2022小家活动方案（精选6篇）_职工小家活动方案.docx

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1、2022小家活动方案（精选6篇）_职工小家活动方案 小家活动方案（精选6篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“职工小家活动方案”。 第1篇：活动方案职工小家活动方案 1 -真理惟一牢靠的标准就是恒久自相符合 职工小家活动方案 为推动我校“市级模范职工之家”小家建设向纵深发展，主动创建条件，进一步争创“全国模范职工之家”，学校工会委员会经请示党支部，并得到学校领导班子重视支持，确定结合特色学校建设，于_年秋季在全校师生中广泛开展“职工小家”“少儿小家”创建活动。现拟定如下“职工小家”“少儿小家”建家活动方案： 一、活动宗旨坚持科学发展，确立“以人为本，以心换心，以校为家”

2、的服务理念，进一步提倡以和为贵的和谐氛围，营造相互敬重、相互包涵的“家”的温馨；进一步提倡以人为本的管理理念，以依靠人为前提，把用好人作为基本途径，把敬重人作为基本准则，把为了人作为根本目的；进一步提倡以德为先的内涵文化，修炼老师爱岗敬业、为人师表的职业素养，呈现当代学问分子的精气神；进一步提倡以博为荣的进取精神，博采众长，博览群书，积淀学校的文化底蕴。以小家建设为契机，创建特色学校，打造渝东名校。二、成立“小家”创建活动领导小组组 长：钱直树副组长：熊 鹏（常务） 郭明仲 匡清海 白文珍成 2 -真理惟一牢靠的标准就是恒久自相符合 员：朱 珠 朱春花 左自才 工会委员会各委员三、活动内容及分

3、工1、“职工小家”建设由政教处副主任、工会宣扬委员朱春花负责。以年级组、办公室为单位，每个办公室创建一个“职工小家”，由年级组长、学科组长组织办公室全体成员，取“家”名、理“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。2、“少儿小家”建设由大队辅导员左自才负责。以中队（班）为单位，每中队（班）创建一个“少儿小家”，由中队辅导员（班主任）组织班队干部及全班同学，取“家”名、理“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。四、活动要求1、“小家”建设各项内容要求结合自身特色和实际、创建目标及理念，同心同德、集思广益，力求新奇独特，富有文化气息、激励作用和长效机制。2、“小家”创建活动将与本期第五周

4、教室布置一并进行检查评比，还将适时举办“小家”特色活动展示及“小家”建设研讨会。3、教工会将制作统一的标识牌，展示“小家”创建活动中选定的相关内容，长期悬挂在教室、办公室门上。附：“职工小家”“少儿小家”标识牌样式二0一二年九月十六日办公室名： 年级 组（艺体 办公室）教 3 -真理惟一牢靠的标准就是恒久自相符合 室名： 年级（ ）班（ 中队） “小家”名：全“家”福（照片由学校统一组织）“小家”座右铭：以人为本 以德为先以和为贵 以博为荣以心换心 以校为家 “家”训：“家”风：“家”事 第2篇：职工小家活动方案 职工小家活动方案为了发挥职工工会小家的作用，丰富班组职工的文化生活，充分调动职工

5、的主动性、主动性、创建性，星城-株洲南回00千伏线路工程施工项目部结合本工程实际状况，主动响应上级分会组织的号召，大力开展工会职工小家创建活动。 一、组织机构 1、小家组长：方雄 组员：本项目部全体成员 2、组长责任： 与上级工会组织紧密联系。仔细组织学习、传达、贯彻上级工会组织的会议精神、决议、决策。主动组织开展有益身心健康、主动向上的学习、文体活动。为维护职工的权益主动工作。 3、组员责任： 严格遵守工会组织会员条例。仔细学习、贯彻公司职代会精神，主动参与上级工会组织的各项活动。努力为工会组织和职工小家建设献计献策。 二、活动内容 职工小家所开展的活动要主动向上，有益职工身心健康发展。详细

