工作方案范文汇编十篇_1.docx

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1、工作方案范文汇编十篇工作方案 篇1 20xx年我区利用外资工作将根据市委、市政府的统一部署，仔细贯彻落实全市利用外资工作会议的精神，把落实外商实际到位资金放在首位，以“三园”建设为载体，以招商引资为重点，加大项目推介力度，创优投资环境，进一步扩大招商引资范围，努力完成全年目标任务。 一、指导思想 以省、市下达利用外资会议精神为指针，坚持科学进展观，进一步解放思想，转变观念，扩大开放，把促进我区工业经济快速进展、调整和优化工业结构，加快进展新型产业作为利用外资工作的动身点和落脚点，努力实现我区利用外资工作的跨越式进展，为“3-5年再造一个新上街”的目标而努力奋斗。 二、目标任务 20xx年我区利

2、用外资目标任务为：合同利用外资20xx万美元，实际利用外资1000万美元。 三、主要工作措施 1、狠抓注册外资企业资金的到位工作。加强我区利用外资存量的动态管理和跟踪督办工作，对我区刚刚批准成立外商投资企业，如：河南长城铝业发祥炭素有限公司，关心协调解决他们在建设期间遇到的问题，确保项目顺当实施，以便利用外资项目早投产、早到资。对在谈的项目，督促有关方面要抓紧与外方的联系，并进一步洽谈，争取全部项目能够谈成，要为其投资供应各方面的优质服务。 2、连续深挖区属企业的潜力。充分挖掘我区现有企业潜力，培育出新的工业经济增长点，进展新型的外资企业，进一步加大我区利用外资力度，扩大招商引资范围，乐观,合

3、理,有效地利用外资。目前，部分区属企业正在就外商投资合作进行乐观洽谈。如银都碟阀已与意大利工业公司达成了合作意向，四海家具中心也正在乐观预备就家具项目于新西兰进行合作。 3、参与招商活动，加大项目推介力度。乐观组织参与重大境外招商引资活动。根据省市有关部门的统一支配，仔细组织参与市商务局“20xx年郑州市境内外重点招商活动”中的一系列重点招商活动，突出招商重点，搞好招商亮点，细心编制一批包装度好、含金量高、可行性强、能重点突出我区的铝工业优势、机械制造、高薪技术的项目，以好的项目吸引外商来我区投资。 4、做好利用外资基础工作。根据上级部门的要求，有关部门紧密协作，做好外资企业的年检工作。各相关

4、部门要加大外商投资企业联合年检的宣扬力度，努力提高企业的参检率。做好利用外资的统计工作，确保利用外资数据的精确性。加强统计分析和调查讨论工作，为更多更好地利用外资供应优质的服务。 5、做好招商宣扬工作。连续做好我区的招商宣扬力度，大造声势，扩大影响，营造氛围，实行乐观有效的措施，树立对外开放新形象，整合招商力气、拓展招商渠道、提高服务质量、构架投资软环境，全面提升我区在外来投资者心目中的地位。 6、加强招商队伍建设。开展利用外资学问的培训，组织我区招商人员参与利用外资学问培训活动。重点学习利用外资的法律法规、利用外资的政策、利用外资的方式方法、利用外资项目的制作与包装，努力提高招商业务水平和服

5、务质量。 工作方案 篇2 为保障我园广阔师生的身体健康和生命平安，科学、规范、有序地开展手足口病的监测、报告、调查、处置等工作，我园根据国家、省、市、区防控手足口病的有关要求，结合我园实际，制定此方案： 一、工作目标 通过全面落实以切断传播途径为主的综合性防控措施，掌握手足口病疫情的发生或扩散，确保全园广阔师生的身体健康和生命平安。 二、组织机构 成立城南新区XX幼儿园手足口病防控工作领导小组，名单如下： 组长：* 副组长：* 成员：* 各班班主任 三、工作措施 1、实行有效措施，爱护易感人群。加大管理力度，制定手足口病防控预案，严格落实晨检登记制度，发觉手足口病有关症状准时就诊，发觉病人及早

6、隔离、治疗，准时向卫生和教育部门报告，并启动应急处理机制。教室、食堂等公共场所要保持良好通风；对公共场所、餐具、玩具等坚持定期消毒，以确保健康人群的身体健康。 2、强化培训，提高业务素养。对广阔师生开展手足口病防治学问的培训，提高防控水平，确保做到早发觉、早诊断、早报告、早隔离、早治疗。 3、开展健康教育，提高师生防病学问水平。我园利用多种形式正面宣扬手足口病防控学问，告诫家长流行季节不要带孩子到人群聚集的公共场所，避开与患者接触；教育幼儿养成良好的卫生习惯，做到“洗净手、喝开水、吃熟食、勤通风、晒衣被”等。 4、疫情期间暂停一切集体活动，家长接送幼儿在门口，削减交叉感染的机会。 5、加大卫生

