2022百货商场销售工作总结_百货商场工作总结.docx

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1、2022百货商场销售工作总结_百货商场工作总结 百货商场销售工作总结由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“百货商场工作总结”。 百货商场销售工作总结 本人为大家整理的百货商场销售工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站。 同志们： 今日，我们在此召开公司xx年度迎两节大干50天两节销售工作总结会议，我代表*百货公司作以报告。 经过前一段时间的工作和大干50天的拼搏，我们预料完成全年销售毛利平均安排的*，实际完成了*，有近50的销售小组都已超额完成。排名前三位的部门是：生鲜部完成了105，食品部102.7，百货部98.9。 xx年两节销售额安排的完成，这样的业绩凝合着全体

2、干部员工的才智和心血，在此，我谨代表*百货向大家表示诚心的感谢和崇高的敬礼！下面就简要总结一下xx年度两节销售的主要工作： 一、经营方面 （一）抓好营销策划工作, 求新求变。由于*零售市场形势的改变，xx年我们*百货也在营销策划、促销活动上下了功夫，目的是抓住元旦、春节两大节日的销售，我们推出了一系列的促销活动：会员积分兑换奖品、抓奖、买赠、打折、特价、平安夜送平安果、幸运大转轮、大型文艺会演、春节送对联、送福字、送红包、元宵灯会一条街销售、情人节投许愿石羸现金卡、送玫瑰、装饰巧克力一条街等等，这些活动都为商场的聚集人气，扩大影响，促进销售，起到了肯定的拉动作用。因为我们在促销策划上面没有什么

3、阅历，但经过张经理和同事们的努力，我们的促销活动还是取得了肯定的效果，我们信任我们的促销活动会越来越多，越来越好的。良好的开端便是胜利的一半。节日旺季过后，把工作的重点从旺季保供应转移到淡季促销售上来。坚持“有节借节，无节造节”，特殊是做好“无节造节”的文章。争取厂商支持，整合各类营销资源，统一策划营销方案，统分结合地把握好营销活动推出的时间、形式、规模和力度，放大营销资源的促销功能。 （二）抓好商品的结构调整、库存管理，争取厂商的政策支持，适应市场消费需求。由于经济形势的改变，销售市场竞争格局的改变，今年的商品的结构、库存是很难把握的，随着两节销售旺季的到来，各部门经理始终把商品结构调整、组

4、织适销对路商品，库存管理最优化作为一项重要工作来抓落实。各部门经理主动对两节销售形势进行了分析，对商品的结构、库存进行了更加具体的分析，根据优胜劣汰的原则，抓好商品结构的调整、抓好库存管理。生鲜部：部经理与各组组长开会交谈，探讨要货方案，最终的要货量基本上是精确的。为了吸引的顾客，部经理与供货商勤沟通，基本做到了进价最低、售价低于兴隆的进销策略。另外还补充了不少新产品，例如糕点组的北京特产糕点、糯米糍；干果组的红泥花生，低价位的冰糖、葡萄干；香肠组的十元一只的沟帮子熏鸡、锦江香肠等等，都提高了销售。 2、食品部：依据今年的实际状况，调整了上货量，啤酒、中低档白酒、礼包系列按去年的75；茅台、五

5、粮液、剑南春等高档酒按去年的50；食用油随进随买、调料饮料宁多毋少。两节过后，看这个比例是正确的。为丰富商品品种，提高竞争力，又新进了黄金酒、进口品客薯片、好友趣系列薯片，吊炉花生、600g南方黑芝麻糊、砂糖系列、婴儿颗粒面等等。 3、百货部：部经理与各个小组分析现有的库存状况，经营状况，精确要货，保证了节后库存商品，无大量积压、无断档现象。依据民俗，中国人在春节有更换生活日用品的习惯，百货部将日用碗的种类达到了100多个品种，筷子达到了50多种，菜板规格40多种，不锈钢、塑料盆60多种，使销售得到平稳上升。 4、针纺部：与厂家沟通，争取了一些特价商品：床上用品组的“108”元特价双人被，销售

