后勤个人述职报告怎么写模板2023.docx

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1、后勤个人述职报告怎么写模板2023 后勤个人述职报告【篇1】 20_年即将过去，我在后勤这一平凡岗位上却有着不平凡的收获。回顾这一年的工作有苦也有甜，回顾一学期的工作真的是太多太多，每一件事都在我的脑海中划过，每一个人都在我的面前出现。现将我的工作向各位领导和各位老师作如下述职： 一、思想方面 坚持党的正确方针路线，不断提高自身的政治思想素养，树立“以人为本”的教育思想，形成正确的人才观、质量观。听从上级支配，以听从命令作为天职。有剧烈的责任感和敬业精神。不管何时何地，从事何种工作，我都保质保量地完成。副职要定位精确，做正职的助手，与同职携手，做老师困难时的帮手。准时把正职的意图落实到各项工作

2、之中，要从对工作、对正职负责的角度坚决不移地带头执行。发挥好补台作用。 二、工作职责 我主要分管学校后勤、平安、食堂等工作，这在别人看来是不足挂齿的，可我却站在学校进展的前列，站在时代的高度，接受了这份光荣而又艰难的任务。 学校平安工作关系到广阔师生员工的根本利益，关系到教育改革进展稳定的大局，平安工作是我校工作中的重中之重，为搞好学校平安工作，我如履薄冰。脑中那根平安之弦时时绷得紧紧的，时刻想着师生的生命平安。由于工作的特别性，我对自己的度量标准是高起点、严要求，力求做到。我仔细学习，钻研业务，要求别人做到的，自己先做到;要求别人学习的，自己先学习。时刻身体力行，领先垂范。我校迎接的各种检查

3、可以说是一个接一个，没有做过这方面工作的人或许不知道，搞材料、文字工作，既劳神又伤脑。为做好这些迎检预备工作，我加班加点，白天忙不过，晚上接着干，有时是利用周末加班完成，可我从未找人帮过忙，从未请人加过班，而是靠着对事业的忠心，对工作的忠诚，对师生的负责，埋头苦干，抱着“再苦不得苦别人，再累自己先累”的信念尽职尽责，尽心尽力，苦苦撑起学校平安工作这面比泰山还重的巨石，确保了校内一方平安。得到了上级部门的充分确定。 我认为作为领导肯定要重心下移，起到表率作用，不把自己看的多么神圣，优秀是逼出来的，才智也是逼出来的。 三、后勤管理 1.做为后勤的管理者，我要求后勤人员团结合作，分工不分家，形成工作

4、面前齐抓共管，补台不拆台，通气不赌气，齐心下活一盘棋。树立“无功便是过”、“管理就是服务”的意识，在服务的过程中充分敬重老师、同学的人格，记人之善，忘人之过，确定特长，宽容不足。重视人的主观能动性，强调自我教育，自我完善。实施人性化管理，构建和谐校内。 2、加强素养教育，做到：以高尚的人格感染人，以文明的仪表影响人，以和气的态度对待人，以博大的胸怀爱惜人。 3、打造一支作风过硬，业务精湛的队伍。进展后勤工作的服务社会化、管理规范化、校产电子化。建立健全后勤工作的各项规章制度，落实强化各项服务的过程管理。做到管理层层分工、职责明确、责任到位，确保后勤工作事事有人做、人人有事做。 钱昌炎老师说过：

5、“学校后勤工作面广战线长，事杂冲突多，做好后勤工作实属不易。”后勤工作是学校的物质保障工作，是学校工作中不行缺少的重要组成部分。工作如下： 1、各种平安工作制度及预案健全，责任落实到位。在管理中严格实行“校长负总责，分管领导详细抓”的管理机制。学校将平安管理目标层层分降落实，明确责任，自上而下构筑起“分级管理、分层负责”的责任体系。 2、强化社会管理综合治理，不留平安管理真空地带。学校与每位老师和同学家长层层签订平安责任书。根据“横向到边，纵向究竟”的要求，学校消退了平安管理的“真空地带”。 3、做好学校平安保卫工作，及校内与周边的平安防范、学校门卫的管理工作。 4、上放学校门的平安管理、严格

