2022小学班主任工作总结_小学班主任工作总结篇_7.docx
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1、2022小学班主任工作总结_小学班主任工作总结篇 小学班主任工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“小学班主任工作总结篇”。 有关小学班主任工作总结模板汇编九篇 总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成状况,包括取得的成果、存在的问题及得到的阅历和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以促使我们思索,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编整理的小学班主任工作总结9篇,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。 小学班主任工作总结 篇1 劳碌的一学期一晃就结束了,还有几个同学没有个别谈话,还有几个同学的学习看法有问题,还有好多想说的话还没有说完,一学期
2、怎么就完了呢?!回顾充溢的半年,感慨颇多。 一、重力打造一支班干部。 开学初,我采纳就职演说的方式选用班干部,内容包括:我以前担当过什么职位,我打算竞选什么,我准备怎么做好我的本质工作。并试用一个月,请全班同学监督并评比。学生的理念是:我选用的班干部我服!(田华丽因给男生写字条被撤职) 对班干部的要求是:管理好自己的组,管理好自己的人!班级实行组内量化管理,一天一总结,严格实行奖惩制度,一周一公示:第一名的组可以随意选择座位,一个月一揭晓:对积分排前十名的同学进行嘉奖,期中和期末一总评:对总分前五名有更优厚的嘉奖。 二、高标准高要求练就德智体美劳全面发展的尖子生 用耐性去培育有爱心懂感恩的学困
3、生。 “不让孩子输在起跑线上” “让优秀的学生起跑就冲在前”,期中考试后就确立必需冲刺年级前十名的同学,对他们课内外 各个学科都有明确的要求,并且对班级能超越他们的同学实行特殊的嘉奖。 对学习上有困难的学生,每个人支配一个人专职辅导组长,主要是培育他们的学习习惯和看法,树立正确的人生观 价值观。 三、用“健康人生 和谐共进”的理念合力建设班集体。 我忘不了一幅幅感人的画面:运动会上,在袋鼠跳的最终一程负责冲刺的余姗姗同学突然鼻子出血,大流不止,换人已经来不及了,“怎么办?”我焦头乱额,但是她却象没事一样的说“老师,我能行!”,我不知道她是怎么冲刺的,只看到她每跳一下,血就喷洒在她那雪白的校服上
4、,我双眼模糊。一向缄默寡言的丁强,家境很不好,很少买零食,但是运动会期间,我班就坐的地方尽管泥泞,他却不厌其烦的把他人不慎掉在地上的瓜子壳捡起来;晚会过后,我班所坐的地方没有垃圾。 甲流感期间,我班是最先出现疫情的,我询问了相关的医生,深知它的厉害性和危害性,“提前防控”是首先要做的,我利用班主任谈话时间,从各个方面做了要求,也得到了每个学生的协作:按时量体温,相互监督;每个人必需打算预防药。其中也不乏让我感动的小故事,我班也没有因疫情的扩散而放假。 四、下学期努力的方向。 1、建设有管理特色的班级。本学校集“忙 苦 累”于一体,疲于奔命的应付工作,感觉并没有按自己的想法去管理班级,去建设班级
5、。 2、用好四个人: (1)xx:本人有相当聪慧的头脑,当然课外就是一活跃份子,老师随时进教室,都会看到他在教室的各个地方,虽然没有做很哈的事,但是可以看出他的担心分。 (2)xx:生活上很拖沓,个人卫生不怎么好,而且严峻影响寝室卫生,开学初就因被子叠的不标准多次扣分,后又因为多次晚上吃零食,又没有把垃圾处理好而多次扣分,我班的量化管理的扣分主要根源在于他。 (3)xx:四次给班上的男生写字条,而且厚颜无耻,是班上的一个危急分子,最终一个月里有好转,学习上升很快。 (4)xx:极具煽动性,背后说老师的坏话,任何老师说不得,尤其是学习上很浮躁,成果很不志向。 用好他们可以带动整个班级,激活学生的
6、发展热忱。 3、一个恳求:明年可否把四班调到三班的旁边?便于我的全部课任老师进行学生的辅导,我班的全部老师都担当两个班的教学任务,但是都不在一层楼,辅导很不便利。就我教的英语来说,三班已经沦为第五,虽然差距不大,但足可以影响我的寒假心情。细致分得出:我的等略胜于他班,但是后面差生人数影响了我的值,下学期想家大辅差的力度,请领导考虑。 班主任工作可以熬炼一个人,可以成就一个人,更可以成长一个人,我希望可以接着和我的学生一起欢乐的成长。 小学班主任工作总结 篇2 我担当一年级(5)班的班主任工作。我班共有53名学生,其中男生29人,女生24人。我根据制订的班主任工作安排去执行,并且较好地完成了学校
