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1、小班组下学期工作计划3篇小班组下学期工作计划1 一、情况分析 (一)人员情况 本学期我们小班组有3个班,共有6名教师。其中高级职称1名,一级职称1人,其它均为新教师。 (二)现状分析 1、主要优势 (1)组内有4位教师曾将担任过小班班主任,有一定的小班年龄段教育教学经验,经过上学期的共同合作、相互磨合,大家组内教师的工作方式有所了解,相互间的配合有了一定的默契。 (2)在专题研究方面,上学期我们教研组对小班娃娃家环境创设及材料的投放进行了研究。经过一学期的研究,教师们在小班幼儿角色游戏材料的投放上有了新的见解,如:形象生动、色彩鲜明的材料具更容易引起幼儿的注意力,激发他们的游戏行为;符合幼儿生
2、活经验的,幼儿比较熟悉的而且容易操作的材料,更能让幼儿对游戏产生浓厚的兴趣等等,并能对角色游戏中出现的一些材料问题进行及时的调整。虽然组里教师队伍较年轻,但他们各方面能力较突出、较努力、上进。 2、存在不足 (1)通过组内集体备课,教师已能独立备课,但教师在集体教学的目标制定上还存在很多的疑虑,如:活动中有价值的点很多,到底哪些可以作为目标,成为本活动的主要落脚点?目标的适切性与挑战性如何把握?同时也发现目标在文本呈现的时候易出现偏差。在用词、语言组织上的困惑,文本上呈现的目标出现角色混乱,表述不清等问题。 (2)在环境创设方面,虽然教师能根据小班幼儿的年龄特点创设适合、温馨的生活环境,但在娃
3、娃家游戏开展中教师如何进行观察指导还存在着很多的疑虑和困惑。 二、指导思想 以上海市学前教育课程指南、上海市保教质量评价指南为指导,贯彻落实园务计划、保教计划为精神,“以幼儿发展为本”,以发展个性为核心,提高教研组内教师素质,提高保教质量。 三、工作目标 以上海市学前教育纲要以及上海市保教质量评价指南为指导,在全面领会园务计划和教研计划精神的基础上,研读课程新教材,以集体教学活动为抓手,学习探讨集体教学活动目标的设计与制定,提高集体教学活动的有效性;关注幼儿的角色游戏,进行小班娃娃家游戏指导策略的研究,使幼儿体验游戏的快乐与成功。 四、重点工作与措施 (一)研读课程新教材,探讨集体教学活动目标
4、的设计与制定,提高集体教学活动的有效性 1、继续学习“纲要”、“指南”,用于指导工作实践,研读新课程教材及幼儿园小班年龄幼儿评估指南,使教师清晰课程教材的目标,进一步熟悉小班年龄幼儿的特点及需要,选择适合的教材。 2、聚焦集体教学案例,分析教材的核心价值,共同发现目标制定中出现的问题,共同探讨、修改,提高个体的能力。 3、以“一课三研”实践活动为载体,通过集体梳理理论依据、集体备课、分层次开展实践活动、案例辨析等教研方式,逐步提高教师制定目标及评价的能力。 3、观摩交流:以听课、评课为主要形式的常规教研活动,注重教学活动内容的选择、活动目标的定位、及教师课后的教学反思,切实提高课堂教学质量。
5、4、开展案例分析、说课、现场诊断和参与讨论等不同形式的实践研究,帮助教师解决实践中的目标价值的问题。 5、教研组长保证每周进课堂听课,对教师的教学现场进行诊断,并采取跟踪调整现状的方法帮助教师如何关注目标的达程度。 (二)关注角色游戏,研究小班娃娃家游戏的指导策略,推进游戏的发展 1、学习小班幼儿的游戏特点,对“如何指导小班娃娃家游戏“进行研讨:小班年龄段幼儿的角色、语言、动作等特点?教师在投放材料及指导的序列是怎样的?在娃娃家中培养孩子哪些能力和品质? 2、相互学习教师的游戏案例撰写,分享游戏指导中的点滴经验,辐射指导方法、 3、发挥年级组的群体力量,不定期地在组内进行游戏开展的经验交流、总
6、结与探讨,及时调整各自的目标,学习好的方法。 小班组下学期工作计划2 本学期我校幼儿园只有小班,我们全体教师继续坚持理论学习和教学实践相结合的工作模式,认真贯彻幼儿园教育指导纲要的精神,进一步改革教育观念,开展丰富多彩的教育活动,以学习助实践,以实践促学习,针对小班幼儿的年龄特点和发展情况,结合园务工作制定切实可行的教研工作计划,计划如下: 一、教研课题的制定 本学期我组将开展如何应用范画提高幼儿绘画兴趣的研究、幼儿园游戏课程的开发于实施研究等课题的研究。我们将认真学习,积极研讨,在一日活动中,打破以往活动只是单一的桌面游戏,开展丰富多彩的活动。如:智力游戏、体育游戏、结构游戏、角色游戏、折纸
