员工上班早退检讨书 .docx

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1、员工上班早退检讨书 员工上班早退检讨书 1 敬重的XX： 今日我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表我对上班早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。对不起，敬重的领导!我犯的是一个严峻的原则性的问题。我知道，领导对于我的早退特殊的生气，无望。我也知道，对于公司员工，保证听从公司按排，不早退是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。在此，我保证今后上班确定不早退。 检讨人：XX XXXX年XX月XX日 员工上班早退检讨书 2 敬重的领导： 您好！ 对于昨天在上班的时间我进行早退我特殊的愧疚，作为公司的一名资深老员工我还犯下了这样低级的错误，是在是不应当，公司也在最

2、近有一批年轻实习生的加入，他们刚刚步入社会，正处于一个学习的阶段，而我却给他们做了一个不好的示范，我知道我的这一早退的行为给公司造成了很不好的影响，我是一名老员工，公司纪律应当牢记在心，但是我却发生早退的违纪行为，因此我对自己昨天早退的行为向领导检讨，经过我不断的反省，我对自己做出了一个新的熟识，针对我早退的这一行为我深深的职责，我没有尽到自己的义务，尽管我已经完成了当天的工作任务，但是公司纪律也必需得遵守，假如有特别着急的事情也可以找领导请假先行离开，而是直接离开公司。 早退是违反公司纪律的表现，一个公司只有在完整的规章制度体系下，严格的要求自身才能在这个竞争激励的社会当中逆流而上，而我是公

3、司的员工，遵守公司的规章制度是我的责任和义务，我知道发生早退的这一行为已经给公司的工作氛围带来很大的破坏，我也影响到了公司的风气，在经受过一天的工作之后每个人都会累，而我一个人却先行离开，这会让其他的员工也有这种想法，从而造成公司管理的混乱，对于公司来说，首先影响到的就是自己的运转，其次会影响到员工的工作乐观性，对于早退是完全可以避开的，只要我有正值的理由，去向领导批假，领导也会同意的，但是我却没有去做。 在我对自己的行为进行深刻的检讨之后，我是一名老员工，但是我去消逝了早退的违纪行为，我知道这是我在工作上长期的对自己放松的结果，我也知道我的这一行为给公司带来的影响有多么的恶劣，对于自己的行为

4、我现在特殊的懊悔，假如当时我能准时的向领导请假，早退的事情也就不会发生，虽然早退不是一件特殊严峻的违纪行为，但是在我的角度上来思考，给公司带来了很大的危害，既然是我没有遵守公司的规定，我就应当对公司负责，勇敢的担当自己的错误。 在最终，我感谢领导对我的栽培，给了我一个反省和检讨的机会，在工作上我有了这一前车之鉴，我会认真的吸取教训，在工作上我会始终如一的严格要求自己，同时我也希望领导能原谅我的错误，我确定会在今后的工作当做认真负责做好带头作用。 此致 敬礼！ 检讨人：xxx 20xx年x月xx日 员工上班早退检讨书 3 敬重的xx领导： 您好！ 我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表我对公司重要

5、会议早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。在我们踏进会场之前，您就已经强调了全体xx的季会不行以早退。但是我还是在关健的时候犯了严峻的错误。 我平常都是很遵守公司规章制度的，只是由于开会当天我伴侣帮我搬场到xx，一心想着这些事情，想尽早的去整理一下，在一念之差下，做出了有违反工作纪律的事情。我现在生疏到因这个事情而早退是不应当的，我觉得我有必要并且也是应当向领导做出这份书面检讨，来深深的反省一下自己的错误。 对不起，陈经理！我犯的是一个严峻的原则性的错误。我知道，你对于我的无故早退特殊的生气。我也知道，对于一个中原的一份子，包管每次季会按时参加，不早退，是一项最基本的责任，也是最基本

6、的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后，我冷静的想了很久，我生疏到自己要为自己的冲动担当后果。现在，我深深懊悔，深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，本人对他人的敬重不够，对领导的敬重不够，对重要事项重视不足。为了更好的生疏错误，也是为了让你可以够信任我可以够真正的改正自己的错误，包管不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下： 1.思想上的错误：对于季会的重视度不够，我开头的时候并没有太在意，但是，经过深刻的反省，我最终生疏到了，这个错误才是导致我早退的重要缘由。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由，都是重要的，都有其的重要性。我作为一名员工就更应当乐观去参加。 2.

