2022gps运营商监控中心岗位职责（精选8篇）_gps监控服务中心职责.docx

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1、2022gps运营商监控中心岗位职责（精选8篇）_gps监控服务中心职责 gps运营商监控中心岗位职责（精选8篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“gps监控服务中心职责”。 第1篇：GPS监控岗位职责 营运车辆GPS平安监控管理方法 第一条、为了明确GPS岗位责任，加强平安生产，提高效益， 坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的方针和“全 面监控，突出重点，提前防控”的原则，进行全时监控管理和 营运调度指挥。严防事故的发生，特制定本管理方法。 其次条、GPS监控中心人员条件 （一）监控中心监控值班人员应具有中学以上文化程度，思想好，工作责任心强，具备计算机操作技能。

2、（二）须经有关部门培训合格后、熟知平安生产相关学问，能够正确订正驾驶员违章行为，指挥驾驶员按规定行车，指导驾驶员正确运用GPS车载终端设备。 （三）熟识GPS车载终端设备功能及运用要求，经培训具有娴熟的GPS监控平台操作技术。 （四）熟知本企业车辆号码、驾驶员配备状况、行驶线路、道路等级、车辆发车及到站时间等详细状况，熟知公司管理制度和惩罚标准。 第三条 公司GPS监控中心人员职责 （一）对公司全部营运车辆的运行状态进行全程全时监控，仔细做好平安监控记录。 （二）确保实时监控全部营运车辆的位置、速度，对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车等违章行为刚好进行信息提示、电话警告，对发觉的问题刚好予以落实。

3、 （三）每日报送监控状况统计表，内容包括监控车辆数、车辆名称、上线率、违规状况，违章处理状况填制表格报公司平安监控管理部门。 （四）核查在线车辆,对信息不正常的车辆刚好进行电话联系，落实详细状况并作好记录，存在设备问题的，刚好联系营运商进行维护。 （五）加强夜间运行车辆监控，适时向夜间运行车辆发送平安提示信息。 （六）收到特别天气、封路、拥堵、限行、断路等特别气象、道路消息，刚好制发信息向营运驾驶员进行平安提示。 （七）对车辆的求助信息刚好答复或处理。刚好落实报警信息处理。 （八）遵守公司劳动纪律，坚守岗位。严禁擅自离岗、串 岗、脱岗，依时准点上下班，并做好换班的交接工作。 （九）GPS监控中

4、心负责人，负责根据主管部门要求填写各项报表按时上报主管部门，并按月依据报表中数据进行统计分析，提出改进看法书交公司主管领导。 （十）监控中心要刚好将车辆车号、车型、所在企业、驾驶员、联系方式等信息输入监控平台，并将改变的信息刚好更新，保证平台显示的信息有效。个人信息资料不得泄露。 第四条 其他规定和要求； （一）原始记录，监控中心应建立健全各项原始记录，主要包括：值班记录、监控交接班记录、GPS每日监控信息记录、夜间运行车辆重点监控记录、发送、电话警告信息记录、车载终端设备故障及维护记录等。 （二）对上述资料按月整理好，并在次月3日前上交公司（按联合体公司分别装订成册）归档。 第五条、考核的详

5、细规定： （一）GPS监控中心人员工资发放为次月的5日前。在次月三日公司收到GPS监控中心资料后，由公司监控管理部门进行考核评分。在5日前将考核结果传GPS中心负责人，中心负责人按考核结果发放工资。 （二）考核由公司行政人事部负责。详细考核方法： 1、工资总额=基础工资+考核工资。 2、根据中心岗位职责逐条比照。详细内容如下： （1）监控中心职责（一）考核，对未监控车辆每漏一车扣10元。填写监控记录不符合要求的每一车扣5元。 （2）监控中心职责（二）考核，对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车等违章行为未刚好进行信息提示、电话警告，每车次扣10元。对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车、凌晨25点行车等违章行

6、为没有监控到的，每车次扣50元。记录不全每车次扣5元。对重大违章行为没有记录也没有报告的。每车次扣500元直至追究法律责任。 （3）监控中心职责（三）考核，每差一天扣工资100元。不符合要求的每次扣20元。 （4） 监控中心职责（四）考核，对GPS监控设备运行不正常的车辆，没有刚好发觉并记录的，每车次扣50元。发觉并记录但没有刚好联系营运商维假的，每车次扣20元。没有发觉的每车次扣100元。 （5）监控中心职责（五）考核，比照本规定（2）规定执行。 （6）监控中心职责（六）考核，特别信息由夜班人员在相关网页进行搜集整理后发给正在营运和其次天营运的驾驶员。未刚好发送的按每车次扣5元。 （7）监控