7、监督检查。我园实行切实可行的有效措施，加强对食堂、生活饮用水的监督检查；进一步落实原料进货索证和验收制度，严禁选购和使用不合格的食品和原材料；严格餐具、用具的清洗消毒。 四、疫情处置 1、手足口病疫情发生后，马上启动应急预案，实行有效措施进行应急处置，并根据中华人民共和国传染病防治法规定的内容、程序、方式和时限逐级上报相关信息。 2、无论是发生个案还是暴发流行手足口病疫情，我园必需做到手足口病“零”报告，直到疫情结束。 3、发生手足口病暴发流行，依据省、市卫生局、区教育局关于切实做好托幼机构和学校手足口病防控工作的通知的精神，托幼机构发生2例以上手足口病病例或1例以上重症或死亡病例时。依据疫情

8、防控需要，由卫生部提出对托幼机构停课要求，并由区教育局下发停课通知，如有状况我园肯定做好协作工作。 4、幼儿园经医疗机构部门确认发生手足口病疫情时，应马上启动幼儿园手足口病应急处置预案，根据卫生防疫部门的防控指导看法做好消毒、隔离工作，尤其是发生疫情的班级的消毒处理工作；帮助疾病预防掌握中心开展流行病调查和标本采集等工作；依据疫情需要做好相关防控工作。 5、各项防控措施必需落实详细负责人、实施者、检查者，并做好每日每项工作的实施记录。 五、目前工作开展状况： 在幼儿手足口并多发季节，为了更好的做好幼儿老师及家庭手足口病的防控工作，我园多次召开了关于手足口病的全体教职工专题会议和关于手足口的家长

9、专题会议。并向家长发放了手足口病的学问问答和防空学问问卷。问卷回收率和答题正确率达100%。这说明白我园的防控工作引起了家长对手足口病极高的认知程度和重视程度。在手足口病疫情未到来之前，我园保健医生就做好了预防工作。各班老师在特别时期坚持做到紫外线空间消毒；幼儿用餐具根据常规坚持一餐一消毒的原则；孩子进门前坚持用高锰酸钾泡手，接受老师的严格晨午检后方可进入班级；坚持执行幼儿园室外玩具及室外空间消毒制度并落实到人责任到人；针对旷课或请假的幼儿，班主任必需准时跟踪调查、排查，并做好记录；针对有病三天或三以上未入园的孩子班主任必需向其家长所要医院的病例证明和健康证明；针对外出游玩的孩子需在家休息一周

10、后方可入园。 目前为止，我园未消失一例手足口病病例和疑似病例。 工作方案 篇3 为了调动广阔教职工的工作乐观性，推动教育教学工作的深化开展，进一步加快教改步伐，增加竞争意识，体现奖勤罚懒，使教育教学的管理逐步走向规范化、制度化，以达到全面提高教育教学质量的目的，经校委会争论讨论，交教代会通过，特制定如下奖惩方案。 一、嘉奖方案 （一）设项项目 学校设立教学质量奖、班级组奖、教研组奖、备课组奖、班级奖、突出贡献奖等奖项。 （二）嘉奖方法 1、教学质量奖 （1）在学期期末全市质量检测中，考试科目“两率一分”综合得分，居全市前三名，语数外三科嘉奖到学科组人平500元，其他各科人平350元；居全市前5

11、名的，语数外三科嘉奖到学科组人平400元，其他各科250元；居全市前8名的，语数外三科嘉奖到学科组人平300元，其他各科200元；居全市前10名的，语数外三科嘉奖到学科组人平200元，其他各科150元。非考试科目，组织参赛或辅导特长生获团体市级前6名或个人前三名以上，嘉奖100至300元。 （2）中考质量奖 （1）每年中考按上线人数达标后，按学校学年初确定嘉奖金额发放到初三班级组，由班级组长依据肯定方案进行安排。 （2）嘉奖到班级的奖金，由该班任课老师按肯定比例进行安排，其安排比例可参照任课老师工作量、中考成果等各方面。 （3）非考试科目及非任课老师按本次奖金的相应比例比照发放。 （4）若上级

12、行政及教育主管部门另有相关奖项，比照其嘉奖方式发放。 2、班级组奖（含后勤组）： 学校每学期按评定方案对教育教学各方面工作突出的班级组（含后勤组）进行嘉奖，奖金金额由校委会争论打算。可为组长另行给奖。 3、教研组奖： 学校每学期对教学科研工作突出，有肯定特色的教研组依据评定方案进行嘉奖，嘉奖金额由校委会争论打算，可为教研组长另行给奖。 4、备课组奖： 学校每学期对教学科研工作突出，有肯定特色的备课组依据评定方案进行嘉奖，嘉奖金额由校委会争论打算，可为备课组长另行给奖。 5、班级奖： 学校每学期对学习、纪律、卫生、文明创建等各方面工作突出，有肯定的特色的班级进行嘉奖，嘉奖金额由校委会争论打算，可

