医生年度工作总结9篇.docx

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1、医生年度工作总结9篇医生年度工作总结 篇1 在党的卫生工作方针领导下，在县卫生局，镇卫生院的亲热领导下，2xx-x年全面，高效，圆满的完成了上级下达的各项任务，切实履行了一个最终卫生事业的医务工作者应尽的义务与应当做的工作。深化践行党的卫生方针与路线，切实彰显了一个基层乡村医生务实，勤恳，踏实的优良作风。秉承敬人乐业，拼搏奉献的工作精神，遵守用心服务，感动顾客的服务理念，立足于超前的服务意识，赢得了老百姓的高度信任，树立了良好的口碑。 一预防工作方面 全年共为200余人次适龄人群接种乙肝疫苗，脊髓灰质炎疫苗，麻疹疫苗及强化免疫，hib流感疫苗等预防接种工作。全面完成上级交与的各项工作任务，认真

2、履行一次性医疗废物的归类管理。 二日常门诊工作方面 严格依据县卫生局，镇卫生院的工作要求，抓好预防为主这条重要主线，坚持开展预防为主的工作方针，再辅以门诊治疗工作，严格，精确不漏的记录门诊逐日登记册，精确准时上报和登记发觉的传染病，把健康教育工作融入到日常的门诊工作中，使宽阔老百姓易于接受这种言传身教的模式，让更多的老百姓把握与健康生活相关的学问。办理健康教育宣扬栏12期，并准时更新内容。全年逐级转诊100余次，全年门诊总量3000余次。乐观参与各级各界会议，会议记录料理清晰，认真填写各种表，卡，册，做到工作有记录，门诊有信息，大事有报告，为乡镇一体化建议进绵薄之力。 三新农合11工作方面 乐

3、观宣扬，正确引导村民踊跃参与新型农村合作医疗制度，使宽阔村民更深化，更深刻，更连续的参与这一惠民，益民，济民，宏民的良好政策当中。作为基层的乡村医生任重道远，我将连续忠于职守，兢兢业业，脚踏实地的实干精神，完成下一年的医疗卫生事业，为把老百姓的切身利益维护的更全面而不懈奋斗。 2xx-x年，着“巩固优势，稳步进展”的原则，做了能上能下几点工作： 1、兼顾新厦、主楼，全院一盘棋，尤其在新厦抓操作规范，实现输液反应“零”突破;抓查对制度，全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。 2、协作股份制管理模式，抓护理质量和优秀服务，合理使用护工，保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理，彻底

4、杜绝了针灸科环境脏、乱、差，尿垫至处晾晒的问题。 3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训，使她们尽快成熟，成为管理骨干。今年通过考核评议，5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。 4、加大对外宣扬力度，今年主持策划了“5.12护士节“大型庆典活动，得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;乐观开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间，通过健康教育、事迹报告会、作品呈现会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。 5、留意在职职工连续教育，举办院级讲座普及面达90%以上;开办新支配职工、新调入职工中医基础学问培训班;完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达97

5、.9%。抓护士素养教育方面开展“敬重生命、关爱患者“教育，提倡多项捐赠活动，向血液科、心外科等患者献爱心。 6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查，我院护理各项工作成果达标，总分96.7，名列全市榜首。 7、个人在自我建设方面：今年荣获“xx市市级优秀护理工作者“称号;通过xx考察学习，带回来一些先进的管理阅历，并乐观总结临床阅历，本年度完成成国家级论文3篇、会谈论文2篇及综述1篇。 8、为了改善村卫生所的基础设施，反复奔跑，在乡镇卫生院和村委会的支持下，通过卫生院支持一点、村委会支持一点、自己拿一点的方法，修建了120平方米的卫生所，彻底改善了村民的就医环 医生年度工作总结 篇2 口腔科病房目

6、前开房床位26张。我科病房分三组，分别为肿瘤组，创伤组及唾液腺组，我参与了三个小组几乎全部手术。在肿瘤组中担当一助，在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格，高强度及大量的手术机会使我的业务力气、手术技巧大大提高。在病房三位教授的培育及关怀下，目前已经能独立完成各项常规中小手术，手术操作日渐规范和娴熟。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作，和兄弟科室的住院总一样，遇到急会诊，我总是准时到达，与相关科室医师一道乐观处理病人，参与危重病人的急救。有许多许多劳碌的夜晚，有许多病人转危为安的时刻，有许多许多可以回忆的惊心动魄，许多许多的历历在目，正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉，为病人挽回了生命。同