6、学校值班值蓿制度。 5、加强对校车、校医管理。 6、定期对校内、校舍、水电、设备设施等进行平安检查，确保师生平安。 7、开展多种形式的师生平安教育培训和平安演练。 8、食堂管理员工作尽职尽责，饮食饮水管理到位 9、做好检查记录，以检查促整改、以整改促防范。 10、检查准时，整改到位，消退隐患，建立了学校平安隐患台帐，有效地杜绝了事故的发生。 我牢记“学校需要经营”的理念，“按原则不失人文的为全校师生服务，让我们的服务对象满足，保证了学校教育教学工作有序高效进行。 四、工作实绩 1、20_年1月,林荫路试验学校荣获20_年吉林市学校平安管理工作先进单位. 2、20_年3月25日上午，我校全体师生

7、进行主题为“普及平安学问，确保生命平安”的第18个全国中学校生平安教育日活动。 3、20_年5月7日上午9点半，幼儿园和学校1-6年师生在学校教学楼进行了消防演练活动。 4、20_年5月7日下午，我和王博伟主任和王儒臣主任对全校各班进行了收缴危急物品工作。 5、20_年5月21日,我校特邀吉林市昌邑区兴华社区薛春花主任利用间操时间对全体师生进行“常见传染病预防学问”讲座。 6、20_年6月3，林荫路试验学校校仔细贯彻昌邑区教育局通知要求，组织全校各班开展了防溺水平安主题教育班会活动。 7、6月3日,学校在操场进行“平安教育月”活动启动大会,确定活动主题：“强化平安基础推动平安进展”。 8、6月

8、5日下午1：001：40，吉林市铁路机务段团委来我校，在五楼多功能教室对全校35年同学进行“宣扬铁路护路学问”讲座。 9、6月9日，孙莉校长在三楼会议室召开会议，传达局“平安活动月”精神，布置学校平安月工作。 10、20_年10月17日上午，我校组织全体师生在教学楼进行了一次消防生疏散演练。 11、20_年10月31日中午11:10感到有晃动，我校后勤人员立刻集合，11:15局里来电话疏散，我校以全体师生和幼儿以最快的速度有序疏散撤离楼内。这次大事看到了我校全体师生抗击突发大事的应变力量特别强。 12、20_年6月13日下午3点，昌邑区区委副书记、区长刘靖、邹洪华局长等一行六人莅临我校，对我校

9、校内平安设施、消防、食堂卫生等进行平安检查。领导们深化到食堂的厨房、贮存室、就餐间等场所进行实地查看。对林荫路试验学校的平安工作和卫生状况赐予了高度评价。 13、6月18日,昌邑区教育局包保科对我校进行第四轮平安检查，包括：消防、水电、饮食饮水、卫生保健等方面，领导对上述工作赐予了充分确定。 14、20_年9月12日,昌邑区主管平安工作的安局长以及区教育局邹局长、卫生局李局长、冯局长及相关科室人员10多人于下午2点来到我校，对我校的校内基础建设和食品卫生进行检查并现场办公和详细指导。领导们对我校工作的食堂工作赐予高度欣赏。 15、20_年9月17日上午9时30分，吉林市昌邑区平安工作会议在我校

10、五楼多功能教室召开。全区负责平安的校长和主任参与了此次会议。 16、20_年9月24日下午，吉林省校内平安隐患检查组一行8人，分几路对我校安保、消防、食堂、校内校舍、水电等各项工作进行了具体检查。检查组对我校具有特色的消防工作赐予很高的评价。 17、20_年11月6、7、12日本人代表昌邑区参与市饮食工作调研及会议。 五、不足与问题 成果的取得离不开校长的正确领导，离不开老师们的支持协作，虽然我觉得我的工作是尽职尽责的，自己的工作层次和水平有了明显的提高，岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善，分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足，一是由于观点不同，目标难达全都;二是服务意识和

11、服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题，我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。 作为后勤人员我们格外兴奋，由于我们是绿叶，我们实现了绿叶的价值，绿叶的价值就是让花儿开的更艳，芳香四溢。今日借此机会，主要是简洁总结一下自己工作，更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感谢之情，没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么精彩。盼望我们在各自的领域里，施展自己的才华，成就自己的幻想，教育尽自己一份微薄之力。也就是逢其时，恰其位，尽其才。你才会一生无悔。 后勤个人述职报告【篇2】 今年以来，在上级的正确领导和全体同志的支持下，根据总体工作部署和目标任务要求，仔细执行处党委的工作

