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1、劳动防护用品配备和管理制度守则劳动防护用品配备和管理制度守则劳动防备用品装备和管理制度劳动防备用品装备和管理制度一、使用劳动防备用品的原则要求一、使用劳动防备用品的原则要求使用劳动防备用品一定依据劳动条件,需要保护的部位和要求,科学合理地进行选型。使用劳动防备用品一定依据劳动条件,需要保护的部位和要求,科学合理地进行选型。使用人员一定熟习劳动防备用品的型号、功能、合用范围和使用方法。使用人员一定熟习劳动防备用品的型号、功能、合用范围和使用方法。劳动防备用品,一定严格依据规定正确使用。使用前,要仔细检查,确认完满、劳动防备用品,一定严格依据规定正确使用。使用前,要仔细检查,确认完满、靠谱、有效,
2、严防误用,或使用不切合安全要求的护具,禁止违章使用或私自代用。靠谱、有效,严防误用,或使用不切合安全要求的护具,禁止违章使用或私自代用。特别防备用品,如防毒面具等还应经培训、实质操作查核合格。特别防备用品,如防毒面具等还应经培训、实质操作查核合格。员工进入生产岗位、检修现场,一定按规定衣着劳动防备用品,并正确使用劳动防备用品,不然,按违章论处。员工进入生产岗位、检修现场,一定按规定衣着劳动防备用品,并正确使用劳动防备用品,不然,按违章论处。不准衣着(或使用)不合格的劳动防备用品,不准滥用劳动防备用品。关于在易燃、易爆、炙烤及有静电发生不准衣着(或使用)不合格的劳动防备用品,不准滥用劳动防备用品
3、。关于在易燃、易爆、炙烤及有静电发生的场所,明火作业的工人,禁止发放、使用化纤防备用品。防备服饰的式佯,应当以切合安全生产要求为主,做到的场所,明火作业的工人,禁止发放、使用化纤防备用品。防备服饰的式佯,应当以切合安全生产要求为主,做到合用雅观、大方。合用雅观、大方。劳动防备用品应妥加保护,不得拆改,应常常保持整齐、完满,起到有效的保护作用,若出缺损应实时办理。劳动防备用品应妥加保护,不得拆改,应常常保持整齐、完满,起到有效的保护作用,若出缺损应实时办理。二、劳动防备用品的管理二、劳动防备用品的管理劳动防备用品的发放标准和发放周期,由公司办公室依据劳动防备用品装备标准,依据各工劳动防备用品的发
4、放标准和发放周期,由公司办公室依据劳动防备用品装备标准,依据各工种的劳动环境和劳动条件,装备拥有相应安全、卫生性能的劳动防备用品。种的劳动环境和劳动条件,装备拥有相应安全、卫生性能的劳动防备用品。1.1.1 1劳动防护用品配备和管理制度守则劳动防护用品配备和管理制度守则关于生产中必不行少的安全帽、安全带、绝缘护品,防毒面具,防尘口罩等员工个人特别劳动防备用品,一定关于生产中必不行少的安全帽、安全带、绝缘护品,防毒面具,防尘口罩等员工个人特别劳动防备用品,一定依据特定工种的要求装备齐备,并保证质量。依据特定工种的要求装备齐备,并保证质量。成立和健全劳动防备用品的采买、查收、保存、使用、改换、报废
5、等管理制度。办公室应付购进的劳动防备用成立和健全劳动防备用品的采买、查收、保存、使用、改换、报废等管理制度。办公室应付购进的劳动防备用品进行查收。品进行查收。单位采买、发放和使用的特种劳动防备用品一定拥有安企生产允许证、产品合格证和安企判定证。对一般劳动单位采买、发放和使用的特种劳动防备用品一定拥有安企生产允许证、产品合格证和安企判定证。对一般劳动防备用品,应当严格履行其相应的标准。防备用品,应当严格履行其相应的标准。凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员,应按其主要作业的工种和劳动环境装备劳动防备品。如配凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员,应按其主要作业的工种和劳动环境装备劳
6、动防备品。如配搭的劳动防备用品在从事其余工种作业时或在其余劳动环境中的确不可以合用的,应另配或借用所需的其余劳动防搭的劳动防备用品在从事其余工种作业时或在其余劳动环境中的确不可以合用的,应另配或借用所需的其余劳动防备用品。备用品。生产管理、调动、捍卫、安所有门等相关人员,应依据其常常进入的生产地区,装备相应的劳动防备用品。生产管理、调动、捍卫、安所有门等相关人员,应依据其常常进入的生产地区,装备相应的劳动防备用品。单位依据上司部门规定的使用限期联合公司经济条件,依据实质状况增发必要的劳动防备用品,并规定使用限单位依据上司部门规定的使用限期联合公司经济条件,依据实质状况增发必要的劳动防备用品,并
7、规定使用限期。期。使用单位一定成立劳动防备用品按期检査和无效报费制度。使用单位一定成立劳动防备用品按期检査和无效报费制度。禁止将劳动防备用品折合现金发给个人,发放的防备用品禁止转卖。三、劳动防备用品一定切合以下条件禁止将劳动防备用品折合现金发给个人,发放的防备用品禁止转卖。三、劳动防备用品一定切合以下条件对特种劳动防备用品,国家实行安全生产允许证、产品合格证和安全判定证制度。对一般劳动防备用品,对特种劳动防备用品,国家实行安全生产允许证、产品合格证和安全判定证制度。对一般劳动防备用品,应当严格履行其相应的标准。应当严格履行其相应的标准。可以有效地预防对人各个裸露部位的危害达到全面防备。可以有效地预防对人各个裸露部位的危害达到全面防备。1.1.2 2劳动防护用品配备和管理制度守则劳动防护用品配备和管理制度守则一定切合安全耍求,合用、雅观、大方、时装化,使员工衣着舒坦,佩带使用方便,不阻碍作业活动。一定切合安全耍求,合用、雅观、大方、时装化,使员工衣着舒坦,佩带使用方便,不阻碍作业活动。采用优良、轻质资料,耐腐化,抗老化,对皮肤无刺激,各部、配件的符合严实,坚固,经济耐用。外参观洁,采用优良、轻质资料,耐腐化,抗老化,对皮肤无刺激,各部、配件的符合严实,坚固,经济耐用。外参观洁,色彩平均协调,雅观大方。色彩平均协调,雅观大方。河北维嘉无纺布有限责任公司河北维嘉无纺布有限责任公司3 3
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