7、中心职责（七）考核，对车辆的求助信息未刚好答复或处理。每车次扣50元，对报警信息未刚好处理的，每车次扣10元。 （8）监控中心职责（八）考核，迟到早退每次扣50元，旷工一天扣150元。 （9）监控中心职责（九）考核，GPS监控中心负责人，负责根据主管部门要求填写各项报表未按时上报主管部门，按次扣100元。按月依据报表中数据未进行统计分析，未提出改进看法书交公司主管领导，按月扣200元。 （10）监控中心职责（十）考核，录入信息每差一车次扣50元。录入不全每车次扣10元，没有刚好更新的每车次扣10元。 （11）第四条（一）考核，每差一项按日扣5元。 （12）第四条（二）考核，未按时报送扣100元

8、。不符合要求按项扣100元。 第七条、自2022年5月1日起先，按此方法进行严格考核,按时订正超速和疲惫驾驶等违章行为，保障平安运输。 武汉市江滩旅游车服务有限公司 第2篇：gps监控岗位职责 gps监控岗位职责营运车辆GPS平安监控管理方法 第一条、为了明确GPS岗位责任，加强平安生产，提高效益， 坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的方针和“全 面监控，突出重点，提前防控”的原则，进行全时监控管理和 营运调度指挥。严防事故的发生，特制定本管理方法。 其次条、GPS监控中心人员条件 (一)监控中心监控值班人员应具有中学以上文化程度，思想好，工作责任心强，具备计算机操作技能。 (二)须经有关部

9、门培训合格后、熟知平安生产相关学问，能够正确订正驾驶员违章行为，指挥驾驶员按规定行车，指导驾驶员正确运用GPS车载终端设备。 (三)熟识GPS车载终端设备功能及运用要求，经培训具有娴熟的GPS监控平台操作技术。 (四)熟知本企业车辆号码、驾驶员配备状况、行驶线路、道路等级、车辆发车及到站时间等详细状况，熟知公司管理制度和惩罚标准。 第三条 公司GPS监控中心人员职责 (一)对公司全部营运车辆的运行状态进行全程全时监控，仔细做好平安监控记录。 (二)确保实时监控全部营运车辆的位置、速度，对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车等违章行为刚好进行信息提示、电 话警告，对发觉的问题刚好予以落实。 (三)每日报

10、送监控状况统计表，内容包括监控车辆数、车辆名称、上线率、违规状况，违章处理状况填制表格报公司平安监控管理部门。 (四)核查在线车辆,对信息不正常的车辆刚好进行电话联系，落实详细状况并作好记录，存在设备问题的，刚好联系营运商进行维护。 (五)加强夜间运行车辆监控，适时向夜间运行车辆发送平安提示信息。 (六)收到特别天气、封路、拥堵、限行、断路等特别气象、道路消息，刚好制发信息向营运驾驶员进行平安提示。 (七)对车辆的求助信息刚好答复或处理。刚好落实报警信息处理。 (八)遵守公司劳动纪律，坚守岗位。严禁擅自离岗、串 岗、脱岗，依时准点上下班，并做好换班的交接工作。 (九)GPS监控中心负责人，负责

11、根据主管部门要求填写各项报表按时上报主管部门，并按月依据报表中数据进行统计分析，提出改进看法书交公司主管领导。 (十)监控中心要刚好将车辆车号、车型、所在企业、驾驶员、联系方式等信息输入监控平台，并将改变的信息刚好更新，保证平台显示的信息有效。个人信息资料不得泄露。 第四条 其他规定和要求; (一)原始记录，监控中心应建立健全各项原始记录，主要包括:值班记录、监控交接班记录、GPS每日监控信息记录、夜间运行车辆重点监控记录、发送、电话警告信息记录、车载终端设备故障及维护记录等。 (二)对上述资料按月整理好，并在次月3日前上交公司(按联合体公司分别装订成册)归档。 第五条、考核的详细规定: (一

12、)GPS监控中心人员工资发放为次月的5日前。在次月三日公司收到GPS监控中心资料后，由公司监控管理部门进行考核评分。在5日前将考核结果传GPS中心负责人，中心负责人按考核结果发放工资。 (二)考核由公司行政人事部负责。详细考核方法: 1、工资总额=基础工资+考核工资。 2、根据中心岗位职责逐条比照。详细内容如下: (1)监控中心职责(一)考核，对未监控车辆每漏一车扣10元。填写监控记录不符合要求的每一车扣5元。 (2)监控中心职责(二)考核，对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车等违章行为未刚好进行信息提示、电话警告，每车次扣10元。对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车、凌晨25点行车等违章行为没有监控到的