7、剪纸活动、开放区域游戏,让幼儿自主地选择自己喜欢的活动。 我们还将注重材料的提供,注重活动中的个别指导,利用音乐产生愉快的活动气氛。进一步改变教育观念,让幼儿真正体验自主游戏的快乐幼儿喜欢自主游戏,是因为它的形式适合幼儿的心理特征。过去教师们在游戏中怕乱,限制过多,过死,幼儿玩什么游戏,怎样玩都由教师指导,分配。 二、让教师成为教研活动的主人 教研活动中,每位教师都是活动的主人,为了让教师发挥好他们的积极性与主动性,我将采用轮流主持的活动方式调动教师的积极性,让他们成为活动的主人。 首先,在每次教研活动的信息交流版块,要求当次活动主持的教师要寻找好有关与教研重点相关的理论资料,先对信息进行内化
8、与提炼,然后提前告诉组员进行先学习;在研讨活动中,组员再对其中12点进行剖析与探讨,挖掘出其潜在的价值,从而能为我所用。这样的信息交流形式不仅可以转变组员收集信息的态度,同时也可增强可操作性与实践意义。其次,在教研活动中采用“多问、多议、多讲”的形式,经常开展专题讨论,如:“如何稳定小班幼儿的情绪,使小班幼儿尽快适应幼儿园生活”、“教师是否参与幼儿的游戏活动”、“如何指导幼儿的游戏活动”、“如何应用范画提高幼儿绘画兴趣”等等,让老师们提出自己对课题的困惑、质疑,以及在实践中比较突出的问题和难点,大家一起讨论问题,交流情况,总结经验,使教研活动真正体现出学习和研究的浓厚氛围,成为教学研究的小阵地
9、。 三、让实践活动更为生动 学习是为了更好地实践。在我们转变观念的同时,我们也要通过日常活动的每个环节,体现纲要的精神。具体表现为:其一,为幼儿创设更合理的活动环境。合理利用教室环境,创设半开放半封闭的区角环境,让幼儿即可以互相交往,又避免过多地干扰因素。 其二,采用开放的活动形式,凸现课程的整合性,系统性。本学期我们将继续打破学科的束缚,在活动中注重各类教育因素的融合,使孩子的活动态度更积极,学习更主动。 其三,关注孩子的兴趣点开展探索型主题活动。小班幼儿虽然年龄还小,但是他们也有着探索的愿望。我们在生成探索型主题时就要关注孩子感兴趣的东西,以孩子的视角来确立探索主题,如“有趣的饼干”“好吃
10、的糖果”“苹果”“鞋子”等等,这些主题都是适合小班年龄阶段的孩子特点的,孩子生活中比较常见和喜欢的事物。开展主题时我们也通过各种渠道收集信息资料,丰富孩子的生活经验,让孩子初步地获得相关的知识,激发他们对探索世界的兴趣。 四、组织开展丰富的课外活动 配合园务工作开展庆“国庆”文艺表演活动。为使家长更进一步了解幼儿的生活学习情况,组织开展家长开放日活动。组织教师对幼儿进行素质展示工作等。 五、加强对青年教师的培养 青年教师是我园的主力军,接班人。为了更好地使他们成长起来,我组一些教学经验丰富的教师将为他们提供半日活动的研究与观摩活动、课堂教学观摩活动。在活动中,教师们关心、支持、协助、出谋划策,
11、使他们得到锻炼,同时,也可为全组教师提供研究学习的机会。 六、让家长工作更显人性 新的教育更强调家长的.作用。在以往的观念中家长是幼儿教育的支持者,配合者,而现在我们提倡让家长成为学前教育的亲密合作伙伴。为了让家长了解幼儿园生活,本学期我们将组织家长会,详细介绍幼儿园的一日生活。每月对家长开放半日活动,让家长观摩了解自己孩子在园表现等。平时我们将灵活运用各种形式对家长进行家教指导,充分发挥家园联系板的作用,结合家访、电话、随访等形式进行家园之间的沟通交流。对不同性格特点的幼儿,建议家长采用不同的教育方法,共同为幼儿的身心和谐发展而努力。 小班组下学期工作计划3 一、指导思想 新学期,新气象。本
12、学期我们搬入了新园,看着崭新的教学环境,我们的老师以全新的面貌,饱满的精神迎接着新学期对我们的挑战。本学期,我们将继续围绕市教育局教研室提出的工作计划,以纲要为指针,加强幼儿园教研工作的管理,提高教师教育教学反思能力,不断更新教育观念,提升教师专业素质,促进教师专业化成长,全面提升幼儿园的保教工作质量。 二、主要工作 (一)加强学习,提高教师专业素质 1、为教师创设外出观摩学习机会,有计划地组织教师到优秀的幼儿园参观学习,传达新信息,扩大新经验,提高教师对目前幼儿教育的进一步认识。 2、提供理论学习的机会,定期开展园本培训活动,通过同伴互助、交流切磋使教师在学习活动中共同进步、共同发展。 3、
