分红协议书(通用15篇).docx
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1、分红协议书(通用15篇)分红协议书1 聘用方:_(以下简称甲方)身份证号: 受聘方:_(以下简称乙方)身份怔号: 甲方由于经营的需要,双方经过本着互信、自愿、公正、协商,达成全都甲方情愿将座落于_市(县、区)_路号_酒店厨房、营业厅工作承包给乙方工作、管理。 一、合作意向: 1、合作期:从乙方进场计算起即_年_月_日_至_年_月_日。 2、用工方式:包厨、包营业部,由乙方派人,甲方监管的方式。 3、用工人数:暂定_人,届时依据甲方及经营的需要,相应的增减,在保证酒店正常运作和足够技术力气的状况下,餐厅人事权利归乙方代表。 4、工薪总工资为人民币_万元。 5、食宿待遇:1、包食宿几床上用品。健康
2、证、暂住证的办理。节假日的补贴和其他福利,在保证酒店正常运作的状况下,可自行支配人员休息、请假事宜,节假日除春节(初一、初二、初三)三天外,其他节假日均不做加班或双薪处理。 二、合作事项 1、成本管理: 燃料:成本_%(暂定),水电:成本_%菜金:成本_% 菜金成本超出多少个点,按超出的百分比在承包总工资中扣除,每降低多少个点,按同样的方式赐予嘉奖(试业壹个月除外)。 计算依据:免单、员工餐、管理餐包含在成本范围内。现金卷、挂帐加入营业额核算成本。 2、人员管理:由于接受的是总厨承包制,原则上有总厨部全部人员的支配。从管理角度考虑为保证技术力气,特别岗位(凉菜、炉头师傅、头二切配)必需经过店方
3、式试菜认可,直到满意为止。甲方视乙方工作的第一个月为试用期,试用期内乙方的留、走由甲方准备。 3、甲方认为个别师傅不合乎聘用标准,乙方准时考虑,予以更换。 4、特别岗位师傅未经同意,不得任凭更换,否则(如500)/人赐予扣除。 5、乙方保证在工作额定人数内,除去正常替班外,否则每少一人扣(如200元)。 三、出品质量管理: 1、按标准食谱赔比加工。若消逝菜品口味过重(咸、淡)或其他顾客难以接受的口味造成退菜,由后厨负责买单,由此引起的打折或其他,后厨担当(如50%)责任。 2、每个环节加工均仔细把关,避开成品菜肴消逝异物(头发、虫、纤维绳、苍蝇、蟑螂)等,若由此造成的退菜,则由后厨买单。由此引
4、起的打折或其他,后厨担当(如50%)责任。(以上状况由楼面和厨师长共同确认后生效) 3、由于马虎对顾客特殊要求的菜品未按标准加工,因此造成的退菜的后厨买单。由此引起的折扣或其他,后厨担当(如50%)责任。 4、菜肴制作加工要快速,若由于制作主观缘由造成退菜,打折或其它,则由后厨负责买单并担当(如50%)责任。(此类状况视当时状况准备) 5、收市后的盘点及下单要做仔细,避开沽清菜过多。特色招牌不允许沽清。否则按200元赐予惩处。特殊状况除外。 四、平安管理: 1、要有良好的职业操守,严格依据食品卫生加工要求操作,避开食品中毒大事的发生,否则厨房最高负责(如3000元)赔偿。 2、留意平安操作,避
5、开人员平安事故的发生。 3、乙方人员在酒店外惹事,发生的纠纷与酒店无关。乙方人员因工负伤由甲方负责。 4、甲方供应良好的工作环境及平安环境。 5、创新管理:要有确定的研发创新力气。完成甲方要求的每月季节新菜推出,并得到市场的认可。否则按完成的质与量赐予确定的惩处或嘉奖。 6、营业部必需做好服务质量,统一管理甲方提出的要求赐予充分的预备,准时做好营销方案和调查市场。 五、合同解除 1、欠发工资和资金三天以上视违约。由此造成乙方工作人员不乐观,由甲方负责,并可以解除合同。 2、双方未按协商的方案提前终止协议视为违约。 3、公伤事故未按协议方法处理视为违约。 4、双方刻意刁难对方视为违约。 5、乙方
6、由于各种缘由要求退场需提前半个月以书面形式通知甲方。 6、合同期间,乙方多方面达不到甲方要求的标准或甲方多次提出仍无法转变,影响经营效果,造成无法再合作的状况下,甲方可无条件,随时解除合同,乙方将不获任何赔偿。假如任何一方违约都将赔偿对方_元整。在工作岗位上由执行总厨代理。 六、托管中事项 1、员工福利,本着互利的原则提高厨房员工乐观性,每月的1号结算一次。按本店_万元保本的状况下,超出保本营业额后按超出额的(如5%)作为厨房奖金,支配由乙方负责。(备注:菜品毛利率应把握在规定的毛利率之内,成本费用率应在商定的和范围之内,否则,以上福利不成立) 2、管理范围及费用:本着双赢的目的,甲方将酒店经
7、营和运作由乙方把握,乙方有权了解酒店当天当月经营及成本状况,以便准时实行有效的经营方案及成本把握措施,乙方将以甲方酒店提取当月纯利润的(如8%)作为管理费用,每月结算一次。 七、其他乙方人员应无条件遵守员工守则和管理制度。 八、本合同一式两份、盖章、签字生效同时产生法律效力。未尽事宜,协商处理。 甲方:_(法人代表签字、酒店印章) 乙方:_(法人代表签字、私人印章) _年_月_日 分红协议书2 甲方: 乙方:(投资方) 甲方现因进展需要,乙方向甲方投入资金人民币xx元整(小写xx元),经过双方友好协商,在相互信任、相互敬重和互惠互利的原则基础上,特签订本协议书。 第一条、甲方经营项目及范围。
