年终工作报告14篇_1.docx

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1、年终工作报告14篇年终工作报告 篇1 首先庆贺我公司圆满完成20xx年既定任务。在限电形势日趋严峻，平均风速减小的状况下，我公司通过集体的努力，众志成城完成了预定方案，公司上下受到鼓舞。 今年我来公司有一年多的时间了，在这里工作、生活、学习，在这一年多的时间里，公司同事教会了我很多，让我受益匪浅。风电场的工作环境是艰苦的，但在这里我们也能体会到乐趣，体会到领导对我们的关怀、疼惜，同事对我们的关怀，对我们生活、学习上的照看。 在这一年的工作中我体会良多。本着平安生产，遇事快速反应，紧抓电量的原则。截止至20xx年12月31日我风场平安运行3036天，在保证平安生产的状况下，很好的完成我们的本职工

2、作。在这一年里我们完成了18113万上网电量，超出预期方案的17000万电量，完成预期的.104.3%。综合常用率把握在2.06%，这些虽不是什么骄人的数字，但也代表我们风电场员工的辛勤努力，对电力生产的不予余力。 上述这些数字与领导对电力生产的关怀是分不开的。20xx年通过领导的有力指挥，合理支配工作，我们平安、快速度的完成了春检、B维护、C维护为以后的发电量打好基础。公司每月都进行例会，总结上月不足，准时改进，为下个月平安生产打下基础，可谓是起到承前启后的作用。总结、分析每台风机的故障缘由，准时更换年久失修原件，避开风机停运造成不必要的损失。对华锐风机的学习也有长足的进展，通过对华锐人员的

3、跟踪学习，大部分故障我们自己都能处理，为以后做长足预备。 20xx是圆满的一年，是可喜可贺的一年，在这一年的辛苦劳作中，我们有兴奋、有泪水、有喜悦，更有对将来奇妙生活的憧憬。面对过去的20xx，我们要更加努力展望20xx，为风电事业、为公司的进展、为自己的幸福生活努力奋斗，奉献自己的光热。 年终工作报告 篇2 时间飞逝，不经特别意间，我来到xx省人民医院已有一年了。回顾去年的工作，我在主任及护士长的领导下，在各位老师的帮忙及同事的关怀下，在各方面都有很大的提高。在那里我特别感谢我们这个团体，那里为我供应了学习的平台，是我能够更好的呈现自我。感谢护士长及各位老师，是你们给了我信任和支持，使我有了

4、更坚决的信念把护理这项工作做好! 作为一名新世纪的护理人员：在工作中，我严格遵守职业道德，认真遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，乐观参加医院及科室的各项活动，团结关心，同科室各位老师一齐努力完成各项工作任务，做到慎言守密，坚持良好的人际关系;在学习上，我深知自我不仅仅要有扎实的理论学问，还要有较强的临床操作技能，所以我要不断学习，自我充电，留意把理论和临床充分结合，以过硬的本领，娴熟的操作本事赢得患者的信任和合作。 不管是基础护理，还是各项专科操作技能，从生疏到生疏，从生疏到把握，我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成，此

5、外，护理部每月进行的新护士正规操作培训，不仅仅提高了我们的动手本事，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的平安性;在思想上，我本着“一切以病人为中心，以质量为核心，以平安为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，乐观进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，经过自我的努力，获得了家属及病员的全都好评，这是对我工作最大的确定。 回顾自我的工作，发觉自我以后要做的工作还有很多，要学习的东西也不少。我有些目标已经实现，有些目标还需要连续努力，我们永久在路上，永久要前进。我以自我的工作为傲，我也会秉承一个护士该有的道德品质及素养，努力做好自我的本质工作。 综上就是我20xx年的工作报告

6、，如有不当之处，还请大家能够批判指正。多谢大家! 护士年终工作报告5 光阴似箭!一晃眼，从我加入xx医院成为一名救死扶伤的护士，工作差不多快一年了。在院领导、科主任及护士长的正确领导下，坚持“以病人为中心”临床服务理念，发扬救死扶伤的精神，并认真严谨的态度和乐观的热忱投身于学习和工作中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，但是日益激烈的社会竟争也使我充分地熟识到成为一名德智体全面护士的重要性。在踏实地学习与医疗护理工作中，获得广泛病员好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。顺当完成了20xx年的工作任务。其具体工作总结如下： 一、乐观主动认真的学习护士专业学问 工作态度端正，认真负责，树立了正

7、确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，听从命令，听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。能乐观参加医院和科室组织的各项活动并能敬重领导，团结同事。 二、专业学问、工作力气方面 我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，乐观圆满的完成了以下本职工作：关心护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的伴侣，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作、认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本学问和基本技能)三严(严峻的态度、严格的要求、严密的