13、，每车次扣50元。记录不全每车次扣5元。对重大违章行为没有记录也没有报告的。每车次扣500元直至追究法律责任。 (3)监控中心职责(三)考核，每差一天扣工资100元。不符合要求的每次扣20元。 (4) 监控中心职责(四)考核，对GPS监控设备运行不正常的车辆，没有刚好发觉并记录的，每车次扣50元。发觉并记录但没有刚好联系营运商维假的，每车次扣20元。没有发觉的每车次扣100元。 (5)监控中心职责(五)考核，比照本规定(2)规定执行。 (6)监控中心职责(六)考核，特别信息由夜班人员在相关网页进行搜集整理后发给正在营运和其次天营运的驾驶员。未刚好发送的按每车次扣5元。 (7)监控中心职责(七)

14、考核，对车辆的求助信息未刚好答复或处理。每车次扣50元，对报警信息未刚好处理的，每车次扣10元。 (8)监控中心职责(八)考核，迟到早退每次扣50元，旷工一天扣150元。 (9)监控中心职责(九)考核，GPS监控中心负责人，负责根据主管部门要求填写各项报表未按时上报主管部门，按次扣100元。按月依据报表中数据未进行统计分析，未提出改进看法书交公司主管领导，按月扣200元。 (10)监控中心职责(十)考核，录入信息每差一车次扣50元。录入不全每车次扣10元，没有刚好更新的每车次扣 10元。 (11)第四条(一)考核，每差一项按日扣5元。 (12)第四条(二)考核，未按时报送扣100元。不符合要求

15、按项扣100元。 第七条、自2022年5月1日起先，按此方法进行严格考核,按时订正超速和疲惫驾驶等违章行为，保障平安运输。 武汉市江滩旅游车服务有限公司 下面的是2022年经典励志语录，须要的挚友可以观赏，不须要的挚友下载后可以编辑删除感谢 1、有来路，没退路;留退路，是绝路。 2、为目标，晚卧夜半，梦别星辰，脚踏实地，凌云舍我其谁! 3、做一题会一题，一题确定命运。 4、静下来，铸我实力;拼上去，亮我风采。 5、拼一载春秋，搏一生无悔。 6、狠抓基础是胜利的基础，持之以恒是成功的保证。 7、把汗水变成珍宝，把幻想变成现实! 8、拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。 9、每天都是一

16、个起点，每天都有一点进步，每天都有一点收获! 10、22.对命运承诺，对承诺负责 11、我自信，故我胜利，我行，我肯定能行。 12、不敢高声语，恐惊读书人。 13、高三高考高目标，苦学善学上好学。 14、争分夺秒巧复习，勤学苦练创佳绩、攀蟾折桂，舍我其谁。 15、眼泪不是我们的答案，拼搏才是我们的选择。 16、站在新起点，迎接新挑战，创建新成果。 17、遇难心不慌，遇易心更细。 18、乐学实学，挑战高考;勤勉向上，成就自我。 19、努力造就实力，看法确定高度 20、忘时，忘物，忘我。诚恳，朴实，踏实。 21、精神成人，学问成才，看法成全。 22、作业考试化，考试高考化，将平常考试当高考，高考考

17、试当平常。 23、我高考我自信我胜利! 24、23.再苦再累不掉队，再难再险不放弃 25、拼搏高考，今生无悔;越过高三，追求卓越! 26、挑战人生是我无悔的选择，决胜高考是我不懈的追求。 27、山高不厌攀，水深不厌潜，学精不厌苦:追求! 28、学练并举，成竹在胸，敢问逐鹿群雄今何在?师生同志，协力攻关，笑看 燕赵魁首谁人得。 29、快马加鞭君为先，自古英雄出少年。 30、太阳每天都是新的，你是否每天都在努力。 31、把握现在、就是创建将来。 32、25.我因X班而骄傲，X班因我而傲慢 33、我心翱翔，路在脚下。 34、人活着要呼吸。呼者，出一口气;吸者，争一口气 35、辛苦三年，华蜜一生。 3

18、6、精神成就事业，看法确定一切。 2022年经典励志语录二 你肯定要坚毅，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。 竹子用了4年时间，仅仅长了3cm，从第五年起先，以每天30cm的速度疯狂的生长，仅仅用了六周时间就长到了15米。其实在前面的四年，竹子将根在土壤里延长了数百平米。做人做事亦是如此，不要担忧你此时的付出得不到回报，因为这些付出都是为了扎根。人生须要储备!多少人，没熬过那三厘米! 能够比跌倒的次数多一次站起来的次数，你就是强者! 起先，去做，这是最难的一步。往往，突破了最难的一步以后，或者说，破除了想像中的困难以外，其他的事，可能反而简单。尤其有些事情，上

