督察工作计划.docx

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1、督察工作计划督察工作方案1 蓦然回首，我们部门在走过的路上留下了深浅不一的印记!在工作中我们的团队遇到过困难，有哀痛，也有欢快，同时也有过深深的圆满!但是我们督察部谨记“公正公正、严于律己”的宗旨。为爱好相同的同学供应了一个相互沟通、学习的平台;熬炼同学们的交际力气和组织力气。以下是我们督察部对于20_年度工作方案： 一、状况分析 督察部是一个以纪律检查为主要工作的纪律部门，在同学会中有着特别重要的作用。督察部全体成员本着公正、公正、公开的原则，切实做好同学会的纪律监察工作,完成学校的一系列的工作支配，做到监督、督促、管理的作用。此外，督察部还要落实新的考核方法，结合各部看法提出有利于同学会详

2、细的考核制度，让我们的组织有章可循，有纪可依。 二、工作方案 (1)遵守部门章程、制度，严于律己，服务同学; (2)认真完成各项工作，秉承“求真务实，团结高效”的工作方针; (3)协调好各方面关系，保持良好个人形象并维护院同学会的形象; (4)乐观进取，刻苦学习，不断提高自己的思想素养和工作水平; (5)认真落实考核部门干事; (6)筛选培育下届干部为下届换任做好预备; (7)协调部门之间的关系，加强集体主义意识，增进各成员之间的感情，开拓合作创新的新局面 (8)做好带头作用给部门干事树立良好榜样，做到公正公正、严于律己。 (9)准时了解部门干事思想动态，鼓舞他们大胆的为部门供应宝贵建议，并实

3、施部门改革、更新。 (10)加大对晚寝的管理，对夜不归寝、晚归的同学准时上报给学校并进行通报，以杜绝晚寝违规现象发生。 (11)协调好部门与纪律委员的合作关系共同管理好各班级的纪律。为求把其建设成文明班级、文明校内而努力。 (12)协调好各部门的工作关系，实施合作、相互学习、共同进步等理念建立好部门与部门的关系; (13)每周、每月准时上交给学校相关资料; (14)对消逝的错误准时进行改正并落实到每个人身上; (15)化主动为被动，监督与督促同学们提高自我自觉性。自觉遵守学校规章制度; 三、工作要求 在工作中我们部门首先要加强内部的团结，每个成员要清楚了解自己的任务，不能张冠李戴。对于一些工作

4、中有特殊想法的要大胆的提出来，集思广益，不断的优化，直到达到确定要求。 加强部门与纪律委员的合作关系，建立一体化由小到大，由班级到校内。不断优化部门的规章制度，提高班级自觉性再落实到每个人身上，目的在于告知同学自觉性的重要性。让自我遵守纪律理念深化人心，让部门管理更加人性化、柔性化。 加强部门内在建设避开人员的流失，完善部门考核条例。在20_学年我们督察部确定会再接再厉，始终本着“公正公正、严于律己”的工作态度，负责、认真，勤恳的完成各项工作任务，致力于实现督察部客观，公正，公正，不辜负领导和指导老师的重托，力求完成各项任务。同时也希望老师、其他部门赐予我们建议与关怀，让我们不断的改进、创新，

5、 督察工作方案2 在新的学期里，蓦然回首，我们部门在走过的路上留下了深浅不一的印记!在工作中我们的团队遇到过困难，有哀痛，也有欢快，同时也有过深深的圆满!虽然我们系的社团管理中心成立的时间并不算长，一切规章制度还上不成熟，需要进一步的完善。但是我们督察部谨记“能修，学笃，德厚”的校训乐观协作我系个社团的一系列的活动。丰富我系同学的课外活动内容;为爱好相同的同学相互沟通供应了一个沟通的平台;熬炼同学们的交际力气和组织力气。 一、状况分析 我们督察部是社团管理中心下的一个部门。其主要的责任就是丰富同学的社团活动，加强社团的一系列的工作支配，做到监督管理的作用。所以我的工作要以同学工作为主要基础。在

