月度会议主持词.docx

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1、月度会议主持词月度会议主持词 篇1 请各位与会老师安静，我们的教学研讨会立即开头。请将您的手机调至震动或静音，活动中途我们会支配大家休息，所以会议进行期间请您不要任凭走动。 一、开幕式： 敬重的各位领导、各位老师： 大家好！欢迎您参加今日的活动。 为了更好地落实北辰区“千名人才培育工程”“全掩盖老师素养提高工程”和“领导干部力气提升工程”，提高全区语文老师队伍的整体素养和业务力气，推动北辰区“265农村骨干老师培育工程”校级培训工作进程，北辰区老师进修学校依托天津北方老师培训中心，在天津市重点中学47中学礼堂举办“全国著名语文特级老师李强中学作文教学观摩研讨会”。信任今日的活动，确定会对我区作

2、文教学乃至语文教学产生乐观而深远的影响。 一年好景君须记，最是橙黄橘绿时。踏着深秋的节拍，迎着初冬的暖阳，在这个布满诗意的季节，我们迎来了来自远方的尊贵客人上海的语文特级老师李强老师为我们传经送宝。 李强老师是上海市语文特级老师，上海市“基础教育专家”，上海市“二期课改”中学语文教材编委，华东师范高校硕士生导师。在多年的教育教学实践中，李老师形成了自己作文教学的独特风格。今日，他莅临北辰将为我们带来他在作文方面独到而富有见地的新观念和新教法。 让我们用最喧闹的掌声欢迎李强老师的到来! 出席今日教学研讨会的领导、专家有：天津市中学校教育教学争论室赵福楼主任；中语室刘克强主任;北辰区老师进修学校谢

3、瑞校长;天津市西青区老师进修学校、汉沽八中、塘沽14中、塘沽15中；南开玉红中学、海河中学的领导和特级老师们！ 感谢各位领导、专家莅临会场！你们的到来就是对我们最大的支持！ 参加会议的还有来自我区及兄弟区县的语文老师，让我们对大家的到来表示最真诚的欢迎和最诚意的感谢。 接下来请李强老师为我们做精彩讲座“把作文教学铺设在一个“周期”之中，大家掌声欢迎！ 二、讲座中途休息 李强老师的精彩报告，大家听得津津有味。不知不觉中，一个半小时过去了，各位老师也很辛苦了，我们休息10分钟。10分钟以后，大家准时回来。 请各位老师坐好，我们的讲座立即开头。 三、讲座结束 老师们，同学作文“不情愿写”“没有东西可

4、写”“不会写”是困扰我们宽阔语文老师的三个难题。李强老师的讲座站在一个较高的层次上，从作文教学的系列化设计和实施等方面给我们很多有益的启示。他的讲座内容丰富、充实，留给了我们许多思考，就让我们且行且思，慢慢回味！同时，我们也对李老师下午的呈现课布满了期盼！让我们对李强老师的辛苦劳动表示诚意的感谢！上午的活动到此结束，下午1点30分，我们的活动准时开头，请大家提前入场。感谢大家！ 四、下午李强、付凤英老师做公开课 各位老师，大家下午好！上午我们共同领悟了李强老师的“作文周期训练”的独特魅力，下面我们 将欣赏到李强老师和47中高班的同学们为我们带来的精彩作文课，让我们连续在课堂实践中去感受李强老师

5、的独特魅力和深厚底蕴。 感谢李老师的精彩授课，感谢47中高班的这些优秀的孩子们！他们的精彩表现，向我们呈现了作文教学的博大精深和无穷魅力！让我们再次用喧闹的掌声向李强老师表示感谢 接下来我们支配的是华辰学校的付凤英老师为我们上一节“学校作文”训练课。 付凤英老师，是我区优秀的语文老师，“天津市265工程”市区级学员，北辰区教学能手，区其次轮“课堂教学星级达标”活动五星级老师。在长期的教学实践中，付老师慢慢形成了自己的教学风格。信任她今日的作文课确定会给我们带来清爽的感觉。 下面我们欢迎付凤英老师和华辰学校9 年 4 班的孩子们！感谢付老师的精彩表现，感谢华辰学校可爱的孩子们！ 五、李强点评 付

6、凤英老师是我区青年语文老师的优秀代表，她的课反映了 我区青年语文老师教学水平的一个侧面。李强老师应付老师这节作文课的诊断，确定会对我区的作文教学起到乐观的指导作用，我们真诚地希望李强老师给我们年轻老师提出宝贵看法，指明今后前进的方向。有请李强老师应付凤英老师的作文课做点评和指导。 点评是启迪，点评是提升，点评是对我们内心追求的激活！李强老师的点评深刻而富有思辨，开放而富有广度。让我们再次以喧闹的掌声感谢李强老师！ 六、活动结束 今日，20xx年11月11日，是一个特殊的日子，“6个1”的聚会，200年后才会再次消逝。今日，我们这个会场也完成了“6个1”工程：一个极具前瞻意识的北方老师培训中心，