8、方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心，我希望全部的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓舞他们，急躁的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信念，当看到病人康复时，觉得是特殊幸福的事情。 三、在生活方面 养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，为人热忱大方，恳切守信，乐于助人，拥有自己的良好出事原则，能与同事们和谐相处;乐观参加各项课外活动，从而不断的丰富自己的阅历。 四、今后的目标 我决心进一步兴奋精神，加强个人世界观的改造，努

9、力克服自己存在的问题，做到： 1、抓好理论学习，保持政治上的坚决性。 2、院领导、科主任的关怀和指导下，顺当完成医疗护理工作任务，认真履行职责，爱岗敬业。 3、科室为家，工作乐观主动，对待病员热忱、急躁，满足病人的需求。护理工作是平凡的工作，然而，我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热忱去点燃患者战胜疾病的士气。 护士事业是一项崇高而宏大的事业，我为自己是护士队伍中的一员而傲慢。在今后工作中，我将加倍努力，为科室的进展作出自己应有的贡献! 年终工作报告 篇3 20xx年在区委、区政府、区卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下，我院全面贯彻党的十八大精神，以创建等级医院为契机，强

10、化科学管理，突出内涵建设，健全各种规章制度，改善就医条件，打造中医特色专科，乐观开展治未病服务。保持医院快速进展的势头，较好的完成了当年的各项工作。使医院管理水平、整体规模、业务总量跃上新台阶。现将20xx年工作总结如下： 一、20xx年完成经济工作指标： 截至10月20日全院总收入 万元，其中财政补贴 万元，医疗收入 万元，药品收入 万元，药占比 %。20xx年度有望完成业务量 万元。 二、狠抓政治思想工作，落实党风行风建设。 20xx年我院扎实开展了“作风效能建设提升年”活动，创建“人民满意基层单位活动”，“三好一满意”活动，严格贯彻执行省、市、区关于对贯彻落实中央八项规定的通知及区卫生局

11、关于加强卫生行业作风建设的十项规定。首先明确领导班子成员在行风建设中的任务和责任分工，形成齐抓共管的领导格局和工作机制；建立责任追究制度，把行风工作纳入领导干部考核目标管理。其次是加强医德医风和职业道德教育，全面动员，全员参与，教育宽阔医务卫生人员结实树立全心全意为人民服务的思想，强化职业责任、职业道德、职业纪律，增加服务意识。对卫技人员职业道德年度进行考核，并与各种奖惩挂钩。三是坚决订正医药购销中的不正 之风。规范药品及卫生设备选购行为；严格执行省卫生厅关于制止医疗卫生人员收受“红包”扣责任追究的规定及其他有关规定，坚决查处临床促销费、开单费、统方 费、处方费等回扣行为和开大处方、乱检查、乱

12、收费等问题，做到合理检查，合理用药，合理收费；严禁收受患者“红包”。四是医院办公室、护理部组织，院长参加，邀请各科病人及病人家属代表召开行风建设座谈会，征求看法建议并准时解决，20xx年共召开座谈会4次，80余人参加；常年请社会各界领导职工担当行风监督员，就医院的医德医风、医护质量、技术水平、就医环境等方面进行了社会问卷调查，共计测评2次，医院综合满意率96.6%，医院职工对医院测评2次，综合满意率96.7%。 三、强化医院内部管理，加快医院进展步伐 （一）坚持科技兴医，重视人才培育和科研工作。首先，依据我院业务进展和工作需要，充实了中层干部队伍，为医院进展增加了后备力气。实行主诊医师负责制，

13、加强年轻同志的带教，构造三阶梯人才队伍，接受本科生 人，送出进修学习 人，参加西学中争论生班学习9人。鼓舞年轻医生进行提升学习。其次，加强学习培训，提高医护人员业务素养。每周三定为全院中医学问培训日，每周二参加国家中医药管理局视频学习，开展院内业务培训23次；组织全院“三基”学问考核6次，合格率达98.5%。全区三基考试名列其次。督促医务科、护理部等职能科室先后组织院内业务讲课。另一方面通过“走出去、请进来”方式加快人才培育。第三，坚持科技兴医，开展新技术新项目。先后购进了碎石机、全自动免疫分析仪等医疗设备，为临床诊断和治疗工作供应了保障。 （二）狠抓医疗护理质量管理，确保医疗平安。认真组织和