6、开展以下活动： 1、流淌书屋 在项目部一角设置书架，并购买书籍，项目部成员可随时借阅，旨在营造良好的学习、读书氛围，建设学习型项目部。 2、职工健康食堂 在食堂范围内张贴，文明用餐、饮食平安、养分搭配等宣扬海报，购买消毒柜、冰箱等厨房卫生用具，保证职工饮食健康。 3、职工文体活动竞赛 在项目部开展书法、象棋、羽毛球、乒乓球等文体活动，提高项目部活力，增加项目部凝合力。 三、活动要求 1、要与上级布置的工作紧密结合。坚持做到有创意性地作安排，创建性地抓落实，针对性地细开展，不断的提高活动效果，增加各项活动的深厚氛围。 2、要与各项生产任务紧密结合。仔细处理好开展活动和工作的时间冲突问题。坚持做到

7、两不误，两促进。以项目部小家活动的有益开展，不断增加项目部职工的团结友情，提高项目部的和谐，为保障平安生产发挥应有的作用。 3、与项目部人员的实际状况相结合，仔细做好思想稳定工作。要仔细落实责任，紧密联系群众，主动了解驾驭项目部成员的精神状况，对有困难的职工，刚好向上级工会组织汇报，并供应力所能及的帮助，不断发挥职工小家的作用，促进集体的和谐、团结。 第3篇：职工小家活动方案 职工小家活动方案 为了发挥职工工会小家的作用，丰富班组职工的文化生活，充分调动职工的主动性、主动性、创建性，星城-株洲南回00千伏线路工程施工项目部结合本工程实际状况，主动响应上级分会组织的号召，大力开展工会职工小家创建

8、活动。 一、组织机构 1、小家组长：方雄 组员：本项目部全体成员 2、组长责任： 与上级工会组织紧密联系。仔细组织学习、传达、贯彻上级工会组织的会议精神、决议、决策。主动组织开展有益身心健康、主动向上的学习、文体活动。为维护职工的权益主动工作。 3、组员责任： 严格遵守工会组织会员条例。仔细学习、贯彻公司职代会精神，主动参与上级工会组织的各项活动。努力为工会组织和职工小家建设献计献策。 二、活动内容 职工小家所开展的活动要主动向上，有益职工身心健康发展。详细开展以下活动： 1、流淌书屋 在项目部一角设置书架，并购买书籍，项目部成员可随时借阅，旨在营造良好的学习、读书氛围，建设学习型项目部。 2

9、、职工健康食堂 在食堂范围内张贴，文明用餐、饮食平安、养分搭配等宣扬海报，购买消毒柜、冰箱等厨房卫生用具，保证职工饮食健康。 3、职工文体活动竞赛 在项目部开展书法、象棋、羽毛球、乒乓球等文体活动，提高项目部活力，增加项目部凝合力。 三、活动要求 1、要与上级布置的工作紧密结合。坚持做到有创意性地作安排，创建性地抓落实，针对性地细开展，不断的提高活动效果，增加各项活动的深厚氛围。 2、要与各项生产任务紧密结合。仔细处理好开展活动和工作的时间冲突问题。坚持做到两不误，两促进。以项目部小家活动的有益开展，不断增加项目部职工的团结友情，提高项目部的和谐，为保障平安生产发挥应有的作用。 3、与项目部人

10、员的实际状况相结合，仔细做好思想稳定工作。要仔细落实责任，紧密联系群众，主动了解驾驭项目部成员的精神状况，对有困难的职工，刚好向上级工会组织汇报，并供应力所能及的帮助，不断发挥职工小家的作用，促进集体的和谐、团结。 4、在活动过程中多收集影像资料，做好宣扬工作，做好活动总结。 第4篇：职工小家建家活动方案 - 职工小家建家活动方案 本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，假如您须要运用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活开心，工作顺当，万事如意！ 为推动我校“市级模范职工之家”小家建设向纵深发展，主动创建条件，进一步争创“全国模范职工之家”，学校工会委员会经请示党