8、婚庆策划。品牌加盟。无烟酒餐厅,养老院 其次条、投资方式与流程 原则:产权为甲方全部,只对乙方支付年度利润分红。 方式:现金实付。 流程:将资金存入甲方账户上签订投资分红协议书,执行协议书。 第三条、合同期限,投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益合同期限为1年。即是xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。 乙方愿向甲方投入资金人民币xx元整(小写xx元),此资金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方运营。 在合同期限内,甲方愿向乙方按每支付本金回报元整xx(小写xx元)(本项款项按分红发放),年合计人民币xx元整(小写xx元),并且甲方以年度利润的百分之(xx)向乙方分红。(详见附件
9、一说明) 第四条、撤资方式 1、自然撤资。 本合同期为一年,合同期满后,甲方向乙方按月或按年发放红利和本金利息回报,并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。 2、甲方要求乙方撤资。 在合同期内,不足三年,甲方要求乙方撤资,甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时甲方应当向乙方赔偿三年本利息回报总额的双倍即xx元整(小写xx元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。 3、乙方要求撤资。 在合同期内,不足三年,乙方要求甲方撤资。甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时乙方应当向甲方赔偿三年本金回利息报总额的.双
10、倍即xx元整(小写xx元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。 4、甲方破产撤资。 在任何时候,甲方无法经营或无力气向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金,甲方宣布破产,乙方有权以占的分红比例等比的支配甲方财产,乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。 第五条、本协议一式一份,甲方、乙方各一份,具有同等法律效力。本合同的附件和补充合同均为本合同不行分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。 甲方: 法人代表: 电话: 20xx年xx月xx日 乙方: 法人代表: 电话: 20xx年xx月xx日 分红协议书3 甲方:_ 乙方:_ 甲方_与_先生(以下简
11、称乙方)经过友好协商,在相互信任、相互敬重和互惠互利的原则基础上,双方达成以下合作协议: 一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下,就企业管理询问业务合作等问题,自愿结成战略合作伙伴关系,乙方为甲方供应业务资源,关心甲方促成业务与业绩,实现双方与客户方的多赢局面。 二、乙方为甲方供应业务机会时,应严格保守甲方与客户方的商业隐秘,不得因己方缘由泄露甲方或客户方商业隐秘而使甲方商业信誉受到损害。 三、甲方在接受乙方供应的业务机会时,应依据自身实力气力而行,的确无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布公、坦诚相告并求得乙方的谅解或关心,不得在力气不及的状况下轻率承诺,从而使乙方客户关系受到损害。 四、乙
12、方为甲方供应企业管理询问业务机会并关心达成的,甲方应支付相应的信息资源费用。费用支付的.额度视乙方在业务达成及实施过程中所起的作用而定,原则上按实际收费金额的确定百分比去执行,按实际到账的阶段与金额支付,具体为每次到账后的_个工作日内支付。 五、违约责任: 1、合作双方在业务实施过程中,如因己方缘由造成合作方、客户方商业信誉或客户关系受到损害的,受损方除可立刻单方面解除合作关系外,还可提出确定数额的经济赔偿要求。同时,已经实现尚未结束的业务中应当支付的相关费用,受损方可不再支付,致损方则还应连续履行支付义务。 2、甲方在支付信息资源费用时,如未按商定支付乙方款项的,每延迟一天增加应付金额的_%
13、,直至该笔金额的全额为止。 六、争议处理:如发生争议,双方应乐观协商解决,协商不成的,受损方可向杭州市仲裁委员会申请仲裁处理。 七、本协议有效期暂定1年,自双方代表(乙方为本人)签字之日起计算,即从_年_月_日至_年_月_日止。本协议到期后,甲方应付未付的信息资源费用,应连续按本协议支付。 八、本协议到期后,双方均未提出终止协议要求的,视作均同意连续合作,本协议连续有效,可不另续约,有效期延长一年。 九、本协议在执行过程中,双方认为需要补充、变更的,可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不全都的,以补充协议为准。 十、本协议经双方盖章后生效。本协议一式两份,甲乙双方各持一份