6、学校活动的基础上，广泛开展我们督察部的各项活动。 二、工作任务 这个学期我们的活动主要以运动会和科技节这两个主题为主线开展活动，其余为辅。运动会是以学院开展的一项竞技活动，作为我系社团管理中心的一个分部，我们督察部也要在本次运动会上贡献出一份力气。由于我们部门只有8个人，所以在运动会上我们会将人员全部的统一起来，有社联直接管辖。估量主要的任务是在运动会的现场维护上为主。其次是每个系主办的科技节。由于我们是信息系是以科技为主的，所以作为在这次活动中我们系的任务也相应的重一些。首先我们要做好现场的维护工作，由于呈现的都是比较宝贵的展品。 三、工作要求 在工作中我们部门首先要加强内部的团结，每个成员

7、要清楚了解自己的任务，不能张冠李戴。对于一些工作中有特殊想法的要大胆的提出来，集思广益，不断的优化，知道达到最好。加强信息的传达，避开消逝某些人对一些重大大事不知情的现在的发生。这可能是每次活动有些人并不知道的缘由所在。 在这学期我们督察部确定会再接再厉，始终本着“敢为人先，勇为人先，锐意进取”的工作态度，负责，认真，勤恳的.完成各项工作任务，致力于实现督察部客观，公正，权威的评价各社团工作的作用，不辜负领导和老师的重托。 同学会督察部工作方案二：监察部主要职责是进行日常平安检查，保障同学们有一个平平稳定有序的生活学习环境。换届是一个组织新的起点，新的开头，监察部会通过以下几点进展自己。 第一

8、、日常工作支配： 1、加强部门内部作风建设，扩大部门影响，做到“内强素养、外树形象”。内强素养：监察部全体成员要定期对自己的工作进行反思总结，加强作风建设，树立求真务实的工作作风，力争用最短的时间把监察部建设成一支公正清廉、纪律严明、作风优良的队伍。外树形象：在工作中全部成员的言行举止、衣着装扮要与同学干部的身份符合;提升思想高度，在与各院系的接触过程中，遇到不和谐状况时监察部成员要有大局意识，树立好校同学会的整体形象。 2、加强与其他部门的合作力度,推动同学会的整体进展同学会的整体进展需要全部部门的共同努力，除做好自己本职工作外，也有必要与其他各个部门加强合作,增加沟通的同时也提高整个同学会

9、的工作效率。如协作宿管部检查宿舍、在同学会各类活动中负责维持现场秩序等 3、充分调动各院系院系监察部的乐观性，将纪检工作提升一个高度。各院系监察部是全校检查工作的主力军，在结合院系特点的基础上充分调动其乐观性。 其次、部门具体活动： 1、召开全校检查工作会议，制定本部门的工作制度，使检查工作规范化制度化。结合“三早一晚”检查工作存在的现状和问题，制定监察部工作制度草案，并与各院系监察部商讨草案细则，使检查工作明确规范、公正透亮。 2、加强监督宽度、深度、力度。监察部有监督同学干部的职能。有必要充分利用同学会理念强化同学干部的思想政治教育，平常加强对同学会干部的考核及监督力度，全面推动考勤制度，

10、自习出勤及外宿状况;尽最大可能拓宽监督渠道，认真接受宽阔同学对同学会活动的相关建议和看法，准时了解和发觉同学会干部的思想动态，对工作消极的干部，准时进行思想教育，状况严峻者上报主席团及相关老师。 3、策划“巡逻”活动，维持校内秩序进行日常平安检查是监察部的重要职责之一，监察部将加强学校有关部门的联系，进行晚上“巡逻”，确保校内有个安定和谐的秩序。 总之，新的起点，新的开头，监察部全体成员将尽职尽责、不负众望，以昂扬的姿态和饱满的精神开头新的征程! 督察工作方案3 XX年公司正式推行集团化运作模式，在新的进展形势下，依据公司及部门实际，督察办工作如何适应集团公司进展的需要，强化督察职能工作，突出

11、督察成效。督察办在董事会直接领导下和总裁办指导下开展工作。现就督察办工作方案如下： 一、督察办的定位： 在企业中以“和谐、奋进、拼搏、进取”为原则，在督察过程中以“摆事实、拿依据、讲道理”为基本准则，关心并协调集团公司各职能部门，充分发挥“三个作用”（眼睛的作用、内参的.作用、执行的作用），确保公司长远进展为前提以及董事会下达的各项战略目标顺当实现的执行机构。 二、XX年工作目标： 重大及专项事项督察完成率100%、一般事项督察处理完成率100%、违纪违规处理率100%、董事会其他交办事项完成率100%、督察人员违规、违纪率为0。 三、运作思路： 督察办XX年整体思路是：“小机构、大服务、大督