12、方针政策，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注意实效，在自己分管工作方面仔细履行职责，较好地完成自己的工作任务，取得了肯定的成果。现将我这一年来德、能、勤、绩、廉等方面的状况向各位简要述职如下： 一、强化思想素养，保证党风建设 古语说：“德若水之源，才若水之波”。要做好后勤工作，必需要有正确的政治思想。为了进一步加强工作责任心、改进工作作风、提升工作质量，组织基层人员，特殊是财务人员进行了党的理论学习，进行了强化学习，提高整体成员的政治素养，在思想上与上级保持高度全都。从大局动身，为部队官兵的带来更好的生活环境，供应更好的生活服务，加强了党风廉政建设。 二、刻苦钻研，求真务实 随着军事科学技术的进

13、展，军队现代化程度越高，对后勤的依靠性越大，后勤的地位和作用就越重要。对后勤工作人员的要求也越来越高，只有坚持不断的学习才能跟上时代的步伐。而军队后勤负责范围较广，涉及项目较多，为此，我加强了对各方面学问的学习，以确保对卫生、医疗、建设等方面的学问充分，保证在巡检的时候不放过一处怀疑，保证了工程及生活工作的顺当进行，并于今年4月27日在人民前线报发表了一则关于解决部队兵官生活条件的看法，盼望通过我的工作总结状况，让更多的部队人员得到更好的生活环境。 我在不断提高自身学问的同时，乐观开展基层人员业务理论学习，加强全体成员的工作效率。组织开展新人驾驭人员集训活动，通过以老带新的活动精神，同时定期开

14、展驾驭法规及业务理论学问的学习活动，通过带动大家共同沟通沟通，不断提高部队驾驭员队伍的整体实力。定向熬炼培育我部队自己的业务人才，通过有意识的施加压力，促进后勤人员的业务素养和创新思维力量不断提高。为做好后勤工作打下坚实的基层。 三、落实工作，狠抓重点 实际工作中，始终坚持“落实工作，狠抓重点”，带头遵守部队的各项规章制度，不断加强业务学问的熬炼的同时，不断加强对工作的贯彻落实，用不怕苦、累的党员精神要求自己，确保各项工作任务的完成;今年部队为改善住宿条件，拟建一栋公寓楼，上级要求将滞留人员进行清退，但是，由于这部分人员看法特别大，给清退工作带来困扰，我深知这项工程的重要性，带领干部，对他们进

15、行了为期天的思想工作，顺当完成清退工作，保证了该项工程的进度。 作为后勤到处长，我深知责任重大，为了保证全体兵官的后盾力气，我坚持做到“精益求精，一丝不苟”的工作原则，今年国家出台的刑法修正案(八)中，对食品药品平安国家着重点强调，结合工作重点，我不定期带领干部对库存药品、餐饮区等进行监督指导，确保兵官食用的食品、药品平安牢靠。 四、后勤工作取得良好业绩 工作以来，团结后勤全体同仁，根据工作目标，坚持求真务实的工作态度，加强协调协作，乐观主动工作，保质、保量完成了各项工作，达到了预期的效果。 一是强化规章制度建设，规范后勤管理。 “没有法规，不成方圆”。通过沟通协调，不断把握领导意图，理顺各种

16、关系，结合各项政策规定，不断修订了各项管理制度，落实岗位职责，强化内部管理和激励约束机制，推动管理工作管理创新，提高质量意识，工作效率显著提高。 二是加强日常生活工作，确保官兵身心同进展。 加强了医疗卫生工作，在保证日常门诊让官兵病有所医、病有所药的前提下，本着不铺张、不流失的思想，上半年卫生事业经费支出元，同比去年下降;上半年对全处多名官兵进行了健康体检，为有效预防疾病，保证身心健康供应了科学依据;同时，对营区公共场所设施、饭堂进行了灭蚊、灭蝇卫生消毒。上半年共保障生活经费多万元。 三是加强工程施工，确保经费平安。 加强了对经费的使用管理，建立完善的经费使用制度，在工程施工中共出动多台次，行

17、车多公里，平均日出动台次，用油多吨，保障工程施工经费多万元，共保障工程施工经费多万元，确保了车辆、经费平安保障有效落实。 四是加强基础设施建设，促进环境美化。 加强了对环境的美化工作，改善了兵管生活环境，处党委下决心投资多万元进行营区北大门改造;为做好节能减排工作，投资多元进行了士官款待所及单身干部宿舍电网改造;为解决高温酷暑天气酷热状况下，部队能够有一个舒适的休息环境，投资万元为连队宿舍安装了空调;为落实上级菜地田园化整治要求，投资多元进行一营菜地田园化部分改造。使兵管生活环境得到大大改善，合理运用了土地，营造了一个美丽温馨的生活环境。 五是开展多样活动，促进互动沟通。 为了提高全体后勤人员