7、邀请一位全国知名的教学专家，为一群敬业的学校领导和老师，奉献了一场极具专业水准的作文讲座，我们欣赏了一堂灵动活泼的作文课，必将留下一份温 馨而深刻的奇妙记忆。 今日的活动即将结束，但我们实践作文教学的脚步永不停止。为了使语文教学推陈出新，永久布满活力，我们每一位语文老师都要不断尝试、努力探究、认真反思。每一次培训活动，都是一声催人奋进的号角，激励我们不断前行。希望我们能经常有机会跟专家零距离接触，共享他们的才智。再次感谢李强老师，感谢参加本次活动的老师！我知道，今日参加活动的还有很多外区县的领导和老师，天寒路远，祝大家一路平安！本次教学研讨会到此结束！ 月度会议主持词 篇2 主持A：敬重的x总

8、x总 主持B：友爱的同事们 合：大家下午好！ 主持A：光阴似箭，岁月如梭，不知不觉之间20xx年x月又过去了。 主持B：我们告辞了成果斐然的x月，迎来了布满希望的x月，值此新月到来之际，我们在此给大家庆贺了 合：祝大家阖家幸福、万事如意！ 主持B：首先，请我们的xx总致开幕辞。掌声有请xx总、xx总致辞。 主持B：感谢xx总的讲话。20xx年x月是值得我们回味的一月，这一月，xx的每一天都在变化，都在前进。 主持A：随着公司不断进展，我们的队伍慢慢壮大。（加上一些公司当年的业绩） 主持B：然而，公司的每一点进步都离不开全体员工的共同努力。经大家评比，部门优秀员工是：xxx 主持B：请我们的xx

9、总为先进员工颁奖，有请xx总、xx总颁奖。 主持B：感谢xx总。希望大家再接再厉，在新的一年中取得更大的进步，也祝愿我们公司的明天越来越好。让我们跨过时间的门槛，走向欢快的明天！ 月度会议主持词 篇3 敬重的各位领导，友爱的同事们： 大家早上好！ 炎炎夏日，炎炎激情。在过去的一个月里，在大家的共同努力下，我们厂共完成了内外销整机xxxx万台，skdxxxx万套，自今年开年以来第五次超额完成了生产任务，更值得我们高傲的是，我们x月份内销清机率达到了xxx%，外销清机率达到xx%，很好地满足了市场前端的要求，在此，请允许我代表工厂对于各位的辛勤付出表示深深的感谢！ 在确定成果的同时，我们也要看到不

10、足，在x月份，我们的综合效率为xx%，批次合格率是xx%，与上个月相比，这两项指标都有较大幅度的下降。假如说综合效率的下降是由于qa部重新划回工厂，增加了间接人员的人数的缘由，那么品质指标的下降就说不过去了，所以在此要求qa部牵头，各车间主任关心，共同分析缘由，在本月要拿出一个可行性的改善方案，对于本月品质照旧没有改观的生产线的线长，将作出严峻的处理！ 在接下来的一个月里，我们的生产任务是整机xx万台，skdxx万套，从数字上来看，比上个月略有下调，但是，这并不代表我们就可以松一口气，从目前的forecast来看，x月份我们的产量将会大幅度提升，也就意味着我们在x月份将会聘请部分的员工以补充生

11、产线的缺员，新员工的培训问题将会摆在我们的面前，所以请各车间在保质保量完成生产任务的同时，务必支配好培训的工作。 我们知道，在x月份，我们将会有一项特殊重要的工作，那就是沃尔玛的复审，希望各车间、部门能够在厂办的.协调下做好相关的工作，顺当通过。 在上周，我们召开了“生产指标承诺签订仪式”，全部的线长都和我签订了效率和品质的指标承诺，厂办也颁布了配套的嘉奖方法，希望在本月里面能够得到执行，从而改善工厂目前的品质和效率的状况。 依据厂办之前发出的通知，在接下来的三周时间里，我们基地将会组织“游泳竞赛”，这次竞赛分为团体赛和个人赛两个部分，希望各车间能组织好参训队伍，赛出水平，赛出风格，预祝我们彩