13、组织教师开展读书活动,所有教师都要把自觉学习作为一种习惯,向书本学习、向同伴学习、向网络学习,不断给自己以新鲜信息的滋润。因此,搬入新园后,我们特色了一间教师的阅览室,给教师更好的宽松、舒适的阅读环境。 (二)加强教育教学常规管理,提高教育教学质量 1、细抓教育常规管理,严格按幼儿园作息时间和各项安排开展活动,每个活动要抓细抓实,确保各项教育教学工作规范有序地进行。幼儿园随机督查每个班级的落实情况,并作好检查记录。 2、园领导加强随堂听课,及时了解教师组织教学活动、游戏活动、开展体育锻炼等情况,对教师组织的活动进行具体的、直接的指导,提高教师的教育能力。 3、创设体现班级特色的主题环境。本着以
14、幼儿为主体的宗旨,鼓励幼儿大胆参与到环境创设中,要重视环境随教学内容的变化而随时调整,让环境体现幼儿的学习过程,使环境始终起到引导幼儿发展的作用。各班积极收集整理好每一次的主题环境创设资料,期末时以PPT讲解的形式在园内进行交流,在观摩学习中大家互相学习,共同提高。 (三)注重业务培养,提高保教质量 1、每位教师要认真对待教育各环节,做到先教案后行课,格式统一,目标明确,层次分明,努力提高课堂教学质量。 2、观摩园内教师的公开课,借鉴别人的教学模式、教学方法以及手段,取长补短。组织听课教师进行评价,由授课老师先作相关的介绍与自评,然后大家畅所欲言,共同讨论,并从中寻求最佳教育途径。 3、坚持每
15、月一次的“六认真”工作检查,以书面形式记录检查结果,并通报各有关人员,及时了解与改进。 4、加强学习研讨制度,固定半月一次园级层面的教科研活动,内容有专题研讨、推荐好文章、观摩交流等;半月一次年龄段小组和一月一次年龄段大组的教科研活动;以及每周一为各年龄段课程审议时段,内容可集体备课、话题内容调整、生活常规、环境创设等。提供给教师学习理念,探索问题,寻求解决方法的交流平台。 (四)分类培训,提升整体素质 根据市教研计划要求,并结合我园实际情况,将分别对青年教师、骨干教师以及农村教师进行相应的培训与展示的机会,为各层次教师的专业化发展提供支持,帮助教师在实践中获得真知,提高能力。 1、对于青年教
16、师,要把如何开展教学反思为培训重点,引导他们善于发现和解决问题,不断积累教学经验,促使自己尽快成长。我们将在3月初组织五年内的青年教师交流一篇有质量的教学反思,并各由一位教学经验丰富的骨干教师进行点评与指导。 2、对于骨干教师,则应注重理论和实践的结合,把握课改方向和实施策略,增强参与教科研活动的自觉性和专业性,提升观课、议课的水平和能力。 3、对于一般教师,要注重培训的针对性,她们通常具有丰富的教学经验,但在技能技巧、六认真方面是比较薄弱的,因此我们将尽量在这些方面上下功夫,使这些教师得到更进一步的提升。 三、具体安排 二月份: 1、加强各年龄段课程审议的力度。 2、参加市业务园长会议并传达
17、会议精神。 3、完成各类计划。 4、苏州市幼儿园综合活动课程骨干教师培训会。 5、教研活动:分组梳理20112012的园本原创课程。 6、组织“教学六认真”工作检查与班主任考核(所有电子文档检查是否规范)。 7、园际联系。 三月份: 1、组织教师参加区域联动教学研讨活动。 2、教研活动:每位教师交流一篇有质量的教学反思。 3、组织“教学六认真”工作检查与班主任考核(班级区域创设、自制体育玩具)。 四月份: 1、民办幼儿园游戏观摩研讨活动。 2、迎接综合考评。 3、送教下乡活动。 4、幼儿教师基本功大赛。 5、教研活动:观察案例、游戏案例的学习与撰写交流。 6、组织“教学六认真”工作检查与班主任考核(成长档案、半日活动跟踪检查)。 五月份: 1、教研活动:教师读书心得交流。 2、承担课程组活动。 3、昆山市学科带头人考核。 4、教研活动:数学教学具展示评比。 5、组织“教学六认真”工作检查与班主任考核(班级特色活动展示)。 六月份: 1、苏州市幼教数学中心组活动。 2、参加市数学教学具展评。 3、农村幼儿教师培训。 4、组织“教学六认真”工作检查与班主任考核(环境区域创设评比)。 5、省示范公开观摩。11
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