18、的整体竞争力，定期组织党员过组织生活，对党的创新理论及先进性建设的学习，进一步提高后勤人员的思想政治素养，坚守大家的抱负信念。分析查找存在的问题，进行相互提示关心，努力转变大家的工作作风，不断提高大家的整体筹划工作及协调工作的力量，从而使全体后勤人员的整体竞争力得到明显提高。 五、加强廉政建设，提高廉政作风 不断增加廉洁自律意识，以身作则，严格遵守廉洁自律各项规定。一方面，带头遵守廉洁自律各项规定。到处事事严格要求自己，不搞以权谋私，生活勤俭节省，不参与任何不健康和庸俗的消遣活动，较好地维护了廉洁形象。 另一方面，加强培训学习廉洁制度，加强了对后勤处全体人员遵纪守法、廉洁自律状况的督促检查，加

19、强财务经费管理，合理运用每一笔经费，严查后勤处全体人员违法违纪现象，真正做到了工作上不浮、管理上不松、服务上不差，在部队及广阔士兵中树立良好形象。 六、工作中的不足 回顾上半年的工作，工作中的风风雨雨时时在眼前隐现，我不仅能在工作时埋下头去忘我地工作，吃苦耐劳，富有团队合作精神，具有肯定的协调和交际力量，且面对困难从不气馁，能够冷静、坚决和全面的去处理，有着剧烈的上进心和永不服输的干劲。虽然在工作上取得了肯定成果，但同时，我也糊涂地熟悉到自己的不足，主要表现为： 一是业务力量方面。后勤工作是一项要求特别高的工作，而我们的工作多为被动形式，对专业理论学问把握不够精细。 二是工作作风方面。工作上缺

20、乏紧迫感和危机感，对待工作缺乏主动性思索，工作没有深化落实到基层一线，面子工程太繁琐，工作跟踪不到位。 三是详细事务方面。工作质量效果和进展状况不是很抱负。没有制定实质性的时间方案表，导致管理和工作进度困难，常因老好人思想导致财务等各项工作执行力度不严。 七、今后努力方向 今后，我要连续加强学习，把握好后勤工作必备的学问与技能，衡量自己，以求真务实的工作作风，以创新进展的工作思路，奋勉努力，攻坚破难，把各项工作提高到一个新的水平，为局的进展，做出我应有的贡献。 (一)加强学习，提高思维层次。今后，我将连续带动后勤人员，不断连续加强学习，着重从政治理论、政策法规、业务技能等各方面着手，把握做好后

21、勤工作的学问和技能，提高自身工作本事，努力根据政治强、业务精的复合型高素养的要求对待自己，做到爱岗敬业、履行职责、公正公正、廉洁自律。 (二)加强后勤工作人员的培育。贯彻“以人为本”的管理思想，做好人的工作，制定合理的学习教育规划和切实可行的措施，在不影响正常业务工作的前提下，乐观开展后勤人员的思想政治工作和学习教育活动，整顿思想，增加工作责任心，学习有关规章制度和业务学问，提高综合素养。 (三)按规办事，加强后勤建设。一是财务建设，严格把守财务法规制度，按规办事，坚持开支经费对口请示与“双主管联审会签”制度，凭证报销制度。二是营区建设，依据今年的营建方案，制定一个具体的时间工作方案，落实责任

22、到人，坚持人人有所管之物，件件有所管之人。三是物资的管理，加强对医疗物质、油料物质等各方面物质设备的管理，定时对物质剩余及账目进行核对，防止铺张现象发生，提高全员节俭意识。 以上是述职汇报，请各位领导评议，欢迎对本人工作多提珍贵看法，并借此机会，向一贯关怀、支持和关心我工作的各位领导和同事表示真诚的谢意。 后勤个人述职报告【篇3】 大家好，我叫孙_，现任后勤科长，下面我把本年度的工作状况给大家汇报一下。 首先我阐述一下后勤科职责，它是负责医院后勤保障工作的职能部门，详细职能是房屋修理、基建、动力、电气设备修理、物业管理和绿化环保。在工作中我始终遵守医院各项规章制度，仔细贯彻执行医院方针政策，干

