2022实验学校工作总结_实验学校年度工作总结.docx

《2022实验学校工作总结_实验学校年度工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022实验学校工作总结_实验学校年度工作总结.docx（11页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022实验学校工作总结_实验学校年度工作总结 试验学校工作总结由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“试验学校年度工作总结”。 齐心合力 办人民满足教化 试验学校2022年工作总结 一年来,我校在县委、县政府的亲切关怀和县教体局的正确领导下，坚持“为学生教化教学服务，为孩子终身发展奠基”的办学理念，以“明礼、博爱、善思、乐学”的校训为培育目标，团结班子带领学校全体老师，以校内文化建设为主线，以主题活动为载体，着力推动“高效课堂”活动，促进学校内涵发展，强化师德素养，关爱每位学生，增加德育工作的针对性、实效性，强化管理，扎实工作，促进了学校各项工作的全面提升，现将学校一学年来

2、的主要工作汇报如下： 一、教学教研全面参加 1、集体备课全方位落实 教化家孔子说过：“凡事预而立，不预则废”。备课是上好课的先决条件。集体合作备课集中了各位老师的教学才智，有利于取长补短，协作共享，提高工作效率。 为了确保高效课堂改革的有效实施，学校建立了试验学校集体备课方案（1）确定“四定”方针：定时间（中小学部各备课组每周拿出二节课的时间为合作备课时）、定地点、定人员、定程序； （2）实行行政人员蹲点制度，即每个行政人员蹲点 一、二个备课组且要仔细填写集体备课点评表，对备课组的老师的教学给与确定和建议。 （3）合作备课的基本操作流程为：预案共案实案检查反思评比。 通过集体备课既减轻了老师的

3、负担，又达到了最优化。集体备课还会针对高效课堂的教法学法、当堂检测的题目、学习小组的建设，课堂教学评价等方面进行研讨。 加强监督，落实评比。在每学期结束时按试验学校优秀备课组评比方案评比出：小学3个优秀备课组和3个优秀备课组长；中学6个优秀备课组和6个优秀备课组长。 2、教研教改全方位绽开 教学质量是学校生存发展的生命线，是提高教化教学质量的最佳捷径。我校推行的“温故检测-师导生学-当堂训练-归纳梳理”的“四步教学法”让学生学得轻松，老师教得开心，为此细化“四步教学法”，制定永丰县试验学校高效课堂教学评价指标体系与量化，让老师规范有序进行备课与教学。 每学期三项主题课：“向家长开放课堂、全员赛

4、课、教研组（备课组）示范课”成了我校研讨高效课堂及促进老师成长的有效手段。其中新进老师上好“亮相课”、青年老师上好“过关课”、课改老师上好“研讨课”、骨干老师上好“示范课”。教学观念、教学行为、教学环境、教学评价四个方面进行高效课堂教学改革，进一步形成“面对全体、分层施教、个别辅导”的教学模式。 两周一次的教研活动常态化：各教研组（备课组）有针对性的对过往工作有分析、有总结，有记录；对今后两周的工作有安排、有打算、有支配、有方案。 二、校本培训全面覆盖 老师的发展是学校发展的根本，培训是老师发展的重要途径。老师只有通过不断地学习，不断沟通，才能不断的更新教化教学观念和教学方法，适应现代教化教学

5、须要。 开学之初，由刘校长主讲开学第一课，两场次分别培训中学部老师和小学部老师，目的只有一个：提升老师教化情怀、提高老师教化志向；如是活动有班主任管理培训、新老师入职培训等。 本着“走出去学习，请进来指导”的原则，学校主动组织各种研讨活动，同时派出大批老师参与县片区学校、吉安、峡江、新干、南昌（江西中小学STEM教化研讨会）、重庆（新学校香山训练营重庆行活动）、陕西、北京等听课、观摩、学习，吸取先进的教学思想和理念。为了充分理解高效课堂的内涵，我们还邀请专家到校讲学，和名师主动互动，他们为我们的老师教学实力的提升供应了无私的帮助。互动式的培训、专题性的指导、现场课的观摩，好用而高效！ 对外出参