7、行为上的错误：不应当早退。对于这一点，是很明显的一个错误。并且这个错误在确定程度上其实是对领导的不敬重，并且影响了在公司领导面前的个人形象。假如大家都提前离开，不但影响了会议，同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不敬重，也是对大多想在会议中学习的同事的不敬重。 3.对同事和自己的影响上的错误：我的早退假如没有受到处罚很有可可以让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。 另外，早退了以后，没有学到自己本该学到的许多学问和上级的指示支配，这对于我自己将来的综合素养行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。对于以上的错误，我已经深深的生疏到了它们的严峻性，诚意接受领导和同事的监督。 检讨

8、人：xx 20xx年x月x日 员工上班早退检讨书 4 敬重的领导： 您好！ 消逝了这样的事情，我也很自责，这是我不情愿看到的事情，但是的确我今日上班又早退了。面对这个事情，我特别地尴尬，这已经是我多次早退了，由于这样的错误我自己都已记不清是第多少次了，一方面说明我犯同样错误的次数太多了，一方面也说明我没有把这样的教训记在心里，没有好好熟识到自己的错误，所以同样的错误一番再犯。我在这里，由于我多次早退违反公司规定的事情，再一次向公司向领导表示真诚的歉意，同时我也要对领导对我宽容的感谢，这一次我确定痛定思痛，深刻熟识自己的错误，保证自己以后都不敢也不会早退了，我不能够再让领导对我一次又一次的无望了

9、！ 都说可以不行二，我这已经是N多次的犯同样的错误了，所以这不是一个偶然的事情，我自己也不好意思说这是偶然因素，我必需要向您说明状况，我是由于昨天要急着回去看球赛，所以才在还没下班之前就离开工作岗位的。这也都怪我自己的工作责任意识不够、工作熟识度不高导致的，我总觉得自己在下班之前已经做完了自己的任务，领导也还没有布置新的任务，自己就可以提前走，所以我才好几次由于自己提前完成任务了，就早退，所以多次被批判了之后，我也没能吸取教训。但是这一次不一样，这一次看到领导无望、烂泥扶不上墙的表情，再加上领导掏心窝子的话，我才知道自己这样子是不应当的，是违反了公司规定的事情。我们作为员工，在公司的合约上面明

10、明白白写着上班是看工作时间不是看工作速度的，所以我们必需要依据公司规定的下班时间才能够下班，提前走就是违反了规定的事情。都怪我的工作责任意识不强，所以对于工作不够敬业，这才一而再再而三的消逝早退的错误。 现在，我已经被领导您的教育给打醒了，我自己已经知道了自己身上的问题，通过一番检讨，我已经知道我目前工作态度的已经道到了危机的边缘，所以我会通过这一次的错误，把他变成自己改正的机会，让它成为督促自己改正的教鞭。以后我确定做到更加爱岗敬业，对待工作更加又责任，也保证以后再也不会早退了！ 此致 敬礼！ 检讨人：xx 20xx年xx月xx日 员工上班早退检讨书 5 敬重的医院领导及各位同事： 本人因年