14、督促医务科、护理部等职能科室定期开展医疗质量大检查活动，对病历、处方的书写，抗生素的使用以及消毒隔离执行状况进行认真检查，综合分析，严格依据医院管理制度进行奖罚。同时，充分发挥行政、后勤职能部门的协调、指导、督查等作用，为临床一线业务的正常开展供应了强有力的后勤保障。由于工作措施得力，医疗护理质量稳步上升，一年来无重大医疗差错事故发生，有效地防范了医疗风险，促进了医疗业务的快速增长，同时患者对医院的信任越来越高。 （三）进一步加强新农合管理。一是保证参合率100%，确保全掩盖。要把参合人员真正落实到位。二是完善补偿方案，确保群众住院医药费实际补偿比%以上。三是提升服务力气，确保网络服务掩盖率1

15、00%。完善村级网络结报系统，全面提升新农合管理运行质量，保证参合群众持卡就诊，划卡结算，快捷便利，公正透亮。四是强化监督管理，进一步规范医疗服务行为，合理使用合作医疗资金。明确责任，严格考核奖惩，加强基金使用监测，实行次均费用把握、单病种限额付费，严查挂床住院、严控大处方，严防冒名顶替。 （四）进一步促进公共卫生服务均等化。组织实施结核病防治，农村孕产妇住院分娩补助，农村孕期妇女孕前和孕早期免费补服叶酸，免费婚前医学检查，预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播，15岁以下儿童免费补种乙肝疫苗，贫困白内障患者免费手术复明等公共卫生服务项目。 （五）进一步完善基本药物制度。一是严格规范基本药物采 购渠道

16、，实行零差率销售。对少数村卫生室、少数卫生服务点有时不按规定自行选购药品、不实行零差价销售的，要严格禁止。坚决把医改这个大政策落实到位。二是认真执行绩效考核制度。绩效考核是医药卫生体制改革，特加是实施基本药物制度的一项重要内容。对内部职工要考核兑现，对村卫生室也要准时考核兑现到位，严禁和稀泥、打和牌，严禁不考核不兑现、只考核不兑现、考核了少兑现。三是坚决强化用药管理。要连续加强对医务人员合理用药的监管，连续实行用药人员、用药结构、用药数量特殊状况监控分析，实行定期上报，定期分析、定期整改制度，确保临床合理用药。 四、稳步推动等级医院建设 一是认真对比创建标准与考核细则，吃透精神；二是制订计 划

17、，按考核要求与内容分解到各相关职能部门，明确责任人，狠抓工作的落实；三是认真排找差距，制定整改措施，对于科室难以解决的问题，带到创建小组碰头会上，由院领导当场拍板解决；四是紧扣得分点，完善相关资料；五是以二级甲等医院规范化标准推动各项工作的开展，努力提高服务满意度；六是坚决信念，克服困难，求真务实，切实做好二级医院复核评审迎检的具体工作。 20xx年工作亮点：创建等级医院，实现规范化管理。主要表现在一下几个方面： 1、健全组织体系，规范科室设置、科室命名。 2、加大投入，改善医院环境。先后投入五十多万元，将新接建的病房楼一楼装修改造成符合标准的消毒供应室，扩大并搬迁药库、中药煎药室，修建停车场

18、、绿化带。先后投入了四十多万元引进了全自动免疫分析仪，添置了碎石机、特定波治疗仪等中医诊疗设备。 3、信息化建设进展快速。为病区门诊添置了几十台电脑，病区、门诊均使用电子病历。 4、加强业务技术学习，严格落实“三基三严”。投入了五万多元建立了国家中医药管理局中医技术网络视频学习平台，每周二下午组织全院职工学习。院内每周三下午组织中医适宜技术学习，并科学完善考核细则。有效开展新进工作人员岗前培训，在岗人员“三基三严”和卫生法律法规学问培训考试，要求人人过关。 5、中医药特色优势进一步发挥。专科建设取得成效。推行中医绩效考核，完善中医绩效考核方案，把中药饮片使用率、中医治疗率、中医优势病种治疗率纳

19、入科室综合考核目标。整合实力较强及中医优势明显的苦痛科、肛肠科、糖尿病科作为市级及区及重点专科。增加了苦痛科、肛肠科、糖尿病科人员，添置了熏蒸仓、中医特定波治疗仪等中医诊疗设备。初步建立1个病区综合治疗区，1个门诊综合治疗区，建立“治未病”服务平台，开设 年终工作报告 篇4 不知不觉，20xx年在繁忙的工作中度过了，又迎来了新的一年，回顾自己走过的这一年，真的是收获颇多，感慨万千，意犹未尽! 20xx年是我跨进汽车销售的第一年，也是我人生发生重大转变的一年。X年初，我做出了一个人生中最重要的准备，放弃了自己所学的专业和稳定的工作，选择了汽车销售的工作。当时正值全球金融危机，各大企业都在减薪，乃