11、支部，并得到学校领导班子重视支持，确定结合特色学校建设，于XX年秋季在全校师生中广泛开展“职工小家”“少儿小家”创建活动。现拟定如下“职工小家”“少儿小家”建家活动方案： 一、活动宗旨 坚持科学发展，确立“以人为本，以心换心，以校为家”的服务理念，进一步提倡以和为贵的和谐氛围，营造相互敬重、相互包涵的“家”的温馨；进一步提倡以人为本的管理理念，以依靠人为前提，把用好人作为基本途径，把敬重人作为基本准则，把为了人作为根本目的；进一步提倡以德为先的内涵文化，修炼老师爱岗敬业、为人师表的职业素养，呈现当代学问分子的精气神；进一步提倡以博为荣的进取精神，博采众长，博览群书，积淀学校的文化底蕴。以小家建

12、设为契机，创建特色学校，打造渝东名校。 - - 二、成立“小家”创建活动领导小组 组 长：钱直树 副组长：熊 鹏（常务） 郭明仲 匡清海 白文珍 成 员：朱 珠 朱春花 左自才 工会委员会各委员 三、活动内容及分工 1、“职工小家”建设由政教处副主任、工会宣扬委员朱春花负责。以年级组、办公室为单位，每个办公室创建一个“职工小家”，由年级组长、学科组长组织办公室全体成员，取“家”名、理“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。 2、“少儿小家”建设由大队辅导员左自才负责。以中队（班）为单位，每中队（班）创建一个“少儿小家”，由中队辅导员（班主任）组织班队干部及全班同学，取“家”名、理“家”事

13、、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。 四、活动要求 1、“小家”建设各项内容要求结合自身特色和实际、创建目标及理念，同心同德、集思广益，力求新奇独特，富有文化气息、激励作用和长效机制。 2、“小家”创建活动将与本期第五周教室布置一并进行检查评比，还将适时举办“小家”特色活动展示及“小家”建设研讨会。 - - 3、教工会将制作统一的标识牌，展示“小家”创建活动中选定的相关内容，长期悬挂在教室、办公室门上。 附：“职工小家”“少儿小家”标识牌样式 XX年九月十六日 办公室名： 年级 组（艺体 办公室） 教 室名： 年级（ ）班（ 中队） “小家”名： 全“家”福 （照片由学校统一组织） “小家”

14、座右铭： 以人为本 以德为先 以和为贵 以博为荣 以心换心 以校为家 “家”训： “家”风： “家”事： 本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，假如您须要运用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活开心，工作顺当，万事如意！ - 第5篇：职工小家活动方案举荐 为推动我校“市级模范职工之家”小家建设向纵深发展，主动创建条件，进一步争创“全国模范职工之家”，学校工会委员会经请示党支部，并得到学校领导班子重视支持，确定结合特色学校建设，于2022年秋季在全校师生中广泛开展“职工小家”“少儿小家”创建活动。现拟定如下“职工小家”“少儿小家”建家活动方案： 一、活动宗旨 坚持

15、科学发展，确立“以人为本，以心换心，以校为家”的服务理念，进一步提倡以和为贵的和谐氛围，营造相互敬重、相互包涵的“家”的温馨；进一步提倡以人为本的管理理念，以依靠人为前提，把用好人作为基本途径，把敬重人作为基本准则，把为了人作为根本目的；进一步提倡以德为先的内涵文化，修炼老师爱岗敬业、为人师表的职业素养，呈现当代学问分子的精气神；进一步提倡以博为荣的进取精神，博采众长，博览群书，积淀学校的文化底蕴。以小家建设为契机，创建特色学校，打造渝东名校。 二、成立“小家”创建活动领导小组 组 长：钱直树 副组长：熊 鹏（常务） 郭明仲 匡清海 白文珍 成 员：朱 珠 朱春花 左自才 工会委员会各委员 三