19、瘾以后，形成习惯，不接着反而不舒适。再好的方法，对于彻底的、不想上进的懒人是无效的，但既然，生命是属于自己的，情愿行动与否，也还是自己的事。 胜利与不胜利之间，有时距离是很短的，你只要后退一步或再向前几步。 想得再多不如行动一次;说得再好不如立即就做!人与人的距离是说与做的差别;人与人的差别是信与愿的有无!凡事实行则无瑕忧虑，空想则寸步难行。无论要做什么立即行动!立刻行动!起先行动! 做一件事情，只有最初五分钟热忱的，叫失败者;最终五分钟仍有热忱的，叫胜利者。 当你四周都是米的时候，你很安逸;当有一天米缸见底，才发觉想跳出去已无能为力。有一种陷阱，名叫安逸!别在最能吃苦的年纪选择安逸!没有危机

20、!是最大的危机!自己不上进，危机无处不在吞噬你的志向和灵魂，混下去很简单，混上去太难了! 为什么胜利的不是你。年轻的你，迷茫又焦急。你想要房子想要汽车，想要旅行想要高品质生活。你不断督促自己成长，却沉不下心来仔细读一篇文章; 你急迫地期盼胜利，却每次在遇到挫折时提前退缩。既然没有过那些汗水和拼搏，又何必在旁观别人的荣耀与胜利时愤愤不平呢?所以，努力吧，别埋怨。 假如你要做一件事，请只管安宁静静的去做。因为那是你自己的事，别人不知道你的状况，也不行能帮你实现幻想。千万不要因为虚荣心而炫耀，也不要因为别人一句评价放弃自己的幻想。其实最好的状态，是坚持自己的幻想，听听前辈的建议，少错几步。值不值，时

21、间是最好的证明。 你可以没有幻想，但不能不知道现在要做什么，你可以长相平凡丢到人群里就被沉没，但不能同流合污成为没有特性的复制品，你可以被压力逼迫得痛哭一百次，但哭完记得笑一千次给它看，你可以习惯为别人付出，但至少别忘了为自己而活，你可以学会假装，但最终不要变成你当时厌烦的那种人。 你比你想象中更英勇，比你看起来更强大，也比你以为的更聪慧。 2022年经典励志语录三 1、假如真的想活得悠然，那么，为何不学着让自己释放心灵的重负，学着忘却，遗忘那些无碍于个人原则的得失;无关大局的磕磕碰碰;无伤大雅的前嫌旧隙呢?学会让自己时时都轻装上阵，潇洒前行! 2、人格的完善是本，财宝的确立是末。 3、古人云

22、“隐忍不怒的人，胜于勇者”、“修己冶心的人胜于攻城掠地的将领”。生活中，宽容可以削减人与人之间的隔阂，可以让大家更好地沟通，彼此多一些爱护和关怀。 4、“一个人不能骑两匹马，骑上这匹，就要丢掉那匹，聪慧人会把凡是分散精力的要求置之度外。”人的生命和精力是有限的，我们要学会将聚光镜一样，解除一切琐事的干扰，将全部的资料、精力、热忱聚焦并锁定你的目标上。 5、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心敏捷动的人，恒久不必为自己的前途担忧。一个人最大的破产是无望，最大的资产是希望。不要等待机会，而要创建机会。 6、喜爱的最高境界是你可能为她去死，可爱的最高境界是你得为你爱的人好好活着。 7、假如人生须

23、要一个完备的符号，没有比微笑更合适的了。微笑，它是甜蜜的歌声，能唱诞生活的欢乐;它是暖和的阳光，能驱散心头的阴影;它是无边的春风，能蓬勃事业的朝气。 8、微笑可以减轻惊慌的心情和压力，不管面对多么生气或者冲动得人，只要微笑示之，都能坦然以对，微笑一把奇妙的钥匙，可以打开别人心灵的窗户，传递心灵的善意，退一步，海阔天空;退一步，瞒天过海;冲动是魔鬼，只要心平气和静下心来，相对而笑，一切都能化干戈为玉帛。 9、许多人找女挚友或者男挚友，把学历当作指标之一，既希望对方能够给他/她伴侣的暖和与浪漫，又希望他/她学问丰富、学历相当或更高，在事业上能蒸蒸日上;我想说，你找的是伴侣，不是合作伙伴，更不是同事