20、至是裁员之时，我不顾伴侣和家人的反对，决然选择了辞职。实在转业之意，早在全球金融危机爆发之前就有了。高校毕业后的三年间，始终从事技术相干的职业，由于工作的性质和自己的爱好始终分歧拍，所以在平常工作中缺少乐观性，每天都是被动的工作。我明白连续这样下往，对公司和自己都不公正，所以我选择了离开。我要选择一份自己宠爱的工作，让我布满豪情投进的职业。由于从小就宠爱汽车，宠爱与人打交道，再加上汽车与自己所学的专业有那末一点接近，汽车销售顾问的工作是再适合不过的了，但这也仅仅是自己的想象罢了。终究在伴侣的推举和自己的努力之下，特殊有幸的进进了X大众，从今踏上了我的圆梦之旅! 记得在X上班的第一天，我在晨会上

21、兴奋的说：“我是带着一颗布满豪情的心来到这里的，感谢领导给我这个机会，让我实现了我的一个幻想，我会加倍努力的工作，不孤负领导的信任!”到今日，我可以说兑现了当时的诺言。从20xx年03月X日到现在，我愈来愈发觉自己是真的很宠爱这份工作，我每天都在乐观的学习和欢快的工作。繁忙的工作让我感到特别充实，当然晚上感到疲乏和劳累，可其次天早上又是精神满满的迎接新一天的挑战。特别是在遭到客户认可或获得确定成果的时候，自己的内心感到特别的满足，特殊有成果感。在此之前的工作中，我历来没有像做现在这份工作那样具有那末多的愉悦感和满足感。现在的工作，不管忙与累，不管有甚么挑战和困难，我能够清楚地体会到自己猛烈的工

22、作热忱。我是特殊荣幸的!我没有随波逐流，人云亦云;我没有摇摆不定，变来变往;我没有失往自己，东施效颦。我查找到了自己想要的工作，将曾的想象变成了现实! 说了那末多自己内心的感受，还是来总结下这一年的工作状况。在前半年里以学习和积累阅历为主，有幸跟在一个好师傅和好经理下面学习，很快的了解和适应了汽车行业，与团队协作的也愈来愈好。作为销售部中的一员，深深感觉到自己身肩重担。作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要进步本身的素养，高标准的要求自己。在高素养的基础上，更要加强自己的专业学问和专业技能。另外，还要广泛了解整个汽车市场的动态，走在市场的前沿。经过近一年

23、的磨练，自己各方面得到了较大的提升，已成为一位经上海大众认证的销售顾问。 在车市火爆的X年，上海大众以72.9万台的成果荣膺全国轿车销量冠军，X大众也以6000台的成果获得全国销量第一，真的很为自己的品牌和公司而傲慢!从20xx年05月至今，我销售了近一百台新车，基本上完成了全年的任务指标，特别是在X年11月完成了单月销售20台的一个里程碑。而我最傲慢的还是自己的客户满意度，基本上没有消逝过较大的题目，得分也始终处于团队前列。总结我成功的缘由，实在就一个字，“爱”!我爱我的职业，我爱我的品牌，我爱我自己，我爱我身边的人，爱我的每位客户。我酷爱自己的工作，再苦再累都不感倦怠;我宠爱大众品牌，深信

24、它是最好的产业产品;我用乐观乐观的心态，往面对每次挑战和考验;我用一颗真诚的心，让顾客放下内心的防备。 年终工作报告 篇5 我年7月毕业于江苏省扬州高校，取得现当代文学硕士学位，同年8月到清华附中报到，正式走上了工作岗位，成为一名中学语文老师。 或许是性格使然，我并不是一个擅长和同学较劲的老师，更没有把握他们的意愿，无论是课堂教学还是对班级的管理，我都更情愿跟同学公正共处，在一种温顺宽松的氛围中求得相互的进步与进展。敬重同学的需要，信任他们的力气，不轻易抹煞、扭曲、置换同学的乐观性，也无意于树立一面唯老师论的大旗，是我自为人师以来时时提示自己，并且时时着的。我希望多年以后我的.同学在回眸高中生

25、活时，不至于抛出诸如暗天无日之类的断语；我希望他们倾向于以合作的方式来解决问题；我还希望他们每个人都勇于坚持、敢于言说自己合理的看法，同时并不吝惜向他人展露求同存异的宽容笑颜；我更希望每当他们提笔为文时，心中照旧会对语文保有一份温情的怀念。 年终工作报告 篇6 今年以来，区学问产权以荣获“省学问产权示范单位”为契机，依据市局部署，连续下大气力抓好工作创新。主要是围绕专利申请量这条主线，开展形式多样的宣扬活动，寻求专利申请量增长的新渠道，重点提升制造专利数量；连续做好服务工作，学问产权管理水平得到进一步提高，专利申请量稳步增长。今年19月份，专利受理量1059件（其中制造专利201件），列全省第