7、布置的各项工作任务。学期结束了,我把主要的工作总结如下: 一、常规工作 1.培育学生的良好习惯。 一年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培育学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的留意力,组织好学生的纪律。利用班会课、思品课学习学校规章制度,提示学生做好上课打算工作,并且在课后留意视察学生的行为,依据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻留意调动学生的主动性,渐渐养成仔细听课、仔细作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。 2.培育良好的班集体 班集体是培育学生特性的沃土,有了这块沃土,学生的特性才能百花争艳。集体活动,最能培育学生的凝合力、集体荣誉感。我带领学生主
8、动参与学校的各项活动,如运动会、绘画等。在一年一度的学校运动会中我班取得了年级组第一名的好成果。每天一大早,我总是比学生早到校,指挥孩子们清扫卫生,放学了就帮助学生搞好卫生工作,这样,学生不仅养成逐步养成酷爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光。通过黑板报展示学生各方面的才能,发展特性。逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。 3.培育有管理实力的小干部 班干部是老师的得力助手,选拔一个有实力的班干部至关重要。一年级学生年龄小,实力强的也不多,所以我着重培育了3个班干部:班长、副班长和体育委员。除了班长、副班长和体育委员,我还在每天的值日生中选了一个值日组长,他负责管理当天的卫生打扫以及
9、眼保健操的检查,这样让更多的同学参加到班级管理,熬炼他们的实力。 4.加强与家长联系。 平常,我能关切爱惜班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。我常常和他们谈心,抓住他们的闪光点激励他们。当他们有困难的时候,我总是耐性地帮助他们。一但发觉他们在学习上、身体上、思想上有什么特别状况,我总是刚好性、主动地和家长联系,向他们了解状况,耐性地做他们的工作,取得家长的理解和协作,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。通过一系列的工作,使学校、家庭亲密协作,更好地教化了学生。 二、月训练工作 班主任工作中,我严格将“月训练重点”和“月主题教化”活动紧密结合,扎实有效的把学生的
10、养成教体育落到实处。在班会课上提出每月的月训练内容的详细要求,严格根据学校要求细化每项工作。在五月份的月训练中我班被评为优秀。 在每次主题教化中,我都会公开让孩子们选举“文明礼仪小标兵”,以激发他们的参加意识,努力开展一些有教化意义的主题教化,让孩子们在活动中养成良好的习惯,从而达到月训练的目的。只是由于一年级孩子小,组织实力差,所以在每次活动洞中,孩子们的参加主动性不高。这点值得我反思,我将努力改进。 三、我的班主任工作由于阅历的欠缺,在很多方面还是存在着不足。 1.预见性不强。总不能在事情发生之前,对学生进行刚好的教化,从而防止事情发生,我处理事情总是跟在学生的身后。我想,尽管我班主任工作
11、的阅历欠缺,但假如专心去当,根据郝校教我们的“三勤”,就是“眼勤”,“脚勤”,“嘴勤”的工作能落实坚持下来,工作肯定会做好。 2.做事要贵在坚持。 自己做事总是比较激进,事事都想很快有成效,想对孩子的要求一说,他们就立刻能实施,但自己就没有对孩子的宽容,我要明确我面对的是活生生的生命,他们都有自己的思想,都有自己的习惯,想一下子变更他们已有的不良行为,必定要通过他们自己不断的思想斗争,内化成自己的思想,然后变更自己的行为,这必需要有一个比较长的时间,因此我更要有宽容之心,更要有变更他们的长久之心。 3.处理好管与放的关系。 虽然一年级的小学生很小,但是老师也应当处理好“管”和“放”的关系。老师
12、要管许多事情,小到学生的.坐立行走,穿着装扮,大到学生的思想动态,学习状况,品德状况以及班级的建设和发展,假如老师早晚跟班,无所不管,甚至充当“管家”、或“保姆”的角色,这种管理有利,但弊大于利,管得过多过死,简单造成学生依靠性强,创建性弱,独立性差,缺乏自我教化与自我管理实力,也简单使班主任陷于杂务,乏累不堪,不利于自身的完善与发展。 班主任的工作是辛苦的,也是欢乐的;班主任的工作是一门科学,也是一门艺术。今后,我将不断探究工作方法,努力把本职工作做好。 小学班主任工作总结 篇3 一、常规教化方面 本学期的班级工作我确定从以下几点入手: 1、充分利用晨会等时间学习一日常规,小学生守则和小学生