24、，生活就是生活，这个人适合你，即使你是博士他/她斗大字不识一个，那也无所谓，适合就会和谐融洽，人比文凭更重要 10、听着一首歌，反反复复，琢磨不透，自己在想什么?莫非真的爱她么?可为什么说不出口呢，爱情就是买卖，看透就好。痴情的人不会有真爱、让这一切随风，吹到天际海角。不要再让我见到，对你，既然说不出，那就模模糊糊。或许，这样最好，谁都不会太累。 11、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心敏捷动的人，恒久不必为自己的前途担忧。 12、人要想树立自己的威信，就要不断进行自我完善和修养、严于律己。你要求别人怎么样，首先必需自己先做到那样，身教的效果总比言传更为快捷。严于律己能使自己成为一个最可

25、靠的人。 13、胜利的道路上，确定会有失败;对于失败，我们要正确地看待和对待，不怕失败者，则必胜利;怕失败者，则一无所取，会更失败。 14、选几个自认为能靠得住的人组成良好、稳固、有力的人际关系的核心。这首选的几个人可以包括自己的挚友、家庭成员和那些在你职业生涯中彼此联系紧密的人。他们构成你的影响力内圈，因为他们能让你发挥所长，而且彼此都希望对方胜利。 15、我们现在做的工作，或许过于平淡，或许鸡毛蒜皮。但这就是工作，是生活，是成就人事的不行缺少的基础。对于敬业者来说，凡事无小事，简洁不等于简单。 16、亲情是一种深度，友情是一种广度，而爱情是一种纯度。亲情是没有条件、不求回报的阳光沐浴，友情

26、是浩荡巨大、可以随时安稳栖息的堤岸;而爱情则是神奇无边、可以使歌至到忘情泪至潇洒的心灵照耀。人生一世，亲情、友情、爱情;三者缺一，已为缺憾，三者缺二，实为可怜;三者皆缺，活而如亡。 17、假如你心中有阳光，就不会恐惊前方的坎坷;假如你心中有志气，就不会畏缩不前;无论前方风多大，雨多大，闯过去就是一片海阔天空!孩子别悲伤，生命的漂亮就是坚毅的走过坎坷! 18、好心没有错，但也要分清是非，不分原则的和善，是“愚善”，就像东郭先生一样。因此，在没有搞清一件事是否值得做之前，要敢于说“不”，不要被他人利用，更不要一不当心成为他人的替罪羊。 19、其实路并没有错，错的是选择，爱并没有错，错的是缘分，所以

27、无论何地，一路的风景总是有限的，终究会有美妙的。生命不是一场赛跑，而是一次旅行。 20、什么是嫁得好?嫁得好并不是嫁富豪，而是嫁给一个能给你平安感的男人。住在别墅里每天流泪的，你进的不是天堂而是地狱。真正嫁得好的女人，是住在单元房里却被老公哄的像只傻鸟，爱你一时，宠你一世，骗你一辈子!其实日子过得好，真的不是有多少钱，而是无忧无虑无苦恼。 21、想取得胜利，不仅要吃“苦中苦”，也要相关条件的协作支持，那些光知道吃苦的人，那些吃了不值得吃的苦的人，那些把吃苦当成解决一切问题法宝的人，唯恐只能接着在“苦中苦”的怪圈里徘徊。 22、人往往是失去之后才懂得珍惜，可是为时已晚，即使是哭干眼泪也换不回曾经

28、的拥有。多少人都是这样的感叹:拥有时不知道珍惜，失去时已无可挽回。 23、从不犯错的孩子长大后要么成为庸才，要么早晚要犯大错。因此，我们要适度降低对孩子的期望与要求，激励他们真实地面对自己的缺点和错误，激励他们在尝试中不怕犯错误，注意过程的体验和收获，摘掉“好孩子”的面具。 24、胜利不是将来才有的，而是从确定去做的那一刻起，持续累积而成。 25、人生的最大缺憾莫过于错误地坚持了不该坚持的东西，轻易地放弃了不该放弃的东西，每一个人都有自己的志向，都有那个期望达到的目标，或许有这么一天我恩男狗狗成为一名老师，或许有那么一天我能实现自己的志向，达到自己的目标!生活还在接着!不要遗忘微笑的对待每一天

29、，不要遗忘珍惜余下的每一天! 26、要始终保持敬畏之心。对时间，对美，对痛楚。仿佛我们的活，也只是一棵春天中雪白花树的简洁生涯。不管是竭力盛放，还是静默颓败，都如此甘愿和珍重。 27、我们缺少的不是机遇，而是对机遇的把握;我们缺欠的不是财宝，而是创建财宝的本事;我们缺乏的不是学问，而是学而不厌的看法;我们缺少的不是志向，而是身体力行的实践。 28、只有一条路不能选择那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝那就是成长的路。 29、主动的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。莫找借口失败，只找理由胜利。 30、能够刚正指责、指责我们缺点和错误的人是我们难得的诤友，善意的指

