外商企业集体劳动合同范本.docx
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1、文本为Word版本，下载可任意编辑外商企业集体劳动合同范本 在人们越来越相信法律的社会中，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。那么一般合同是怎么起草的呢？这里我整理了一些优秀的合同范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。 推荐外商企业集体劳动合同范本一 法定地址：_邮码：_德律风：_ 法定代表人：_职务：_ 乙方：_ 法定地址：_邮码：_德律风：_ 法定代表人：_职务：_ 第一条根据中华人民共和国关于外商投资企业用地办理法律、标准和国度有关法则，两边经过议定友爱会商订立本公约，互助服从。 第二条甲方提供给乙方利用的国有土职位处所于_，面积为_平方米。其位置与四至范畴如本公
2、约附图所示。附图已经甲、乙两边确认。 第三条本公约项下的地皮利用年限为_年，自本公约签字之日起算。 第四条乙方赞成向甲方付出场地利用费，包括地皮开辟费和地皮利用费。或：乙方根据合股或互助企业公约，由乙方中的（注：中方合股者或互助者）向甲方付出场地利用费，包括地皮开辟费和地皮利用费。 第五条地皮开辟费为每平方米_元人民币，总额为_元人民币。乙方（或中方合股者或互助者）须于本公约签字之日起_日内扫数付清。 乙方（或中方合股者或互助者）付出了扫数地皮开辟费后_日内，。甲方应为乙方办理地皮挂号（或变动挂号）手续，公告（换发）中华人民共和国国有地皮利用证。 第六条地皮利用费为每一年每平方米_元人民币（美
3、元或港元等），自_年_月_日起，乙方（或中方合股者或互助者）应于每一年_月_日前向甲方缴纳昔时的地皮利用费。 地皮利用费收取标准五年后根据国度有关法则由甲方作响应调整，调整后乙方应自调全年度起按新标准缴纳地皮利用费。 乙方遵照有关法则可以享福减免优惠政策的，可遵照减免法则订定此条。 第七条除本公约另有法则外，乙方应在本公约法则的付款期限内将公约要求付出的费用汇入甲方银行账号内。银行名称：_银行_分行，账户号_. 第八条该地皮用于构筑_项目，乙方必须按筹划要乞降法则用处利用地皮。 在本公约期限内，乙方确需变化地皮用处的，经甲方赞成后办理变动地皮用处的手续。 第九条甲方赞成负担该地皮的征地、拆迁、
4、界址定点详细事件，并于_年_月_日前交付地皮。 乙方应妥帖保卫界桩，不得擅自变动，界桩蒙受破环或移动时，应及时书面报告甲方，哀告从头埋设，所需费用由乙方负担。 第十条地皮利用年期限满或乙方提早停止策划时，本公约同时停止践诺。乙方应向甲方交还地皮利用证，办理刊出挂号手续。乙方对该地皮内投资构筑的构筑物、附着物有权处理，但时候不得超出_，过期由甲方无偿获得。 第十一条乙方根据本公约经过议定划拨方法获得的地皮利用权不得让渡、出租、典质。如需让渡、出租、典质，必须按中华人民共和国城镇国有地皮利用权出让和让渡暂行条例法则办理出让手续，补交出让金。 第十二条如果乙方（或中方合股者或互助者）不能按时付出地皮
5、利用费，从滞纳之日起，按日加收应缴费额_%的滞纳金。滞纳期超出6个月的，甲方有权无偿收回地皮利用权。 第十三条如果因为甲方的过错，导致乙方延期占有地皮利用权，则本公约项下的地皮利用期限应响应推迟，乙方有权哀告补偿。 第十四条如果乙方在该地皮上连续两年不投资构筑，甲方有权收回地皮利用权，乙方已付地皮费用不予返还。 第十五条本公约订立、出力、解释、践诺及争议的办理均受中华人民共和国法律的保卫和管辖。 第十六条因履行本公约产生争议，由争议两边会商办理。会商不可的，按项办理：（1）提请_机构_；（2）向有管辖权的人民法院告状。 第十七条本公约经双方法定代表人签字后见效。 第十八条本公约扫很多天期均为公
6、历。 第十九条本公约一式_份签订，甲乙两边各执_份。 第二十条本公约于_年_月_日在中华人民共和国_省市（县）签订。 第二十一条本公约未尽事件，可由两边商定后作为公约附件。 本公约附件是公约的构成部分，与本公约具有划一的法律出力。 甲方：_乙方：_ 法定代表人：_法定代表人：_ _年_月_日_年_月_日 推荐外商企业集体劳动合同范本二 第一条本合同双方当事人： 甲方： 乙方： 根据中华人民共和国关于外商投资企业用地管理法律、法规和国家有关规定，双方通过友好协商订立本合同。 第二条甲方提供给乙方使用的国有土地位于 ，面积为 _平方米。其位置与四至范围如本合同附图所示。附图已经甲、乙双方确认。 第