11、月日上午上班时早退，导致了病人无法缴费，给病人就医造成了不便，更给整个医院带来了恶劣的影响，在此我深表歉意。 这次的大事我真的感到愧疚，希望老师可以原谅我，可以认可我认错的态度，我真的已经深刻的反省到我的错误了，希望老师再给我知错就改的机会。也希望同学也要引以为戒，不要犯和我一样愚蠢的错误了，这次的教训真的很大很大。 记得在公司时，您就经常教育我们上班时间要好好工作，不能工作时间做其他的事情，我明知故犯，实在令领导无望，对自己不负责对公司不负责。反思这次工作时间睡觉的过程是这样的：由于昨晚远在异地的伴侣回来了，很久没有见面了，于是就在一起聊了很久，始终聊到凌晨12点，接着回到家中由于酒劲冲的很

12、来劲就鬼迷心窍的遗忘了其次天还要上班，就玩起了电脑，结果一玩玩到了凌晨3点多，才意识到自己该睡觉了，匆忙忙忙的睡了。 医院工作人员服务对象是病人，解决的是病人的疾苦。在全院争优创先，全心全意为人民服务的良好工作氛围中，全部的同事在上班时认认真真、勤勤恳恳，未有迟到早退的状况，而我，仅仅为了早一点下班就擅自离岗，这种自私的行为是不对的，对病人而言是缴费不便利，影响到其就诊治疗;对医院而言是病人认为医院服务不好，从而影响到医院的整体形象;对个人而言是业务素养不高，对待工作不认真，不负责任;更严峻一点，由于我的过错，有可能影响到病人的生命安危。在医院，任何一点小的过错，都有可能会造成巨大影响，人命关

13、天，我已经深刻熟识到了此事的重要性，在今后的工作中，我确定严守工作纪律，不要辜负医院领导和同事的关怀疼惜和期望。 不该做事不考虑后果，今日在家始终觉得自己很内疚，假如让我重新做一次选择的话，我确定不会为了任何事耽搁工作。 20xx年x月x日，我没能依据公司规定的时间(早晨9点15分前)赶到公司，抛除一切所谓的客观缘由诸如家住的太远、身体不适、公共汽车时间不好把握等等，我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严峻资产阶级自由化思潮极端泛滥的结果，这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫，把个人的困难凌驾于公司组织原则之上，置宽阔公司员工的集体利益于不顾，置公司领导班子的威信尊严于不顾;置我们

14、公司的企业文化宗旨于不顾;自私自利、自我放纵、丢弃原则、利欲熏心我对我个人所犯下的这个严峻错误感到痛心疾首，感到无比圆满，感到特殊可耻，感到无以复加的后悔与哀思。 如今大错即成，我深深懊悔不已，情愿接受医院的处理准备，同时对自己的行为进行深刻检讨，并认为深藏在本人心中的致命错误有以下几点： 1、思想觉悟和熟识不高。我在之前工作中未能对早退这种错误的后果了解还不够深刻，未能熟识到时间就是生命，特别是在医院救死扶伤的环境中，更不能由于自身的过错影响到病人的救治。 2、未能把医院领导的教育和同事的嘱咐牢记在心。在我刚刚进入医院，在收费工作岗位工作时，医院领导和同事就嘱咐我认真工作，遵守医院规定和工作

15、纪律。我辜负了领导和同事的期望。 3、未能够认真学习和领悟医院的规章制度。我在日常的工作和学习中，在思想上未能熟识到“不以法规，不成方圆”，未能认真学习和领悟医院的规章制度，未能熟识到只有规范医院的管理，才能够达到争优创先，全心全意为人民服务的目标。 我决心，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。 检讨人： 年月日 员工上班早退检讨书 6 敬重的领导： 您好！ 今日上午，我又迟到了，这也是这个月的其次次。虽然领导说，说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不

16、想为自己的失误找任何借口，毕竟是已经迟到了。 所以，我为上午的迟到行为以及下班之后早退的错误行为表示歉意和检讨。 这是一种特殊不好的.习惯。 一方面，这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。 其实我是一名老员工，更应当在工作中起模范带头作用，更应当杜绝迟到以及早退的行为，归根毕竟还是思想上的问题。 我决心，要从思想上重视公司的规章制度，保证以后准时上下班。 检讨人：xxx 20xx年x月x日 员工上班早退检讨书 7 敬重的领导： 您好！ 今日我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表我迟到早退这种不良行为的深刻反省以及再也不迟到

