法人代表证明书（通用5篇）.docx

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1、法人代表证明书（通用5篇）法人代表证明书 篇一 兹证明中国公司（单位全称）是经（依法有管理权的机关）核准登记，依法取得法人资格的中国国营（或集体）公司（或企业）。公司（或企业）地址：柿市街号，总经理是。 中华人民共和国柿市公证处 公证员 （签名） 年月日 法人代表证明书 篇二 授权_为我方办理_事宜，有效期限：至_年_月_日。 附：代理人身份证号码：_所属单位：_ 授权单位：_（盖章） 法定代表人：_（签章） 法定代表人身份证号码：_ 签发日期：_年_月_日 法人代表证明书 篇三 装钉线 法定代表人证明书（存根） 字 第号 徐福文 同志现任我单位 总经理职务，为法定代表人，特此证明。 有效期限

2、：签发日期：单位：（盖章） 法 定 代 表 人 证 明 书 字 第 号 徐福文同志，现任我单位 总经理职务，为法定代表人，特此证明。 有效日期：签发日期：单位：（盖章） 附：代表人性别：男年龄： 39 工作证号码： 营业执照号码：440306805042202经济性质：个体 主营（产）：注塑机 兼营（产）： 进口物品经营许可证号码： 主营： 兼营： 说明：1、法定代表人为企业事业单位、国家机关、社会团体的主要行政负责人。 2、内容必须填写真实、清楚，涂改无效，不得转让、买卖。 3、将此证明书提交对方作为合同附件。 深圳市工商行政管理局监制 关于法人代表的证明书 篇四 xx现担任我单位xx职务，

3、为我单位法定代表人，特此证明。 我单位主管部门为xx(中央在京单位，市委、办，区、县)。 法定代表人姓名xx，性别xx， 联系电话xx。 20xx年xx月xx日 (单位盖章) 注：在仲裁活动过程中，单位法定代表人更换的，应向本委提供新的“法定代表人身份证明书”，继续参加仲裁活动。 法人代表证明书 篇五 _现担任我单位_职务，为我单位法定代表人，特此证明。 我单位主管部门为_（中央在京单位，市委、办，区、县）。 法定代表人姓名_，性别_【】， 联系电话_。 _年_月_日 （单位盖章） 注：在仲裁活动过程中，单位法定代表人更换的，应向本委提供新的“法定代表人身份证明书”，继续参加仲裁活动。 格式二

4、主要负责人身份证明书 _现任我单位_职务，为_主要负责人，特此证明。 附：_主要负责人： 性别：_ 年龄：_ 民族：_ 住址：_ 联系电话：_ 邮政编码：_ （单位全称，加盖印章） _年_月_日 文书要点 法定代表人身份证明书是劳动争议的一方向仲裁庭提交的，证明法定代表人身份、职务的证明文书。 特别提示 填写法定代表人身份证明书应当注意的问题是： （1）如果劳动争议的当事人一方是法人或者单位的时候，应当向劳动争议仲裁委员会提交法定代表人身份证明书，以便于案件的及时处理。所谓法人，根据中华人民共和国民法通则的规定，是指具有独立的。财产和经费，有固定的生产经营场所，有自己的名称、组织机构，能以自己

5、的独立的合法财产承担民事责任的组织。非法人单位或者企业是指不符合我国民法通则上述法人条件之一的社会组织。非法人单位或者没有法人资格的企业同样可能会面对劳动争议仲裁的情况，此时，一样要递交其主要负责人身份证明书。 （2）要明确谁是法定代表人。法定代表人是指法人单位的行政正职负责人，如厂长、经理等。但是，如果法人单位设有董事会的，该单位的董事长是法定代表人，而其经理并不是法定代表人；同时，在社会生活中，许多法人单位设有分厂和分支机构，但是，一般而言，分厂或者分支机构是没有独立的法人资格的，所有当该分厂或者分支机构成为劳动争议仲裁的一方当事人时，其法定代表人只能填写其所属的法人单位的行政正职负责人。如果法人单位没有行政正职负责人，那就应当填写负责本法人单位日程工作的常务副职负责人的姓名以及其他自然情况。5