30、责就像是一壶美酒，当我们开怀沉醉在这种挚友同事间畅饮的世界里，指责的因子仿佛隐藏在每个直观的感觉细胞中。 31、没有人情愿和总是虚伪、圆滑的人打交道，但是一味的诚恳，却也简单损害人。所以，生意人讲究的是大诚恳，即在适当的时候，对适当人，说适当的话。假如坦率无忌是一种损害，那么，请选择机灵的“谎言”。 32、只要你有实力去做的事就肯定要去做，不要给自己留下任何缺憾，人生最重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。路就在你脚下，只要走，就能到达远方。 33、做对的事情比把事情做对重要。 34、生命的奖赏远在旅途终点，而非起点旁边。我不知道要走多少步才能达到目标，踏上第一千步的时候，仍旧可能遭到失败。但

31、我不会因此放弃，我会坚持不懈，直至胜利! 35、以前喜爱一个人，可以任由招之即来，挥之即去。现在喜爱一个人，仍可以招之即来，但不再接受挥之即去。因为我现在知道，我很好，所以你爱我，也只有一次机会。 36、水的心是安静的，水的心是轻灵的，你看，水，一平如镜，云月其中，怡然自乐。水，怀着安静而轻灵的心，缓和的一淌而去，遇一些阻隔且轻轻的绕过，何必那么多计较，心平而轻流自畅;如一路顺直，那更好了，我也可以尽情的奔流，一望千里，波涛澎湃，我也会挥洒我的潇洒，我的尽情。 37、日子不动声色奴役我们疲于奔命，而我们还要为之稽首敛眉。 38、不要等待机会，而要创建机会。 39、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗

32、就可以折服的命运。 40、夫事未有不生于微而成于着，圣人之虑远，故能谨其微而治之，众人之识近，故必待其着而后救之;治其微则用力寡而功多，就其着则竭力而不能及也。人见识短浅，所以必等弊端闹大才来设法挽救。 41、人性最可怜的就是:我们总是幻想着天涯的一座奇异的玫瑰园，而不去观赏今日就开在我们窗口的玫瑰。 42、古人说:“少成若天性，习惯如自然。”坏习惯是我们打不开的心锁;坏习惯是我们转不过的弯;坏习惯是我们看不见的障碍好习惯要保持，坏习惯要改正，恒久别让坏习惯左右我们的将来。 第3篇：GPS监控岗位职责 GPS监控员岗位职责 一、遵守公司劳动纪律，坚守岗位。严禁擅离职守、串岗、脱岗，依时准点上下

33、班。 二、负责本公司全部车辆的日常监控工作。必需仔细对公司每台车辆GPS 轨迹跟线路及合同规定的行程核对，看是否相符。 三、负责时时监控公司车辆的运行状况，在监控中发觉的超速、超载车辆的驾驶员进行刚好的提示警告，并仔细做好记录，刚好向部门经理汇报。发觉重大平安隐患要快速向公司总经理报告。对违章处理结果做好登记。 四、负责做好每台营运车辆的运行状况记录、资料整理归档。 五、负责根据主管部门要求填写各项报表，依据报表中数据进行统计分析，并提出改进看法交部门经理。 六、负责GPS平台正常运用和维护。发生故障时，要刚好联系相关部门修理正常，同时报告部门经理。 七、完成领导交办的其他工作。 第4篇：14

34、GPS监控中心负责人岗位职责 GPS监控中心负责人岗位职责 1、贯彻执行国家平安生产工作方针，详细落实上级有关GPS车辆动态管理的文件精神和会议要求，制定和完善GPS监控管理工作各项规章制度。 2、负责一级平台监控操作人员的日常管理，监督、检查、指导二级平台日常监控工作。 3、协调、处理GPS监控系统运行过程中出现的软硬件故障和问题，保证系统运行正常。 4、建立健全GPS监控基础台帐，做好资料的收集、整理、汇总工作，确保监控中心资料精确、齐全、真实、有效，每月按时上报。 5、组织GPS监控人员的业务学习和技术培训，提高操作技能，提高监控工作水平； 6、组织召开平台工作会议，总结工作阅历，提出合