17、早退的决心。 每当在我们踏进公司之前，您就已经强调了严禁迟到早退。但是我还是在关健的时候犯了严峻的错误。 我平常都是很遵守公司规章制度的，只是由于当天堵车做出了有违反工作纪律的事情。我现在熟识到因这个事情而迟到早退是不应当的，我觉得我有必要而且也是应当向领导做出这份书面检讨，来深深的反省一下自己的错误。对不起，x经理！我犯的是一个严峻的原则性的错误。我知道，你对于我的无故迟到早退你特殊的生气。我也知道，对于一个xx公司一份子，保证上班按时到达，不迟到不早退，是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。 事后，我想了很久，无论xx经理赐予什么样的处分，我都无任何看法，希望

18、x经理在给我一次改过的机会，我会在以后的日子里证明给你看，我再也不会犯这种低级的错误！ 检讨人：xx 20xx年xx月xx日 员工上班早退检讨书 8 敬重的xx领导： 您好！ 我在工作上存在夜班早退的状况，实在属于是对工作的不负责任。现在我怀着深深懊悔的心情向您递交这份检讨，以深刻反省我的错误。 作为一名员工，我的工作就是在上班8小时的时间里勤勤恳恳、踏踏实实地做好工作。可是我却违反了单位规章，做出了夜班早退的错误。分析我的错误成因，由于最近我在私人问题上存在一些困难，导致我心情不好。 可是我也很糊涂地意识到我不应当让自身的私人问题影响到工作上来。一来我的夜班早退行为触犯了公司规章制度，二来我

19、的行为也直接给同事树立了不良范例。总而言之，我是做错的了，而且做得特殊不对。 这次领导情愿原谅我不给我严峻处分，我感到很感谢领导。为此，我确定要从中自身方面查找缘由，在今后相当长的时间里努力工作，不再做出任何触犯单位规章制度的行为了。同时，我也要糊涂意识到目前工作上消逝的一些问题，这些工作任务是很紧迫的，急需我抛开其他纷扰，认认真真地投身到这一段工作当中。 最终，我还是要向领导恳求原谅。 检讨人：xx 20xx年x月x日 员工上班早退检讨书 9 敬重的领导： 大家好！ 今日我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻熟识以及再也不旷工的决心。 早在我踏进我们公司，领

20、导就已三申五令，一再强调，全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天，在没有向上级领导请假；经上级领导的同意的前提下就私自早退离开，在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。 对不起，这次我犯的是一个严峻的原则性的问题。错误已像光天化曰下的凶器说出了一切事实。 大家的批判反复教育言犹在耳，严峻认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻的熟识到事已至此的重要性。 如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，对重要事项重视严峻不足。假如不是由于没仔细检查机器也不至于如此。 另外，早退了以后，没有学到自己本该学到的许多学问和上级的

21、指示支配，这对于俺自己将来的综合素养行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。对于以上的错误，俺已经深深的生疏到了它们的严峻性，为了更好的向领导检讨自己，俺特做出以下四点承诺，诚意接受领导和同事的监督。 此致 敬礼！ 检讨人： 20xx年xx月xx日 员工上班早退检讨书 10 敬重的领导： 今日我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表我对上班早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。 对不起，领导!我犯的是一个严峻的原则性的错误。我知道，你对于我的无故早退也特殊的生气。我也知道，对于一个公司的一份子，保证工作按时按量完成，不早退，是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做