13、日常行为规范,并在日常学习的过程中让学生知道什么行为是对的,什么是不对的,使学生养成良好的学习和生活习惯。我将在班级设立小小监督岗,特地负责监督检查学生的日常行为,对表现不够好的学生,刚好进行点拨,指导,加强教化。 2、合理利用升旗仪式,重大节日,加强学生的德育教化。这学期利用老师节,国庆节,少先队建队日和元旦等重大活动实行一些有意义的主题班队会,使学生懂得做人的道理,培育其爱国主义情感。同时,让学生在各种活动和劳动中学会合作,学会生活。 3、充分发挥各项活动中的教化阵地的作用,增加学生的荣誉感,使学生心中有他人,有集体。比如:可以利用校内电视节目,故事会和流淌红旗的评比等活动,对学生进行思想
14、教化。另外,还要充分发挥教室内外的刊版的教化作用,采纳自理小屋,卫生小天使和礼仪花园等栏目进一步规范学生的行为习惯。对于学生的书写读的姿态,我将采纳谁的小树长得最直的活动进行监督,并在课堂上随时提示与帮助。 二、班级纪律方面 一个班级,要想有良好的班风,必需要有良好的纪律才行。因而,我从以下几点入手: 1、课堂纪律 首先师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩方法。这样学生既感到好玩,又有动力,而且可以在不知不觉中遵守纪律。由于是孩子们自己制定的,这样变被动的各种要求为主动的行为,有助于学生将文字内化为行为。我们班的宗旨是说到就要做到。 2、课间纪律 课间是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会
15、给整个校内带来活跃而轻松的气氛。然而,丰富多彩的课间活动,就是解决课间纪律乱的法宝。我将针对学生的年龄特点,采纳师生共同参加的方式,开展跳绳,做嬉戏,拍球等活动,使学生既健体又受教化,还能增进师生之间的感情,扩大沟通的空间。同时,随时提示学生要留意的危急活动和场地,寓教于乐。 3、路队纪律 为了让学生养成良好的行为习惯,适应集体生活,将在班级开展路队小标兵评比活动,使学生不仅做到快,齐,静,而且能够进行自主管理。每一个路队将分别设立一个小队长,每天定时向班级汇报路队状况,刚好监督,刚好管理。 三、卫生方面 讲究卫生很重要。俗话说,病从口入。整理好卫生,既能使身体健康,又能养成良好的生活习惯,还
16、能创设一个良好的学习环境。 1、个人卫生:要求衣着整齐,做好三勤,桌箱勤清,物品勤摆,两操勤做。 2、班级卫生:每天早,中,晚分派值日生清扫,设立卫生监督岗,进行检查与监督。对于主动,刚好打扫卫生的同学或小组,进行嘉奖。同时利用花草美化环境,并进行爱惜环境和花草的教化。 四、班干部的培育方面 班级管理光靠班主任一人来管理是不够的,而班干部却是班级管理的小助手。这学期我将实行班干部轮番制(包括班长和组长),使班级管理再上新台阶,让每个孩子的潜能都得到充分的挖掘,培育有特性的人,使孩子们学会学习,学会生活,学会合作和学会管理。 五、其他方面 班级管理中还应注意个体的发展,在各项活动中挖掘各种人才及
17、学生的潜力,使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展。 小学班主任工作总结 篇4 自我执教以来,始终担当班主任工作。现在班主任工作也算是得心应手了。在长期的实践中,我也摸索出了一些阅历: 一班干部队伍建设 老师任命也好,民主选举也罢,首先要建立一支班干部队伍。做到分工明确,大小事务有人管。其次,建立组长负责制。卫生有两个卫生班长,一个分管室内,一个分管室外,负责检查卫生。五个组长督促本组值日生做值日。学习有两个科代表,一人负责两排。分管四个组长。课上纪律,站队做操,正副班长负责。课前纪律,学习委员、副班长负责。班空纪律有值日班长负责。红领巾校服有分管排长负责。黑板报有组织委员、宣扬委员负
18、责。 班干部分工明确,各司其职。必要时指导班干部如何做,不要只是告知他干什么,因为这不代表他会做。还要维护班干部,为班干部树立威信。当发觉班干部做的不当时,可以单独谈谈,进行引导,不当着同学的面教化班干部,既维护了班干部的自尊,又有利于开展工作。当班干部犯错时,要一视同仁,不要搞特别。这样学生不会觉得老师有偏见,不会对班干部产生反抗心情。办干部受到相同的惩处,比杀鸡给猴看的效果还要好。因为孩子会觉得:班干部都受惩处了,自己假如犯同样的错误,更不行能得到宽恕。 二班级风气的建设 1团结。在处理学生之间的冲突时,先让孩子自己想方法平静冲突。假如孩子意识到了错误,就让他自己想法弥补错误。一般状况下我