12、电一厂的参赛队参赛队员能取得好成果。 近期，在厂办的牵头下，我们工厂对员工的工容工貌进行了大整顿，全部员工的工鞋工衣都已发放到位，希望各位员工以及我们各级管理人员能够大力地协作这项工作的进行，共同维护工厂的形像！ 这段时间天气特殊酷热，所以请各位员工确定要多喝凉茶，留意防暑。同时，宠爱喝啤酒解暑的员工确定要留意，晚上下班后不要喝太多的酒，一来影响其次天的上班，二来醉酒后简洁发生一些不快乐的事情，同时，睡觉前假如喝大量的啤酒的话，简洁形成“啤酒肚”，破坏“帅哥”的形像，女伴侣是不宠爱的，所以确定要留意！ 最终祝愿大家身体健康、工作顺当、家庭幸福！感谢大家！ 月度会议主持词 篇4 各位老师，同学们

13、： 今日我们共聚一堂，在这里隆重召开陶阳矿子弟学校毕业班优秀同学表彰大会，在这离中考只有二百多天的日子里，我们召开这次大会一方面对成果优异，表现优秀的同学进行表彰和嘉奖，同时向全体毕业班同学发出号召，号召大家快速行动起来，以乐观的心态投入到紧急的复习备考当中来，冷静应战，攻克难关，夺取最终的胜利。希望你们牢记师长的重托和学校的关怀，拼搏努力，用的成果为自己的人生写下辉煌的一页，让我校的教育水平再结硕果，再创新高。 下面我宣布，陶阳矿子弟学校毕业班优秀同学表彰大会现在开头! 大会进行第一项，奏国歌，全体起立(请坐) 大会进行其次项，欢迎优秀同学介绍学习阅历 大会进行第三项，欢迎徐书记宣读授奖准备

14、 大会进行第四项，颁奖第一组： 张鑫、阴悦、耿镇中、李力、孙静娴、吴康君、王泽旭、赵乐乐、刘德珂、武文斌 其次组： 任晓洁、刁洪凯、韩姗姗、孙治铭、李慧苓、胡静、梁孝、李安东、荣云飞、刘帅 第三组： 白洁、刘波、孙壁良、魏文婕、段飞行、胡春丽、闫德功、陈祥熙、司田田、张海洋 第四组： 冯菲、王永鹏、许韶朋、李政、赵云菲、丁宁、高健、闫宁宁、孙丽翔、解齐齐 第五组： 于乐、胡俊生、于洋、徐晓、吴洽、李家青、王鹏、闫琳琳、张鑫、高原 大会进行第五项，欢迎梁校长为大会作重要讲话 大会进行第六项，请毕业班同学代表做表态发言 大会进行第七项，全体毕业班同学宣誓 今日的大会圆满成功，这不仅是一个表彰会，更

15、是一个中考动员会，加油鼓劲会。希望每一位同学一方面要向今日受到表彰的同学学习，扬长避短，不断进步，另一方面，同学们要谨记梁校长的重要讲话，从现在做起，争分夺秒，以饱满的热忱和旺盛的精力投入到紧急的学习当中去，拼搏努力，再创佳绩，为个人、家庭、学校争得荣誉。在此，我预祝同学们取得优异的成果! 感谢大家，散会! 月度会议主持词 篇5 吴：敬重的各位领导 戴：友爱的各位同事 合：大家早上好！ 吴：今日，家人们再次团聚一堂，进行20xx年3月的月度表彰大会。 戴：首先请允许我们代表公司对大家的到来表示喧闹的欢迎和诚意的感谢。感谢大家每天的辛勤劳动和坚持不懈，在大家共同的努力下，金佰利这个大家庭越来越强

16、大，越来越和谐。 吴：没错，在全体员工的齐心协力下，我们一步一步的接近成为世界一流家纺企业的终极目标。在此再次向在座的各位致以真诚的感谢。 戴：今日的表彰大会主要内容有：优秀文明寝室、3月份优秀员工的表彰及3月份口号pk的颁奖。 吴：下面我们将要为获得20xx年3月份优秀文明寝室的前三名进行颁奖。获得第三名的是：202寝室。他们的月度积分是456。23分 吴：恭喜，掌声有请202成员胥勋树上台领奖，有请为他们颁奖。颁奖（他获得的奖金是人民币50元，恭喜）。喧闹欢迎他为我们发表获奖感言，合影。感谢颁奖领导，再次恭喜202寝室。掌声欢送他。 吴：送走了第三名，毕竟其次名会落入谁家呢。获得其次名的就