23、好本职工作。20_年度是医院医改尝试推动的一年，也是医院快速进展的一年，事关后勤任务繁多。首先由医院后勤附属楼的建设和二次供水的协调以及污水的处理的有序胜利验收，都是后勤付出的汗水的体现，而我也充分发挥主管能动性变医院需要我服务为我愿为医院服务的仆人翁意识;一切以病人为中心;一切以一线为中心。增加创新思维，做出工作前瞻性方案。尽力帮助好主管领导，做好后勤服务工作。首先树立院兴我兴、院荣我荣的集体意识，通俗说没有医院的生存进展也就没有我们二院每个人的生存进展。 第一电气设备各方面;带领修理人员主动巡察各病房巡察线路，排解隐患，力争把问题防范于萌芽状态，力争不让一线打电话或少打电话，力争不让小问题

24、进展成大问题，从而节省物资与人力成本，详细工作内容方法;我和修理人员每天上午主动巡察病房，做应急服务敏捷调整，期间数次自主焊接水箱、室外水管等，和污水泵的更换、楼顶护栏的简洁加固。从实际动身，我们完成了系统修理，并彻底解决了各楼层连椅的松动问题;常常性巡察、修理窗户限开问题，修理 病房墙角线普遍脱落问题等，力争早发觉早解决。其它问题如闭路电视不清、门锁把易松动脱落问题也在方案逐步解决中。 其次，房屋院地修理方面、室内小面积批白问题，如13楼东电梯天花板、西院门口小块水泥脱落，已自主解决，力争为医院节省每一分钱。 三、物业方面 每天督促各病区的保洁人员，做好本职工作，尽力为患者供应一个干净的、舒

25、适的环境;督促电梯操作人员按时守岗;保安的平安巡察和车辆摆放，餐厅的食品质量口味平安;帮助感染科做好医疗垃圾的规范平安转运工作。 总之，20_年度，在医院领导的正确领导下，我比较圆满地完成了医院安排的中心任务和后勤服务工作，做到了让领导放心、让自己安心，保障了医院水电暖的平安准时供应，基本满意了医院的卫生要求和保卫平安。同时，工作中也享受到了为集体、为单位、为同事付出的充实和喜悦，在奉献中找到了人生的意义和价值。 当然，工作中，我也消失问题和不足，我会力争做好，并做的更好! 后勤个人述职报告【篇4】 时间荏苒，岁月匆忙，20_年转瞬即逝。回顾过去一年的工作，我们后勤人员以饱满的工作热忱、踏实的

26、工作作风、奋勉有为的精神面貌，全力以赴，齐心协力，克服重重困难，靠决心、用才智装备完善了19个高标准、高质量的功能教室，实现了_学校功能教室零的突破。我们细心设计了学校每个楼道、每个走廊、每间教室、每个角落的校内文化，填补了_学校校内环境文化的空白。我们多方筹集资金实现了无线网络掩盖校内，班班都有电子白板，老师人人都有笔记本的现代化教学手段，确保了以高标准顺当通过“省检”。正是由于我们团结协作，凝心聚力，才成就了学校各项工作的精彩。 一、奇妙构建，提升品位，打造一流的功能教室 _学校虽然是一所百年老校，有着悠久的历史和传统文化。但是，由于20_年学校改造，使原有的功能室遭到了破坏，学校没有一个

27、功能教室。根据省检标准，六规制的_学校需要双配置的功能教室。对于我们来说，时间紧，任务重，如何在最短的时间内把各个功能教室的基础建设、装修装饰、设施设备尽快到位，是一项特别艰难的任务。为此，我们顶着六月的骄阳，多次到兄弟学校参观学习借鉴，并多方询问，对此与教育局有关领导、专业化建筑、艺术等人员进行实地考察，共同研讨、制定了适合我校实际状况的各个功能教室切实可行的建设方案。在教育局的大力支持下，在今年暑假，我们又冒着酷暑，与施工人员一起，装备完善了19个高标准、高质量的功能教室，填补了_学校没有功能教室的空白，为提升学校办学形象，顺当通过省检奠定了强有力的基础。 二、重视细节，细心设计，打造高雅

28、的校内文化 _学校面积大，楼道走廊多，如何打造具有长征特色的校内文化，让每面墙壁会说话，让每个走廊会育人，让每个角落会传情，是我们迎接今年省检的又一艰难任务。为此，我们又多次与领导班子其他成员一起，商讨不同班级、不同楼层、不同楼道的校内文化主题，亲自到新华书店、到图书馆查阅各种资料，确立了新楼文化以“弘扬民族文化，传承中华美德”为主题，细心设计了“美德故事长廊”、“美德成语园林”、“美德格言集锦”“科技历史长廊”等由51块展牌组成的廊宇文化。在旧楼，依据同学班级特点，分别设计了“唐诗宋词”“主席诗词”和“长征路线图”等由39块展牌组成的文化长廊，旨在关心少年儿童形成“胸有凌云志，无高不行攀“的