35、理化建议，作好会议记录。 7、发觉重大平安隐患和突发事务的资料整理并马上上报，同时加强上下平台工作联系，刚好协调工作异样状况。 第5篇：GPS监控负责人岗位职责 GPS监控负责人岗位职责 1、贯彻执行国家平安生产工作方针，详细落实上级有关GPS车辆动态管理的文件精神和会议要求，制定和完善GPS监控管理工作各项规章制度。 2、负责一级平台监控操作人员的日常管理，监督、检查、指导二级平台日常监控工作。 3、协调、处理GPS监控系统运行过程中出现的软硬件故障和问题，保证系统运行正常。 4、建立健全GPS监控基础台帐，做好资料的收集、整理、汇总工作，确保监控中心资料精确、齐全、真实、有效，每月按时上报

36、。 5、组织GPS监控人员的业务学习和技术培训，提高操作技能，提高监控工作水平； 6、组织召开平台工作会议，总结工作阅历，提出合理化建议，作好会议记录。 7、发觉重大平安隐患和突发事务的资料整理并马上上报，同时加强上下平台工作联系，刚好协调工作异样状况。 第6篇：gps监控室岗位职责 gps监控室岗位职责 【篇1：gps监控员岗位职责】 【篇2：gps监控岗位职责】 营运车辆gps平安监控管理方法 第一条、为了明确gps岗位责任，加强平安生产，提高效益， 坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的方针和“全 面监控，突出重点，提前防控”的原则，进行全时监控管理和营运调度指挥。严防事故的发生，特制定

37、本管理方法。 其次条、gps监控中心人员条件 （一）监控中心监控值班人员应具有中学以上文化程度，思想好，工作责任心强，具备计算机操作技能。 （二）须经有关部门培训合格后、熟知平安生产相关学问，能够正确订正驾驶员违章行为，指挥驾驶员按规定行车，指导驾驶员正确运用gps车载终端设备。 （三）熟识gps车载终端设备功能及运用要求，经培训具有娴熟的gps监控平台操作技术。 （四）熟知本企业车辆号码、驾驶员配备状况、行驶线路、道路等级、车辆发车及到站时间等详细状况，熟知公司管理制度和惩罚标准。 第三条 公司gps监控中心人员职责 （一）对公司全部营运车辆的运行状态进行全程全时监控，仔细做好平安监控记录。

38、 （二）确保实时监控全部营运车辆的位置、速度，对出现的车辆超速行驶、疲惫驾车等违章行为刚好进行信息提示、电 话警告，对发觉的问题刚好予以落实。 （三）每日报送监控状况统计表，内容包括监控车辆数、车辆名称、上线率、违规状况，违章处理状况填制表格报公司平安监控管理部门。 （四）核查在线车辆,对信息不正常的车辆刚好进行电话联系，落实详细状况并作好记录，存在设备问题的，刚好联系营运商进行维护。 （五）加强夜间运行车辆监控，适时向夜间运行车辆发送平安提示信息。 （六）收到特别天气、封路、拥堵、限行、断路等特别气象、道路消息，刚好制发信息向营运驾驶员进行平安提示。 （七）对车辆的求助信息刚好答复或处理。刚

39、好落实报警信息处理。 （八）遵守公司劳动纪律，坚守岗位。严禁擅自离岗、串 岗、脱岗，依时准点上下班，并做好换班的交接工作。 （九）gps监控中心负责人，负责根据主管部门要求填写各项报表按时上报主管部门，并按月依据报表中数据进行统计分析，提出改进看法书交公司主管领导。 （十）监控中心要刚好将车辆车号、车型、所在企业、驾驶员、联系方式等信息输入监控平台，并将改变的信息刚好更新，保证平台显示的信息有效。个人信息资料不得泄露。 第四条 其他规定和要求； （一）原始记录，监控中心应建立健全各项原始记录，主要包括：值班记录、监控交接班记录、gps每日监控信息记录、夜间运行车辆重点监控记录、发送、电话警告信

40、息记录、车载终端设备故障及维护记录等。 （二）对上述资料按月整理好，并在次月3日前上交公司（按联合体公司分别装订成册）归档。 第五条、考核的详细规定： （一）gps监控中心人员工资发放为次月的5日前。在次月三日公司收到gps监控中心资料后，由公司监控管理部门进行考核评分。在5日前将考核结果传gps中心负责人，中心负责人按考核结果发放工资。 （二）考核由公司行政人事部负责。详细考核方法： 1、工资总额=基础工资+考核工资。 2、根据中心岗位职责逐条比照。详细内容如下： （1）监控中心职责（一）考核，对未监控车辆每漏一车扣10元。填写监控记录不符合要求的每一车扣5元。 （3）监控中心职责（三）考核