26、9位，济南第4位；专利受权量579件(其中，制造36件)，列全省第6位，济南第3位。估量全年专利受理量达到1500件（其中制造专利300件），各项指标均位于全省各县区前列。截至目前，我区已报销申请费用211件，其中，制造专利51件，总金额5.7万元。估量全年将报销专利申请费400件，总金额约11万元。 一、连续开展全方位宣扬教育活动 为深化开展好以“文化、战略、进展”为主题的学问产权宣扬周活动，我区制定了具体实施方案，围绕工作重点，以创建学问产权示范区为契机，有针对性地开展了系列宣扬活动： 一是乐观开展学问产权宣扬活动。利用辖区固定宣扬栏，选择人员密集地区张贴国家学问产权战略纲要宣扬挂图；举办

27、科普学问图片呈现活动，进一步提高了全社会学问产权意识，营造出学问产权战略纲要宣扬工作的良好氛围。在区机关人员中开展了“学问产权学问试题”竞答活动；印发简报12期，在市学问产权局、区政府、省亚太中心等网站刊登学问产权工作宣扬稿件48篇。 二是组织学问产权进校内活动。分别在省试验中学和济南高校举办“青少年科技创新与专利”专题讲座。6月5日，时逢国家学问产权战略纲要颁布实施整一周年,为全面落实国家学问产权战略纲要中提出的“应制定并实施全国中学校学问产权普及教育方案，将学问产权内容纳入中学校教育课程体系”的要求，中国学问产权培训中心举办的“全国中学校学问产权教育师资培训首站巡回讲座”在我区经十一路学校

28、拉开序幕。全区中学校科技辅导老师和部分同学代表300多人参加培训。 三是兑现嘉奖政策。召开全区中学校校科技创新表彰大会，准时兑现嘉奖政策。隆重表彰嘉奖20xx年度在专利申请方面取得较好成果的学校、优秀科技辅导老师以及在省科技创新大赛中获奖的中学校生。对辖区14所中学校校在校同学362件专利赐予了补助，金额达3.62万元。 通过开展系列宣扬活动，区营造出深厚的创新制造的良好氛围，为实现全年目标，全面提升学问产权工作水平打下了良好基础。 二、切实抓好学问产权示范区建设 今年3月，我区荣获“省学问产权示范单位”之后，我们立刻对学问产权工作进行了全面总结；以此为契机，进一步强化工作创新、在促进成果转化

29、，专项资金保障和学问产权服务上连续加大力度，努力推动学问产权工作再上新水平。 一是组织召开全区14个成员单位参加的学问产权联席会议。准时通报学问产权工作状况，协商学问产权示范区建设和加强合作的新途径。 二是加强学问产权制度建设，完善学问产权工作体系。制定了示范区工作方案。制定并预备出台济南市区专利嘉奖方法。 三是努力抓好为企业服务工作。紧紧围绕拥有自主学问产权的企业和有市场进展前景的企业开展全方位的服务。分别到省电力设备厂、省金州科瑞节能设备有限公司、济南德华一机床设备有限公司和济南大可汽车改装有限公司等10余家企业现场调研，就科技创新和专利申请等方面内容进行深化沟通座谈。先后与辖区电力争论院

30、、省优生医疗科技有限公司、机床一厂等35家企业进行了亲热联系，准时把握专利申请方面的动态并给他们送去省市区三级学问产权部门在专利工作方面的扶持及嘉奖政策。 金钟衡器、金州科瑞已提交企业学问产权战略争论申请报告并乐观做好开展学问产权战略争论的前期筹备工作。有3家企业（个人）提交济南市第四届专利奖申报材料局。 四是结合我区实际状况，着手制定全区学问产权战略纲要。 三、全区青少年科技创新活动取得丰硕成果 我区依托青少年科技创新制造活动基地，在各中学校校举办科技节（月）活动，并组织开展了丰富多彩的小制造、小制造活动。通过科技创新选拔赛，推选出了部分优秀作品，参加了省第24届青少年科技创新大赛。我区选手