13、为班主任另行给奖。 6、突出贡献奖： 每学期对学校确有特殊贡献、产生肯定效应，并按评定方案对老师的德、能、勤、绩进行综合评定，得分居班级组前列的老师个人进行嘉奖，嘉奖金额由校委会争论打算。年度考核可直接评定为“优秀”等次，评优表模优先。 二、惩罚方案 （一）惩罚范围： 学校每学期对教育教学常规及其它与老师及学校有关的工作进行惩罚。 （二）惩罚方法 1、常规惩罚 （1）不按要求拟定学期科教学方案、总结，不在规定时间内上交的，责令其重新拟定，每项捐款10元，并相应扣除综合量化分。 （2）不按要求备课、不备课上课，发觉一次扣款5元，并相应扣除综合量化分；其次次扣款10元，并相应扣除综合量化分。 （3

14、）非特别缘由，老师上课一次迟到、早退，按每分钟扣款1元计算，并扣除综合量化分。老师无故旷课，查处一节扣款45元，并相应扣除综合量化分；旷工一天按当日课时计算扣款（不足两节的按两节计算）。全学期内有旷课、旷工现象，本年度考核不得评为“优秀”等次；旷课、旷工每学期达到5次以上，年度考核定为“基本合格”等次。 （4）事假按比例每天扣除相应综合量化分。上班、集会、学习、培训迟到、早退一次，扣款3元，并相应扣除综合量化分。其次次及以上每次扣款5元，并相应扣除综合量化分。旷坐班、旷会等一次扣款10元，其次次扣款20元，并相应扣除综合量化分。 （5）值周一次未到扣款5元，二次及以上未到每次扣款10元，并相应

15、扣除综合量化分。 （6）凡未经教务处同意，老师私自调课者，按旷课论处。 （7）全学期一般病假累计达半个月，事假累计达7天以上的（不含节假日），年度考核不得评为“优秀”等次。 （8）作业布置及批改不要求完成，查处一次扣款10元，并相应扣除综合量化分。 （9）未按要求完成组内教研工作任务的，扣款10元，并相应扣除综合量化分。 （10）期中、期未检测不按要求完成，不按时上交质量分析的，扣款10元，并相应扣除综合量化分。在此过程中有违监考阅卷纪律的，按要求进行扣款，情节严峻的，除扣款外相应扣除综合量化分。 （11）在学期期末全市质量检测中，考试科目“两率一分”综合得分，居全市倒数一至三名，该学科组老师

16、各惩罚100至300元。 2、其他惩罚： （12）工作期间玩嬉戏，或带小孩玩电脑的，每人次扣除综合量化总分5分。 （13）体罚或变相体罚同学，造成肯定影响的，扣款30元，并相应扣除综合量化分。年度考核不得评定为“优秀”等次，评优表模一票拒绝。 （14）因工作疏忽或不负责任，给学校造成重大影响或损失的，必需担当损失及相应责任，并相应扣除综合量化分，年度考核不得评定为“优秀”等次，评优表模一票拒绝。 （15）教学帮助人员和后勤工作人员根据上述条款和本工作范围内的相关制度实施惩罚。 （16）凡参加和进行其它违法行为的，按学校有关规定执行。 工作方案 篇4 为深化贯彻落实中央、省、市、县扶贫攻坚工作支

17、配部署，充分彰显司法行政围绕中心、服务大局职能，助力精准扶贫，服务基层社会治理，局党组、行政打算在全县推行法治扶贫“三到三免”措施，现制定本方案。 一、总体目标 以服务、保障和改善民生，实现法律服务共享进展为宗旨，通过推行“三到三免”措施，优化整合司法行政职能，优先建立掩盖建卡贫困村和贫困户的公共法律服务网络，为建卡贫困村和贫困户供应便捷、高效的法律服务，不断夯实基层法治建设基础，强化群众法治意识，提升依法办事力量，维护基层社会和谐稳定，为脱贫攻坚、全面小康目标供应顽强有力的法治保障。 二、详细内容 （一）切实做到“三到位”。 一是法制宣扬到位。法制宣扬教育股要履行牵头抓总职责，根据“谁执法谁

18、普法”、“谁主管谁负责”、“谁挂联谁落实”的要求，统筹各部门、各乡镇、各挂联单位到建卡贫困村开展集中法制宣扬2次以上，将“农村法律服务手册”送到每个建卡贫困户，切实做到一户一册；组织普法讲师团、法制宣扬志愿者、乡村法律顾问，充分利用“五小普法套餐”、“六大系列”等有效载体，常态化开展建卡贫困村法制宣扬教育活动；为每个建卡贫困村培育“法律明白人”510名，每半年组织一次“法律明白人”集中培训，确保法律明白人作用充分发挥。二是法律服务到位。建立法律服务“站、点、员”工作机制，在乡镇设工作站、建卡贫困村设联系点、社设联络员，负责法律救济、公证办理、司法鉴定等法律服务事项协调联络工作，进一步落实“一小