14、,具有同等法律效力。 甲方:_ 乙方:_ 代表签字:_代表签字:_ 签约地点:_ 签约日期:_年_月_日 分红协议书4 甲方:_有限公司 乙方: 身份证号码: 鉴于乙方以往对甲方的贡献及激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,经甲、乙双方友好协商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以年终分红的方式对乙方的工作进行嘉奖和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议: 一、年终分红的定义: 指乙方在甲方年终税后可支配的净利润所占的比例。乙方不是甲方在工商注册登记的实际股东,年终分红的拥有者仅享有参与甲方年终净利润的支配权,而无全部权和其他权利,不得转让和继承。 二、年终分红的支配方式
15、: 1、甲方在协议期限内,支配给乙方共%的年终税后净利润的支配比例,即甲方将年终税后净利润的%分给乙方。 2、甲方按以上方式支配的前提为甲方年终税后有可支配的净利润,假如亏损则没有分红。 3、乙方取得的甲方的分红比例,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力: 乙方取得的该分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面嘉奖,与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应的股权,不得以此分红比例对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。 4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的,或者其他任何由
16、于甲方或乙方缘由而使乙方离职的,基于本协议的嘉奖性质,双方认可:乙方无论何种缘由离开甲方,则本协议自动失效。如前一年已进行了分红,前一年的分红不用退还,但当年的分红不再支配给乙方,其支配比例归甲方全部。 5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系,乙方在获得甲方授予的分红比例的同时,照旧依据劳动合同商定的待遇领取劳动酬劳。 三、双方权利义务 1、乙方获得年终分红比例无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。 2、乙方需保证胜任并乐观完成甲方的工作,乐观努力为甲方制造利润。 3、在执行协议过程中,由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行, 由此发生的损失由乙方担当。
17、 4、乙方在甲方处工作期间,不得在其他地方从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。 5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督,每月一小节,每季度中结,年终总结,以统计出实际可支配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分敬重,予以认可,若有遗漏,允许甲方在支配之前补充。年终税后可支配的净利润经甲乙双方签字认可。 四、协议期限 1、本协议期限为1年,从20_年1月1日起,至20_年12月31日止。 2、协议到期终止后,甲方依据协议期限内的经营状况准备是否签署新的分红协议。 五、协议解除情形 1、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下,甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。 2、乙方在本协议期
18、限未满前因个人缘由提出解除劳动关系,并经甲方同意的,双方可解除劳动关系,本协议同时终止。 3、除以上两款规定外,在任何状况下,甲乙双方的劳动关系解除,本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议其次条第4款的规定处理。 4、本协议终止后,本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。 六、保密义务 乙方对甲方的商业信息担当保密义务。若乙方有意向任何第三方泄漏甲方商业机密,甲方有权取消乙方的分红权力,并视情节严峻准备是否向当地法院提起诉讼。 七、争议的解决 因本协议引起的相关争议,双方应争取友好协商解决。如双方协商不成,任何一方可向当地人民法院提起诉讼。 八、其他规定 1、本协议不得以口头方式修改,而须
19、以双方签署书面文件的方式修改。 2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。 3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。 甲方(盖章):_乙方(盖章):_ 甲方代表签名:_乙方代表签名:_ 地址:_地址:_ 电话:_电话:_ 传真:_传真:_ 日期:_年_月_日日期:_年_月_日 分红协议书5 甲方: 乙方: 身份证号码: 为更好的达到共赢,制造更好、更多价值、利润。本着双方都有一个好的进展和更高的目标,也是甲方赐予乙方工作及力气的确定和鼓舞。经双方友好协商,订立协议如下: 第一条: 分红比例。 乙方每年完成既定的目标,甲方承诺给乙方以年度税后可支配利润的 %作为分红,回报乙方的乐观贡
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