17、是：308寝室。月度积分为469。5分。 月度会议主持词 篇6 7月份以经结束，现将本月我店所取得的成果，所存在的问题，作简洁的总结： 我店7月份人员配备不断增加，至现在已有经纪人三名，文员一名。门头、电话安装都已到位，工作顺当开放。7月份的销售业绩：实收佣金950元，成交租赁客户三家，已交二手房买卖订金3家，在九月中旬将间续过户，合计订金额是15000元佣金。其中一套买卖房屋是同王成谊合作，订金交付到王成谊处，未统计在内，下月十号左右过户。目前，我店和有效房源（二手房西航花园）22个，经纪人手中较准客户8位。 从上面的销售业绩上看，我们工作做的不是很好，销售的并不成功。可是长风破浪会有时，直

18、挂云帆济沧海。实力制造价值，激情成就将来，我信任通过这些日子的学习、实践，经纪人都累了积了不少的阅历，只要我们共同努力去做就确定会有收获。 8月工作方案： 1、抓好培训。一切销售业绩起源于有一个好的销售人员，建立一个具有分散力、合作精神销售团队是企业的根本，因此在九月我将抓好培训，着眼根本，突出骨干、整体提高。 2、客户资源全面跟踪和开发。对于老客户要保持联系，潜在客户要重点挖掘，舍得花精力，在拥有老客户的同时，不断从各种渠道挖掘众多的客户。 3、8月我们的目标是最基本做到XX0元。把任务分解到每周、每日，分解到各个销售人员身上，每个经纪人总佣金定在5000元上。 月度会议主持词 篇7 同志们

19、： 今日，我们召开全矿季度工作会议，总结三季度的工作，部署四季度的目标任务，动员宽阔干部职工兴奋精神，坚决信念，集中精力抓好今年最终80天的平安生产，坚决打赢四季度攻坚战，努力完成全年各项任务指标。 会议共有三项议程： 一是简要传达集团公司季度工作会和平安生产工作会议精神；二是xx矿长作重要讲话；三是由我总结三季度党委的工作，部署四季度党委的工作任务。下面依次进行。 会议进行第一项，请xx矿长传达集团公司季度生产工作会和平安生产工作会议精神。 （xx矿长传达会议精神） 会议进行其次项，请xx矿长作重要讲话，大家欢迎。 （xx矿长讲话） （会议第三项：xx记讲话） 今年国庆、仲秋期间全矿支配了集

20、中休息，大多数干部职工与家人一起迎接了新中国60华诞，共同度过了一个团聚温馨的中秋佳节。恢复生产后，上级领导来矿视察工作，会议、检查和各种活动比较集中，虽然从月初开头，各项工作已经开放，但是季度工作会始终推迟到今日才召开。从会议召开的状况看，议程比较紧凑，大家听得也比较认真。下面我就会议的贯彻落实再提三点要求。 一是要快速传达会议精神，集中精力抓好平安生产。会后，各单位、各部门要立刻召开班子会、科务会，组织职工学习会议精神；宣扬部门要通过矿电视台滚动播出会议实况，两办将会议材料准时上传到内部网站供单位部门下载，确保会议的部署和要求传达到每一名干部职工；各单位、各部门要以会议召开为动力，动员发动

21、每一名干部职工立足本职，扎实工作，集中精力抓好后80天的平安生产，坚决打赢四季度平安攻坚战，确保完成全年各项任务指标。 二是要结合实际把握四季度的工作重点，确保会议部署落到实处。四季度生产天数少，平安压力大，工作头许多，会议主要从大的方面进行指导性的.支配和部署，大家在制定措施时确定要紧密结合本单位自身实际，牢牢把握四季度的工作重点，措施要具体详细，具有针对性和可操作性，经单位领导和部门负责人签字后15日之前报办公室和党办。 三是努力完成各项任务指标，为明年工作实现良好开局奠定坚实基础。各级、各部门、业务分口要切实认清当前面临的形势，明确本单位、本部门在全矿中心工作中所处的位置，增加大局观念，

22、提高责任意识，把分工范围内的任务指标完成好，把自身内部的问题解决好，不拖全矿整体工作的后腿，不给上级领导添忙加乱，确保今年工作顺当收尾，为明年工作实现良好开局奠定坚实基础。 月度会议主持词 篇8 一.主持人开场 男：敬重的董总以及高度国际武汉公司的各位领导! 女：友爱的高度家人们! 合：大家下午好! 男：人常说“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开”，高度国际武汉公司的春天 的确来的晚了一些，但如火如荼的势头，却如同这越来越温和的天气一般， 节节攀升! 女：昨日的耕耘已化作今日的希望，今日的汗水祷就了明天的辉煌。不知不觉 间，20xx年4月份已离我们渐渐远去，在这个春暖花开的奇妙季节，我们 团聚一堂