19、时法律服务圈”；制定“12348”法律服务热线、“法律顾问”宣扬广告牌，在建卡贫困村公示并广泛宣扬，保证群众遇事能“找到法律”；落实“法律点菜服务”工作机制，每年组织律师、公证员、具有司法鉴定资格的人员到村开展法律体检和扶贫专题法律服务，现场解决相关法律问题，有效预防扶贫领域违法犯罪。三是依法治理到位。各司法所要指导各建卡贫困村依法按程序，建立完善以村规民约为主的“1+N”自治机制；依托村社人民调解员和网格员，定期开展各项冲突纠纷排查，每年对贫困村的人民调解员、网格员培训1次以上，确保冲突调处胜利率达到98%以上；对建卡贫困户家庭服刑人员实现亲情帮教不漏人，对社区服刑人员做到强化教育和人文关怀

20、双到位，杜绝脱管漏管，切实关心其回归社会；乐观与社会救助、就业帮扶等主管部门沟通联络，确保对贫困村刑释解教人员的安置帮教率达到100%。 （二）全面实现“三免费”。 一是公证免费办。开通精准扶贫公证办理“绿色通道”，对建卡贫困村扶贫领域的资金使用、项目实施、招商引资、公益活动等需公证服务事项和建卡贫困户所需各项公证事项不设门槛，只要符合法律规定的一律免费办理，对状况特别的开展免费上门服务。二是顾问免费派。整合全县律师、基层法律服务工、公证员资源，优先配齐配强建卡贫困村法律顾问，确保贫困村“一村一律师”全掩盖，贫困村法律顾问原则上由村所在乡镇法律顾问兼任，对贫困村不再收取费用；法律顾问实行定期值

21、守和敏捷机动相结合的方式，对村级组织和群众提出的法律服务需求准时到场或通过电话提出法律看法，同时向当地司法所报告。三是官司免费打。立足全省脱贫攻坚“六有”信息平台，充分发挥好贫困村法律服务联系点作用，开通建卡贫困村法律救济专项通道，对建卡贫困户法律救济申请不设门槛、不需收入证明，直接在网上审批，实现“应援尽援”“应援快援”“应援优援”，县法律救济中心每季度对办理状况进行督查，切实保障好贫困群众合法权益。 三、工作要求 （一）高度重视，细心组织。 推动法治扶贫“三到三免”是依法治县和司法行政工作的重要举措，是构建公共法律服务体系、加强基层法治建设、实现共享进展的务实行动。各股、室、处、所、中心要

22、高度重视，乐观向乡镇党委政府汇报，主动争取各方支持，全力以赴抓好落实。要努力把此项工作列为地方经济社会进展“十三五”规划，纳入民生工程实施项目，努力形成政府主导统筹、司法行政机关组织管理、法律服务机构供应服务的良好工作格局。 （二）明确分工，夯实责任。 全县司法行政系统要把推行“三到三免”作为首要任务，乐观投入，自觉行动，主动担责。局职能股室要统筹抓好协调、策划、引导工作，各司法所要切实抓好工作落实，法律服务管理股要结合推动“一村一法律顾问”工作，落实各律师事务所、法律服务所工作任务，协调做好对建卡贫困村法律顾问的协调选派和业务培训指导。局目标办、纪检监察要将此项工作纳入年度考核内容，并常态化

23、开展督查，逗硬落实考核。 （三）广泛宣扬，强化措施。 要加大舆论宣扬力度，主动在法制宣扬活动、群众走访、各类会议中广泛宣扬“三到三免”措施，并乐观创新、勇于实践，唱响法律扶贫主旋律，争取社会各方舆论支持，树立司法行政机关服务基层、服务群众的良好形象。 工作方案 篇5 依据*市和马尾区关于和谐企业创建工作要求精神，结合公司实际，提出如下工作方案： 一、创建目标 20xx年通过开展和谐企业创建工作，进一步建立健全现代管理体系，提高企业管理水平；仔细贯彻劳动合同法，不断改善职工生产生活条件；加强职素养教育，增加自主创新力量，提高企业核心竞争力；履行社会责任，健全诚信体系，为*市和马尾区科学进展、和谐

24、进展、创新进展奠定扎实的基础。 二、创建内容 和谐企业创建活动包括三个方面内容：劳动关系和谐、环境关系和谐、社会关系和谐。 （1）企业劳动关系和谐 1.公司依法与职工订劳动合同，实施集体合同制度。 2.仔细执行劳动法和劳动合同法规定的工时制度、休息休假制度；严格执行政府规定最低工资标准，按时足额发放职工工资，按规定支付加班加点工资；依法实施工资集体协商制度，职工工资随企业效益提高合理增长。 3.公司职工依法办理保险，按规定缴纳社会保险费；乐观开展困难职工的各项帮扶活动。 4.改善职工工作条件，为从业人员供应符合国家标准或行业标准的劳动爱护用品；重视职工生活设施建设。 5.依法加强平安生产管理，