7、三条本合同项下的土地使用年限为 _年，自本合同签字之日起算。 第四条乙方同意向甲方支付场地使用费，包括土地开发费和土地使用费。 或：第四条依据合资或合作企业合同，由乙方中的 (注：中方合资者或合)向甲方支付场地使用费，包括土地开发费和土地使用费。 第五条土地开发费为每平方米 元人民币，总额为 元人民币。乙方(或中方合资者或合)须于本合同签字之日起 _日内全部付清。 乙方(或中方合资者或合)支付了全部土地开发费后 _日内，甲方应为乙方办理土地登记(或变更登记)手续，颁发(换发)中华人民共和国国有土地使用证。 第六条土地使用费为每年每平方米 元人民币(美元或港币等)，自 _年 _月 _日起，乙方(
8、或中方合资者或合)应于每年 _月 _日前向甲方缴纳当年的土地使用费。 土地使用费收取标准五年后根据国家或 省(自治区、直辖市) 市(县)有关规定由甲方作相应调整，调整后乙方应自调整年度起按新标准缴纳土地使用费。 或：土地使用费在合资(或合作)企业经营期限内不作调整。 (注：乙方依照有关规定可以享受减免优惠政策的，可依照减免规定拟定此条。) 第七条除本合同另有规定外，乙方应在本合同规定的付款期限内将合同要求支付的费用汇入甲方银行帐号内。银行名称：_ 银行 分行，账户号 。 甲方银行账户如有变更，应在变更后 天内以书面形式通知对方。由于甲方未及时通知此项变更而造成误期付款所引起的任何延迟收费，乙方
9、概不承担违约责任。 第八条该土地用于建设 项目，乙方必须按规划要求和规定用途使用土地。 在本合同期限内，乙方确需改变土地用途的，经甲方同意后办理变更土地用途的手续。 第九条甲方同意承担该土地的征地、拆迁、界址定点具体事务，并于 _年 _月 _日前交付土地。 乙方应妥善保护界桩，不得私自改动，界桩遭受破坏或移动时，应及时书面报告甲方，请求重新埋设，所需费用由乙方承担。 或：第九条乙方利用合资(或合作)企业中方原有场地，原有场地的界桩应由甲方重新核实。 第十条土地使用年限期满或乙方提前终止经营时，本合同同时终止履行。乙方应向甲方交还土地使用证，办理注销登记手续。乙方对该土地内投资建设的建筑物、附着
10、物有权处置，但时间不得超过 ，逾期由甲方无偿取得。 如乙方需继续使用该土地，须在距期满六个月之前向甲方提交续期用地申请，经甲方同意后，须重新签订土地使用合同，方可使用。 第十一条乙方依据本合同通过划拨方式取得的土地使用权不得转让、出租、抵押。如需转让、出租、抵押，必须按中华人民共和国城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例规定办理出让手续，补交出让金。 第十二条如果乙方(或中方合资者或合)不能按时支付土地使用费，从滞纳之日起，按日加收应缴费额 %的滞纳金。滞纳期超过六个月的，甲方有权无偿收回土地使用权。 第十三条如果由于甲方的过失，致使乙方延期占有土地使用权，则本合同项下的土地使用期限应相应推延，
11、乙方有权请求赔偿。 第十四条如果乙方在该土地上连续两年不投资建设，甲方有权收回土地使用权。乙方已付土地费用不予返还。 第十五条本合同订立、效力、解释、履行及争议的解决均受中华人民共和国法律的保护和管辖。 第十六条因执行本合同发生争议，由争议双方协商解决。协商不成的，可提请仲裁机构仲裁或向有管辖权的人民法院起诉。 第十七条本合同经双方法定代表人签字后生效。 第十八条本合同所有日期均为公历。 第十九条本合同一式 份签署，甲乙双方各执 份。 第二十条本合同于 _年 _月 _日在中华人民共和国 省(自治区、直辖市) 市(县)签订。 第二十一条本合同未尽事宜，可由双方约定后作为合同附件。 本合同附件是合
12、同的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。 甲方：中华人民共和国 省(自治区、直辖市) 市(县)土地管理局(章) 法定代表人 (签字) 乙方：_ (章) 法定代表人：_ (签字) _年 _月 _日 推荐外商企业集体劳动合同范本三 外商投资企业劳动合同书 甲方：_ 地址及邮政编码：_ 乙方：_ 身份证号码：_ 住址及邮政编码：_ 甲方因生产经营需要，按照中华人民共和国及省、市人民政府(以下简称政府)劳动法规和政策，聘用_(乙方)为合同制职工，双方根据平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，确定劳动关系，并共同遵守履行。 一、本合同自_年_月_日起生效，生效后前_月为试用期。合同有效期采取下列_种形
13、式： 1.无固定终止期限(即长期合同，但可按本合同第七条变更、解除或终止)。 2.合同期限 _年_月_日至_年_月_日止。 3.合同期限至_工作(任务)完成时终止。其完成的标志事件是_ 。 本合同甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份，均具同等效力。 二、工作岗位与职责任务 乙方的工作部门及岗位(职务)：_ 乙方在合同期内，应遵守政府的法律法规及甲方公司制定的规章制度，按本职位的职责要求，完成甲方安排的正常生产(工作)任务。甲方可视企业生产经营需要，经协商或依照合同缩写可调整乙方工作，同时甲方可依乙方的工作表现按规定给予奖惩。 三、劳动时间与休假 1.甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因