23、召开高度国际武汉公司20xx年度4月份总结大会。 男：今日，让我们临时忘却那打电话路上的苦口婆心;今日让我们临时忘却签 单过程中的奔波劳累;今日，让我们临时忘却设计创作的交心竭力;今日， 让我们临时忘却不平凡意义背后的责任与担当! 女：今日，让我们共同相聚于此，团聚于此，共同庆贺，共同祝福，共同勉励! 男：同制造，共共享，齐飞扬，高度梦，你我的梦。大家好，我是高度国际武 汉公司部! 女：大家好，我是高度国际武汉公司部! 男：4月，是植树播绿的季节;4月，是憧憬幻想的季节;4月，是春暖花开的 季节;4月，是播种希望的季节! 女：假如，有人问我希望是什么?我会说：希望是绿色的，布满勃勃生气;希 望

24、是红色的，散发蓬勃热忱，希望又是蓝色的，分散团结沉静! 男：大气、感恩、乐观、执行力、团结，用这样的词汇，来形容这样一个的团 队最合适不过，那就是：我们高度的家人们! 女：高度的4月是激情满满的4月，是落英缤纷的4月，每一个高度，人在自己的工作岗位兢兢业业，一次一次刷新着成果，现在就让我们来看看4月份所 取得的成果吧。 男：首先有请各部门总监做4月份工作总结 二.各部门负责人工作总结、明确工作目标方案 三.颁奖环节 男： 作为员工，你们时刻心系企业的忧患，与企业同风雨、共命运，用不懈的 努力为企业制造着每一笔财宝，正是由于你们的努力与付出，高度国际的 今日才能够如此绚丽，感谢你们，高度正是由于

25、有了你们更加精彩，你们 的名字将永久铭刻在高度的功劳薄上! 女：把自己的工作当成一种神圣的使命，即便是最一般的一个岗位，也能够以 最高的标准，最美的姿态，呈现自己的人生价值，让青春无怨无悔，让人 生绽放光线，让高度不断前进! 男：心有多大舞台就有多大，你们的风采令人折服，这不是一场竞赛，而是一 次文化的盛典，你们是这次盛典中盛开的最美丽的一朵高度之花! 女：他们，用辛勤和汗水传递着热忱和希望，努力在自己的本职岗位上发光发 热，他们是高度国际幻想路上的开拓者，是我们应当乐观学习的工作楷模， 接下来我们将进行的是“优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话”。 奖项： 一、优秀员工 二、优秀设计师奖(业绩过十

26、万) 五、优秀总监奖 三、优秀副主任奖 四、优秀经理奖 颁奖词 女：谁说女子不如男?作为女性，你们刚毅、自信、乐观向上、坚韧不拔，作为 员工，你们竭心尽力，全力而为，与高度并肩为伍，同甘共苦，真真儿是 巾帼不让须眉! 男：高度正是由于有你们这样的员工，才更加煜煜生辉!现在让我们喧闹欢迎 “优秀员工”获奖者们，接下来有请获奖者发表获奖感言! 此处省略. 女：有请部为优秀员工获奖者颁奖 二.优秀设计师奖(业绩过十万) 颁奖词 男：顾客电话的每一个需求，你理解为顾客的渴望;顾客渴望的每一种产品，你量身定做解决方案;从话术到技巧，你不墨守成规，你张扬着创新的翅膀， 增值的人情与共性。搁下话筒，你和顾客

27、间完成了从交易到体验的质变，你 和目标间完成了从达成到成就的升华。 女：设计师，是我们高度国际制造健康家居始终以来的活源泉，在设计第一前 线阵地的设计师们，每天工作的内容，简洁却意义非凡。现在让我们用掌 声邀请出“优秀设计师”获奖者们，接下来有请获奖者发表 获奖感言! 男：有请部为优秀设计师获奖者颁奖 三、优秀副主任奖颁奖词 四.总经理致辞 男：有一个人，始终带领我们同心其力，风雨无阻，携手奋进!有一个人，始终带领我们同舟共济，万众一心，坚持幻想! 女：挫折面前，他为我们主导航向，坚忍拼搏;关键时刻，他为我们拨开迷雾，看清前行道路。 男：要论坚忍不拔，谁能称雄;要论永不言弃，谁与争锋!要论挑战

28、与超越， 非他莫属! 女：这就是我们高度国际武汉公司的.领头羊：董总!让我们用雷鸣般的掌声有 请董总为此次大会致辞。 五.结束语 男：董总的致辞照旧是那么的掷地有声，照旧是那么的铿锵有力!让我用最喧闹 的掌声感谢董总的讲话! 女：努力与拼搏，是迈向成功的必经之路;汗水与泪水，是培育卓越的星光大道。 男：今日，我们相聚于此，为的就是收获辛勤耕耘之后的累累硕果。 女：今日，我们相聚于此，更为见证奋斗人生的激情与辉煌! 男：掌声、赞美声永不停息，由于你们我们永久高傲! 女：努力、成功永无止境，由于你们我们永久傲慢! 男：“大鹏一日同风起，扶摇直上九万里!”展业路上布满荆棘与竞争， 但努力的积淀必定会

