2022消防安全教育培训制度_集团安全教育培训制度.docx
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1、2022消防安全教育培训制度_集团安全教育培训制度 消防平安教化培训制度由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“集团平安教化培训制度”。 消防平安教化培训制度 第一条 开展常常性的消防平安宣扬教化。每年对全体员工进行一次消防平安教化培训。 其次条 对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防平安培训。 第三条 宣扬教化培训的形式实行单位与部门、集中与分散、定期与不定期相结合的方式进行。 第四条 对重点工种人员进行特地培训,做到持证上岗。单位、部门对所组织培训的时间、内容及接受培训人员进行仔细具体的记录并存档。 第五条 宣扬教化培训内容: 1、有关消防法规、消防平安制度和保障消防
2、平安的操作规程; 2、本单位、本岗位的火灾危急性和防火措施; 3、有关消防设施的性能、灭火器材的运用方法; 4、报火警、扑救初起火灾、以及自救逃命的学问和技能。 5、组织引导人员疏散的学问和技能 洛阳市西工区莎蔓莉莎美容院 消防设施器材管理制度 一、全部消防设施、器材都应当事先按确定的位置排放,并有安放位置的平面布置图,以备查考。 二、每周一次检查规定位置的消防设施、器材是否短缺、损坏,干粉灭火器的质量是否符合标准,对不合格的灭火器刚好更换。 三、根据消防设施、器材的质量标准,比照消防设施、器材的规定运用和存放年限予以刚好调换、更新新的合格消防设施、器材。 四、以上工作每次都应有记录,由专人负
3、责,无关人员不得参加。 洛阳市西工区莎蔓莉莎美容院 2022年12月20 灭 火 应 急 疏 散 预 案 一、组织指挥机构 火场总指挥: 庄甚远(单位负责人)。 1.灭火行动组: 马新 赵新建(义务消防队员) 在生命平安得到保证的前提下,负责火场现场火情的扑救。 2.疏散引导组: 李婷婷 (指定的组长和各区域主要负责人) 引导顾客和全部人员快速平安疏散、撤离现场。协调人员疏散、现场秩序维持、警戒工作。 3.平安救援组: 刘亚文 (有肯定救援学问的人员组成)携带急救箱急救设施,在生命平安得到保证的前提下,负责火场现场人员与物资的抢救。 4.通讯联络组: 李婷婷(办公室或值班室人员)处理公司内部报
4、警,通知主要领导和各小组成员,了解各区域火势和人员疏散状况,传达灭火和疏散指令。 各小组依照上述要求,合理支配轮班同事,确保24小时均有符合规定的相关人员当班,并切实做到“召之即来,来之能战”。 二、报警和接警处置程序 火警电话:119 公司报警电话: (值班室电话) 1、严禁乱发警报或报警信号,避开不必要的恐慌。 2、全部报警信号无论真假,均以真火警处理。 3、确认是误报的信号时,应马上解除警报并报相关部门与人员。 报警: 1、任何员工发觉火灾都必需马上报警。 2、火灾发觉者应依据火势推断实行适当的报警方式,如未发觉浓烟应马上拨打公司内部报警电话,如火势已经较大应马上拨打119火警电话同时通
5、知公司值班室人员。 3、报警时应镇静冷静,向接警人具体供应火灾的精确位置、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势状况等相关信息。假如是向消防部门报警还应报告起火单位的精确地址并根据消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。 接警: 1、接警的人员应保持醒悟的头脑,具体记录报警人的姓名、联系方式、所属部门、接警时间、火灾精确位置、目前的火情、火势与现场状况等相关信息。 2、当准确了解到精确的火情位置后,应马上通知相关人员并报告准确位置。 3、报警被确认证明后,应马上向单位领导报告具体状况并在其授权下向当地消防部门报警,与此同时联络灭火、疏散、救援等各小组。 三、应急疏散的组织程序和措
6、施 1、火灾发生地旁边工作人员在保证个人人身平安的前提下有义务对受火势威逼并有可能导致火势进一步扩大或爆炸的物品、重要的文件档案、受困人员进行紧急疏散。 2、着火区域疏散小组人员应依据火场状况,快速作出马上进行应急疏散或等待值班领导的疏散吩咐的确定。 3、单位负责人在得知火场的状况以后,必需马上作出是否进行应急疏散和进行部分区域或全部区域疏散的吩咐,并尽快传达给疏散区域疏散小组人员。 4、值班室通过电话或广播向疏散区域人员发出应急疏散吩咐,宣布疏散依次:着火房间、着火部位,并指导疏散区域人员疏散路途方向、平安出口位置、疏散方法和留意事项等,并让不需疏散或未到疏散依次的区域人员保持镇静。 5、接
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