2022市劳动局局长述职述廉报告_某局局长述职述廉报告.docx

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1、2022市劳动局局长述职述廉报告_某局局长述职述廉报告 市劳动局局长述职述廉报告由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“某局局长述职述廉报告”。 领导班子建设和党风廉政建设责任制不动摇，既确保了各项业务目标的圆满完成，也确保了局班子的坚毅团结，全年局系统未发生违法违纪现象，我本人也严格履行了领导干部廉洁自律的各项规定。 一、2022年劳动保障任务完成状况 二、领导班子建设状况 （一）高度重视，把领导班子的政治理论学习放到突出位置。一是局党委高度重视。局党委探讨下发了市劳动和社会保障局党委中心组2022年度理论学习安排，拟定了中心组每个月的学习提纲、研讨目的、参考文献、自学必读

2、书目，并结合劳动保障工作实际，强调加强劳动保障理论学问和政策法规的学习。对于领导班子学习，我作为“一把手”亲自抓，主管领导仔细抓，其他领导共同学，做到了时间、人员、效果三落实。二是理论与实际相结合。在政治理论学习中，我大力提倡理论联系实际、学以致用的学风。注意在学习中结合实际状况，探讨解决劳动保障工作中出现的热点和难点问题，分析劳动保障工作面临的新形势、新任务，探讨探究做好劳动保障工作的新对策、新思路，使全局各项工作得以顺当开展。 （二）建立务实创新的“三好”领导班子，加强班子成员之间的团结沟通。我带领班子成员，根据市委组织部开展创建“三好”领导班子活动的要求，以建立“团结、务实、创新”的坚毅

3、领导班子为原则，搞好班子团结，加强班子成员之间的相互沟通。重点做好原任班子和现任班子之间的交接，促进新老班子成员在思想和工作方面的沟通，做好重大工作面前的思想统一，收到明显成效：一是思想高度统一。班子成员都能把思想统一到党的路途、方针、政策和市委、市政府的决策部署上来，根据任务分工，坚决完成市委、市政府下达的各项工作目标任务。二是坚持民主集中制原则。我作为局领导班子的“班长”，注意充分发挥班子成员的主动性，对于重大工作、重要问题首先由主要领导或分管领导提出看法，再提交党委会探讨确定，不搞“一言堂”。党委成员之间能相互沟通思想，刚好指出存在的问题与不足，使领导班子团结统一，坚毅有力。三是思想和工

4、作作风扎实。对于上级部署的劳动保障、党建、宣扬等各项工作，我都能够仔细加以贯彻，有条不紊地抓好落实，并高度重视党风廉政建设，严格执行廉洁自律的有关规定，确保班子成员在思想、工作、作风上不发生问题。 三、开展保持共产党员先进性教化活动状况 根据中共中心关于在全党开展以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教化活动的要求，2022年上半年，我以“双重身份”身先士卒并带领全局系统广阔党员主动地参与了教化活动。一是仔细部署全局系统先进性教化活动。刚好组织召开局党委扩大会议，仔细贯彻上级指示精神，探讨部署全局系统开展“教化活动”工作。把“保持共产党员先进性教化活动”纳入局党委的重要议事日程常

5、抓常议，做到了重要问题专题议、日常工作常常议、临务刚好议。二是加强自身学习，提高政治理论水平。根据局党委统一部署，我按时参与党委中心组学习，并主动参加机关第一支部组织的先进性教化活动，切实加强对党章及党建理章的学习，仔细做好学习笔记，并以用党的先进性理论作指导，主动推动劳动保障工作不断发展为题，写了文章，在党建工作中，我还指导局机关党委探讨修订了“党建工作十项制度”；三是带头遵章守纪，发挥表率作用。坚持用党员的标准比照自己、用党员的义务鞭策自己，廉洁自律，以身作则，并自觉接受群众监督，带头在遵守党纪、国法和有关规章制度上不出问题。四是改进工作作风，贴近职工群众。注意个人整改措施落实，把理论学习