7、时，去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了学问，开阔了视野。 一、口腔颌面外科学的带教及教学工作 我科担当有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务，同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培训。我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作，如为级预防医学系讲授口腔颌面部感染;为暨的口腔本科实习医师讲解病历书写规范及医疗核心制度;多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及基础理论学问;参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程方案制定工作。在度的口腔医学系的本科教学中担当口腔颌面外科的教学秘书工作，担当了大量的理论课及实践课的.教学工作，协调来自南方医科高校各附属医院的

8、口腔外科教员，共同高质量地完成了口外的教学工作。在本年度末口腔医学院的教学总结评比中，获得第一名的好成果。 二、质控员工作 从7月份起，我开头担当口腔科第三届质控员，参加质控员岗前培训，参与质量管理科各种有关质控员会议，担当起口腔颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作;关心主管科主任每月检查病例;通报病例质量及关心病房教授检查病历书写;每月检审他科环节病历20份。在度的质控员评比中，经过对环节病案检审、终末病案质量、各种质量检查的参与、例会参与以及科室测评等状况的综合考核，本人被评为度南方医院优秀质控员。 医生年度工作总结 篇3 以儿保工作贯彻湖南省儿童保健工作规范。实施细则20xx标准

9、、为指导思想。县全年工作状况总结如下： 一、坚持“以保健为中心，面对基层，面对群体”的儿童保健工作方针提高各项工作。各项工作步入轨道化。 1、加入对母婴保健法和重大妇幼卫生项目的宣扬，提高群众的知晓率。对6月以内小儿提倡纯母乳喂养。发放母乳喂养好处的资料手册，宣扬新生儿疾病筛查的重要性。 2、依据上级对儿童保健工作的指示要求，和耒阳市创儿童保健服务合格县工作实施方案完成各级儿童保健服务建设工作： 、儿童保健手册使用率100%； 、0-6岁儿童建档率90%； 、0-6岁儿童保健管理率85%； 、0-3岁系统管理率80%； 、新生儿家庭访视率97%； 、0-6岁儿童血常规检测率65%； 、高危养分

10、性疾病儿童管理率100%。 3、制定了完整的儿童保健科室工作制度；儿童保健手册发放管理制度；新生儿访视工作制度；高危养分性疾病儿童管理制度等等，并落实到位。 二、进一步加强儿童保健工作。 1、遵守儿童保健八大规范，对儿童进行喂养与养分、体检生长、心理行为发育、损害预防、疾病预防等方面的指导。 2、对低体重、生长迟缓、养分性缺铁贫血及维生素缺乏性佝偻病儿童进行登记，并转入专案管理、转诊等。 三、资料信息管理。 建立儿童健康管理档案，高危儿童管理记录本邓信息资料，并保存记录完整。 四、儿童保健严格实行“4-2-2-1”体检。 全年儿童诞生人数为219人，7岁以下儿童总人数2650.7岁以下儿童保健

11、掩盖人数为2484人，管理率为90%。3岁以下儿童总人数为986人，3岁以下儿童系统管理834人，管理率为85%。高危养分性疾病儿童为150人，6个月内纯母乳喂养207人，5岁以下儿童死亡人数为1人。 医生年度工作总结 篇4 自20xx年踏上工作岗位，转瞬间，我已在这片圣洁的土地上走过了x年，如今我是一名妇产科住院医师，我特殊宠爱自己的岗位。在过去的x年中，由于身体的特殊缘由，在生育宝宝过程中，或多或少耽搁了很多宝贵的工作时间，也失去了很多宝贵的熬炼机会。现在，我已结束了这一特殊时期，再次斗志昂扬的站在了自己的工作岗位上。 为了弥补x年来落下的功课，必需付出更多的努力。而且医学是一门不断创新，

