核实不得有迟到、早退、旷工、不打卡等现象,打卡记录将纳入考核范围并进 行奖惩。施工人员请假应向施工班组长请示,由施工班组
3、长报告管理人员得到批准后 方可离开,且请假时间不得超过三天,若遇工程进度惊慌时应刚好支配其他施工 人员或者加班,以免拖慢施工进度。施工班组长请假,应干脆向项目经理请示,在 请假之前支配好人员接替且请假时间不宜过长否则不予准假。技术员、安全员及 库管员应干脆向项目经理进行请假并填写请假条,得到批准后方可离开否库 管 员 施 工 队 负 责 人 施 工 员 各 施 工 班 组 长 技 术 员 项目经理-2-/10 则按旷 工处理并进行惩罚。管理人员不得同时请假且请假时间不宜过长否则不予准假,-3-/10 在请假同时应做好调换工作不能影响正常工作。项目经理请假应依据制度向公司 请示,得到公司批准后方
4、可离开并做好调换及支配工作。全部人员请假应在不影 响施工进度及质量的状况下并做好记录工作。为保证工程进度项目经理及管理人员放假在应制定好轮休挨次进行轮休,不 得同时放假,放假时间应依据公司制度及工地状况进行放假。如遇工程进度惊慌 时不予放假。(2)考核制度 项目部从上之下实行考核制度,公司应对项目经理考核,项目经理应对下面 管理人员及施工队进行考核。项目经理应依照制度接受公司的全面考核,并依据考核结果对项目经理做出 奖罚。项目经理应依据管理人员职责、考勤、工作完成状况等方面对各管理人员 进行考核及奖惩。项目经理应按质量、进度、安全、文明施工、材料节约、是否 听从管理等方面对施工队进行考核,若考
5、核不合格项目经理可以赐予罚款,对严 峻影响施工质量、进度、公司声誉及拒不听从公司管理的应予以撤换。(3)报销制度 项目部管理人员将严格依照公司管理制度进行报销,如违反公司报销制度则 不予报销。(4)文本资料签收制度 工地上一切发生的施工资料、签证变更、会议记要、状况说明、月进度报表、进度支配、开竣工资料等文件应刚好、精确、有效,经甲方、监理、总包方、其 他专业的施工方、己方签字的文件都应自留一份以便存档查看并做好收发记录。发出及接受的文件应有收发记录,文件收发记录的内容应包含收发时间、文 件名称、发出单位、接受单位、收发人签字、备注等内容。接受的文件应做好标 记组卷成档,发出的文件应有接受人的
6、签字及发出记录。全部归档的文件都应放 置文件柜,并做好标识以便查阅及保存。工程结束后,应将所存资料做好明细及书目,并按书目罗列整齐带回公司存 档,不得遗失、损坏、缺少,对未刚好回收的资料应刚好催要并带回公司存档。(5)材料申报和审批制度 工程的材料申报及审批严格依据公司制度进审核及选购,项目经理对所申-4-/10 请 的材料应严格核对,避开造成奢靡,对多出来的材料项目经理应具体说明或者出具 联系单、签证单等,否则不予选购。(6)奖罚制度 对项目经理、管理人员及施工队由公司制定奖罚制度,并严格遵守公司的奖 罚制度。1、项目经理的职责(1)确保项目目标实现,保证公司利益及甲方满足这一项基本职责是检
7、查和 衡量项目经理管理成败、水平凹凸的基本标记。(2)制定项目阶段性目标和项目总体限制支配,项目总目标一经确定,下来 就是将总目标分解,划分出主要工作内容和工作量,确定项目阶段性目标的实现 标记如形象进度限制点等。(3)建立项目部及组织精干的项目管理班子 这是项目经理管好项目的基本 条件,也是项目胜利的组织保证。(4)刚好决策浮现的问题包括实施方案、重大技术措施、设备选购 方案、资源调配、进度支配支配、合同及设计变更等。(5)项目经理应按工程承包合同的规定,依据项目随时浮现的人、财、物等 资源改变状况进行指挥调度,对于施工组织设计和网络支配,在保证总目标不变 的前提下进行优化和调整,以保证项目
8、经理能对施工现场暂时浮现的各种改变。(6)项目经理应负责项目班子及施工队的组成人员选择、考核,对项目班子 成员的奖惩、调配、指挥,在有关政策和规定的范围内选用和辞退劳务队伍等。(7)项目经理可在财务制度允许的范围内,支配工地有关费用的开支及报销,可以支配相关施工风险应变费用、赶工措施费用等。(8)项目经理负责设备、物资、材料的选购 并应在公司有关规定的范 围内,确定设备的型号、数量、和进场时间,对工程材料、周转工具的进场按质 量标准检验后确定是否用于本项目,经公司申请批准可自行选购 零星物资。(9)每日施工结束后,应由项目经理组织管理人员、各施工班组长参预进行 施工总结小会,汇报今日的质量、进
9、度、安全、明日的工作支配及施工中浮现的-5-/10 问题等状况进行总结及处理。(10)项目经理负责月进度款的申报,在申报之前应进行核实,申报之后应 随时留意申报款的进度按时回收月进度款。(11)项目经理负责项目的验收工作及其他事宜。2、技术员的职责(1)负责项目工程的技术管理工作,组织图纸会审,参预施工组织设计编制。(2)编制分部(项)技术交底书,召开技术交底会,指导并支配各种技术措 施的编制和实施。(3)协作做好原材料检查工作,不合格的材料不许运用,数量不对的不予以 签收,对原材料进场要进行全部检查。(4)进行量化管理,对施工图进行分解比对已完工程量,对分解的工程量进 行审核。(5)巡检施工
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- 消防工程 管理 方案 8100
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