29、沉淀出绚烂而又刺眼的光线! 女：“冰冻三尺非一日之寒，滴水石穿非一日之功”展业路上付出与努力，卓 越佳绩来之不易，我们终有幻想成真的那一天! 男：高度梦，你我的梦!这是一种信念，它时刻提示我们要为理想向前，纵使 前程曲折，但坚持就是希望! 女：同制造，共共享，齐飞扬!这是一种执着，它时刻告知我们要牢记着从前，要期望着将来，牢记的是阅历，期望的是成功。 男：阳光总在风雨后，正是处于劳动节的五月，我们高度人将连续发挥高度 特有的精神，努力拼搏，争取每一天都取得骄人佳绩! 女：20xx年度4月总结大会到此圆满结束! 合：最终，祝愿武汉高度国际的家人们5月份与高度同伴，再创佳绩! 月度会议主持词 篇9

30、 男：敬重的x董事长、各位领导： 女：友爱的同仁们 合：大家好！ 男：x月的钟声就要敲响 女：春天的脚步款款走来 男：不平凡啊，大家xx人整整奋斗了九年 女：今日，大家更有信念走向春光绚烂的将来 合：xx集团20xx月度大会正式开头 男：大会第一项议程：请xx集团财务总监xx女士宣读被评为20xx年x月度“先进个人”名单 女：下面让大家进入其次项议程：颁奖 1、首先请xx混凝土公司总经理xxx先生为xx混凝土有限责任公司先进个人颁奖。 2、请市政公司总经理xxx先生为市政公司先进个人颁奖。 3、请集团公司副总经理xxx先生为建筑公司先进个人颁奖。 4、请集团公司副总经理xx先生为xxx修理站先

31、进个人颁奖。 5、请xx集团董事长xxx先生为总公司先进个人颁奖。 男：大会第三项议程：先进个人代表讲话 女：大会第四项议程：请分公司领导讲话 月度会议主持词 篇10 大家上午好！今日把大家召集到一块，召开产品部4月份月度方案工作会议。特别要说的是，李总也来参加我们的部门会议，我们对他的到来表示欢迎，同时也请李总给我本人及产品部的工作多指导，多提要求！ 今后产品部会议这样支配：每月初召开1次部门月度工作会议，每周一召开部门周例会，月度会议主要是总结方案会，对上月生产质量问题进行总结，发布本月部门工作方案支配；周例会主要是生产方案调度会。 今日会议主要讲3个方面的内容：制度和纪律、生产作业流程规

32、范、绩效考核。 一、制度和纪律： 一个部门，一个团队要保质保量、又快又好地完成工作任务，首先要讲制度和守纪律。依据我的观看，综合前一段时间以来部门消逝的违法制度和纪律的现象有如下几种： 1、上班时间唱歌哼小曲； 2、上班时间串岗谈天说闲谈； 3、工作期间大声喧哗； 4、消极怠工，在厕所和工作岗位上玩手机； 5、上班时间趴在桌子上睡觉，上班吃东西，如早餐等； 6、请假不提前，临时请假或请人代假。请假时请假条不注明工作交接人，工作交接人不明确：生产员工；请假缘由竟是拜年和上坟；看病要有病历。 7、极少数员工拒绝写工作日志；理由：我们原来也没要求写，我们原来就是那么做得； 8、厕所内烟盒乱扔，人为制

33、造垃圾； 9、仓库管理不严谨，常有闲人进出，特殊状况例外。仓库人员请假要有明确的工作交接人。 9、下班后车间机柜前、打开不关闭，角度不一样，比如昨天下班； 10、工作期间违反纪律经领导劝阻扔不收敛的； 缘由：消逝这些现象我作为部门主管，有领导责任，没有跟大家充分沟通、沟通，但上述这些现象说明什么呢？说明我们员工团队意识差，工作态度不端正，缺乏约束和管制，讲法规、守纪律的思想意识淡薄。 往后怎么办？我们针对存在的不良现象出台制度文件和纪律约束规范，大家共同监督，一起遵守。平常对工作期间劳动纪律的遵守状况进行监督检查，对违反纪律经过指正劝阻任性不改的，将按制度和条例赐予坚决查处！ 那为什么说上面这