6、了近300条，并带动了其它商品的销售。 5、鞋部：加强与各个联销商、供应商的协调，争取的实惠政策和促销资源。例如童鞋组新组装了一套北京，变更了形象，增加了销量，平均完成安排的108.1。 6、北京部：因原材料价格上升，商品价格偏高，购买力下降，整个北京行业都显得冷清，各厂家销售都较去年直线下降，部经理与营业员每天考查市场，共同分析、探讨。童装组的天津童装成了主打商品，价格适中、适合运动。又进了一种时尚的款式，使得童装销售特别乐观，完成了安排的91.3。 7、钟文五金销售和去年同期相比平稳发展，五金组的彩灯品种多、数量大，销售好于往年。 二、管理方面 xx年底，公司起先加强商场管理，除了在购物环

7、境、业务流程的改善上下功夫外，各个环节都能从有利于经营的角度、有利于顾客的角度动身，恪尽职守，协作协作，确保了公司运营秩序的正常稳定，也收到了肯定的管理成效。 （一）环境改善。公司各部门各司其职，主动整治营业环境内的不当之处。在大家的共同努力下，公司购物环境得到了一 肯定程度上的改善。 （二）提升服务。完善服务、规范操作、树立形象，这是我们xx年底起先对员工的服务要求，在两节期间提高了日常巡查的效果。应当说，目前一线员工的服务意识、责任心、主动性、服务规范执行率、都较以往有了提升。 （三）后勤保障。良好的销售还须要强大的后勤保障工作。后勤的同志们在两节期间做了大量的工作，加班加点、不计较个人得

8、失，正是因为有了这样的行为，我们的销售有了强有力的后勤保障。节假日零款需求量大，财务科*提前打算了大量零款。贵宾卡销量大，*同志面对r3card全新的流程，仔细学习，完成了售卡任务。财务部的全部员工，几乎每天加班，有时午餐、晚餐都没有时间吃。 2、两节期间进货量大，业务科的员工每天在北京前做票子，一坐就是一天。 3、我商场保安人员少、任务重，春节期间他们保证了财务室售卡的平安性，还帮助糖果等组做些力所能及的工作。另外，消防平安是重中之重，他们对商场的消防设施、灭火器材、应急照明、疏散指示标记等每天都进行检查，发觉问题，马上解决，充分保证了两节期间商场的平安。 4、后勤主任、保管员、美工、电工等

9、都尽职尽责，全力做好后勤工作，为一线的销售奠定了坚实的基础。 （四）平安保障。xx年公司的各项平安防范工作依旧有序推动，尤其是完善了相关紧急状况下的快速处置方法，确保了公司两节期间无重大事故发生。xx年12月24日、xx年1月24日的两天延长营业期间，由于思想重视、打算周密、措施到位，整体经营秩序稳定有序，令人满足。 三、精神文明建设方面 各位同仁，*百货向大家表示真诚地谢意！北联百货的一切都凝合着你们的才智、汗水、才能和艰辛。天道酬勤,是大家用勤奋、敬业、忠诚，铸造了北联百货的今日，用青春和激情续写着*百货的 百货商场年终工作总结 2022xx商场百货营运经理年度工作总结及15年度安排周而复

10、始又过了一年，在这一年里，特别感谢上级领导对我的信任，既是对我履行职责的监督，也是对我个人的关切和爱惜，更是对我的极大. 百货商场,工作总结lrt 工作总结lrt 在这个月中，我有了更多的机会去开早会，对自己不断的进行磨炼。在多次早会中，我发觉了自己的不足以及早会时出现的问题。起初，开早会时有些惊慌，也不知道都须要说什么. 百货商场心得 大连百货商场考察心得 9月9日，我与选购部、办公室的同仁用了一天多一点的时间对大连的友情商城、铜锣湾广场、百年城（太平洋百货）、迈凯乐、新世界、百盛等商场进行了考察，整体. 百货商场培训 培训受众百货商场销售培训对象：百货商场销售人员。课程收益 百货商场销售培训目的：1、提高销售人员的个人绩效来达成企业的销售业绩2、明白销售工作与个人利益之间的正确关系3. 东北百货商场 东北百货商场大全增加中百货 东北 商场 大全沈阳商场： 太原街商圈中兴商业大厦，百盛百货，新世界百货123店，北京华联商厦，伊势丹百货，美美百货,欧亚联营商场，商业城国际名品. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页