29、宏大情怀。另外，还细心设计了三块凸显学校办学理念的“主题文化巨幅浮雕”墙，7块楼道文化墙，78个提示语，31个班级介绍，64块制度。对每一块展牌，每一提示语，都细心斟酌，一再设计，以达到最好的教育目的，最美的艺术效果。优雅的环境，合理的布局，精致的装饰，美仑的画面，为顺当通过省检奠定了良好的物质基础。 三、勤俭节省，艰苦创业，高效优质打好“省检”这场硬仗 在_学校这样一个底子薄、起点低、资金短缺的学校，要迎接“省检”这样一个高标准、高规格的检查，就必需要勤俭节省，艰苦创业，用最少的钱办最多的事，把每一分钱花到刀刃上。为了省下工钱，我们撇开工程队，直接找民工，谈价钱，干日工，要质量；为了省下料钱

30、，我们后勤人员冒着酷暑，到南三条，到高柱，到南三环旧货市场，一个店一个店的看，一个商铺一个商铺的比，一家一家的谈，买回同等质量下最廉价的商品；为了省下绿化的钱，我们又冒着寒冷，亲自到藁城村民家买冬青，挖冬青，到村民地里挖土种冬青；为了买到质优价廉的教室、办公室门窗，我们几次直接到栾城县的木器厂选木材、定颜色，谈价格正是由于我们的精打细算，正是由于我们的不怕吃苦，我们才用最低的投入，获得了最大的收益。 _学校从没有一间功能教室，到19个现代化的功能教室的装备完善，几百米的廊宇从一片空白到琳琅满目，绝非一朝一夕之间就能完成。从4月5日清明长假开头，到12月11日省检结束，246个日日夜夜，无论是上

31、班时间，还是节假日，无论是烈日炎炎，还是寒风凛冽，我们后勤人员从未休息过一天。是啊，花的事业是明丽的，果实的事业是丰硕的，正是由于我们的埋头苦干、攻坚克难，才收获了满眼的绚丽绚烂，拥有了一路的春意盎然。 后勤个人述职报告【篇5】 在不知不觉中我在金河学校工作又是一个年度，在这段工作期间，我严于律己，仔细工作，虽然工作稍感辛苦，但也由于全体师生服务而感到生活的欢乐，下面我将本年度的工作向局领导汇报。 一、思想方面 坚持学习，不断提升自身修养。 古人云：“书，犹药也，多读可以医愚”。我始终坚持多读书，多学习，把它们作为自己的思想理论源泉，乐观参与全校性的政治理论学习，通过学习提高了加强党的先进性建

32、设，加强党的执政力量重要性的熟悉，近一步转变了个人的工作作风。 我认为做副职要从两个角度去思索：一则要定位精确，做正职的助手，与同职携手，做老师困难时的帮手，不是校长要我做什么，而是我能主动地为校长做些什么;二则要努力去做好管理工作， 有自己的熟悉与主见，不能人云亦云。 二、工作方面 在工作，我乐观为全校师生服务。 作为分管后勤工作的副校长，一年来，一方面努力做好学校各项后勤保障工作。在此期间，改造了同学宿舍及老师院内低压电网，保证了用电平安。因金河天气酷热进入夏季，苍蝇、蚊子较多，因此改造了食堂、同学宿舍及老师宿舍的防蝇防蚊设施，同时也解决了不少师生在教育教学工作中提出的很多要求，为广阔师生

33、制造了一个良好的工作学习环境。 学校的后勤工作虽说不是日理万机，却也是杂务缠身，千头万绪。总有做不完的工，忙不完的事。但我作为一名分管后勤副校长就应当做好本职工作，主动为校长排忧解难，为师生营造良好的学习生活工作环境，为学校进展保驾护航。 比如：我把学校食堂卫生平安、作为头等大事来抓，从菜、米、油、盐的选购、存放及厨房的菜饭的制作我亲自监督把关，确保了同学的生活平安。 三、廉洁奉公方面 作为详细分管学校后勤工作的领导，涉及的人、财、物相当多，一不当心就会有失足的危急。因此，工作中时刻提示自己在其位而谋其政，扎扎实实工作，为学校的进展而真诚地做好自己的本职工作。工作中我厉行节省，自觉争当勤俭办学