6、与教研活动的老师做到“三个一”：上交一份听课体会；在学校作一次信息传达；在学校上一堂公开课。这样促进了资源的共享，真正落实一人学习，众人受益。 三、示范引领全面辐射 为了充分发挥各级各类骨干老师的引领示范作用，以科研处牵头，每学期都要给骨干老师支配好三项主题课，即“向家长开放课堂、全员赛课、教研组（备课组）示范课”，并把这项工作作为学校研讨高效课堂及促进老师专业成长的有效手段。通过新进老师上好“亮相课”、青年老师上好“过关课”、课改老师上好“研讨课”、骨干老师上好“示范课”等形式，有效促进全体老师教学观念不断变更，教学行为不断规范，教学环境不断优化，教学评价不断更新，进一步形成“面对全体、分层

7、施教、个别辅导”的教学模式。 四、德育工作全面推动 1、每学期开学初，都要进行常规系列教化，全体学生熟记规范与守则，学校政治处或分年级或分学段对学生进行抽测，了解学生对规范与守则的驾驭状况。各年级、班级依据本年级、班级实际状况，制定出切实可行的德育工作安排，确定不同学年段的德育内容和要求。 2、建立健全了德育机构，充分发挥团委、少先队大队部在学校德育工作中的作用。成立了学生会与少先队大队部，在全校学生中公开竞聘学生会、大队委干部，初中部组建了学生“文明监督岗”、小学部选出了“文明小天使”检查督促学生遵守纪律的状况；组建了学生“卫生监督岗”检查督促学生的卫生习惯的养成；成立了“小交通员”服务队，

8、督促学生遵守交通规则等，让学生就行为习惯、平安、卫生、好人好事等方面进行自我管理，这样既培育了学生的优良品质又熬炼了学生的自治实力。为形成一个良好的班风、校风，每学期开学后，各班主任马上组织学生学习中小学生守则、小学生日常行为规范、试验学校学生一日常规以及我校各项规章制度，并做到刚好检查学生的行为习惯，发觉问题刚好处理。在团队的共同努力下，建立了校内之声广播站。他们都能在团队的指导下履行各自职责，充分体现了学生是校内的主子，达到了学生自主管理的良好效果。 3、阳光体育精彩纷呈。我校由于学生人数较多，大课间活动时，要求全部班主任跟班到场，与学生一起出操。全部蹲点行政人员下到年级中去检查、督促，确

9、保大课间活动平安、有序地进行。我校在“我运动、我健康、我欢乐”的运动理念指导下，依据不同年龄段的学生特点，开展了一系列的阳光体育活动：如广播操竞赛、跳绳竞赛、仰卧起坐竞赛，拔河竞赛、迎面接力赛、乒乓球赛、立定跳远赛、篮球赛、4100米接力赛等活动，每学期都有为期一周的阳光体育周活动，分年级实行各种竞赛活动。 4、课程开设严格要求。学校严格根据省教化厅有关规定，各年级开足了体育、美术、音乐等非统考科目课程，上课老师能严格按课表上课。为了解决部分学生，特殊是留守学生的心理问题，学校特地成立了心理询问室，有持有心理询问师证的老师值班，以便接待前来进行询问的学生，帮助他们解决一些学习、生活等方面的困惑

10、问题，从而达到对他们心理疏导的目的。 5、爱好活动如火如荼。学校依据学生的不同特点，开设了三级爱好小组（校级、年级、班级）。各级爱好小组分别设有篮球队、跆拳道、器乐队、合唱队、舞蹈队、书法班、美术班、象棋班、剪纸班、经典诗文朗诵班、腰鼓队等十多个爱好小组。 五、平安工作全面布防 1、综治平安制度健全，成立了综治平安领导小组，各种综治制度都能张贴上墙，设有特地的综治室、警务室、校内警务报警点。 2、小学部每周都有两节，初中部有一节平安教化课，利用班班通网络优势，常常性的观看平安教化警示片，提高了师生的平安意识。每学期实行一次应急疏散演练，有效熬炼了全校师生应急逃命的本事，为正确处理突发平安事务做

