2022村主任个人检查对照材料_村干部个人对照检查.docx
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1、2022村主任个人检查对照材料_村干部个人对照检查 村主任个人检查比照材料由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“村干部个人比照检查”。 个人比照检查材料 XXX村村主任 XXX 2022年7月 一、遵守党的纪律,贯彻中心八项规定精神和执行省委政府 九项规定状况 在这次党的群众路途教化实践活动中,本人根据“照镜 子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,仔细学习了党的 一系列群众路途的重要理论读本和习总书记十八大以来的重 要论述。结合学习教化,听取看法环节征求到工作学习生活上 “四风“方面存在的一些看法和建议,再次把自己的一言一行 摆进去,深层次的剖析四风方面存在的问题。作为一
2、名村干部, 自参与工作以来,我始终能保持坚决的政治立场,坚决志向信 念,坚固树立坚决的共产主义的志向信念,自觉听从共产党的 领导,同党中心保持高度一样,贯彻执行党的路途方针政策, 主动工作,弘扬正气,传递正能量,是非面前旗帜显明,得失 面前顾全大局,困难面前迎难而上,努力争做一名合格的村主 任。 个人及家庭在遵守党的政治纪律和落实中心八项规定精 神方面说明如下: 用车状况:外出办事主要乘坐线车,本人没有公车。住房状况:本人短暂没有商品房。 家属子女从业状况:爱人务农,女儿高校毕业现待业,儿 - 1 - 子读小学。 本人从未出入过私人会所状况:从未接受或持有私人会所会员卡,并在此慎重承诺:严格遵
3、守“党员领导干部不出入私人会所”的规定。 二、存在的突出问题及详细表现 (一)形式式主义方面 1、过于注意形式,忽视实际效果。一味追求效果,求真务实的精神不够。每当接到工作任务,为了高标准完成,达到最好效果,有些要求不切合实际,不能因地制宜支配布置,不看过程只看结果,导致工作因循守旧死板反而是欲速则不达。 2、工作好做表面文章。平常存在以文件落实文件,以会议落实会议,以讲话落实讲话的状况。没有很好地、仔细地沉下心来发觉问题、探讨问题、解决问题、推动工作;工作主动性不够,效率不高,说的多,做得少,缺乏那种只争朝夕、大张旗鼓,干就干成,干就干好的工作激情和敬业精神。 3、处理问题不够细致。在工作中
4、硬性和强制性的做法多些,柔性和互动性的做法少些,特殊是在遇到急重大事务之时,为了追求快速高效解决问题,时有急躁心情的产生。 (二)官僚主义方面 1、疏远群众,脱离基层。对人民群众缺乏满腔热忱,与人民群众的关系有所疏远,感情渐渐淡漠。说话、办事,处理问题,很少能做到角色转换,缺乏工作重心下移;有时存在工作 等靠推诿、不敢担当的问题,回避冲突、漠视问题,缺乏与人民群众主动沟通的意识。 2.联系群众不够深化。有些工作习惯于坐在办公室内完成,没有真正做到“从群众中来,到群众中去”,缺乏深化村民小组和群众的主动性,在了解群众期盼、驾驭群众需求方面做得不够深化扎实。如在村环境卫生的现场管理方面,虽然有时也
5、深化村民小组,参加垃圾收集房维护管理,但这往往是为了完成上级的检查任务,而对保洁员的日常督促管理中,总以工作忙为由,不能做到对保洁员常态化的督促管理。 (三)享乐主义方面 1、精神状态懈怠,担当意识不强。面对当前社会维稳压力大的状况下,存在贪图享乐,不敢担当现象。多一事不如少一事,少干事也就不会出事,不惹事也就无事。处理问题特殊是处理急难险重问题也存在瞻前顾后、明哲保身,没有迎难而上的豪气,少了份勇于担当意识,多了份患得患失想法。详细表现在,有时候工作任务繁重,人手又惊慌,工作压力大,带着心情工作,因此会出现应付的状况,只求完成不求最好。 2.讲究身份待遇,贪图享乐。随着自己生活水平的不断提高
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