16、、活动内容及分工 1、“职工小家”建设由政教处副主任、工会宣扬委员朱春花负责。以年级组、办公室为单位，每个办公室创建一个“职工小家”，由年级组长、学科组长组织办公室全体成员，取“家”名、理“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。 2、“少儿小家”建设由大队辅导员左自才负责。以中队（班）为单位，每中队（班）创建一个“少儿小家”，由中队辅导员（班主任）组织班队干部及全班同学，取“家”名、理“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。 四、活动要求 1、“小家&rdq uo;建设各项内容要求结合自身特色和实际、创建目标及理念，同心同德、集思广益，力求新奇独特，富有文化气息、激励作用和长效机制

17、。 2、“小家”创建活动将与本期第五周教室布置一并进行检查评比，还将适时举办“小家”特色活动展示及“小家”建设研讨会。 3、教工会将制作统一的标识牌，展示“小家”创建活动中选定的相关内容，长期悬挂在教室、办公室门上。 附：“职工小家”“少儿小家”标识牌样式 二0一二年九月十六日 办公室名： 年级 组（艺体 办公室） 教 室名： 年级（ ）班（ 中队） “小家”名： 全“家”福 （照片由学校统一组织） “小家”座右铭： 以人为本 以德为先 以和为贵 以博为荣 以心换心 以校为家 “家”训： “家”风： “家”事 第6篇：职工小家建设活动方案 职工小家建设活动方案 以创建“职工小家”为载体，促进工

18、会小组的规范化建设，增加工会小组活力，发挥工会小组作用，增加工会凝合力，提高教职工工作主动性，促进学校又好又快的发展，为建设和谐校内作出贡献。下面是为大家的职工小家建设活动方案，希望对大家有所帮助! 职工小家建设活动方案一 依据学院关于开展创建“职工小家”活动 * 精神，结合学院工会xx年工作要点和本部门工作实际，为顺当完成本部的“职工小家”创建工作，特制定本实施方案。 一、建家目标 围绕建家内容和标准，结合本部门实际，切实开展建家活动，促进工会小组自身建设，提高工会组织的吸引力和凝合力，力争成为合格的“职工小家”。 二、建家口号 标准规范，彰显特色;和谐华蜜，共建共享。 三、组织职责 (一)

19、组织成员 1、领导小组： 组长： 成员： 2、工作小组： 组长： 副组长： 成员： (二)主要职责 依据学院工会关于开展创建“职工小家”活动 * 精神，结合学院工会“职工小家”建设考核验收表的考核内容，制订“职工小家”建设实施方案，组织开展创建“职工小家”的各项活动，做好活动记录，收集建家的文字、照片等各类资料，做好建家台账，制作验收报告PPT，完成建家验收工作。 四、时间支配 依据学院“职工小家”试点创建工作支配，结合部门实际，特做出如下支配： (一)第一阶段：文件学习及方案制作(4月15日4月29日) 深化学习学院工会xx年工作要点、关于开展创建“职工小家”活动 * 等文件，领悟合格“职工

20、小家”建设标准，制定本部门“职工小家” 职工小家建设活动方案二 一、指导思想： 以 * 理论和“ * ”重要思想为指导，深化实行科学发展观，依据工会法，推动“一心一意依靠教职工办好学校”方针的实行，根据学校发展的总体要求，以创建“职工小家”为载体，促进工会小组的规范化建设，增加工会小组活力，发挥工会小组作用，增加工会凝合力，提高教职工工作主动性，促进学校又好又快的发展，为建设和谐校内作出贡献。 二、基本原则 1、坚持党政工共建原则。党组织统一领导，行政主动支持，工会牵头组织，教职工主动参加，齐抓共建。 2、坚持为教职工服务的原则。以建设“职工小家”活动为载体，围绕学校中心工作，主动开展各项活动