22、到。事后，我冷静的想了很久，我熟识到自己要为自己的冲动担当后果。你反复的教育言犹在耳，严峻认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻的熟识到了事情后果的严峻性。现在，我深深懊悔，深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，本人对他人的敬重不够，对领导的敬重不够，对重要事项重视不足。为了更好的熟识错误，也是为了让你能够信任我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下： 1、思想上的错误：对于工作的重视度不够，我开头的时候并没有太在意，但是，经过深刻的反省，我最终熟识到了，这个错误才是导致我早退的重要缘由。对于工作的每一个细节都是重要的，都有其的重要性。

23、2、行为上的错误：不应当早退。对于这一点，是很明显的一个错误。而且这个错误在确定程度上其实是对领导的不敬重，而且影响了我在领导面前的个人形象。假如大家都提前离开，不但影响了上班，同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不敬重，也是对老板的不敬重。 3、对同事和自己的影响上的错误：我的早退假如没有受到处罚很有可能让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外，早退了以后，没有学到自己本该学到的许多学问和上级的指示支配，这对于我自己将来的综合素养行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。 我不想像许多人那样写虚伪的检讨，检讨只是一份死物，改正错误不是靠写检讨，而是靠实际行动!只有真真实切熟

24、识到自己的错误，才能改正错误。任何事情都有一个过程，改正错误也有一个过程，而这份检讨将是我的一个监督，一个警钟，监督我一步一步踏踏实实地改正所犯的错误!同时真心希望领导给我机会，能够理解我。我确定用自己的行动来证明自己的觉醒，确定不辜负你们的一片苦心! 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日 员工上班早退检讨书 11 敬重的领导： 今日怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表示我对公司下班前会议早退这种不良行为的深刻反省以及再不早退的决心。在我们踏进公司之前，就已经强调了开会不准早退。但是我还是犯了严峻的错误。我平常都是很遵守公司规章制度的，只是由于当天下班前想着回家，想尽早去整理一下，在一念之差下

25、，做出了有违反工作纪律的事情。我现在知道因这个事情而早退是不应当的，觉得有必要并且也是应当向领导做出这份书面检讨，来深深的反省一下自己的错误。 对不起!我犯的是一个严峻的原则性的错误。我知道，由于我早退的事情会对公司带来恶劣影响，也是对领导，同事的不敬重。领导反复的教育犹在耳，严峻认真的表情犹在眼前，我已经深刻的生疏到了事情后果的严峻性。现在，我深深懊悔，深刻检讨，由于我思想觉悟不高，早退是对领导，同事的敬重不够，对重要事项重视不足。 为了更好的生疏错误，也为了让领导可以够信任我可以够真正的改正自己的错误，包管不再重犯，将自己所犯的错误归结如下： 1、思想上的错误 对于下班前开会的重视度不够，

26、经过深刻的反省，这个错误才是导致早退的重要缘由。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由，都有其的重要性。我作为一名员工就更应当乐观去参加。 2、行为上的错误 不应当早退。这是很明显的一个错误。并且这个错误在确定程度上其实是对领导的不敬重，并且影响了在领导面前的我个人的形象。假如大家都提前离开，不但影响了会议，同时也影响到其他同事的心情。 这不仅仅是对公司的不敬重，也是对想在会议中学习的同事的不敬重。 3、对同事和自己的影响上的错误 我的早退假如没有受到处罚和检讨，很有可能让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外，早退了以后，没有学到自己本该学到的许多学问和上级的会议指示支配，这对于我

27、自己将来的综合素养行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。 对于以上的错误，我已经深深的意识到了它的严峻性，现在我作出承诺：以后再不早退，并诚意接受领导和同事的监督! 检讨人：xxx 20xx年x月x日 员工上班早退检讨书 12 敬重的领导： 您好！ 我是xxx，对于我上班早退的事情我深感愧疚，但是我实在太过于糊涂了，没有仔细想这件事情竟然如此的严峻。这一次我公然违反公司的制度在上班期间早退，是我在工作上的思想还有较大问题，我会对自己进行深刻的反思。 当时我会想要早点下班也是由于在下班之后我有约会，我想要可以快点去预备，正好我想着领导出差去了，也没有人会来巡查我们的工作，这才使我想到了要上班早