34、些呢？说得还比较严峻？由于这些懒散的习惯不得到订正，其他工作就无法做好。我们有些同事拒绝规章，不想被转变，惯性思维（我们原来就是那么做得，现在环境发生了转变，思想也要跟上变化才行），实践将证明，这是不行的，企业要进展，就需要有高素养严守纪律的团队。 我信任通过学习、开会等沟通、沟通，我们大家确定能树立团队意识，大局意识，确定把这些不良习惯改掉。 二、生产作业流程规范和作业流程卡 生产作业流程规范就是合同订单运作规范，规范是一个系统，是一个大系统，在规范里，体现了岗位职责、绩效考核标准要求、三体系和强制性产品认证要求。涵盖了各个部门的工作内容。按规范工作，目的是使生产处于有序和受控状态。作业流程

35、卡是体现生产作业有序进行的工具。这2个文件我们正在修改，很快正式版本会下发执行。 我们在执行规范时要留意一下几方面： 1、结合生产作业流程卡运用；下单调度设计审图仓库选购方案选购IQC装配调试成品检验包装入库发货； 2、标识记录完整、正确：产品编号，铭牌等。 3、记录和工序检查： 1）记录分工作记录和质量记录，质量记录分为：与产品质量有关的记录和与质量体系运行有关的记录，生产现场大部分是产品质量记录，要有各个过程的质量记录和工作记录，生产过程全部记录要做到系统、完整、正确、清晰，做到可追溯。 2）做好关键项目记录，工艺图检查记录，模块、整机装配前检查记录，电路板修理记录，产品调试修理记录，产品

36、例行检验记录等。这些记录绩效考核也是需要的，做好这些记录也是为上到工序进行检查，更好的改进工作，使问题不再重复发生；树立：下道工序就是用户，上道工序为下道工序服务的观念。下道工序是内部用户。 三、绩效考核： 1、绩效考核=作业流程规范+作业流程卡+考核标准要求，绩效考核要严格按考核表标准要求进行，要供应记录，特别是仓库供应名目较多，要有供应资料的名目清单。按时交考核资料和证明材料（记录）。 2、还有就是部分岗位要填写工作日志，特殊岗位如调试，可以手写工作日志。留意： 1）绩效考核不满足的项目会扣分或工资， 2）违反制度和纪律会罚款及处分同时影响绩效分数和金额，由于绩效是反映工作质量的； 3）质

37、量扣罚=工作质量+产品质量。 最终请李总做指示。 月度会议主持词 篇11 主持A：敬重的x总 主持B：友爱的同事们 合：大家下午好！ 主持A：光阴似箭，岁月如梭，不知不觉之间20xx年x月又过去了。 主持B：我们告辞了成果斐然的x月，迎来了布满希望的x月，值此新月到来之际，我们在此给大家庆贺了 合：祝大家阖家幸福、万事如意！ 主持B：首先，请我们的xx总致开幕辞。掌声有请xx总。 xx总致辞。 主持B：感谢xx总的讲话。20xx年x月是值得我们回味的一月，这一月，xx的每一天都在变化，都在前进。 主持A：随着公司不断进展，我们的队伍慢慢壮大。 主持B：然而，公司的每一点进步都离不开全体员工的共

38、同努力。经大家评比，部门优秀员工是：xxx 主持B：请我们的xx总为先进员工颁奖，有请xx总。 月度会议主持词 篇12 敬重的各位领导、各位同仁： 大家好! 兴奋在我们隆重集会召开海纳川的的总结大会。敬重各位的领导，友爱的各位同事 大家下午好!我是主持人周寅很荣幸能担当本次大会的主持4月份的启动大会现场，欢迎大家的光临。在这春暖花开的季节里面季节，在这布满希望的时刻，迎来了新的机遇，新的挑战!放下已过的辉煌，拼搏明天的希望。还记得上次誓师大会：从始至终公司的领导始终指引着我们走向正确的方向，当时会议开的很圆满，也很成功兰总总经理20_年工作总结暨20_年工作主要思路的总结报告，既对公司一年来的

39、进展进行了全面、客观、公正的总结，也提出了公司20_年的工作方案和工作思路，明确了景区的管理目标，陈知民总经理的讲话站的高、看的远，使我们每一个人都能感受到公司的前景光明，更加坚决了我们每个人的信念，这是一个兴奋人心、催人奋进的大会! 伙伴们，俗话说“大浪淘沙，始得金”在经过几多洗礼之后，见成效的都是真金，在09、20_年的各项业务竞赛中玉溪国寿涌现出了一大批精英骨干。接下来有请玉溪分公司杨志军副总经理为本次表彰大会宣读20_、20_年个险销售精英表彰准备 罗：感谢杨总，杨总请回座。在接下来的环节里，请念到名字的精英及主管们快速上台接受表彰! 刘：表彰到此结束，希望全部接受表彰的伙伴们再接再厉

