协会2023年工作计划.docx
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1、协会2023年工作计划 协会2023年工作方案(精选20篇) 协会2023年工作方案 篇1 20xx年站前社区残疾人工作以构建和谐社区为主线,本着“立足社区,依托社区,面对社会,服务残疾人”的工作进展理念,一方面要围绕残疾人康复、教育、就业、扶贫等工作开展,另一方面还要丰富残疾人的文化、体育等业余生活。以饱满的热忱和勇于奉献的精神做好XX年的残疾人工作。现将20xx年残疾人工作详细支配 一、明确思想发挥作用 以科学进展观为指导,加强社区残疾人组织建设,不断健全残协队伍及相关制度,从组织上保证残疾人工作的开展。充分发挥社区残协的保障与纽带作用,结合社区资源,为社区残疾人更好的服务。 二、加大宣扬
2、普及助残 通过宣扬栏、黑板报、挂横幅等形式,对残疾人相关法律、法规、政策进行宣扬。在社区营造“全社会都来关怀残疾人,支持残疾人事业!”的良好氛围。通过“一助一”、“多助一”、“结对子”等多种形式宣扬创建工作。 三、健全组织落实扶贫 在全社区营造扶残助残氛围,提高残疾人参加社会活动的意识和生活质量,真正做到残疾人问题有人管、困难有人帮、康复有盼望,生活有保障。把握社区内全部残疾人的基本状况、基本需求,逐人逐项建档立卡,使残疾人入户率达100%。对贫困残疾人,重残无业、下岗失业残疾人,无人抚养、赡养的残疾人进行分类登记。做好“全国助残日”等各类节日期间的扶贫慰问活动和彩票公益金助学项目。为残疾儿童
3、供应常常有效的帮困、助学等服务,督促和关心适龄残疾少年儿童接受义务教育。 四、建档立卡推动康复 加强社区残疾人康复工作的组织与领导,完善康复服务制度,形成康复服务网络。做好社区残疾人康复需求调查、筛查工作,对有康复器材需求的残疾人分类登记以协作残联做好相关手术及器材配发工作。建立健全康复需求档案,充分利用现有资源,就近、就地为残疾人供应经济适用、简便易行的康复服务。同时尽可能地满意残疾人对帮助器具的需求,并做好帮助器具供应服务指导。组织辖区轻度残疾人开展“康复健身操”训练,为残疾人康复供应便利。 五、完善服务促进就业 乐观为残疾人供应就业信息询问、职业指导、技能培训、创业培训等全方位的详细服务
4、。整合社区资源,联系相关单位在年内适时适地的开展各类技能培训,使残疾人把握一技之长提高就业技能与水平。就业及用工信息并准时向辖区残疾人公布,宣扬和落实残疾人自谋职业、自主创业和敏捷就业等各项优待政策,促进残疾人多渠道、多形式就业。 六、宣扬法律维护权利 常常在辖区内就中华人民共和国残疾人保障法和相关法律法规开展广泛宣扬,提高社区残疾人及广阔居民保障残疾益的法律意识,准时了解社区内残疾益的保障状况。听取残疾人看法,对困难残疾人家庭建立定期走访方案,对需要监护的对象,帮助其监护人做好工作,降低肇事率,消退担心全因素。 七、丰富残疾人文体生活 以社区文化活动中心为阵地,组织残疾人常常性开展歌咏会、读
5、书会、手工制作等社区残疾人消遣活动,活跃残疾人生活,陶冶残疾人情操。借“三八”、“国庆”等节日组织残疾人开展“残疾人趣味运动会”等文体消遣活动,使残疾人建立自信,走出家门,融入社会。 协会2023年工作方案 篇2 方案生育利国利民是我国的基本国策,虽然已经是家喻户晓,是一项我们长抓不懈的工作,但在我们即将送走忙劳碌碌的20xx年,如何连续将20xx年的计生工作在我村开展得有滋有味,使之更加精彩,是需要我们深究的。我们xx村20xx年计生工作的工作方案如下: 一、领导重视,加强队伍建设 村支部书记亲自抓、负总责;计生干部详细抓、放手干。加强计生协会班子、各组片长、信息员队伍的建设,充分发挥各自的
6、优势,带领这些班子、队伍人员不断学习党对人口、计生工作的新政策和新规定,不断充实和提高我们的业务管理水平和技术力量,做到详细工作有人抓、大事小事有人管,使协会工作得到正常开展,使我们的服务能真正让群众得到满意和满足。 二、创新机制,供应宣扬服务 随着方案生育生殖健康优质服务的全面开展,方案生育服务领域不断拓宽,从避孕节育服务拓展到包括孕产期保健的生殖健康服务,以及开展婚育新风的宣扬教育活动,都离不开宣扬工作。我们利用村委会的大小会议、各种阵地向群众宣扬党对方案生育的政策、法律、法规。乐观发挥村委会计生协会的作用,利用村委会协管员与各组片长及信息员队伍,实行形式多样、对不同人群开展有针对性的宣扬