6、成果与实际工作相结合，常常与机关处（室）负责人、二级单位班子主要成员谈心，有重点地与系统职工、服务对象进行接触，了解他们的要求，探讨措施，努力解决他们的实际问题。五是以活动为契机，促进劳动保障工作开展。在整个先进性教化活动中，我身体力行，做到把问题整改与履行第一责任人职责相结合、与劳动保障业务工作相结合、与“解决突出问题、多办好事实事”相结合，有效地促进了劳动保障工作的开展，保证了全年工作目标的圆满完成。 四、个人履行党风廉政建设责任制状况 2022年，我能够根据中心、省、市纪委和省劳动保障厅纪检监察有关会议要求，根据党风廉政建设责任制和“四大纪律八项要求”的规定，严格要求自己，全年没有在党风

7、廉政建设方面出现问题。 （一）党风廉政建设岗位职责 依据市劳动和社会保障局2022年度党风廉政建设责任制目标及目标分解规定，我作为劳动保障局党风廉政建设责任制第一责任人，全面负责全局党风廉政建设和各项责任制度的落实。 （二）党风廉政建设责任制的落实状况 2.加强教化，增加党员干部执行“四大纪律八项要求”的自觉性。为使广阔党员干部自觉执行“四大纪律八项要求”，我刚好向局纪委、局机关党委提出了开展工作的思路。一是组织召开了全市劳动保障系统党风廉政建设工作会议，在会议上，我对抓好党风廉政建设提出了详细要求；二是组织开展以建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要为主要内容的学习教化活动

8、；三是在劳动保障局域网上建立起党风廉政建设专栏，设党纪党规、组织建设、廉政出击、领导等6个小栏目，刚好刊发有关廉政规定、警示案例；四是在党员先进性教化活动中带头撰写和剖析；五是在领导班子成员民主生活会上学习廉洁自律方面的规定，自我剖析，检查落实状况。 3.突出重点，狠抓党风廉政建设。根据市委、市纪委有关工作要求，在我局年初制定的2022年党风廉政建设和反腐败工作要点和2022年度党风廉政建设责任制目标及目标分解工作中，我亲自参加起草，修改完善。在领导干部党风廉政建设工作中，我要求局领导班子、机关各处（室）、局属各单位都要一件一件仔细抓好，切实落实。如清理超标准运用小汽车工作、县（处）级领导干部

9、收入状况、节假日期间的廉政教化、治理党员领导干部参加赌博问题等工作，都一一进行了落实。2022年，我及局领导班子成员、局系统各单位领导均未在党风廉政建设方面出现任何问题。 （三）遵守领导干部廉洁自律规定状况。我曾经长期做纪检监察工作，深知领导干部执行廉洁自律规定的重要性。因此，在2022年，我能够根据中心提出的“四大纪律八项要求”严格要求自己，确保了本人在廉洁自律上不发生问题：2022年度，个人和家庭没有什么重大事项，没有借机敛财问题；年度内个人工资收入约2.9万元，没有工资外收入；爱人有病在家休息，有一子一女，均在学校上学；平常留意对身边的工作人员加强管理，没有利用职权违反规定，干预和插手建

10、设工程招投标、经营性土地运用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动、没有为个人和亲友谋取私利等问题；未收受有关单位和个人的礼金、礼品、有价证券和支配的健身、旅游与高消费活动；没有利用公款、公车到风景名胜区旅游，公款大吃大喝和参加赌博现象。 市劳动保障局局长述职述廉报告 主任、各位副主任、秘书长、各位委员：首先感谢市人大长期以来对劳动保障工作的关切、重视和支持。本次个人述职，不仅是我对前段工作的总结反思，也是接受市人大监督，听取看法，改进. 市劳动保障局局长述职述廉报告 主任、各位副主任、秘书长、各位委员：首先感谢市人大长期以来对劳动保障工作的关切、重视和支持。本次个人述职，不仅是我对前段工作的

11、总结反思，也是接受市人大监督，听取看法，改进. 市统计局局长述职述廉报告 市统计局局长述职述廉报告（2022年12月 日）市委考核组各位领导：2022年，在市委、市政府的正确领导和市人大、市政协的监督指导下，在上级业务部门的帮助下，我仔细履行职责，坚持廉洁勤. 市国资局局长述职述廉报告 市国资局局长2022年述职述廉报告一年来，市国资局在市委市政府的正确领导下，我仔细履行岗位职责，以饱满的热忱投入到工作中去，团结全局干部职工，全力以赴做好自己的工作，使我市国有. 市商务局局长述职述廉报告 市综治委：2022年，我在市委、市综治委的正确领导下，团结带领局党组、行政一班人，以“维护社会稳定、促进商贸旺盛发展”为己任，全面落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页