25、仔细开展落实企业平安生产主体责任活动，开展隐患排查，预防各类伤亡事故发生，完善平安生产条件，确保平安生产；建立工会主动参加平安生产的工作机制；依法维护女职工和未成年工合法权益；加强职业病防治工作。 6.建立劳动关系预警机制，健全企业冲突纠纷排查机制，加强冲突纠纷的预防、排查和化解工作；建立健全劳动争议调解组织和制度，依法调解处理劳动争议，准时化解劳动关系冲突；健全职工（代表）大会、厂务公开等制度，保障职工的民主决策、民主管理、民主监督权力、 （2）企业与环境关系和谐 1.公司遵守环境法律法规，自觉担当环保责任，加强生态环境爱护。 2.促进清洁生产，提高资源利用效率，削减和避开污染物的生产；增加

26、专项资金投入，大力实施节能降耗，进展循环经济，实现资源和废物的减量化、再利用和资源化，提高能源资源综合利用率，实现资源节省。 （3）企业与社会关系和谐 1.公司坚持合法经营，内部管理规范有序，照章诚信纳税。 2.诚信守法，注意产品质量，提高企业效益，增加抗风险力量。 3.自主创新，优化结构。开展技术创新活动；乐观实施自主品牌、技术标准和学问产权战略；遵守学问产权法律法规。 4.公正竞争，有序进展。与同行之间公正有序竞争，具有较高的信用评价等级。 5.履行责任，贡献社会。自觉履行社会责任，乐观参与政府重大活动；加强企业和谐文化建设，提炼分散人心、乐观向上的企业精神；注意职工教育培训，为职工制造良

27、好的的进展空间，提高职工整体素养；加强职工文化阵地建设，丰富职工的精神文化生活，保持工致队伍稳定；全面开展创建平安企业活动，营造平安稳定的社会环境；支持社会公益活动，乐观参加春风行动等社会公益事业，与企业外部关系融洽，树立良好的公众形象。 三、实施方案 1月份至8月份： 1月份、成立公司和谐企业创建工作领导小组及其办公室，配备专（兼）职工作人员，制定创工作方案。 2月份、公司召开创建工作动员会议，对市、区有关创建工作要求和考核标准进行说明，结合公司实际部署创建工作。 3月份、公司各部门对比市里考核标准查找差距，制定整改措施，明确责任单位和责任人。 4月份、运用宣扬栏、报刊、网络等工具和阵地，向

28、职工宣扬创建工作，扩大影响力，营造良好的创建工作范围。 5月份、连续对比市责任标准对不足方面进行改善； 6月份、连续在职工中开展宣扬工作，提高制造工作在职工中的知晓率；开展职工知晓率调查，并征集职工对公司进展发改善提案； 10月份：公司对比市考核标准开展初步自评，对自评分低的项目找出缘由并实行措施改进。 11月份： 迎接马尾区考评，对区考核提出的整改看法进行整改。 12月份：迎接市考核组考评。 四、保障措施 （一）例会制度。公司每个月召开一次领导小组成员会，分析活动进度状况，总结阅历，找到差距，部署工作。 （二）嘉奖制度。将和谐企业创建工作开展状况列入公司对各部门单位考评的重要内容；各部门单位

29、开展的各类针对负责人的评优评先工作要征求组创建办看法。 （三）经费保证。公司拨出肯定经费作为中开展创建工作的开支费用。 工作方案 篇6 “三秋”是农业生产的关键时期，也是增加农夫收入的关键季节，为全面做好今年的“三秋”工作，高标准、高质量种好小麦，促进粮食增产、农业增效和农夫增收，制定本实施方案。 指导思想与任务目标 （一）指导思想：以科学进展观为指导，以小麦高产创建为抓手，以推广小麦高产节水集成配套技术为支撑，以落实良种补贴、沃土工程等惠农政策为保障，以实现农业增效、农夫增收为目标,推广优质高产小麦品种，落实各项关键技术，进一步提高粮食综合生产力量，促进农业农村经济又好又快进展。 （二）目标

30、任务：今年，全县小麦播种面积达到60万亩以上，创建三个万亩高产示范区、六个千亩示范区、九个百亩高产核心区，严格落实关键技术，实现“六个统一”（即：统一使用优种、统一使用配方肥、统一采纳“无蚜害拌种”技术、统一实行等行距全密种植技术、统一播期、统一播后镇压），确保明年小麦单产过千斤，总产达到三十万吨以上。 突出重点，狠抓关键，全面提高小麦生产水平 （一）严格实施小麦良种补贴项目，提高小麦良种掩盖率。严格根据项目实施方案要求,以“稳定面积，提高单产，优化结构，改善品质”为动身点，以“全面掩盖，整体推动，因地制宜，补贴农夫”为总目标，实行媒体宣扬、召开会议、张贴标语等形式，大力宣扬补贴政策，仔细组织