7、教育。依据广阔育龄人群的需要,供应优质的方案生育和生殖健康服务。做到特别对象有方案生育宣扬员送资料上门、一般群众通过宣扬栏猎取信息。在村民中广泛开展青春健康和预防艾滋病学问宣扬教育,使村民科学把握了计生保健学问,提高他们的生活质量,同时也使育龄人群生殖保健意识有所增加。 三、勤于走访,实际服务群众 人口计生工作是做人的工作,关系简单,工作量大。在开展方案生育工作中,要树立以人为本的工作理念。每当组片中有人家结婚,或有新生儿诞生,都要登门访问。一来摸清信息,便于管理;二来联络感情,便于开展工作;三就是送上村委会的一番关爱。把最新的计生政策、把婚育新风宣扬到他们,给她们送去生殖健康、科学育儿、产后
8、保健、避孕选择等学问手册,信任对于这样的走访、这样的温馨服务是村民所需要的。 四、定期验证,关注流淌人口 依据街面房多、出租房多、流淌人口多的三多特点,我们要把这作为村委会创建工作的重点来抓。乐观开展每月一查,每季度一核对的计生普查验证工作。为了便利流淌人员做好方案生育,我们要不定时地把计生宣扬资料、避孕工具送到他们的手里。另外预备组织1-2次便民服务活动,设立计生政策询问、发放宣扬资料和平安套,让流淌人员享受与户籍人员同样的服务。 五、加强孕前检查工作 免费孕前优生健康检查是政府为符合生育政策、方案怀孕的农村夫妇免费供应一次孕前优生健康检查。参与这项检查可以避开生育诞生缺陷儿及发生其他不良妊
9、娠的可能。我们应当乐观组织更多的人员参与这项活动。 协会2023年工作方案 篇3 在过去的一年里,我们市的书法协会度过了美妙的一年。在过的一年里,我们协会的成员乐观参与各项全国的作品大展和作品竞赛,取得了很好的成果和社会效应,这是我们协会始终努力才迎来的成果。 在新的一年里,我们要制定好新的书法协会工作方案,让我们的协会在新的一年里能够迎来新的爆发,让我们协会的会员能够在新的一年取得更好的成果。 今年市书协的工作重点主要围绕以下六个方面绽开: 一、理顺协会内部关系,加强市县沟通合作 市书协的工作,诸如在活动的组织开展,书法新人、骨干的培育等方面,都需市、县(区)协会、女书协等二级协会的通力合作
10、。只有相互协作,才能把各项工作做好。所以,在今后的工作中,应加强市县(区)书协之间的沟通与合作。 二、加强展览组织宣扬,扩大书协社会影响 书协的团体性质打算书协要进展,很重要的一点是加强书法展览、活动的策划、组织和宣扬,让全市民众都来关注舟山的书法事业。只有得到社会的普遍认可,才能扩大市书协在书坛的影响,以便得到全社会的关怀、支持。为服务社会,市书协方案在今年举办xx市庆祝建国60周年书法作品展。 三、确立新人培育机制,推动书协持续进展 协会要进展,人才是关键。只有确立发觉新人、培育新人的机制,让新人不断涌现,才能推动市书协的持续进展。今年工作的重点有两项:其一,抓好浙江书法新人展的活动组织、
11、作品选拔、重点辅导活动;其二,恢复新会员的报送和审批工作。 四、利用有效途径,提升骨干创作水平 欲振兴书法,得提升创作骨干们的创作与学术水平。今年应围绕xx市省级会员作品展、浙江书法精英展、全国楹联展、全国二届青年展、全国兰亭书法展等展览,乐观开展作品研讨、加工活动;并拟在适当时间,邀请名家前来指导,以切实提高我市的书法创作水平。 五、完善会员沟通平台,拓展学术沟通空间 建立会员间相互沟通的平台,对增进彼此的友情,改善我市书法氛围很有裨益。今年,书协方案搞好书法沙龙建设(联合各县区书协)、连续办好书法网。 六、建立专业小组,有序开展书法活动 专业学术小组的建立,有助于发挥创作骨干的优势,以点带