12、不断进展的学科，面对新学问，新技术的不断涌现，作为一名妇产科住院医师，为了努力提高自身的业务水平必需不断加强业务理论学习，制定严密的学习方案是必不行少的。，医院为我们供应了通过网络和电子书刊了解最新的医学动态的学习的平台，参加连续教育学习，可以准时为自己充电。通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生学问，写下读书笔记，既丰富了自己的。理论学问，也是自己工作学习的阅历总结，积累大量的学问珍宝。 平常也经常参加各类学习活动，乐观参加院科组织的学术讲座和疑难病历争辩，经常复习所学的学问，做到温故而知新，准时将所学学问应用到临床，从而极大地开阔了视野，很好地拓展了学问面。在我院争创三级医院的进程中

13、，我明显感觉到了一位纯西医的本科生，要想在今后的工作中有精彩的表现，必需从现在起投入到中医的学习中去，只有把握了中医的辨病辨质，结合于西医的诊疗方法，才能成为一名今后被病人接受的中医院医生。所以一是自我学习，二是抓住“西学中”争论生学习机会，不断提升自己，完善自己。 作为一名妇产科医师，经常会遇到一些病情简洁和急诊的患者，假如不能仔细的分析和没有高度的.警惕心和责任感，很有可能漏诊和误诊，造成难以想象的后果。通过诊治一些疑难危重病人，一方面丰富了我的临床阅历，提高了应对疑难危重患者的处理力气，另一方面也提高了疑难危重患者的抢救成功率和确诊率。通过不断的学习和临床阅历积累，已能娴熟把握妇产科常见

14、病、多发病诊治技术，能娴熟诊断处理一些常见病、多发病。同时，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在程度上避开了误诊误治。 现在社会，是个法制年月，必需严格按规章制度办事，处处以“法”来约束自己。随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增加，医疗纠纷在各级医院已比较常见。这一年来，我严格依据院科两级的各种规章制度办事，处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。 在平常的工作中，乐观与患者沟通和沟通，准时处理消逝的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务，准时规范完成各种医疗文书，有效地将各种可能消逝的问题毁灭在萌芽状态。20xx年，在院团委书记的推举下，

15、我担当起了妇产儿团支部书记一职，平日乐观响应院团委的各项工作号召，带领青年伴侣参加活动，丰富业余生活。回首全年，总的感觉是忙与累，但我觉得很充实。一年的工作学习，使自己成长了不少，今后的路需要自己一步一脚印坚实的走下去，我将严格要求自己，做好自己。 医生年度工作总结 篇5 20xx年，在医院领导的正确指导和支持下，在各科室的关怀下，检验科同志齐心协力，树立高度的事业心和责任心，在工作上乐观主动，不断解放思想，更新观念，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，不断提高医疗质量、保障医疗平安、提高全科素养，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成果，现总结如下： 一、思想和学习

16、状况 认真学习党的各项方针政策，全面贯彻执行“八荣八耻”的社会主义荣辱观，树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观，乐观参加医院的各项政治活动和业务学习，提高自身思想熟识和服务技能，提高干部队伍素养，在职工中树立全心全意为人民服务的思想，想病人之所想，急病人之所急，围绕我院改革进展大局，乐观开展各项工作，认真完成了医院下达的各项工作任务。 二、医疗业务指标完成状况 1.截止12月底，我科共19名有工作人员，全科业务收入达到998余万元，（不包含血费） 2.乐观协作临床开展工作，不断增加新的检测项目，以满足临床诊断的需求。开展新的检测项目10项。 3.全面参加全省临床检验室间质量评价活动，在血液、

17、体液、免疫、生化、细菌各项目评价中均取得优异成果。充分显示了我科各试验项目检测结果的精确性和在各试验室间的可比性。为检验结果在省内的互通互认供应了客观依据。 4.全面执行室内质量把握，保持资料完备。 5.认真落实医院“二甲”复审工作要求,各种资料预备完成。 6.认真作好院内感染把握检测工作，对全院各手术间、治疗室、换药室等房间的空气进行定期的培育检测工作，为我院院内感染把握工作供应了详实的资料。使这项工作全面走向正规化。 7.作好各试验仪器的维护和保养工作，对消逝各类故障，能认真争论，乐观应对，即时自行解决，既保证了我科各类仪器的正常运行，又为医院节省了修理成本。 三、科室质量管理水平不断提高