14、生产需要可安排乙主加班加点，但每月累计不超过36小时，每个工作日累计工作时间不超过_小时。 2.乙方在合同期内享受政府规定的节日、公休假日及婚丧、计划生育、女职工劳动保护等有薪假期。 四、劳动报酬 1.甲方按照国家有关外商投资职工工资和本市最低工资标准的规定，以及本企业工资制度，确定乙方按下列第_种工资形式执行; (1)计时工资。乙方试用期月工资_元;试用期满根据乙方_元。以后按企业工资制度调整工资。 (2)计件工资。按乙方岗计件单位及完成情况计发计件工资。 2.甲方每月如期以货币发放工资。 3.甲方要求乙(工人岗位)加班加点，无法安排补休的，按不低于政府有关规定发放加班加点工资。 4.非因乙
15、方原因所致的停工、停产期间，甲方按不低于乙方停工前3个月的月平均工资70%的标准，发给乙方停工工资。 五、保险福利待遇 1.乙方患职业病及因工负伤医疗终结期内甲方按本市社会工伤保险有关规定要给工伤生活费和报销医疗费。 2.乙方在合同期内享受国家、省、市规定的因病和非因工伤医疗期，女工孕期、产假期及哺乳期等保险福利待遇，以及乙方符合计划生育子女的劳保医疗等各种保险福利待遇。 3.乙方在合同期内因工伤或患职业病以及非因工伤亡，按国家及本市有关规定由社会保险机构和甲方分别发给乙方亲属丧葬费、一次性抚恤金或优抚金，以及供养直系亲属抚恤金或优抚金或救济费等。 4.合同期内，甲、乙双方须按照本市政府的规定
16、，缴纳退休养老保险基金、失业保险基金、工伤保险基金等社会保险基金，甲方应定期向乙方通告交缴社会保险基金情况。 六、劳动保护 1.甲方按照政府有关劳动保护规定和 _省劳动安全卫生条例，提供符合安全卫生要求的工作环境，切实保护乙方的生产、工作中的安全和健康。 2.甲方按政府有关规定，为乙方配备符合国家标准的劳动保护用品，并按劳动保护规定免费安排乙方进行体检。 3.甲方按政府有关部门规定对乙方进行安全生产知识、法规、规程的教育培训。 4.甲方执行政府有关女职工及未成年工(16周岁至未满18周岁)的劳动保护规定。 5.乙方严格遵守劳动安全卫生法规、规章、制度和操作规程，正确使用劳动保护用品，不得违章作
17、业。乙方有权拒绝违章的指挥，对甲方及其管理人员漠视员工安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。 七、续订、变更或解除、终止劳动合同的条件 1.本合同期限届满即自然失效，双方终止执行。如经双方协商同意，可以续订合同。 2.甲方因生产经营情况变化，调整生产任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)。 3.有下列情况之一的，劳动合同即告终止： (1)乙方已达到政府规定的退休年龄的; (2)乙方死亡; (3)甲方被依法撤销、解散、歇业或宣告破产; (4)劳动合同约定的终止条件出现。 4.在下列情况下，甲方可以解除劳动合同： (
18、1)试用期内乙方被证明不符合录用条件的; (2)合同期虽未满，但甲方因生产(工作)任务不足，以及破产或濒临破产处于法定整顿时间，需要裁减人员，但必须征求职工意见并向劳动行政部门报告; (3)乙方违反国家法律、法规被劳动教养或判刑的; (4)乙方严重违反甲方依法制定劳动纪律，按规定应予辞退的; (5)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后仍不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。 5.在下列情况下，甲方不得解除劳动合同： (1)合同期未满，又未发生本合同第七条第4款各点规定; (2)乙方因工负伤或患职业病菌医疗终结期内，和未作出劳动能力鉴定前以及医疗终结后，经劳动鉴定委员会确认完全或大部
19、分丧失劳动能力的(国家另有规定者除外); (3)乙方患病或非工负伤在规定医疗期内，以及医疗期虽满但以内的为三个月;六年至十年的为六个月;十一年至十五年为九个月;十六年至二十年的为一年，二十年以上可视伤病情况延长半年至一年; (4)符合计划生育规定的女工在怀孕、产假和哺乳期间; (5)乙方经批准郭受法定休假期间。 6.在下列情况下，乙方可以解除劳动合同。 (1)试用期内; (2)经政府劳动部门确认甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康; (3)甲方不能按照劳动合同规定的数额和如期支付劳动报酬的; (4)甲方不按规定为乙方缴纳养老保险、失业保险、工伤保险等社会保险基金的; (5)经甲方同
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