12、面,有序地开展书法活动。为此,书协会拟于今年设立三个小组:学术理论组、创作评审组、教育培训组。 上面我们制定的新一年的书法协会,已经将新一年我们的工作完整的概括好了,只要我们根据方案来,信任我们协会的工作肯定会取得更好的成果。 协会2023年工作方案 篇4 为了使本学期的工作能够有条不紊的开展,丰富同学们的校内生活,达成协会的目标和宗旨,实现提高同学们的演讲力量的目的,现将本协会的工作如下: 一:九月份上旬 招收新的会员,预备好协会的相关资料及信息,做好宣扬工作,扩大协会的人数,增加本协会的影响力。以各种形式宣扬本协会的详细状况来招收新的会员,如召开各班的团支书会议等。另外除了针对新的会员外,
13、对旧会员的重新招收也有着重要的意义,所以这学期除了加强招收新的会员外,旧一届的会员也列为这学期的招收重点,争取能够突破上一届的会员人数。 二:九月份中旬 召开全体会员大会,在第一次会员大会上,将由我们理事上演小品,相声以及进行演讲,以便于呈现出协会的特色和吸引会员们,让他们对协会布满爱好及喜爱。 实行协会内分层管理制度,把会员分为外联组,宣扬组,文娱组,后勤组四大组来进行管理。由正副组长同时管理。要求各位理事做好本职工作,明确自己的任务,加强理事们的责任心及与会员们的关系。四大组的组长将以会议的形式让组员了解该组的详细内容并做简洁的授课,授课内容为手语、演讲的基本礼仪等。 本协会将定期召开理事
14、会议,无论总校区还是分校都照常进行,主要是汇报近期的工作状况和沟通工作心得。总结近期优、缺点。与理事们一起解决工作上的问题,提出看法及建议,准时传达团委的各项工作指示。 三:十月份上旬 策划好上课内容和课程的安排并邀请老师进行授课。 四:十月份下旬 为了增进会员对协会的宠爱与会员之间的友情,提高会员们的表演力量与胆识,本协会将进行一次小型的小品与相声竞赛。 五:十一月份上旬 为了阔展我们的学问面,增加本协会与外校的友情,我们将组织与外校相关的演讲协会进行一次沟通会,以便于工作沟通,吸取阅历,取长补短,相互学习,共同进步。 六:十二月份上旬 为了提高会员们的口语表达力量,树立正确的人生观和价值观
15、,使会员们有展现自我和熬炼自我的机会,拥有挑战自我的舞台。体现丰富多彩的演艺水平,为演讲口才打下良好的基础,本协会将进行第四届“放飞职业抱负,激扬青春旋律”主题演讲竞赛。 七:十二月份下旬 本协会将进行一次小型的绕口令竞赛,以提高会员们的语言表达力量,促进灵敏思维的熬炼,丰富会员们的课余生活。 八:一月份 召开全体会员会议,了解会员们对本协会的看法,收集会员们的看法及建议。开展一次“协会伴我成长”的理事主题会议,了解每位理事在本学期工作上的收获与心得,并做出下学期的活动方案以便协会的工作能够顺当进行。 协会2023年工作方案 篇5 XX年上半年,在保监局和地方政府的正确领导及各会员公司的大力支
16、持下,市保险行业协会仔细贯彻落实XX年全国保险工作会议和省保险工作会议精神,加强协会自律监管工作,维护保险市场经营秩序;加强服务型协会建设,改善保险工作环境;加强协会自身建设,高起点规范行业协会运作模式等方面做了大量工作,较好地完成了上半年的工作任务,实现了保险市场秩序的基本好转,全行业对规模和效益之间的统一协调有了更明确的熟悉,各经营公司转变了以规模论英雄的做法,确立了承保有利润,进展有效益的经营目标,经营效益有了肯定的改观,我市保费收入大幅增长,元至五月份实现保费收入19.79亿元,同比增长37.51%,高于全省21.45个百分点。同业团结增加,市场经营环境明显改善,无序竞争行为基本克服。
17、 下半年,我们将在连续完成市保险行业协会20xx年工作看法(保协发10号)的基础上,结合的实际,经市保险行业协会常务理事会讨论打算,在我市保险行业开展五个延长的工作。 一、在规范市场经营秩序方面,由核保向核赔领域延长。 XX年5至6月,我们对市直保险核赔工作进行了市场调查,发觉核赔领域与核保领域一样,存在着很多亟待规范的问题。比如事故车辆修理厂存在有意扩大损失项目,报价不真实,与定损查勘人员联合骗保的问题;第三者责任险赔付住院治疗时存在着高端仪器检查过滥、用药费用过高的问题;伤残司法鉴定上存在着定级过高,把握标准不统一等问题。为此,下半年,我们将向核赔领域延长,进一步规范市场经营秩序。 1、探