12、察”。即少而精的督察队伍，以服务与督察并重，通过服务和督察来实现对相关职能部门的大服务和大监督。 四、XX年度组织架构及薪酬体系： 督察办主任由董事郭志辉兼任、副主任一人（同时兼任总裁办主任助理或副主任）、设督察主管一人、督察专员一人；薪酬体系参照营销体系的薪酬体系执行。副主任适用副部长层级，督察主管适用区域经理层级，督察专员适用 销售代表层级。具体绩效考核由董事会依据督察办年度目标、月度目标进行严格考核。 五、具体工作细化： 1、日常工作项 （1）董事会督察办日常工作项（见附表1） (2)总裁办督察办日常工作项（见附表2） 2、XX年度每月重点工作（见附表3） 拟制：xxx XX年12月12

13、日 督察工作方案4 蓦然回首，我们部门在走过的路上留下了深浅不一的印记！在工作中我们的团队遇到过困难，有哀痛，也有欢快，同时也有过深深的圆满！但是我们督察部谨记“公正公正、严于律己”的宗旨。为爱好相同的同学供应了一个相互沟通、学习的平台；熬炼同学们的交际力气和组织力气。以下是我们督察部对于20xx年度工作方案： 一、状况分析:督察部是一个以纪律检查为主要工作的纪律部门，在同学会中有着特别重要的作用。督察部全体成员本着公正、公正、公开的原则，切实做好同学会的纪律监察工作,完成学校的一系列的工作支配，做到监督、督促、管理的作用。此外，督察部还要落实新的考核方法，结合各部看法提出有利于同学会详细的考

14、核制度，让我们的组织有章可循，有纪可依。 二、工作方案 （1）遵守部门章程、制度，严于律己，服务同学； （2）认真完成各项工作，秉承“求真务实，团结高效”的工作方针；（3）协调好各方面关系，保持良好个人形象并维护院同学会的形象；（4）乐观进取，刻苦学习，不断提高自己的思想素养和工作水平；（5）认真落实考核部门干事；（6）筛选培育下届干部为下届换任做好预备； （7）协调部门之间的关系，加强集体主义意识，增进各成员之间的感情，开拓合作创新的新局面 （8）做好带头作用给部门干事树立良好榜样，做到公正公正、严于律己。 （9）准时了解部门干事思想动态，鼓舞他们大胆的为部门供应宝贵建议，并实施部门改革、更

15、新。 （10）加大对晚寝的管理，对夜不归寝、晚归的同学准时上报给学校并进行通报，以杜绝晚寝违规现象发生。 （11）协调好部门与纪律委员的合作关系共同管理好各班级的纪律。为求把其建设成文明班级、文明校内而努力。 （12）协调好各部门的工作关系，实施合作、相互学习、共同进步等理念建立好部门与部门的关系； （13）每周、每月准时上交给学校相关资料； （14）对消逝的错误准时进行改正并落实到每个人身上； （15）化主动为被动，监督与督促同学们提高自我自觉性。自觉遵守学校规章制度； 三、工作要求 在工作中我们部门首先要加强内部的团结，每个成员要清楚了解自己的任务，不能张冠李戴。对于一些工作中有特殊想法的

16、要大胆的提出来，集思广益，不断的优化，直到达到确定要求。 加强部门与纪律委员的合作关系，建立一体化由小到大，由班级到校内。不断优化部门的规章制度，提高班级自觉性再落实到每个人身上，目的在于告知同学自觉性的重要性。让自我遵守纪律理念深化人心，让部门管理更加人性化、柔性化。 加强部门内在建设避开人员的流失，完善部门考核条例。在20xx学年我们督察部确定会再接再厉，始终本着“公正公正、严于律己”的工作态度，负责、认真，勤恳的完成各项工作任务，致力于实现督察部客观，公正，公正，不辜负领导和指导老师的重托，力求完成各项任务。同时也希望老师、其他部门赐予我们建议与关怀，让我们不断的改进、创新， 扩展阅读：