11、好保障。 3、综治资料档案齐全，有特地的组织机构，全体教职工签订了平安责任状。综治活动有安排、有总结、有落实。 4、设立了校内警务室、校内报警点，按要求配备了专职保安，配备了专用警务器械：如橡胶警棍、辣椒水喷雾剂、钢叉、追捕枪等。 六、教化教学全面丰收 2022年，在校党支部、校行政的领导与带领下，全体老师携手奋进，不断进取，取得了可喜可贺的成果：2022年1月，获永丰县老师红色歌曲大合唱决赛二等奖；2022年1月，获2022年度吉安市中小学校平安工作示范学校称号；2022年3月，获全县中小学阳光体育大课间活动评比初中组二等奖；2022年3月，获义务教化均衡发展迎国检工作示范学校称号；2022

12、年3月，获永丰县2022年度家校合作三等奖；2022年4月，获永丰县“启点篮球杯”青少年3V3篮球竞赛初中男子组一等奖；2022年4月，获永丰县“启点篮球杯”青少年3V3篮球竞赛初中女子组一等奖；2022年11月，获江西省优秀少先队集体称号；周恩娜老师在第三届全国小学语文主题学习决赛中获国家级一等奖；邹艳艳老师获初中数学教学素养竞赛县、市一等奖；徐琴、钟金老师在初中物理试验教学市二等奖；程光辉、王冬军、徐小辉老师在初中物理、化学、地理老师教学技能竞赛中获县 一、 二、二等奖；吴桂花、戴宇婷老师在永丰县“新华杯”班主任风采大赛中都获县综合一等奖；于霞、曾静老师在“三友杯”读书演讲竞赛中齐获县二等

13、奖；李燕玫老师、于霞老师在初中音乐老师教学技能竞赛中获片区 一、二等奖。在12月份县初中数学市级预赛中，我校九年级有6位同学晋级市级决赛，占全县晋级市级竞赛学生人数的1/5。 七、困难不足全面正视 一年的工作中，我们取得了一些成果，但是也存在一些困难与不足，须要我们克服和进一步完善。 1、针对大班额现象，尽量想方法化解。 2、我们要进一步加强老师队伍建设，特殊是加强师德建设，将“学高为师，身正为范”作为每一位老师的思想和行动指南。 3、要进一步加大老师培训力度，营造科研氛围。扎实开展教科研活动，提高老师业务素养。 4、要进一步更新教化理念，探究学生管理工作的新思路和有效方法，提高管理水平。 5

14、、进一步打造一支高素养的老师团队，主动举荐老师踊跃申报省、市、县级名师、学科带头人、骨干老师等，以名师促发展。 6、进一步主动推行现代教化技术，充分利用多媒体教学，合理利用班班通网络资源，优化课堂教学结构。 总之，试验学校全体老师，在校党支部、校行政的坚毅领导下，在校长的办学思路正确引领下，学校找到了前进与发展的方向，收获了走内涵发展之路和全面振兴试验学校的信念和决心。我们全校师生肯定会齐心合力，为办好办人民满足的学校而接着努力。 试验学校 20 18、 1、3 沈北试验学校工作总结 沈北试验2022年工作总结2022年来，沈北试验学校的教化教学工作坚持以和合教化理念为统领，以办好人民满足教化

15、为动身点和落脚点，夯实办学条件、老师队伍和学校管理三大基础，推动现. 桃园升试验学校工作总结 桃园昇试验学校2022年工作总结即将过去的2022年, 对桃园昇试验学校来说是与时俱进、开拓创新、各项工作再创佳绩的一年。在县委、政府的高度重视下，8月份将桃园昇试验学校正. 试验学校工作总结（精选7篇） 第1篇：试验学校工作总结齐心合力 办人民满足教化试验学校2022年工作总结 一年来,我校在县委、县政府的亲切关怀和县教体局的正确领导下，坚持“为学生教化教学服务，为孩子终. 古城试验学校工会工作总结 济南市古城试验学校2022年工会工作总结本学年，我校工会在上级教化工会及学校党支部的领导下，结合学校

16、实际，紧紧围绕学校教化教学的中心和学校各项工作，深化学习实践科学发展观，切. 星光试验学校工会工作总结 平昌县星光试验学校2022年工会工作总结我校工会在上级教化工会的正确领导下，根据“组织起来，切实维权”的工会工作方针主动开展工作，切实维护教职工的权益，在构建和谐校内中发挥. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页