34、的先锋，当好学校的“管家婆”。 在后勤管理中我始终以真诚为校的信念，把坦诚、真实，讲实话，报实情，做实事作为自己的工作准则。做到自重、自警、自律。多谋事、不谋人，遵纪守法，廉洁自律，时刻以师德规范要求自己，以党员标准对比自己。 五、不足与问题方面 成果的取得离不开校长的正确领导，离不开老师们的支持协作，虽然 我觉得我的工作是尽职尽责的，自己的工作层次和水平有了明显的提高，岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善，分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足，一是由于观点不同，目标难达全都;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题，我有决心在今后的工作中逐步

35、加以解决、提高。 后勤个人述职报告【篇6】 大家好!该年度中，我在_的正确领导下，在全体老师的关心、支持下，我以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则，较好地完成了各级领导交办的各项工作任务，现就自身的德、能、勤、绩、廉等履职状况，简要汇报如下： 一、加强修养，提升素养 一年以来，我乐观阅读党报、党刊，仔细参加各种政治理论学习。长期以“做最好的自己，办更好的教育”为价值取向，在学校后勤工作中，始终坚持“物尽其用，杜绝铺张，教学所需，文明高效”的服务原则。“德乃做人之本”，本人一贯注意自己的品德，做事做人都能“以德”为先。不做亏心事，不怕鬼敲门。所以自己的内心始终是安静和踏实的，自己的

36、良知始终是从容的。和则心齐，和则事顺，和则畅通，分散产生力气，团结缔造和谐。我的工作就得益于凭借和依靠这和谐的集体来乐观应对师生们众多的服务需求。所以我非常珍惜并常怀感谢之心。 二、爱岗敬业，努力工作 作为分管后勤与食品平安工作的副校长，虽说不上日理万机，却也是杂务缠身，千头万绪。该学年以来，为了做好各项后勤保障与食品平安卫生工作，总有做不完的工，忙不完的事。但始终保持严谨的工作作风，任劳任怨，每周星期天下午与_校长一起到校，星期五下午同学放假后最终离校，真正做到了以校为家。 学校食品平安工作，如履薄冰。脑中平安之弦时刻紧绷，为了做好食品平安卫生工作，我与后勤几位同志一起加强了食堂、小卖部的监

37、督管理，严禁销售过期、变质及“三无”食品，确保师生饮食平安，学校没有发生任何一起食品平安事故。 虽然杂务繁忙，但我仍没遗忘教书育人天职。该学年，我连续深化教学第一线，担当七班级政治教学工作。并乐观参与教研、教改活动。 三、真诚为校，廉洁自律 后勤工作是学校工作的保障线、生命线，后勤服务水平和质量关系到学校的改革、稳定、进展的大局。因此，在平常特别重视廉政理论的学习，常念“紧箍咒”，早打“预防针”，勤注“防腐剂”， 坚固树立服务意识，明白自己所肩负的责任，规范学校的后勤管理，想方法寻求解决改善办学条件的有效途径。一年来，在李健校长的带领下与后勤人员一道勤俭节省、精打细算，不知费了多少心，跑了多少

38、路，受了多少气，吃了多少苦，多方筹集资金，搞好了学校的班班通建设，无尘环保黑板建设，同学新食堂建设，会议室建设，以及老师办公桌的更换建设，体育、劳技、美术、图书室以及电脑室的升级建设等，还有老师周转房建设及自然气安装等工程建设也启动在即，这些都大大改善了学校的办学条件，提高了学校的办学水平。 在日常工作中，我常常提示自己要堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为实现学校的长远目标而悄悄地尽力做好自己的本职工作。在工作和生活中，友爱同事，务实求真，严于律已、洁身自好，有效制止铺张浪费行为。 四、不足与问题 成果的取得离不开校长的正确领导，离不开老师们的支持协作，在此，我表示真诚

39、的谢意。虽然我觉得我的工作是尽职尽责了，自己的工作层次和水平也有了明显的提高，分管工作各方面也切实得到了加强。但也存在着缺点与不足，一是工作不够大胆，考虑问题太多，缺乏坚决;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题，我有决心在今后的工作中逐步加以解决和提高。力争为宝龙中学办成“社会满足，人们放心”的学校做出自己应有的贡献。 后勤个人述职报告【篇7】 在即将过去的一年中，我和教育处的老师们以常规建设和管理为抓手，以提高青年老师的专业教学力量，完善教学管理，促进教学质量的提高为宗旨，努力做了以下几方面的工作：做好教学常规的管理和检查工作，重点是备课笔记和课堂教学的检