31、实施，实现小麦种植良种掩盖率达到100%。一是科学选定品种。根据“专家推举、市场认可、农夫欢迎”的原则，依据多年的试验示范结果，因地制宜选择“石麦18”、“石优17”、“石新828”等品种为优质专用小麦良种推广补贴主导品种。二是搞好登统工作。乡镇要加强领导,细心组织实施,以村为单位统计播种面积，登记造册，仔细搞好小麦种植面积的登统工作，据实上报种植面积。农牧局做好抽查核实工作，确保良种补贴工作公正、公开、透亮。三是严格兑现补贴资金。农牧局、财政局共同管理补贴资金，严禁挪用、挤占。登统结束后，财政局根据登统亩数将项目资金直接拨付到农户的粮食直补存折。 （二）开展高产创建活动，提升粮食生产水平。今

32、年小麦高产创建工作要进一步强化措施,明确目标,大力实施小麦高产“3369”示范工程,扎实开展高产创建活动,夯实小麦稳产高产基础,确保完成高产创建各项目标。一是科学规划创建布局。大力实施“3369”示范工程，即全县要抓好以南白庄、史家庄、东大章为中心的的三个小麦高产创建万亩示范区和三个千亩展现田建设工作，六个乡级农业区域站各抓一个千亩示范区，县乡两级要在三个万亩、六个千亩示范区分别建1个百亩高产核心区（共建9个）。二是严格落实地块。高产创建的前提是落实详细实施区域，农牧局依据乡村实际状况，以南白庄、史家庄、东大章为中心划定实施范围。乡村根据各自担当的任务目标，乐观做好宣扬发动工作，调动广阔群众参

33、加高产创建工作的乐观性，确保高产创建落实到村、到户、到地块。三是实行目标化管理。农牧局技术人员要划片分包高产创建示范区，明确建设指标，严格落实关键技术，实现“六个统一”。即：统一使用优质品种、统一使用配方肥、统一采纳“无蚜害拌种”技术、统一实行等行距全密种植技术、统一播期、统一播后镇压。同时，在万亩、千亩、百亩示范区的显要位置树立标牌，写明种植品种、面积、责任人以及标准化生产技术等内容，以便跟踪问效、督促落实，努力在全县形成高产创建态势，推动高产创建活动扎实有效开展。 （三）推广标准化、规范化生产技术,增加科技对粮食生产的支撑力。根据标准化生产的要求，全面落实小麦生产各项关键技术，提高农户科学

34、种田的水平，加快标准化、规范化生产技术的普及推广，实现良种良法配套，确保全县小麦优质高产。一是推广测土配方施肥技术。以测土配方施肥项目的实施为载体，大力推广测土配方施肥技术，力争全县使用配方肥小麦的面积达到30万亩以上。二是引导农夫适期播种。我县相宜播期为10月5日-15日,最佳播期为10月8日-12日，乡村要引导农夫适期播种，力争全县90%的麦田在最佳播期播种。三是改革传统种植模式。大力推广小麦种植新技术，改过去的“三密一稀”为缩行全密种植，改善小麦生长的地力布局和空间布局，增加亩穗数，实现稳产、高产。四是推广“无蚜害拌种”新技术。通过使用“无蚜害拌种剂”拌种，实现小麦整个生产周期不用打药治

35、蚜虫的目标。五是足墒播种。依据土壤墒情、精细整地、精细播种，全面推广播后镇压技术，确保一播苗全、苗匀、苗齐、苗壮。 加强领导，优化服务，确保“三秋”种麦工作顺当进行 抓好“三秋”种麦，是当前农业和农村工作的一项中心任务。各乡村及各有关部门必需进一步提高熟悉，科学运筹，细心组织，确保“三秋”种麦各项任务目标的落实。 （一）加强领导，完善组织。为切实加强对“三秋”种麦工作的组织领导，县成立以县委常委、副县长黄云锁为组长，汲取农牧、农机、电力、石油、县社等部门一把手为成员的领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在农牧局，办公室主任由农牧局局长王国军兼任，全面负责对“三秋”种麦工作的组织协调、指挥调度

36、和督导检查。各乡镇也要成立相应机构，负责全面抓好乡镇的“三秋”种麦工作。 （二）分工协作，凝成合力。各级各有关部门要分工协作、亲密协作，乐观主动地搞好服务。农牧局实行技术人员分片包村制度，抓好高产创建示范区建设，全面推广小麦种植新技术；农机局负责做好机具修理、机具调度；供电局要为农业生产让电，保障电力供应；石油部门要确保全县的柴油供应；供销部门要组织化肥、农药等生产资料，满意“三秋”生产的需要。 （三）强化督导，狠抓落实。从即日起，农牧局要对各乡村“三秋”种麦工作进行跟踪调查，发觉问题，准时向县委、县政府反馈，并实行应对措施，确保“三秋”种麦工作顺当进行。同时，加强对农资市场的监督管理，对农资