18、 建立健全科室、个人各项规章制度及质量把握制度，一切工作以检验质量为核心，避开差错事故的发生,坚持要求我科各医务人员具有高度的服务意识，全力搞好以病人为中心的服务工作。定期征求病人及群众看法，针对群众提出的热点难点问题，结合科室实际状况认真加以争论和解决，赢得了病人的信任，年内无医疗事故发生。 四、人才培育和医学教育 全年接受进修生1人，为全院进行业务讲课1次，参加全国性学术活动4次。 五、存在的问题 1、人员结构不尽合理，人员数量明显不足，科学分工难以实现。 2、 3、个别专业的设备严峻落后，严峻影响试验结果的精确性和准时性。我科人员已有10年无外出进修深造记录，学问更新无法实现，特别是病理

19、诊断、血液病诊断、细菌鉴定方面，急需培育合格人才。 20xx年努力的方向： 1、争取院领导的理解和支持，引进2-3名专业人员，以弥补科内人员紧缺状况。达到合理分工,科学进展。 2、在条件许可的状况下，争取购置： 全自动干式生化分析仪一台 全自动时间分辩荧光仪一台 更换洗板机一台 3、力争每年派出1名人员赴上级医院进修深造。 4、与医务科协商沟通，每年争取1-2人参与医院各科临床查房，加强与临床的沟通，一方面弥补了检验人员临床学问的匮乏，另一方面了解临床需求信息，宣扬检验医学最新成果，解决临床诊断中检验方面的问题。 医生年度工作总结 篇6 20年已经过去，新的一年已经来临，今日，本人在此将过去的

20、一年B超室的工作汇报如下： 在本年度里，我们加强医疗法律法规学习和专业理论学问的学习，力求在行动上有正确的方向，在技术上能跟上新形势的进展需要，院领导特殊重视职业的理论再培训，我们能每年参加市县举办的各种学术讲座，通过这些学术活动的再教育，开阔眼界，更新观念。 在日常生活中，我们能利用空余时间自学本专业的理论学问，努力在工作中应用正确的理论学问来指导自己的实践活动，更好地为病人服务。 在过去的一年里，我们能尊守医院的一切规章制度，遵守医德，做到不迟到、不早退，团结同志，做到吃苦在前，享受在后，从不计较得失，凡是要求别人做到的事情，自己带头做到，尽自己最大的努力完成领导交给的各项任务。对待病人态

21、度热忱，做到对每位病人认真仔细检查，急躁地解读病人提出的各种疑问，受到病人家属的全都好评。 20年度全年B超检查收费的病人3053人次，孕妇免费检查1054人次，干部体检300人次，为医院带来了确定的经济及社会效益。 医生年度工作总结 篇7 本人于20xx年毕业进入临床，20xx年晋升为主治医师，回眸过去的工作、学习、生活既辛苦、劳碌，又让人感到充实和傲慢。现将任职以来的工作状况总结如下：晋升为主治医师是独立开展工作的开头，为快速提高自己的诊疗技术，前两年本人始终在呼吸科工作，进过工作的熬炼使我快速提高对呼吸疾病的熟识和治疗水平，能娴熟处理好各种状况。 在工作中，本人深切的熟识到一个合格的内科

22、医生应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，阅读大量医学杂志及书刊，坚持写读书心得和综述，踊跃参加医学专业网络论坛，经常参加各种学术会议，从而开阔了视野，扩大了学问面。准时应用新的理论技术指导业务工作，能娴熟把握内科各系统的常见病、多发病及的诊治技术，同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，在最大程度上避开了误诊差错事故的发生。我的.信念是尽自己最大努力做好本职工作，解除病人痛疾。 临床工作离不开科研，同时我也希望自己有所创新，并开展了系列争论，经过一年多的努力攻关，最终完成了各

23、种课题，在临床推广中使我深深体会到医学争论的艰辛，虽然我的课题已取得阶段性结果，但这照旧是一项长期工作，希望在今后的工作中有更多建树。 自任职以来特殊留意人才的培育，乐观开展对下级医师的指导工作，培训下级医师进行各种常用内科操作，规范三级查访制度，提高下级医师对常见病、多发病的诊治水平，多次组织院内讲座，规范各种常规操作技能，真正发挥了业务骨干作用。 希望自己能通过这次晋升评审，使自己的业务工作更上一层楼，做一个优秀的内科医生。 以上就是我一年的工作总结。 医生年度工作总结 篇8 一、潍坊市全科医生的需求状况 我市政府办基层医疗卫生气构共设全科医生岗位1826个，目前我市共有23名聘请的全日制