31、经过现场呈现、现场答辩，在学校、学校组创新项目评比中，取得2金1银的优异成果（此组别，济南市共获金牌4枚，十四中学是学校组唯一的金奖），另外还获得4个一等奖、6个二等奖和2个三等奖。 在第六届省青少年机器人竞赛中，我区选手取得3个冠军（育文中学获学校组、学校组常规赛冠军，经五路学校和永长街学校联队获VEX项目冠军，获得参加全国总决赛资格）、6个亚军的优异成果。 在7月18日至20日举办的“尚德电力杯第三届中国青少年创意大赛暨学问产权宣扬教育活动总决赛”中。我区纬二路学校获得“团体金奖”，其中6人获得个人一等奖、4人分获二、三等奖，2人获得商标创意奖，3名老师分获“百佳创新老师奖”。该校还被授予

32、“全国太阳能试验基地”。 四、全力抓好学问产权联合执法工作 连续加大执法力度。对辖区商业流通领域中存在的侵害学问产权的行为进行重点排查，先后对八一银座商场、国美、苏宁电器、易初莲花超市、世纪联合超市等客流量较大的商场进行检查，取得专利商品信息49件，对4件涉及两冒的专利商品信息准时上报市局。我局还乐观参加了市局法律事务处组织的在舜耕国际会展中心专利执法行动，对两家涉嫌专利侵权的展品依法予以立案并进行调查取证。通过开展爱惜学问产权专项行动，增加了社会各界爱惜、敬重学问产权的意识。 年，依据区学问产权示范单位工作方案的要求，重点是完善各项配套措施。 一是连续加强基础建设，规范工作程序。力争出台区专

33、利嘉奖方法 二是连续抓好宣扬教育活动。组织好对流通领域学问产权培训工作。 三是挖掘新的专利申请增长点，连续保持专利申请总量持续增长，留意提高质量，提高制造专利申请的比例。 四是连续做好服务工作。深化基层了解状况，依据各单位实际，制定详细的工作方案，准时满足企业提出的服务要求。关心企业做好学问产权战略争论工作。同时，对申请专利的企业和个人实施嘉奖，在我区形成良好的创新制造氛围。 五是全面提升青少年制造活动基地的功能，连续组织开展具有区特色的创新大赛等系列活动，不断提高青少年科技创新力气。 六是发挥好联席会议成员单位的作用，加强与区各部门协调，共同做好学问产权工作。 年终工作报告 篇7 岁月不居，

34、季节如流。挥袖之间，又是去年今日花开时。伴随着熙风，吸允着芳香，我们挥手九春，走进盛夏。脚印见证历程，奋斗铸就明天。我书协不畏风雨坎坷、不惧巨浪礁石，一路披荆斩棘，奋勇前行。用不屈不挠书写着一页又一页的新篇章。学年度书法协会工作总结如下： 书法协会在校团委，教务处的指导下、在等指导老师的关怀下、在全体成员的精诚合作下，开展了各式具有乐观意义的社团活动，例如： 1、 庆党成立90周年“三笔字”书法大赛 2、 书法协会主席书法学问讲座 3、 书法协会笔会 4、 每周五书协培训 5、 书协代表参加全国其次届“巨人杯” 6、书协代表参加全省高校”宣和杯”书法篆刻大赛 7、学院第一届原生态民族文化艺术节

35、作品展 这有力地推动了书法协会的进展，有效地继承和弘扬中国书法，活跃了校内文化氛围，提高了我院同学的书法理论水平，增加了我校同学的书法功底，丰富了书法协会的文化底蕴，受到全院师生的全都好评。 下半年开学至今，书法协会在学校领导的支持下、在全体会员的辛勤耕耘和细心工作下，先后两度荣获“高校生优秀社团”荣誉称号，不仅如此，我会还涌现了大批的优秀人才，如：杨生豪、姜通永等，他们先后荣获过国家级、省级，州级、校级等各种荣誉，为我书法协会增加了一抹缤纷颜色。 为了书法协会的明天更加绚丽多彩，我们将以责任与汗水书写，无愧于书法、无愧于学校、无愧于书协的誓言，奋力为丰富校内社团文化注入一股清爽气息！ 年终工

36、作报告 篇8 我是从20xx年9月27日加入中天这个大家庭的，也是我自6月毕业以来连续数次跳槽后最稳定的一份工作。为此，我感谢中天公司，能给我供应这样一个进展的平台。现在，我就一年来的工作做如下总结： 一、工作职责 一年来，我在文秘岗位上恪守职责，主要负责公司网站的文字编辑，公司新闻通讯的起草撰写，会议记录等工作，在工作中，我努力学习企业秘书所具有的素养，乐观借鉴其他企业网站的优异点，结合自身，提升自己。 二、工作总结 回顾一年的历程，虽然短暂的一晃而过，但是工作中的乐趣和工作之后的成就感照旧挥之不去。 起草了4篇以公司进展为题材的纪实文字，如企业探究循环农业新路子，农夫找到科技致富金点子甘肃

