2022新教师代表发言稿_新任教师代表发言稿.docx
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1、2022新教师代表发言稿_新任教师代表发言稿 新老师代表发言稿由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“新任老师代表发言稿”。 学无止境 各位领导,各位老师: 下午好,我是花园小学的苏青华,作为一名新老师,我很兴奋能够站在这里发言,感谢培训中心给我的这一次机会。 时间如梭,从2022年8月参与工作至今已经近一年,经过这一年的努力工作和不断学习,我获益良多。在这里感觉有必要总结一下近一年的得与失,发扬好的地方改进不足的地方,回顾走过的路可以更好的看清前面的路。 学无止境,学海无涯。这是我一年多以来最大的感受。一年的培训,就自身更新优化而言,树立了终身教化(学习)的思想。以前总以为
2、搞这些培训是学不到什么新学问,所以总觉着耽搁时间,不如读读书,备备课。然而,这一年时间的培训,让我真正相识到了新老师培训的重要性,树立了终身学习的目标,提高了对培训的相识。学然后知不足,这是我的一个体会。通过培训,感觉以前所学的学问太有限了,看问题的眼光也太肤浅了。过去,我们常说:“要给学生一杯水,老师就得有一桶水。”但是,经过培训后,我觉得老师肯定不是一桶水这么简洁,它应当是一条有源头的溪流。我认为,老师只有树立“活到老,学到老”的终身教化思想,才能跟上时代前进和学问发展的步伐,才能胜任困难而又富有创建性的教化工作。“问渠那得清如许,唯有源头活水来。”只有不断学习,不断充溢自己的学问,不断更
3、新自己的教化观念,不断否定自己,才能不断进步,拥有的学问才能像泉水”般喷涌出,而不只是可怜的“一桶水”了。 俗话说:一年之计在于春,一生之计在于“青”。一位老师能否得到足够的敬重,很大程度上有赖于青年老师时期的成长发展,这一时期的播种确定着日后的收获。下面我就谈谈对于这一点的理解: 首先,我觉得青年老师要确立明确的发展目标,目标确定道路,你选择什么样的目标,就会影响你将来有什么样的人生和成就。我们青年老师刚踏上工作岗位就应当确立好自己的专业发展目标,这样对日后自己的成长发展将会起到极大的促进作用。拿我个人来说,在刚参与工作的头两年目标不明确,心理比较混沌,但在第三个年头即将结束时,我在问我自己
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