28、退。并且我在与我的同事小声的打过招呼之后，就溜走了。原来我还挺欢乐的，但是万万没有想到还是被领导发觉了，我对我自己的行为特别的难过，更恨会有这种思想的我。原来公司对于请假这件事管理得挺低的，但是我还是没有想着去请假，竟然还做出这样不行理喻的事情，非要去挑战公司的纪律。现在的我已经知道自己碰了钉子，再也不敢做这样的事情了。 这一次的错误在公司消逝了极为严峻的影响，给同事带了很不好的头，所以我的事情必需要特殊严格的进行惩处，这样才能在公司有警醒效果，才不会有其他人消逝这样的事情。原来身为公司的员工就是应当遵守公司的规定，认真严谨的做事情，不能够动一点的歪脑筋，而我完全没有谨遵公司的规定，消逝这等事

29、情，是需要严峻批判的。所幸当时的我已经完成了当天的任务，这次的错误并没有对公司的利益方面有影响，唯一就是使得整体工作氛围变得比较差了。我会为我的错误负责，会严格的管理自己，再也不会消逝这般不好的思想，我会将公司的制度拿出来好好的阅读一番，让自己对应当要遵守的事情更加清楚，这样才能够避开我再次犯错。 现在的我已经有改正的思想了，就想要领导可以看到我的努力，我会让自己保持这样的心态，更会将自己完全的投入工作中，为公司的进展尽一份力。将来的那些时间我都会让自己持续进步，以最为严格的要求来管理自己，更让我有前进的动力。我信任已经是朝着这方面努力的我必定是能够在各方面都有极大的进步。 虽说就凭我一个人的

30、努力并不能促使公司有极大的进展，但是只要我不存在任何违反公司规定的事情，在自己的岗位上认真做好自己，那就是在促进公司的进展，一点点的小进步也是进步。我的变化我信任领导是能够观看的，并且会信任我能够在自己的岗位上更好的完成自己应当要完成的任务。 此致 敬礼！ 检讨人：xxx 20xx年x月x日 员工上班早退检讨书 13 敬重的领导： 您好！ 我是公司里的一名设计师，我叫xx。由于近几日我在公司里消逝了多次迟到早退的状况，所以我特此向领导写了我这检讨书。写这份检讨书的缘由，一来是表明我认错的态度，二来是为了向您保证我不会再犯错的决心。希望在您看完这份检讨书后，能够原谅我，能够对我进行从轻惩处。 我

31、来公司里已经有三年时间了，对于公司的规章制度也都特殊的了解，至于不能迟到早退这一规定，是我们公司员工最基本要遵守的准则。但是从我近段日子的表现来看，我不但没有好好的把这一条规定放在心里，还变本加厉，多次的迟到早退，多次的犯错。公司也由于我的多次迟到早退，耽搁了很多项目的进程，耽搁了很多工作的支配。所以我这次的错误总的来说是很严峻的错误，假如领导再不对我进行惩处和批判，都不好给公司员工们一个交待了。所以我理解也欣然接受。毕竟这是我自己的错误导致的结果，我要为我自己的行为和错误负责任。 当然对我的惩处是为了给员工们一个交待的说法也不精确，由于这不仅仅只是一个交待的问题，更是一个需要我从中吸取教训的

32、.问题。所以在意识到我自己犯错后的这段日子里，我始终在深深的反省自己，时刻在检讨自己。我为什么在公司工作了这么多年，还会消逝迟到早退这么低级的错误，我为什么不能够始终保持我认真乐观的态度工作下去？这或许跟我最近的精神状态有关。由于，最近我的儿子感冒了，身体不太舒适，始终住在医院里。这一段日子我的生活就穿梭在医院、公司、家里，每天既要完成自己超额的工作量，又要回家操持家里的事情，还要去医院照看我生病的儿子。由于身体上的劳累再加上内心对我儿子的担忧，近段日子，我没有睡一个好觉，我的精神也不太好，在工作里也觉得越来越烦躁。所以才会消逝多次早退的状况。 但是现在，在领导的批判过后，我已经意识到了自己这

