企业管理资料范本-装饰公司岗位职责.docx
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1、岗位要求: 岗位职责:1、相关相关工程分部的形象与环境的维护工作,制定值日表;2、相关相关工程对分部相关人员的行为规范、作息时间、考勤统计的监督与管 理管控;3、相关相关工程客户咨询,接相关公司正式正式生效方法或接待来访时耍礼貌 热情;4、协调内部设计、采购、施工等业务关系;5、把确认量房客户介绍给设计师;6、与客户签订合同协议前审核文件是否齐全预算数据是否准确;7、相关相关工程处理客户投诉,有里大问题及时向总经理反映;8、售后回访并填制表格存档;9、填写合同协议台帐,保管好档案资料;10、文案筹划;11、相关相关工程分部所有收入、支出的核算;12、按公司财务规章制度审核票据;13、按公司财务
2、规章制度审批各项花费;14、相关相关工程公司库房材料出、入库管理管控;15、监督工程收支,超预算时及时上报总经理。相关文件:相关公司正式正式生效方法接听记录;考勤表;合同协议台帐;分部 企业员工名册;量房记录;回访表;工程进度表;工人档案。合同协议文本;合 同协议档案;工地费用表。岗位要求:岗位职责:1、制定工程部的各项规章规章制度;2、签合同协议前审核预算套用标准是否准确.审核施工图施工工艺是否准确:3、要熟练掌握公司所规定使用的材料及工艺做法、报价:4、定期修订预算标准:5、相关相关工程工队的招聘、考核.提供工队资料,相关相关工程与工队签订 劳务合同协议;6、按相关工程责任人计划时间准时安
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