41、，每差一天扣工资100元。不符合要求的每次扣20元。 （4） 监控中心职责（四）考核，对gps监控设备运行不正常的车辆，没有刚好发觉并记录的，每车次扣50元。发觉并记录但没有刚好联系营运商维假的，每车次扣20元。没有发觉的每车次扣100元。 （5）监控中心职责（五）考核，比照本规定（2）规定执行。 （6）监控中心职责（六）考核，特别信息由夜班人员在相关网页进行搜集整理后发给正在营运和其次天营运的驾驶员。未刚好发送的按每车次扣5元。 （7）监控中心职责（七）考核，对车辆的求助信息未刚好答复或处理。每车次扣50元，对报警信息未刚好处理的，每车次扣10元。 （8）监控中心职责（八）考核，迟到早退每次

42、扣50元，旷工一天扣150元。 （9）监控中心职责（九）考核，gps监控中心负责人，负责根据主管部门要求填写各项报表未按时上报主管部门，按次扣100元。按月依据报表中数据未进行统计分析，未提出改进看法书交公司主管领导，按月扣200元。 （10）监控中心职责（十）考核，录入信息每差一车次扣50元。录入不全每车次扣10元，没有刚好更新的每车次扣 10元。 （11）第四条（一）考核，每差一项按日扣5元。 （12）第四条（二）考核，未按时报送扣100元。不符合要求按项扣100元。 第七条、自2022年5月1日起先，按此方法进行严格考核,按时订正超速和疲惫驾驶等违章行为，保障平安运输。 武汉市江滩旅游车

43、服务有限公司 【篇3：gps监控岗位职责】 gps监控岗位职责制度 第一条、为了明确gps岗位责任，加强平安生产，提高效益，同时也是加强对公司车辆的管理，严防事故的发 生，特制定本制度。 其次条、gps监控员，负责本公司全部车辆的日常监控工作。 必需仔细对公司每台车辆gps 轨迹跟线路牌及合 同规定的行程核对，看是否相符。 第三条 负责时时监控公司车辆的运行状况，在监控中发觉 的超速、超载车辆的驾驶员进行刚好的提示警告， 并仔细做好记录，刚好向平安经理汇报。发觉重大 平安隐患要快速向公司总经理报告。对违章处理结 果做好登记。 第四条 负责做好每台营运车辆的运行状况记录、资料整理 归档。对运行中

44、私自按业务的状况，刚好做好记录， 并报告车队进步行处理。 第五条、对开线路牌的车辆，必需仔细审查，看该车辆gps 运行是否正常，不正常的车辆不得开具gps运行正 常证明。 第六条、负责根据主管部门要求填写各项报表，依据报表中 数据进行统计分析，并提出改进看法交公司主管领 导。 第七条、负责gps平台正常运用和维护。发生故障时，要及 时联系相关部门修理正常，同时报告主管领导。 第八条、遵守公司劳动纪律，坚守岗位。严禁擅离职守、串 岗、脱岗，依时准点上下班，并做好换班的交接工 作。 第九条、有下列状况之一，给公司造成干脆经济损失的，将辞退并视其情节追究经济和法律责任： 1，擅离职守，没有请假而上班

45、时没有在岗位的。2，上班时间睡觉或者没有仔细行使监控职责的。3，发觉违章行为，没有处理或刚好向领导报告的。4，出具假的gps安装、运用正常证明的。 第十条、完成领导交办的其他工作。 第十一条、本制度由行政部负责检查落实。平安部负责说明。 江滩旅游车服务有限公司 第7篇：GPS监控人员岗位职责 GPS监控人员岗位职责1、熟识公司客运车辆及所经营的线路，对安装GPS车载终端的车辆要做到管理到位，监控到位，对GPS的日常运用状况做到心中有数。 2、每天刚好对车辆的运行动态进行监控，并做好相关的监控记录，对因故不能监控的车辆要刚好与GPS安装公司进行联系，刚好进行修理，保证GPS车载终端能正常运用。 3、对在监控中所发觉的超速，超时疲惫驾驶、人为损坏GPS车载终端等违法行为刚好进行信息提示、电话警告，发觉问题刚好订正。 4、加强夜间进行监控，适时向夜间运行车辆发送平安提示信息。 5、收到特别天气、封路、拥堵、限时、断路等特别现象，道路消息刚好发送信息向驾驶人员进行平安提示。 6、对车辆的求助信息刚好答复或处理，刚好确认突发事务信息并上报。 7、刚好照实的向有关部门和领导汇报工作动态和进度，主动大胆的提出工作改进方法和合理化建议，具体记录工作日志。 8、对超速、超时疲惫驾驶等违法行为每日要进行归纳、分析