40、，持续奋斗，凸显国寿人的本色! 表彰：下面是我们表彰环节，在11月份经过大家一个月共同的努力，齐心协力。我们取得骄人的战绩，在8月份单身了很多回款英雄，在09、20_年的各项业务竞赛中玉溪国寿涌现出了一大批精英骨干。付出就有回报。没个光鲜的背后都有着不同的辛酸和委屈。但结果是好的，下面是他们见证荣誉的时候了，下面请允许我像大家来介绍他们 接下来有海纳川总经理兰总本次表彰大会宣读20_年销售精英、销售团队的表彰准备。 月度会议主持词 篇13 各位领导、各位家人、各位千年科技至亲至爱的老伴侣们： 大家晚上好!我是本次活动的嘉宾司仪xx，我是大家的老伴侣xx。 春风传喜讯 幸福踏歌来 看、阳光绚烂，

41、那是新年绚丽的颜色 听、金钟朗朗，这是新年动人的旋律 回顾过去，我们感慨万千，豪情满怀; 展望将来，我们心潮澎湃，布满希望; 在XX年12月的过去的三十天里，千年科技全体将士一路披荆斩棘，奋勇向前，以骄人的成果证明白我们的实力。 这一切都可以证明：公司的战略是清晰的;定位是精确的，决策是正确的。通过这成果，我们看到了一个布满生气活力的新千年。在这里，感谢这个宏大的时代，更感谢各位家人持之以恒、坚持不懈的努力。 成果的取得离不开客户的支持，今日我们把顾客伴侣请到家中，让您和我们共同见证千年的成长。 我们将来的路上可能清清淡淡，没有人会知晓明天的阴晴冷暖。但我们信任，只要有我们千年脚印的地方，只要

42、是我们经过的地方，都会春暖花开，丽日高阳，健康之树基业长青!年度总结会议主持词这是一种信念，它时刻提示我们要为理想向前，要为希望向上，把风雨当点心，把挫折当蜜糖。 这是一种执着，它时刻告知我们要牢记着从前，要期望着将来，牢记的是阅历，期望的是成功。 我们一路走来，经过寒风、冒过大雨，有过悲，有过喜，但是我们从来不后悔，也没有圆满。 短暂的修整后，我们又要向前，将来的事，谁也无法预言，前方或许是康庄大道，或许是泥泞和野草，我们都将不离不弃，携手同心，共勉向前。 每当这个时候耳边不由得又响起了那生疏的旋律，你可曾还记得第一次走进千年?对于一个刚刚毕业的我们，从这里找到了我们人生的目标和事业的方向，

43、我们的.人生从今烙上了千年的印记。 你可曾还记得你做过的第一个水点儿，从这里我们见到了第一位客户，成交了第一笔业绩，从今她就成了我们生命中的贵人，关怀我们成长，看着我们进步，从这里第一次让我体会到“让中国人喝上好水，强壮我的民族，富强我的祖国”的历史使命。 你可曾还记得当你第一次走上讲台，第一次接受公司的嘉奖，你喜极而泣，感动不已。当你第一次把厚厚的一沓奖金塞到母亲的手里，你多么高傲，何等的傲慢。从这里每一个千年人都被注入了“诚信、感恩、创新、共赢”的品德。我高傲!由于我是千年人! 你可曾还记得当我们第一次走上冠军的讲台，第一次属于我们的升迁仪式，我们从员工走向管理，从这里我们才深刻的体会到“

44、整合健康产业，打造第一品牌”的宏大幻想，从今刻开头千年的愿景就成为我终身奋斗的目标，让我高傲!应为我是千年人! 各位千年的家人们、伴侣们让我们跟随这动人的旋律，一同吟唱这首千年之歌. 伙伴们去拥抱你身边至亲至爱的亲人、伴侣、战友和师长，送上我们真挚的新年祝福，行动吧伙伴们! 月度会议主持词 篇14 敬重的各位领导,友爱的同事们: 大家早上好！ 炎炎夏日,炎炎激情.在过去的一个月里,在大家的共同努力下,我们厂共完成了内外销整机*万台,skd*万套,自今年开年以来第五次超额完成了生产任务,更值得我们高傲的是,我们*月份内销清机率达到了*%,外销清机率达到*%,很好地满足了市场前端的要求,在此,请允许我代表工厂对于各位的辛勤付出表示深深的感谢！ 在确定成果的同时,我们也要看到不足,在*月份,我们的综合效率为*%,批次合格率是*%,与上个月相比,这两项指标都有较大幅度的下降.假如说综合效率的下降是由于qa部重新划回工厂,增加了间接人员的人数的缘由,那么品质指标的下降就说不过去了,