17、文明督导部工作方案 文明督导部工作方案 依据上一学期的工作状况和工作成果来看，我们将连续发扬吃苦耐劳的工作精神，坚持兢兢业业工作，踏踏实实工作的习惯。具体方案为：1、 工作时间是周一至周四晚上9:20至10:00。男生分为四组， 每组由4人组成，组长每隔俩周轮换一次，使得全部干事都有熬炼的机会，女生也分四组，每组由2至3人组成，工作时间与男生全都。每周周六到校网站查询本学院纪检违纪通报状况，准时核实到个人。以上是本部门的上一学期的基本工作组成和支配。2、 同时我们希望在工作上能够有部门之间的交叉互动，使干 督察工作方案5 分局： 20xx年，督察大队在分局党委和上级督察部门的正确领导下，圆满完

18、成了“七城会”安保现场督察、“清网行动”专项督察、“亮剑行动”专项督察等工作，取得了优异成果，为了争取更大的成果，现就20xx年工作方案汇报如下： 一是进一步加强队伍正规化建设，提升督察工作水平。依据公安部关于进一步规范警务督察工作的实施看法的要求，我队将进一步规范现场督察、受理核查检举控告等工作程序。加强督察工作理论争论和对公安队伍建设状况的搜集、研判，增加督察工作的预警性、前瞻性，切实发挥参谋助手作用。进一步深化岗位练兵，苦练督察基本功，确保全体督察民警均能娴熟运用短信评警系统。对新颁布实施的进行深化学习和宣扬，使每一位民警了解、生疏新条例的有关规定。 二是进一步加强机制管理，强化警纪警令

19、的贯彻执行力度。进一步严格落实五条禁令，严格督促落实重大节假日警车集中停放和公务用车派车制度，加大日常督察、联合督察密度，强化查纠力度。我队将以贯彻新颁布实施的为主要内容，开展一至两次大规模的内部管理综合督察。对遵纪守令方面存在的深层次问题开展预防性督察，抓典型、击要害，严峻查处害群之马，最大限度地遏制和压减违令违纪大事发生。进一步加强迟到、早退的督察。 三是进一步拓宽督察层面，促进执法工作进一步规范。我队将在核查投诉的基础上，乐观拓宽督察领域，对基层科、所、队的行政刑事执法工作和消防、人口、出入境等公安执法管理领域开放全方位的现场督察，重点解决典型性、倾向性问题，促进公安机关行政管理、执法办

20、案水平的提升。 四是进一步加强督察大型警卫工作的力度。针对明年的各类大型警卫任务，我队将细心组织部署，高标准严要求，对警容风纪、到岗到位、履行职责等方面进行严督细察。力争在督察部门的强力督察下，民警的职责意识、平安意识、警令意识、形象意识进一步增加，执勤更加规范，警容更加严整。 五是进一步加大民警维权力度。我队将协作相关部门乐观开展民警维权工作。对侵害民警正值执法权益者，我队将协调相关部门坚决依法予以严惩，用足用够法律，切实维护公安机关的执法权威和民警的合法权益，不让我们的民警流血流汗又流泪。 警务督察大队 督察工作方案6 新的学期开头了，依据我校20xx20xx学年第一学期学校工作方案的支配

21、，针对学校的实际状况，制定督查室20xx20xx学年第一学期工作方案如下： 一、指导思想 1、认真贯彻落实学校工作精神，围绕学校工作要点，加强督察室内涵建设，在做好常规督导、强化日常督察工作的基础上，做到督察工作的科学化、规范化，实施精细化管理。2、为切实改进校委会工作作风，强化公仆意识，把充分听取群众看法，以人民群众的呼声为第一信号落实到实处，群策群力，齐心协力，准时解决经济、社会进展中遇到的新状况和新问题，使校委会能恳切地听取群众看法建议，了解民情，把握群众想什么、盼什么，希望干部干什么的思想动态，准时实行措施，化解冲突，保障老师的利益，敬重老师的民主权利，增加基层组织的分散力和向心力。坚

22、持依靠群众，与群众协商办事，加快和谐校内的建设步伐，实行我校“老师恳谈会”制度。 二、工作思路 1、从学校全局动身，做好督查工作。 2、加强部门工作的督查，使各部门更有效的履行职责。 3、重视过程督查，更重视结果督查。 4、开展“老师恳谈会制度”。 三、工作重点和任务目标 1、认真做好常规督查工作，加强空档时间的督查，督促各部门有效解决工作中存在的问题。 2、擅长发觉各部门工作中的亮点，准时总结推广有价值的阅历，发挥榜样的作用，激励全校师生奋勉向上，整体推动我校工作。 3、督查各口方案的落实状况。 4、开展两周一次的“老师恳谈会制度”。 5、对学校行政通过的准备的落实状况进行督查。教职工、同学

