市场部总经理岗位职责优秀4篇_1.docx

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1、市场部总经理岗位职责优秀4篇市场总监的职责 篇一 岗位职责： 1、负责收集军队、军工行业的客户信息和销售机会， 分析市场动态和趋势，制定并推广军队信息化产品以及解决方案的销售策略； 2、承担销售指标，负责对军队目标客户群的销售和服务，以及相应的营销活动和客户关系的建立和维护； 3、负责客户的售前、售中、和售后的一系列活动，包括需求挖掘、项目拓展、参与商务谈判、招投标、合同签订和服务跟踪，并协调项目落地实施； 4、负责指导和支持其他开发、销售人员完成所在区域的客户开发和销售活动。 任职资格： 1、至少10年及以上的工作经验，主要经历来自面向军队或从事军工行业的项目管理或销售工作，有军队背景的退役

2、人员优先； 2、在军队行业内和相关政府机构内有一定的关系和人脉； 3、具有成功的销售或项目开发经验，专长集中在市场和客户需求分析、客户挖掘，具有丰富的产品营销管理经验和客户关系管理经验； 4、具有敏锐的市场嗅觉，能够通过对市场、政策的变化和趋势把握抓住商机；有良好的商业谈判能力 ； 5、目标和结果导向型的工作风格，并具有良好的、可追溯的业绩； 6、渴望成功并具有极强的内在驱动力，能够面对不定因素和在信息不全面的情况下做决定，抗压性强、适应能力好； 7、具有成熟、耐性和自信的性格和极强的沟通能力；能够透过复杂的人际关系对结果进行积极影响。 市场总监的职责 篇二 1、根据公司年度营销目标，进行公司

3、市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划及实施方案； 2、负责部门工作计划和日常事务的推进，拟订部门有关的制度建设和团队建设工作； 3、独立/带领团队，完成个人/团队年度营销目标，负责客户业务洽谈，提升公司业绩，对业绩目标达成结果负责； 4、负责客户关系维护，跟踪及信息档案的建立； 5、协助领导及各职能部门完成公司交办的各项工作。 市场总监的职责 篇三 1、根据公司战略发展目标，全面负责品牌建设、市场推广等业务管理工作； 2、负责市场策划、市场开发等方面的发展规划管理，组织线上线下推广活动； 3、负责市场团队建设、人员培训、建立积极向上的团队文化，提高团队成员的工作效率；建立高效的市场管理体系

4、；做好各部之间的沟通与协调工作，共同参与集团的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施； 4、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析；对竞争品牌的产品特征、价格、促销手段等相关讯息进行收集、整理和分析； 5、带领团队完成月度/年度的各项指标。 市场总监的职责 篇四 岗位职责：1、8年以上工程类招投标及相关业务经验，具有较强的业务开拓能力 2、能够组织、领导部门班子，具有宏观把控能力、具有团队管理能力；与政府、业主、分包方协调和沟通能力，能够准确、深入把握客户需求； 3、具有较强的组织沟通能力。 薪资福利： 1、薪酬结构采用x基本工资+业绩提成 2、入职即享受五险一金待遇 3、通讯、交通补贴，节假日福利等 相关范文市场部总经理岗位职责优秀4篇3