24、临床医学专业本科毕业生正在参加为期3年的乡镇卫生院全科医师规范化培训，134名来自基层医疗机构的执业(助理)医师正在参加为期1年的全科医生转岗培训，虽然在20_年基本上能够实现每个城市社区卫生服务机构和农村乡镇卫生院都有合格全科医生的目标，但与实际岗位需要相比缺口特殊大，“岗多人少”的现象比较严峻。从长远来看，国务院关于建立全科医生制度的指导看法明确提出到20_年基本实现城乡每万名居民有2-3名合格的全科医生，据此测算，到20xx年，潍坊至少需要20_名全科医生，20xx-20xx年每年需要再培育230名全科医生，任务特殊困难。 二、制约全科医师队伍建设的障碍 一是社会认可度低。在很多人眼里，

25、全科医生是每个科都了解一点但却不精通的“万金油”医生，其业务水平在整体上不能获得居民的信任。二是待遇差。受基层经济进展水平的限制，全科医生的待遇比大城市的专科医生低很多。三是职业前景不明朗。全科医生不想其他专科医生一样，目前没有主任医师、副主任医师，晋升的路子比较窄。 三、关于全科医师特设岗位的看法 全科医师特岗制度，是一种新的.医疗人才教育模式，类似于特岗老师制度。特设岗位人员聘期内执行国家统一的工资制度和标准。鼓舞特岗医师长期在城乡基层医疗卫生气构工作，空出岗位优先用于聘用支配特岗全科医生，或由省级卫生行政部门优先支配连续医学教育。同时，县级医疗机构、城市医院公开聘请人员，同等条件下优先聘

26、用具有特岗全科医生工作经受的人员。 特岗全科医师制度是一项引导性的政策，吸引经过“5+3”培育出来的人到基层去，待遇等同于留在大医院从事专科工作的医生，而且为其将来晋升制造条件。但是我们发觉在福建省的试点结果并不特别理想，大多城区和县都未招满，由此可以看出吸引全科医师到基层医疗卫生气构工作绝不仅仅是涨工资、给编制这么简洁，而必需给全科医生供应更宽敞的职业进展空间，用事业留人。社会也应当尽快订正那些对全科医生的误会和偏见，用感情留人。 医生年度工作总结 篇9 我自*月份参加至今已经*年了，在医院、科室领导的关怀及同事们的关怀下，较好地完成了各项任务，使自己较快地生疏了新的环境，在态度、专业技术水

27、公正方面均取得较大的进步，主要有以下几个方面： 一、端正态度，热忱为患者服务。 作为一名医生，为患者服务，既是责任，也是义务。我们医院对于内陆居民来说还是新生事物，要想在最短的时间内做强做大，我认为首先要提高服务质量，让每一个就诊的患者满意，并以此来扩大我院的知名度。参加以后，我努力提高自己的思想素养和业务道德水平，摆正仆人翁的心态，急病人所急，想病人所想，竭尽全能地为患者服务；急躁对待每一位患者，不管自己多累，都不厌其烦地做好解释和沟通，争取将两好一满意落实到实处。 二、认真负责地做好医疗，提高专业技术水平。 1、坚持业务学习不放松。参加后我照旧坚持每天学习，每天把握一种疾病；同时不忘学习本

28、专业争论的新成果，不断吸取新的养分，熬炼科研思维； 2、坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，过程中严格依据医疗操作常规进行，避开及差错的发生；在中不断丰富自己的临床阅历，时刻保持虚心谨慎，遇到不懂的问题勇于向上级医师请教，努力提高自己综合分析问题和解决问题力气；严密观看病情，准时精确记录病情，对患者的处理得当；作为一名新医生，戒骄戒躁，精神饱满，不断学习。 三、严格要求自己，乐观为医院的进展建言出力。 作为医院的一员，“院兴我荣，院衰我耻”，建言出力谋求医院更大的进展是义不荣辞的责任。在做好本职的基础上，乐观为科室的进展出谋划策，希望明年的量能够再上新高。 总结*年，在医院领导和同事们的关怀下，我的各项完成地较为圆满，但是我不能有丝毫的松懈，由于以后的还会面临更大的挑战和机遇。同时与其它先进同事相比还有差距，在今后中，我要连续努力，克服不足，制造更加优异的成果。16