如何做好渠道管理工作【精选文档】.pdf
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1、渠道管理重在细微“通路决定市场”,更好的渠道构建成为有效争夺用户、减少流失的前提,渠道数量的多少、服务质量的优劣,将对联通的发展速度和市场份额起到至关重要的作用.随着渠道建设的层级越来越细化,现在公司在县(市)、乡(镇)、村三级的渠道建设在数量上不断增加,提高渠道质量,使其形成良好的市场拓展和维护能力,是现阶段渠道管理中的重点。如何提高渠道服质量,实现有效发展?扎扎实实地做好渠道的日常管理工作是最根本的办法。工作职责和考核管理办法渠道区域经理岗位职责一、概述在分公司市场部经理的直接领导下,将安排负责的各项工作有序开展,保证各项事务的正常运行,合理制定发展计划,解决日常工作中出现的各类问题。二、
2、具体职责1、制定每月市场发展计划,保证本区域各项业务发展及稳步增长(依据分公司相关经营数据和任务数据进行对比分析);2、认真选址,在合理位置积极发展新的代理渠道和代理商。每周到代理商处 24 次,最少 2 次,并详细填写走访记录表,为代理商送卡、号;号源单每周更新一次,分配公正合理,以走访记录为准。3、新政策的传达时间为2 天内(含周末及节假日),可先电话传达(12 小时内).随后必须亲自上门为代理商做详细讲解和培训新政策全部内容(2 日内).4、负责本管辖代理店面的统一管理,包括门楣形象申请制作、室内宣传品张贴悬挂摆放标准、室内环境整洁卫生、无竞争对手相关资料出现、营业人员推介力及业务掌握情
3、况等等。5、公司印发的宣传物品要及时配送,宣传单页等新配送时间为2 天限期,做到物品合理摆放和张贴,及时撤销或更换过期的宣传物品,要求在代理商营业厅门口张贴海报宣传公司主推的业务。6、对管辖区域的代理商、营业员进行及时培训、传达落实(培训内容为公司经营业务的全部内容).7、负责通知所辖代理商佣金于每月25 日(特殊原因另行及时通知)准时为代理商发放佣金,佣金明细可在各分公司财务索取。8、要求所有代理商营业柜台上面必须摆放G、C两网号单、套餐资费表、优质号码使用标准,放在2 个透明文件夹内,一个文件夹放号单和优质号码使用标准,另一个放套餐资费表,文件夹由公司统一购买,如有损坏及时更新,必须明确摆
4、放在柜台表面。9、及时接听公司人员和代理商呼叫的电话,快速解决代理商提出的问题,做到 24 小时不关机,因特殊情况未能及时接电话的,要求在1 小时内必须给对方回电,不准无理由拒接.10、要遵守公司纪律,确保安全生产,及时与财务做好帐物结算,对公司保密,在开发工作中及时反馈外界信息,并向上级领导及公司做详细汇报。11、为代理商建立详细档案,保存与代理商往来联系的文件、资料等等相关的记录。12、协助做好对代理商和用户的服务投诉处理工作。13、负责本区域范围内代理网点的选择、考察、评定及初步确定,经审核,按流程进行协议签订,交由渠道服务中心合同保管人处进行备档,同时登记表格以备查及今后续签工作。14
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