21、，为促进学校建设、发展和稳定起到主动地作用。 3、坚持教职工为主体原则。将工会工作与学校的教学、科研、管理等各项工作紧密联系起来，充分发挥教职工的主子翁精神。 三、建设目标 以建设维权型、学习型、服务型和贡献型“职工小家”为目标，主动反映教职工意愿，维护好教职工的各项合法权益;不断加强学习，提高教职工的思想道德和业务素养;不遗余力地为教职工排忧解难，化解冲突，促进和谐;充分调动教职工主动性和创建性，在推动教化教学改革，提高教化质量中实现自身价值，使教职工对“小家”真正有可依牢靠的归宿感，人人都把“小家”看作家庭之外的又一温馨和谐的“小家”，做到“人人献出一份爱”，让“小家”充溢暖和。人人都爱家

22、，家家都暖人。 四、依据我校实际，成立创建领导小组，明确人员，详细分工。 组长：艾成、齐怡 副组长：潘广莹、林英、安靓 组员：孙策、任长震、李玉圣、龙宇、田彬彬、 周彤、寇有松、岳慧明、张俊峰、李万军 五、依据我校工会的会员人数和实际状况，对现有工会小组进行适当整合，试行建立五个工会小家： 1、“服务之家” 组长：林英 组员：行政工会小组成员 职责：组织领导建家活动并供应人力、物力、财力，支持各小家独立开展活动。以提高教职工凝合力和向心力，为学校改革、发展、稳定服务。 2、“科技之家” 组长：岳慧明 组员：高三年组工会小组成员 职责：组织教职工教化教学科研工作。定期组织老师公开课、示范课、优秀

23、课和技能竞赛等。组织老师参与各种培训，增加老师的业务水平。 3、“排忧解难之家” 组长：李万军 组员：高二年组工会小组成员 职责：刚好了解教职工的工作和家庭状况，化解冲突，促进和谐。帮助学校做好教职工思想工作，并维护好教职工各项合法权益。不遗余力为教职工排忧解难。 4、“和谐校内之家” 组长：张俊峰 组员：高一年组工会小组成员 职责：加强学校稳定工作，抓信息，重宣扬。对教职工中简单出现的难点，热点问题坚持早发觉、早介入、早化解。组织丰富多彩的文体活动，丰富老师的业余文化生活。 5、“爱心之家” 组长：田彬彬 组员：初中部工会小组成员 职责：以围绕中心、服务大局、突出维护、创建学习型工会之家为工

24、作方向。除开展争创文明组室活动外，还要提高各工会之家组长的理论水平和实践实力。 六、小家建设的详细要求： (一)第一阶段 1、“职工小家”各小组每月召开一次主题家庭会议。 2、各小组每位成员每学期至少提一条合理化建议。 3、各小组每位成员每学期帮扶一个困难成员。 4、各小组每位成员每学期展示一节优秀课。 5、各小组每学期进行一次师德沟通。 6、各小组每位成员每学期读一本好书。 7、各小组每位成员每学期包保一名生活困难或学困生。 8、各小组每位成员每学期培育一名青年老师。 9、各小组每学期开展一次教学技能竞赛。 10、各小组每位成员每学期担当一项改革课题。 11、各小组长做好记录，仔细填写活动纪

25、实。 建设实施方案，提交学院工会“职工小家”创建工作领导小组审核。 (二)其次阶段：开展“职工小家”创建活动(5月3日6月30日)依据部门“职工小家”建设实施方案，开展各项创建活动。主要内容包括：依据学院“职工小家”建设标准和要求进行自检，完善相关资料和管理要求;结合部门实际，组织开展建家各项相关活动。 (三)第三阶段：验收及总结(7月) 向学院内部审核小组提出申请，对“职工小家”建设工作进行全面检查验收，整改完善不合格项目，刚好总结创建工作成果。 七、内容措施 (一)建立稳定和谐的劳动关系 1.协同建立健全劳动争议调解和劳动合同监督制度、处理劳动争议和员工来信来访，依法调解劳动争议和劳动纠纷