18、究出险事故车辆集中定损。初步准备在城区中、东、西设立三个事故车辆拆检定损中心,各公司定损员分别到三个定损中心办公。保险公司的核赔权限不变,行业协会负责价格统一指导和行为自律管理。 2、解决三责出险人员住院费用过高的问题。以行业协会医管会为依托,通过参照市公费医疗的相关规定,制定用药和检查标准,并与各定点医院签订出险人员治疗行为自律公约,使出险人员住院用药和检查规范化,解决高端仪器检查过滥,用药费用过高的问题。 3、加强出险司法鉴定规范管理。会同市司法部门商定出险人员伤残鉴定的规范管理方法,依据国家有关规定,讨论制定伤残鉴定行为标准。 二、在协会组织建设方面,由本级向县(市)延长。 在县(市)建
19、立市保险行业协会分会,主要基于三个方面的考虑:一是各支公司有剧烈要求。今年三月我们分别召集石首、松滋、洪湖、监利4县(市)计60个支公司高管人员座谈会,参会人员均剧烈要求在县(市)搭建一个平台,建立行业自律组织;二是今年上半年我们查处的近百件违约案件中,有近80%发生在县(市)分支机构;三是县(市)保险机构日益增多,其中拥有15家以上支公司的有3个县(市),拥有10家以上的有2个县(市),江陵县也有6家支公司。做法是:。 1、会长和秘书长人员由是各县(市)会员公司主要负责人民主推举,报市协会审批。每届两年,会长、秘书长任期与届期同步。 2、分会工作人员和活动经费由各机构协商确定,协会会长、秘书
20、长和工作人员的工资由现所在单位发放。 3、分会的主要任务是贯彻执行上级部门有关文件精神、落实市保险行业协会章程和自律公约。组织县(市)公司之间进行沟通、协调,实行对内自控,对外维权。加强与地方政府和相关部门的联系,争取地方政府的支持与重视。 三、在自律管理方面,由事后查处向事前内控自律管理延长。 上半年,我们对各公司出重拳进行违约查处,使我市保险经营秩序有了明显好转,迈进了转型的第一步,但这些成果的取得,更多是在严峻监管下查处被动实现的。下半年,我们将探究规范行业内控管理制度,制订保险行业内掌握度自律公约,变过去的违约之后严格查处为事发之前的严格管理。 1、建立保险业内部相互制衡机制,确保正确
21、反映行业的经营效益,提高保险行业的核心竞争力。健全有效的内掌握度,监督和弥补行业管理中可能存在的缺陷,使各公司在市场环境变化和人员素养参差不齐的状况下,实现市场经营目标。 2、围绕风险掌握和增进效益两个目标,严格掌握经营风险,保证其业务收益的稳定,满意被保险人日益增长的保险需求。对经营风险实行严格的监控,建立科学的风险监测反馈系统,提高公司经营效益,做到可以用制度管人、管机构、管业务、管经营。制定切实可行的内控管理制度和监督检查制度,并在运行中不断补充完善。强化会计核算的内部掌握系统,确保业务数据和报表的真实性和完整性。加强和保证内控管理制度的有效运行,加大公司内部稽核和外部审计的检查力度。依
22、据各公司内控管理制度建设的实际状况,制定科学合理的保险行业内部带共性的、必需遵守的制度。 3、制定出合理的内掌握度之后,我们将实行签订自律公约的形式对各公司进行内部管理制度的商定,并定期加以检查督办。 四、在规范市场秩序依靠力气方面,由现有管理模式向引入第三方力气帮助管理延长。 1、引入会计师事务所力气,规范保险行业的财务制度。重点检查各公司是否精确、完整、真实记录中介业务台帐,是否规范使用保险中介服务统一发票和业务结算表;是否根据自律公约支付代理费,是否存在协作其他单位通过虚开发票、虚挂经纪或代理保费收入、虚列成本及费用、不实票据入帐、制作假赔案等方式套取资金费用行为;是否存在坐扣手续费、串
23、户挪用客户资金行为;是否存在索要高额手续费、收取帐外手续费和手续费之外的其他利益行为;内部业务、财务会计管理中存在的主要问题和风险隐患等。 2、引入市运管处和汽车修理检测协会的力气,加强对事故车辆修理厂的管理,打击市场上存在的骗保、对汽车零部件定价高、市场秩序乱的行为。 3、引入银监局和市公正交易局力气,加强对银邮代理市场的管控,实现银邮自律的常态化、制度化,依照自律公约进行违约惩罚。对查实存在销售误导和帐外支付手续费等违规问题的公司,将依据自律公约进行违约处理,并追究上级机构的管理责任。 五、在提升保险行业形象方面,由对外树立形象向对内提高自身素养延长, 1、加大新保险法的宣扬力度。在日报和
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