19、会问:“你觉得自己做的对吗?”生答:“不对。”“那就致歉。”“我道过谦了。”“宽恕你了吗?”“宽恕了。”“你可以回去了。”孩子兴冲冲地走了。因为他得到了宽恕。有时是孩子意识到错了,我让他致歉。再问受委屈的孩子:“你想宽恕他吗?”一般孩子觉得自己得到了老师的支持,收到了致歉,也就不会在计较了。这样,冲突很自然就化解了。对于强词夺理的孩子,抓住理说的他张口结舌,他就会败下阵来,醇厚认错了。这样处理问题,孩子喜爱,也不会对同学心生埋怨。 当有同学生病呕吐时,我们班的孩子有许多会争着帮忙打扫。一起先有此状况,孩子们会捂着口鼻,我会问:“谁想帮忙?”可能会有几个孩子伸出援手。我会指导孩子如何用土掩盖,打
20、扫。再进行教化“假如吐的是你,你希望同学们怎么做?”还要进行嘉奖,狠狠表扬有爱心的孩子,并给与一个本子作嘉奖。以后再有类似的事就不用我操劳了。我只是会说:“伸出援手的同学去我办公室领嘉奖。” 2热忱。每当有新同学到来,我都会号召大家热情欢迎。让新同学自我介绍。帮助新同学尽快融入班集体。 3争强好胜。班里的成果我会刚好告知,名次高让大家再接再厉,名次低,让大家加倍努力。 4师生关系要融洽。这一点特别利于班级管理。刚柔并济,才会恰到好处。这样学生才敢说,但不敢不听。 我信任,作为一名班主任,只要你真诚的对待每一个孩子,他们也会放开自己的心扉去拥抱你,在不断的探究和改正中,我们会在教化管理的过程中越
21、来越得心应手,为我们的教化事业不断贡献更多的力气。 小学班主任工作总结 篇5 现代教化要求我们要面对全体学生,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素养得到全面和谐地发展,特性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的工作。学校教化是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教化的基本形式。因此,作为“班集体灵魂”的班主任应当充分相识到自己所担当的历史重任。 小学班主任面对的是6至12岁的儿童,工作更加繁琐。我信任,任何一位班主任都希望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展小学班主任工作,做一个称职的班主任就至关重要。下面我就谈谈自己工作中的点滴体会。 一、亲近学
22、生,探讨学生;呈现自我,树立威望 “谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教化孩子”。班主任要擅长接近孩子,爱护和关切学生,常常和他们进行密切的思想沟通,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任顺当开展一切工作的基础。探讨学生是教化取得胜利的必要条件,最好的途径是通过各种活动视察。 一要了解班风、学风,了解每个学生主要的优缺点并分析其缘由所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待订正的弱点; 二要探讨学生的特性特征(包括实力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,驾驭哪些是主动分子,哪些是特殊须要留意的学生等等。 在亲近与探讨学生的过程中,班主任要努力呈现自身广博的文化与高尚的道德情操
23、,使学生对你“既亲近又崇拜”,既认定你是值得信任的老师,又把你当作好挚友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教化就会取得事半功倍的效果。 二、班级干部的组建和培育 一个班的集风光貌如何,很大程度上是由小班干部确定的。小班干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地选拔和培育班干部队伍,班主任工作才能渐渐从繁重走向简洁与轻松。 当选的班干部应具有较强的号召力和自我管理实力。班干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必需细心培育。每个月开一次班干部会议,明确其职责。 首先老师做到要大力表扬班干部优点,宣扬他们的先进事迹,帮助小班干部树立威信;
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