33、样子的工作状态是不对的。不管怎么说，工作是工作，生活是生活，我要把工作和生活分开。我会尽快的调整好我自己的工作状态，乐观地以一个新的面貌投入到工作中。 此致 敬礼 检讨人：xx 20xx年xx月xx日 员工上班早退检讨书 14 敬重的经理： 您好！ 我是xxx，作为企业员工，我在上班的时候早退，这是对企业规定的违反。我知道自己昨天下午这行为的错误，也认真的去反省自己了，在这向经理 对此检讨。 昨天下午还没有到下班时间，我就已经蠢蠢欲动了，只想快点下班，然后在离下班时间还有几分钟的时候，我就直接从自己的座位上离家去打卡下班了，实际实际上我们企业的打卡机子显示的.时间是慢了几分钟的，还没有到下班时

34、间，但是我看自己手机是到了点的，因此就迫不及待的就打卡了。我自己其实是知道这个的，但是昨天只想早点回去，所以就没有去留意这个问题。我就只有早退了，没有遵守企业对下班制定的规章，我个人行为直接违反了上下班准时的规定。我作为员工，理应和大家遵守这个规章，而不是自己做这样错误的例子，这样给他人带去一个极其不好的印象，还很简洁让其他人仿照我的行为，这样假如大家都早点下班，那企业的怎么去运转起来，这其实也是在给企业造成损失。 今日您批判了我，让我深刻的明白了自己早退的行为是多么的严峻。早退是对工作的不乐观，也是没有真正的去把工作放心上。自己身为员工，连这点规定都不能去遵守，枉为企业的员工。在接受了您的批

35、判后，我也对自己昨天那一行为进行了反思，我不该在还没有到达下班的时间就提前打卡的，不管哪一个时间是正确的，都应当遵守企业制定的时间，我就应当等到准点在打卡的，毕竟也就只有几分钟而已，很快就过去了的。而昨天只差个几分钟，我竟然都没有等到，连这点急躁都没有，怎么去做好事情呢？我着实犯了个不应当犯的错，以往都能到下班的时间再去打卡的，这次我却没有做到，也真是该教训。我经过这次的教训，我不会让自己在下班早退了，我确定严格遵守企业的时间观念，让自己真正做到下班不早退。这一次的早退行为我向您赔礼，也向大家赔礼，大家都那么努力的工作，而我却没有做好榜样，在这也希望你们原谅，也希望你们以后对我的行为进行监督，

36、让我做一个好员工，真心的接受大家的批判，我会去做改正的，确定不让自己在消逝其次次这样的事情了。 此致 敬礼！ 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日 员工上班早退检讨书 15 敬重的xx领导： 您好！ 今日我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表我迟到（早退）这种不良行为的深刻反省以及再也不迟到（早退）的决心。 每当在我们踏进班前会之前，您就已经强调了严禁迟到早退。但是我还是在关健的时候犯了严峻的错误。 我平常都是很遵守公司规章制度的，只是由于当天（xxxx）做出了有违反工作纪律的事情。我现在熟识到因这个事情而迟到（早退）是不应当的，我觉得我有必要而且也是应当向领导做出这份书面检讨，来深深的反省一下自己的错误。对不起，x经理！我犯的是一个严峻的原则性的错误。我知道，你对于我的无故迟到（早退）你特殊的生气。我也知道，对于一个xx公司一份子，保证每次班会按时参加，不迟到不早退，是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的.都没有做到。 事后，我想了很久，无论x经理赐予什么样的处分，我都无任何看法，希望x经理在给我一次改过的机会，我会在以后的日子里证明给你看，我再也不会犯这种低级的错误！ 检讨人：xx 20xx年x月x日22