26、，做好处理记录，杜绝 * 事务发生。 2.建立本部门员工档案信息表，了解员工的家庭状况，依据实际开展送暖和活动。 3.协作行政开展劳动爱护监督检查工作。杜绝平安责任事故发生。按时上报基层工会信息统计表。 4.遵守有关妇女权益保障的法律法规，爱护女职工合法权益和特别利益。开展女职工权益保障宣扬活动，印发相关学习资料。 5.开展员工关爱、关怀，做好员工生日庆祝活动，关切单身员工的生活。 (二)为企业发展发挥主动作用 1.围绕学院改革发展目标，主动开展劳动竞赛、岗位练兵、群众性经济技术创新活动，做好员工绩效考核，开展培训项目研发创新，开展本部门内部“市场之星”“管理之星”评比活动。 2.在本部门15

27、位女员工中开展创建“巾帼文明岗”活动，做好活动资料记录。 3.做好先进人物和先进集体评比、举荐、表彰、* ，做好工作记录。 (三)完善民主管理制度 1.依据学院企务公开工作要求，制订部门企务公开实施细则，成立部门企务公开领导小组，落实企务公开的内容、形式、程序，规范工作，做好工作记录; 2.在涉及职工利益问题的确定时广泛听取部门员工看法和建议，做好员工意 见、建议的记录，并刚好反馈给上级部门;落实民主管理制度，选好职工代表，发挥职工代表的作用，广泛征集职工看法和提案，切实做到让职工参政议政。 3.依据人事处、培训口的支配，选送和自主开展部门员工培训，并记录存档。 4.组织一次对部门领导的民主评

28、议，做好评议记录。 (四)开展员工教化活动 1.开展“学习型班组”创建活动，分成教业务、综合管理两个组别进行，做好工作记录。 2.结合部门实际，开展员工公民素养教化，印发市民礼仪手册等相关学习资料，做好活动记录。 3.开展有益于员工身心健康的文体活动，如督查员工周一、四下午健身活动，举办部门员工羽毛球竞赛、爬山竞赛、户外拓展等，做好活动记录;举荐人员参与学院组织的各类文体活动，做好工作记录。 (五)搞好工会自身建设 1.民主选举工会小组长，做好选举记录;做好员工对工会小组工作的认可调查。 2.工会小组工作有安排、年终有总结、会议有记录、活动有方案。做好新员工入会工作，入会率达100%。会员管理

29、资料刚好更新，精确齐全。 3.规范运用工会经费，做好相关经费运用记录。 4.做好工会小组活动宣扬，创设建家活动氛围，精确刚好报道工会信息，做好记录。 5.美化、绿化办公室环境，创设美丽、整齐、舒适的办公场所。 六、相关要求 1.工作小组要落实本创建实施方案，按安排组织推动各项创建工作的开展，确保目标实现。 2.会员是创建活动的主体，全体员工要同心同德、主动参加、共建共享。 3.创建活动要按标准规范运作，同时要结合本部门工作实际，注意实效，突出亮点，彰显特色。 职工小家建设活动方案三 为实行工会法，创新工会工作，推动创建市级“模范职工小家”活动的深化开展，依据上级有关文件精神，结合我校实际，特制

30、定本方案。 一、指导思想 仔细贯彻工会法，根据省总工会和省教化工会有关文件精神，落实工会总体思路和工作目标围绕学校教化教学中心开展工会工作，求真务实，开拓创新，确保工会各项工作健康持续发展。 二、工作目标 xx年度创建市级“模范职工小家”。 三、工作要求和措施 1、提高相识 开展创建“市级模范职工小家”活动是创建“和谐校内”、创新工会工作的重要举措，也是落实工会基本职责、维护工会会员合法权益，提高基层工会工作水平的有效形式。因此，必需提高全体会员对创建“模范职工小家”的相识，激发全体会员主动主动地参加到创建中来。 2、加强领导 学校成立了以杨孟军校长为顾问，分工会主席郑小英同志任组长;工会委员

