综合销售管理制度11326.pdf
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1、综合销售管理制度 一、目的 为加强公司销售管理,增强公司实力和综合竞争力,特制定本制度规范公司销售管理。二、适用范围 本制度适用于公司一切销售活动。三、销售活动 公司各项销售活动必须积极开展,力争使公司各项业务得到迅猛发展。四、销售人员须知 公司销售人员,应在销售部部长的监督指导之下,彼此信任、相互协作,相互团结力争使公司销售利润最大化。五、各种制度的遵守 销售人员除本制度及其他规定外,对于公司临时发出的传达或命令,也应视同本制度遵守。六、事前调查 销售业务人员,对于客户的付款能力等,应做事前调查,并衡量本公司的生产能力是否能满足客户所订购的产品后,再行决定是否受理订货。七、调查事项 销售人员
2、,应随时做好下列四项的调查,并将内容报告给所属主管:1预定下订单的公司概况。2调查与下订单客户有交易关系,为本公司竞争对象的同行业厂家。3下订单的客户与本公司的关系及以往的订货业绩、付款情况。4如为第一次交易客户,应就其公司资信、负责人、资金、往来银行、从业人员数目、每月生产能力及交易能力、有无与本公司的竞争同行业交-2-易、业务内容等进行调查。八、订货情报 订货情报应尽快取得,并在销售部部长的指导之下,尽快展开有效率的销售活动。九、严格遵守价格及交货期 在受理订货时,除了应遵守公司规定的销售价格及交货期外,对于下列四项规定也应确实遵守:1品名、规格、数量及契约金额。2具体的付款条件:付款日期
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