37、经销商经营的农资分品种、分批次进行质量检验，确保农资合格率达到100%。 工作方案 篇7 汛期来临，灾难性天气增多，是各类平安事故的多发期。为严防各类事故灾难发生，确保国家和人民群众生命财产平安，根据省、市、县的统一部署和要求，现就做好今年汛期平安生产工作通知如下： 一、加强领导，落实责任，充分熟悉做好汛期平安生产工作的重要性和紧迫性。 各村(社区)、各单位企业要仔细贯彻落实县安委会关于加强汛期平安生产工作的通知文件精神，充分熟悉做好汛期平安生产工作的重要性和紧迫性，层层落实汛期平安生产责任制。要把汛期平安生产作为夏季、秋季战役的重要任务，作为开展“打非、治违、抓责任”活动的重要内容来抓。要抓

38、住重点行业、单位、部位、场所，加强平安生产管理与监督，及早制定和落实各项平安管理措施，完善事故应急救援预案，提前做好各项预备工作。要加大汛期平安生产工作的宣扬力度，充分利用各种会议、标语、展板等各种形式的宣扬活动，广泛宣扬做好汛期平安生产工作的重大意义，普及有关防汛、防洪的基本平安学问，切实提高群众，企业和从业人员的思想熟悉和抗灾、减灾及自救意识。要常常讨论解决本辖区、本单位、本企业汛期平安生产中的重大问题，实行有力措施，准时加以解决，确保思想到位、工作到位，做到万无一失。对于因思想不重视、措施不落实、工作不得力而导致事故发生的，要依法追究责任。 二、突出重点，严格防范，切实做好汛期平安生产工

39、作 (一)狠抓隐患排查治理。各村(社区)、各有关单位要立足于治大隐患、防大事故，要组织特地力气全面排查治理易由自然灾难引发事故灾难的隐患点。并建立平安隐患台账，针对各类隐患，要制定科学可行的隐患排查治理实施方案，全面、深化、细致地开展排查，在摸清底数的基础上，搞好除险加固和治理消退工作。对于非法违规建设、生产、经营行为，要坚决依法予以取缔、关闭。各类生产经营单位，要全面落实平安生产主体责任，结合实际，逐项排查可能引发生产平安事故的各类隐患，并落实整改责任、时间、措施、资金，确保用最短的时间做好各类隐患的治理消退工作。对重大隐患，各有关单位要挂牌督办，确保整改到位;对一时不能治理消退的，要切实加

40、强防控工作，针对状况变化，准时实行有力措施，防止事故发生。 (二)加强对危急化学品的平安监管。安办、派出所、交管办等部门单位，要加强对危急化学品生产、经营、运输、储存等各个环节的平安监管，特殊是对有毒物质和遇水起化学反应的物质，要督促经营企业做好防雨、防潮、防高温柔防雷等各项平安措施。 (三)加强对道路交通合水上的平安监管。乡派出所、安办、交管办、农技站等部门要加强道路交通平安管理，加强对驾驶员的平安教育，留意行车平安。加强对农用车的平安管理，严禁非法拼装和改装的变型拖拉机上路行驶，严禁农用车违章载人。乡交管办要加强对摩托车的管理，严禁无牌无证车辆上路，严查超载、超员、超速、疲惫驾驶和酒后驾驶

41、、非法载客，以及违规冒险行车等严峻交通违法违规行为。要加强对运输企业的平安监管，督促运输企业特殊是客运企业严格遵守平安管理规定，严禁超员运输、车辆带“病”运行和驾驶员疲惫驾驶。严禁小商小贩在公路上摆摊设点，影响交通秩序。船舶管理站要加强辖区内的自用和客运船的管理，做好水运平安的宣扬和教育，提高群众对水运平安意识，定期对船只和渡口的排查，做到发觉隐患必需整改到位，要完善好相关渡运手续，定期对船舶进行检修和维护。村船管员要负责本辖区内船舶的签单发航记录和日常船只平安检查及相关船舶平安法律、法规的宣扬，严禁自用船只非法载客和超载的行为，船舶上要配备必备的平安防护设备，遇恶劣天气严禁船只出航，确保平安

42、度汛。 (四)加强对非煤矿山的平安监管。乡安办、国土、派出所等部门要加强对非煤矿山的平安监管，对无平安生产许可证、采矿许可证、营业执照的非煤矿山企业一律依法予以取缔，坚决制止私挖乱采，严防事故发生。 (五)加强对全乡用电平安工作的管理。派出所、乡安办、供电等单位部门要仔细做好全乡用电平安工作，加强对夏季用电、防电因起火灾工作的领导，抓好用电、防电平安技术培训。教育广阔群众把握防电及平安用电常识。各有关单位要亲密协作，深化农户做好监督检查，确保平安工作的顺当进行。 (六)加强对地质灾难多发地区的平安监管。各村(社区)、国土、水利等单位要加强对地质灾难多发区域的平安监测和巡查，制订预防和应急避险方