40、查；加强教研组、备课组活动；加强青年老师的培育工作。在备课笔记的检查中，教育处除支配期中、期末的系统检查外，还对推门听课老师的备课笔记进行当堂查看，发觉问题准时予以指导。各教研组长及外聘专家老师常常性的走进课堂对学科教学进行检查和指导，对课堂教学质量的提高发挥了较大的作用。乐观开展各类校本研修活动，提高老师的专业教学力量，开展了区级的各类教育教学的现场会和主题研修活动，把教育科研与教研组研修活动融为一体。加强青年老师的培育，想方设法提高青年老师的学科教学力量，确保各学科教学质量稳中有升。乐观实行“走出去，请进来”的方式，提高青年老师的学科教学力量，鼓舞青年老师乐观参加市、区课堂教学的研讨和展现

41、活动，选派部分学科优秀青年老师参与各类骨干老师培训，努力为我校青年老师搭建更多更广的成长平台。 今年我校的体育工作也取得了显著的成果。体育组全体老师全面落实党的教育方针，根据素养教育的要求，艰苦探究，细心培育，在阳光体育、课堂教学、社团建设等方面取得了一系列显著成果。20_年参与了区级阳光体育大联赛的全部项目，迎新长跑赛、篮球竞赛、暑期足球赛、田径运动会、乒乓球竞赛、羽毛球竞赛、三棋。 建立师德考核及奖惩机制，制定和完善本单位的老师职业道德规范细则。树立师德先进典型，宣扬师德先进事迹，努力用先进典型来引导人、鼓舞人、教育人。开展关于社会主义核心价值观的学习争论活动，加大培育优秀老师、党员典型工

42、作力度，弘扬勤勉、踏实的工作作风。开展“夸夸我的好老师”师生征文评比活动，宣扬具有优秀师德的教育工的事迹。组织青年老师观看纪录片老师（生命与使命同行），学习一代名师于漪的先进事迹，结合自己的教育教学工作撰写学习感悟，沟通学习体会，深刻领悟于漪老师“学高为师，身正为范”的高尚师德。党支部对青年老师的师德征文进行了评比，有18位老师在本次活动中获奖。通过多角度活动的开展，不断更新师德建设理念，拓宽师德建设载体，提高教职员工的工作乐观性和责任感。 3、多种形式加强反腐倡廉宣扬教育，提高依法执教力量。连续开展“廉洁文化进校内”活动，制定党风廉政建设责任制，在全体老师会上，校内网上广泛宣扬教育部关于严禁

43、中学校校和在职中学校老师有偿补课的规定等相关禁令，规范教育收费，严格执行教育收费项目和收费标准，杜绝乱收费等违纪行为 4、严格根据市颁课程方案，落实课程管理。学校严格根据上海市课程设置和课程标准开足开齐三类课程，为了做好学校课程方案设置和老师课职务支配这一工作，我总是在上一个学期结束前做好摸底工作，利用寒暑假提前做好支配。由于学校青年老师多，结婚办事，请婚假是人之常情，加上学校青年女老师都处于育龄期，学校的课职务支配经常处于动态中，对于这种状况，我急躁地跟相关老师进行沟通、协调，努力使学校的各项工作正常有序地开展。 5、乐观协作教育处做好教学管理工作。常常走进分管学科老师的课堂，与他们一起研讨

44、教学，共同提高。通过听课、磨课，对英语组青年老师的教学工作进行指导。20_年4月1日，我校许璐在学校英语学科研修基地初二阅读教学培训活动中借班上课，活动前我与英语组的其他老师一起帮她做了充分的磨课预备工作，活动特别胜利，赢得了在场教研员和听课老师的全都好评。 6、为了弘扬志愿者精神，服务社会，培育青年老师和同学奉献爱心、传递爱心的精神，组织党员老师、青年团员、为上海华新残疾儿童康育院的残疾儿童奉献爱心，送去关怀。 6、做好20_至20_年度区精神文明单位的申报工作，对本年度的学校党建和精神文明建设工作做好总结。 7、常常与教职工谈心，做好工会探望和慰问教职工的工作。学校有教职工生病住院、发高烧吊水之类，我常常与工会的其他老师一起去慰问探望，；学校女教工怀孕了、生育了，我总会准时送上问候祝愿，送去学校的关怀；每当有老师找我谈天谈话，反映工作上、生活上的困难甚至思想上的困惑时，我总是尽自己最大的力去关心他们。 一年来，我虽然做了一些工作，但我也糊涂地看到自己的不足，盼望各位老师多提珍贵看法，我将真诚地接受批判和监督。 24