37、中天生物科技集团进展纪实、解不开的“三农”情结记省人大代表、甘肃中天生物科技集团董事长陈耀祥、急鼓催日月，热血写青春记陇原中天生物股份总经理韩东宏、致力三农进展，带动农夫致富记进展中的甘肃中天生物科技集团等。这些文字虽然均没有发表、公开，但是从苦思冥想的构想，到艰辛的起草文字，再到文章的定稿，其中的味道是幸福的。 年终工作报告 篇9 我于20xx年8月开头担当10汽修1-3班的班主任工作，两年来，在班主任工作中始终遵循着我校“育人为本、德技并重、德育为先”的办学理念和“厚德勤业”的校训，在学校和学工部领导的指导下，认真开展同学管理工作。现对工作总结如下： 一、班级日常管理 班级日常管理工作是班

38、主任工作最重要的内容，内容繁杂。从同学平安到同学考勤，从班级卫生到班干部管理，无一不需要急躁和细心。中专的同学整体素养不高，平安隐患也比较大，简洁发生打架等大事，尤其是我们汽修班全是男生，所以我在这方面下了很多的功夫，我叮嘱班干部要盯紧简洁出问题的同学，一有动静立即汇报，争取把隐患毁灭在萌芽状态，一旦打架现象消逝，在第一时间通知家长，协作家长妥当处理。 在其他班级的日常管理工作中，我都依据黄校长的“盯”字方针来贯彻实施，早上“盯”同学上操，“盯”同学上课迟到，“盯”同学宿舍的卫生打扫，“盯”晚自习纪律，一年来，我几乎每天晚上都要到教室查看同学的自习状况。这样的“盯”，让同学的不少不良行为习惯得

39、到了有效的改善，最明显的就是宿舍的卫生，同学能够养成良好的卫生习惯，自觉的整理宿舍内务，每天都会有很多宿舍成为优秀宿舍。 二、素养课教育 学校为每位班主任都设置了素养教育课堂，这是我们学校的办学 特色，也是班主任和同学之间较好的沟通桥梁。为了提高同学的综合素养，为了不让素养课变得枯燥无味，每次上次前我都细心预备教学设计，从现实中查找案例，从互联网查找资料，通过多种多样的教学形式让同学们在活动中明白做人和做事的道理。从一点一滴中转变同学的不良行为习惯。最终让他们树立正确的人生观、世界观、价值观。 三、后进生的转化工作 不卑视后进生，敬重他们的人格是我在对后进生的转化工作中的一个原则。受人敬重是人

40、的基本心理需求，没有哪个同学甘心低人一等。成果或纪律差的同学本身就得担当被老师忽视和被同学排斥的压力。跟一般同学相比较，他们更需要精神支持，心理上的鼓舞。我们班的问题同学很多是由于家庭环境不好，父母对他们的关怀不够，这更要我们老师的关怀。所以我经常和这些同学沟通谈话，从心里入手，让他们产生满足、愉悦的心里，并且对他们进行激励。当然，这些都不是万能的，个别同学经过各方面的教育以后，仍会严峻违反学校的纪律，严峻危害班级的正常秩序，这就要毫不迟疑的做出处理。宽容、严峻，目的只有一个，让同学感觉你是一个好的班主任。 四、个人的政治思想工作 20xx年底，我正式加入了光荣的中国共产党，从今有了压力，也有

41、了动力，尤其是在班主任工作中，要时刻冲在最前面，要时刻提示自己是一名光荣的人民老师。一年来，我不断的学习党的理论学问，用先进的思想武装自己，不断的去完善自己。 用千百倍的努力去换取一份收获，班主任工作苦，但在苦中也充 满了欢声笑语，这是在和同学交往中的一种满足。现在我还带着10汽修班，我希望用我的努力去制造10汽修更加奇妙的明天。 年终工作报告 篇10 各位代表： 现将今年以来工作状况报告如下： 一、基本状况 1、以加强统计力气建设为核心，为全市经济社会科学进展供应全方位统计服务，市统计局年终工作报告。一是今年以来，国内自然灾难频发，国际原油、粮食、钢材等原材料价格不稳，受美国金融危机影响，全