43、案，警惕突发性暴雨诱发山体滑坡等灾难。对受洪水灾难威逼的农户，特殊是学校，要提前组织转移。水利部门要加强对山塘塘、水利设施的平安监测，加强对险工、险段和重点部位的巡查、预警，准时发觉险情马上通知人员撤离，并组织人员抢险。 (七)加强对同学的平安教育。学校、派出所、乡安办、交管办等部门要实行严格有效的措施，加强学校的平安检查和管理，将平安学问教育纳入教学课程，进行平安学问教育。要制定事故应急救援预案并定期组织演练，教学设施、生活设施应当符合平安规定，并设有标志明显的紧急疏散出口，保持疏散通道畅通。要教育同学遵守交通法规，严禁骑车追赶嬉闹，严禁私自到沟塘、水池洗澡。防止预外事故的发生。 (八)加强

44、对重点行业的平安监管。乡村建办要加强对建筑施工现场的平安管理，严防触电、坍塌、高空坠落等事故的发生。乡安办要督促企业改善作业场所的劳动条件，切实做好防暑降温工作。供电、通讯等部门要定期开展设备、设施的检测检修，确保平安度汛。 三、加强应急职守，确保平安生产信息渠道畅通 各村(社区)、乡属各单位和企业要强化值班工作，随时留意天气预报，把握水情雨情的猜测预报，做到领导带班，坚守岗位，坚持干部昼夜值班制度，随时把握雨情、汛情动态，努力做到指挥靠前，发觉重要状况准时处理并报告。对迟报、漏报、瞒报的，要赐予通报批判，由此影响对重大状况准时处置和造成严峻后果的，要严厉追究有关领导和人员的责任。 工作方案

45、篇8 更好地推动全乡文化事业建设，不断满意群众的精神需求与强身健体的目的,前段时间,省文化厅及下属单位的相关领导来到xx乡文化站进行了督导检查工作,并提出了相关指导看法。现将此阶段的整改工作汇报如下： 一、存在问题 （一）文化站基础设施薄弱。xx文化站没有特地独立的文化站综合楼房，文化活动室少,而且仅有的几间房间也是在楼房的最高层,群众来文化站要爬好几层楼,不是很便利. （二）管理体制不够完善。xx文化站相关制度不是很健全,如没有文化站岗位公示牌 （三） 阅览室书籍管理不善。xx乡书刊阅览室书籍少,没有对图书进行分类。 二、整改措施 针对存在的问题，我站制订了如下整改措施： （一）针对文化站基

46、础设施薄弱的措施。一是通过向乡主要领导汇报和争取,经领导协调,把原来三、四楼的文化站活动室、书刊阅览室和文化站办公室全部搬到了二楼，二是新加了一间房间作为文化站活动场所。 （二）针对管理体制不够完善的措施。在楼房的大门边悬挂了文化站岗位公示牌 （三）针对阅览室书籍管理不善的措施，书刊阅览室新增了180册书，并完善了相关的管理制度，对图书进行了分类。 （三）今后努力方向 我乡文化站各项设施和工作还有很多的不足之处。今后我们将进一步进行完善，乐观争取上级支持，逐步恢复乡办综合文化站功能，解决有专人、有牌子、有阵地、有活动“四有”问题；争取做群众心中满足的单位，为我乡的文化事业进展创出更好的成果。

47、工作方案 篇9 一、组织领导 成立由云阳县公安局副局长周斌任组长，校保大队大队长王一民、治安大队大队长罗智泉、各派出所所长为成员的校内保安考试工作小组，负责此次工作的组织、协调和详细实施。 二、职责分工 云阳县公安局负责组织开展本辖区校内保安资格考试工作；县校保大队负责摸清参考人员总数，牵头组织本辖区校内保安的报名、信息采集、组织考试、成果录入等相关工作；县治安大队负责确定考试场地，并全力协作校保大队开展工作；各派出所负责对本辖区户籍人员进行资格审查，并协作校保大队进行报名、信息采集、准考证打印等相关工作。县局纪委负责对校内保安考试工作的全程督导和检查；云阳县金盾保安公司负责协作公安机关组织开展资格考试工作，并参加考试工作的详细实施。 三、工作步骤 （一）在5月13日前，制定校内保安资格考试工作方案，明细工作职责，落实责任人员，选定考试场地并合理支配考试时间。 （二）在5月27日前，完成校内保安资格考试前期预备工作。依据重庆市现有保安员资格考试发证工作方案（渝公警令20xx224号）要求，完成参考人员信息采集、资