31、会委员为成员的创建工作领导小组。 3、明确职责 杨孟军同志负责全面工作，郑小英同志详细负责各项创建工作的支配以及督促检查，并设立四个工作小组。 (1)宣扬发动组 组长：曹琼 负责党政工团共同建家的宣扬发动，工会重大活动的指导，宣扬资料的等。 (2)汇报资料组 组长：徐刚 详细负责汇报材料的组编，工会日常活动的材料和归类。 (3)场地设施建设组 组长：魏小平 详细负责活动室的整修，至内设施设备的完善和更新。 (4)后勤保卫组 组长：李光宇 详细负责创建过程中以及工会会员活动过程中的后勤保障。 职工小家建设活动方案四 为推动我校“市级模范职工之家”小家建设向纵深发展，主动创建条件，进一步争创“全国

32、模范职工之家”，学校工会委员会经请示党支部，并得到学校领导班子重视支持，确定结合特色学校建设，于xx年秋季在全校师生中广泛开展“职工小家”“少儿小家”创建活动。现拟定如下“职工小家”“少儿小家”建家活动方案： 一、活动宗旨 坚持科学发展，确立“以人为本，以心换心，以校为家”的服务理念，进一步提倡以和为贵的和谐氛围，营造相互敬重、相互包涵的“家”的温馨;进一步提倡以人为本的管理理念，以依靠人为前提，把用好人作为基本途径，把敬重人作为基本准则，把为了人作为根本目的;进一步提倡以德为先的内涵文化，修炼老师爱岗敬业、为人师表的职业素养，呈现当代 * 的精气神;进一步提倡以博为荣的进取精神，博采众长，博

33、览群书，积淀学校的文化底蕴。以小家建设为契机，创建特色学校，打造渝东名校。 二、成立“小家”创建活动领导小组 组长：钱直树 副组长：熊鹏(常务)郭明仲匡清海白文珍 成员：朱珠朱春花左自才工会委员会各委员 三、活动内容及分工 1、“职工小家”建设由政教处副主任、工会宣扬委员朱春花负责。以年级组、办公室为单位，每个办公室创建一个“职工小家”，由年级组长、学科组长组织办公室全体成员，取“家”名、理“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。 2、“少儿小家”建设由大队辅导员左自才负责。以中队(班)为单位，每中队(班)创建一个“少儿小家”，由中队辅导员(班主任)组织班队干部及全班同学，取“家”名、理

34、“家”事、订“家”训、正“家”风、变“家”貌。 四、活动要求 1、“小家建设各项内容要求结合自身特色和实际、创建目标及理念，同心同德、集思广益，力求新奇独特，富有文化气息、激励作用和长效机制。 2、“小家”创建活动将与本期第五周教室布置一并进行检查评比，还将适时举办“小家”特色活动展示及“小家”建设研讨会。 3、教工会将制作统一的标识牌，展示“小家”创建活动中选定的相关内容，长期悬挂在教室、办公室门上。 内容仅供参考 职工小家活动方案举荐 为推动我校“市级模范职工之家”小家建设向纵深发展，主动创建条件，进一步争创“全国模范职工之家”，学校工会委员会经请示党支部，并得到学校领导班子重视支持，确定

35、结合特色学校建. 职工小家建设活动方案 职工小家建设活动方案为推动本站“职工小家”建设，让职工在单位有在家的感觉，使职工有归属感，时刻感受到企业如家的亲情、小家对职工的关爱，实现以“小家”促和谐发展，现结合本站. 职工小家建设活动方案 职工小家建设活动方案五篇方案一：职工小家建设活动方案为推动我校“市级模范职工之家”小家建设向纵深发展，主动创建条件，进一步争创“全国模范职工之家”，学校工会委员会经请示. 创建职工小家活动方案材料 关于开展创建“模范职工小家”活动方案2022年，是全面实现“十二五”既定目标任务承上启下的重要一年。为深化贯彻二届二次职代会精神，更好的开展工会工作，根据“党政所需，职工所. 齐小家风家训活动方案 开县高桥镇齐力小学 “家风家训伴我成长”活动方案家风，简洁的讲，就是一个家庭或家族的传统风尚。家风是中华民族传统美德的现代传承，我们中华民族5000多年的绚丽文化所孕育的. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第30页 共30页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页