2022物流部岗位职责_物流部及各岗位职责_1.docx
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1、2022物流部岗位职责_物流部及各岗位职责 物流部岗位职责由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“物流部及各岗位职责”。 物流人员行为规范 秉承公司“真诚、激情、高效、共赢”的企业文化理念,并将之转化到日常工作中,不断提高岗位价值。 严格根据公司制度要求,仔细履行岗位职责,管好货权。 加强风险管控,重大事项第一时间上报给物流经理。 遵守公司劳动纪律,自觉主动做好本职工作。 不断加强对理论和实践的学习,不断提高岗位工作质量,争做模范标兵。 保持乐观主动的工作心态,相互协作、相互学习和相互帮助。 保持与业务、财务的顺畅沟通,主动提出合理化建议。 第一章 岗位设置 1、岗位配置包括
2、:物流经理岗、仓储管理岗、物流主管岗、物流订单岗、物流库管岗; 2、各岗位依据工作量和实际状况可一人多岗或一岗多人。 其次章 岗位职责 一、物流经理职责 1、依据公司统一部署,制定详细的工作目标和工作安排并组织实施;贯彻执行公司货权管理制度,优化监督流程执行状况;主动帮助协作公司经理、财务经理共同开展工作;公司物流人员的管理,考核;仓库租赁、出入库、存储管理;统筹协调货源的运输,配送、运输服务商的管理;物流费用的监控与审核,合理限制物流成本; 2、全面负责物流作业,确保物流体系的正常运作,负责审批物流配送安排,负责监督、指导物流服务所需基础设施和工作环境的限制,确保满意服务需求。确保各类服务作
3、业指导书得到正确执行; 3、负责依据市场需求制定物流服务初步安排,并组织协调各部门按安排进行生产。限制送货和仓储成本以符合公司目标。 4、管理物流供应商以使货物送达目标客户手中,并不断提升对客户的服务水平。 5、保证日常操作顺畅有效,供应实时管理和作业报告,确保计算机系统和手工操作系统数据精确。 6、保持实际存货100精确,安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务,确保区域层面上的最优组合。 7、组织、指导有关定单货物送达活动,评价及选择最佳送货路途及方式,检查丢失及损坏状况,并进行问题处理,评价送货人工作质量、刚好性和费用状况,提出运输工具及方法的建议,作为组织代表就有关事宜与政府部门
4、进行沟通。 二、仓储主管岗位职责 1、依据公司的销售需求,确定产品的标准库存量。 2、刚好与选购部、市场部沟通,保证库存供应。 3、定期编制选购物品的入货台账、退货台账及库存台账,报送财务部。 4、定期编制产品入库、出库及库存台账,送财务部。 5、组织人员保证库房的仓储环境,确保库存产品的平安。 6、制定并实施库房的管理制度和管理方法。按规定负责仓库的“收、管、发”工作,对仓库事务作有效的跟进与处理,与第三方物流及公司相关部门进行沟通协调。 7、完成上级交办的其他工作。 三、物流主管职责 商品库存的管理,库存数据,销售数据的分析;对原料的交期和质量严格限制,有效的支持业务组的订单出货准时,无短
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- 2022 物流 岗位职责 _1
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