42、球经济增速放缓，许多新冲突、新事物、新问题层出不穷，新的经济现象不断涌现，我们努力把握新生统计信息资源，不断加大对重点行业和重点企业的监测服务和统计调研分析力度。到目前，我局共提报统计分析信息178期，为市委、市政府科学决策供应依据，很好地发挥了统计参谋助手作用。二是围绕全省30强县考评、xx市县市区月度经济工作考核等全市性重大项目，客观反映全市经济社会进展态势，统计数据指标做到了关系平衡协调，变化缘由清楚，保持了月度、季度数据指标的有效连接。三是围绕创建全省级文明城市、建设节水型城市、环保模范城市等全市重点工作，准时供应精确的统计服务，很好地发挥了统计的信息窗口作用，满足了党政领导科学决策的

43、要求。四是全市将寿光作为学赶超的目标后，与寿光建立工作互动机制，开展统计对比分析，准时将分析结果上报市领导参阅；同时，我们在省统计局支持下，在我市发起成立了山东省县域统计信息沟通协会，为服务县域经济科学进展供应了横向沟通平台，得到我市党政领导和省统计局高度评价。五是为纪念改革开放30年暨撤县建市20周年，历时近一年时间，编辑出版了改革开放30年，忠实记录了xx三十年的沧桑巨变，沉积了丰盈厚实的奋进阅历，工作报告市统计局年终工作报告。今年，我局“诚信xx”被市机关和干部队伍建设领导小组评为服务品牌。 2、以搞好全国经济普查为重点，为科学评价5年来全市经济社会进展奠定基础。其次次全国经济普查是一项

44、大规模国情国力调查，也是市委市政府今明两年的一项重点工作。市统计局周密部署，细心支配，以市政府文件下发了关于认真开展其次次经济普查的通知，召开了全市其次次经济普查工作会议，扎实完成了机构组建、物资预备、人员选调等系列工作，在全市建立了以市经济普查领导小组为中心，以各镇街和成员单位为主线，以村居委会普查组为基点的普查组织网络。动员全部宣扬机器，开展了多种形式的经济普查宣扬，营造了良好的舆论氛围。高质量完成了普查员培训、普查区划分、地图绘制、普查试点、清查摸底、数据录入等一系列工作流程，得到省和xx市的充分确定，为按时完成普查任务打下坚实基础。 3、以夯实统计基层基础为目标，为促进全市经济社会健康

45、进展供应统计保障。我们以市政府关于进一步加强统计基层基础建设的通知为抓手，实行局队领导抓点带面、科室人员分片包干工作责任制，对全市统计基础规范化建设进行现场指导、督促和服务。在镇街，重点抓好统计站建设，有效解决了有机构管统计、有人干统计的问题；在部门，重点完善了部门统计联席会制度，建立了部门数据协调、连接和共享机制；在企业，重点加快了在地统计和联网直报步伐，完成了统计报表制度、调查方法的配套改革，对全市405家工业企业全部实行在地统计；在村（居）委会，重点落实了会计兼任统计制度，推动统计报表规范化。今年，我市有4所镇街统计站被授予全省示范化统计站称号，市统计局被授予全省统计基层基础建设先进单位

46、。 4、以加强机关队伍建设为主线，全力创建文明机关。依据领导干部抓规范、中层干部抓竞岗、一般干部抓沟通的要求，制定了机关人员岗位目标责任制和局机关工作规范，充分调动了干事创业的乐观性。扎实开展时事政治学习、统计业务学习活动，大力促进“学习型、服务型、效能型、创新型”机关建设。我们以抗震救灾、爱心捐款为切入点，在全局开展了比奉献、争模范、创典型系列活动，全局机关干部队伍的分散力明显增加。今年，我局被xx市委评为xx市文明机关，被省统计局评为全省统计系统文明单位。 年终工作报告 篇11 一是抓好反腐倡廉各项常规工作 制定年度党风廉政建设任务分工表和纪检监察工作支配;签订党风廉政建设监督责任书;组织

47、开展专项述职述廉和年度专项考核;全年共开展纪检巡查6次，约谈提示400余人次。 二是抓好教育引导 在全集团开展“廉洁文化月”主题活动、党委中心组党风廉政专题教育、新任中层管理人员任前廉洁谈话和廉洁承诺;全年共开展廉政主题教育6次，刊发廉政文化信息10余次。 三是持续用力开展作风纪律教育整顿 在全集团组织开展作风纪律教育整顿、违规公款购买消费高档白酒问题自查自纠及再自查、会员卡和商业预付卡问题专项清退等各类专项整治;在10个窗口单位开展行风评议工作，制定政风行风群众满意度测评看法整改措施38项。 四是抓好制度建设 对系统化防腐64条任务清单完成状况认真进行梳理总结;争论制定一案双查制度廉洁约谈制度等惩防制度;梳理新成立单位廉政风险岗位132个，排查风险点739个，制定防控措施809项。