新课程课堂教学行为创新.pptx
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1、新课程课堂教学行为创新 教研室 徐文静一、教师发展的实质性要素 1、实证理性模式 2、熟练技术模式 3、心理学模式 结结 论论1、教师发展需要教学理论的指导,需要教师具备教学的技能与能力,但是仅仅具备这些还不能做好教学工作。2、教师的实践知识与智慧的发展是与教学实践和行为紧密联系的。3、教师发展既需要理论,又需要实践智慧,但主要是实践知识与智慧。二、教学行为的特征与内涵 教学行为的特征:1、教学行为具有实践性的特征 2、教学行为具有个人性的特征 3、教学行为具有情境性的特征 4、教学行为具有生成性的特征教学行为的结构1、教学行为的性质结构(1)程序性教学行为 (2)生成性教学行为 (3)策略性
2、教学行为2、教学行为的功能结构(1)“基础技术组织”三模块分类 (2)“主要辅助管理”三模块分类三、反思与实践-教师行为的发展与创新 1、教师要保持一种积极探究的心态 2、教师要结合教学的具本情境进行反思 3、教师要围绕教学行为问题进行反思 4、教师的反思应该是一种行动研究的方式 教学反思:教师以自己的教学过程为思考对象,来对自己所作出的行决策以及由此所产生的结果进行审视和分析的过程,是一种通过提高参与者的自我觉察水平来促进能力发展的途径。教师应该做到的基本反思行为 1、反思要有自觉意识(形成一种自觉反思的习惯)2、反思要有问题意识(要围绕自己的教学问题展开)3、反思要有研究意识(反思要有理性
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