23、和家长反映学校管理存在的问题，需要进行专项督查的事项。 6、例行校内内常规巡查，留意发觉学校管理工作中存在的问题，随机处置并准时向有关职能部门反馈，对同学课间秩序、两操秩序、集会秩序、上课秩序、同学出入校门等方面状况，进行全面“一日常规”督查。 7、加大对学校平安保卫、卫生工作的检查力度，对同学的午餐质量进行监督检查。 8、上级对口部门各种任务的落实、督促和状况反馈，对违反学校有关规章制度的行为，进行调查核实。 9、督查老师的办公、校徽佩戴状况。 四、工作措施 为了使方案落到实处，实行以下措施。 1、提高对督查工作的熟识，提高督查力气。这是做好督查工作的保证。 2、坚持以法治校原则，严格执行我

24、校的规章制度，严格督查。 3、树立创新意识，在工作中学习、在工作中提高、在工作中制造。不断提升督查水平。 4、督查工作从严从细，实现我校精细化管理的目标。 5、对日常督查作详实记载，并准时公布督查结果。 督察工作方案7 (一)抓好决策督查。 一要把县委、县政府确定的重点工作作为贯穿全年的工作重点，抓紧抓好; 二要抓好重要会议、文件的督查落实。把县委常委会、政府常务会、主要领导办公会议、专题会议、县委、县政府重要文件的督查作为阶段性的重点任务认真抓好，准时反馈状况; 三要抓好县委、政府重大支配部署的贯彻落实状况的督促检查。 (二)抓好专项督查。 一要抓好三重一大项目的督促检查; 二要对上级党委政

25、府和本级党委政府领导批示交办的事项以及会议议定事项的催办落实，认真立项，严峻办理，准时反馈结果，做到件件有着落，事事有回音; 三要加强城市管理工作的督查，确保城市环境大有改观;四要加强民生热点问题的督查。要加大对各类民生热线处理问题的督查，认真办理领导信箱信件，提高办理质量，对一些社会焦点、群众关注的热点认真分析产生问题的缘由，提出解决问题的对策和建议。 (三)做强督查在线电视节目。 充分发挥督查职能作用和电视舆论监督优势，将特色电视节目督查在线内容进一步充实，并拓展督查范围，增加播出内容，争取让社会关注、群众关怀的民生民计问题和事关我县进展的重大项目、工程、大事推动过程中存在的问题，通过舆论

26、督查得到解决。 (四)推动网上督查进程。 一是在政府官方网站设置督查专栏，尤其是三重一大项目、为民办实事等栏目，准时公布工作进展状况，接受群众和社会舆论监督，促进工作落实; 二是增设栏目互动板块，征求社会各界对督查工作的看法和建议，推动督查工作提升水平; 三是做好信箱回复督查，提高各部门重视程度，并加大信箱回复督查力度，推动各类信箱信件回复走向规范，使领导信箱、部门信箱成为联系群众、服务群众的桥梁。 (五)加强督查工作领导。 一是抓好督查队伍建设，定期召开督查人员、督查联络员工作会议，开展督查业务学习和培训。 二是指导各单位开展督查工作，经常深化基层检查、指导，推动各单位督查工作制度化、规范化

27、，努力提升全县督查工作整体水平。 督察工作方案8 随着时间的飞逝，我们部的九月工作也随之结束了蓦然回首走过的路留下了深浅不一的印记！这个月来，在学校及同学会各干部的领导下，当然还有同学们的支持，我部开展了一系列的工作,坚持以为同学服务为工作准则。 为加强同学与学校、同学与同学会的联系和了解而努力。本学期，为了使我部能得到进一步的进展和提高，我们将团结本部门干事从以下几个方面完善与进展： 1.连续认真贯彻学院的相关文件精神，努力学习，勤奋工作。 2.完善本部门相关制度，明确部门分工，加强内部沟通与合作。 3.创新永久是一个部门持续进展的关键。 本月，在努力完成学院任务的基础上，多开展一些有特色的

28、实践活动。对本月工作进行总结，完成部门成员的考核工作。对下月工作开展进行规划。带领宽阔同学再接再厉，再创辉煌。总之，我们工作无小事，事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素养才能把我们的.工作做得更好，才能更好地服务同学在过去的时间里，我们脚踏实地做了一些工作，但由于自己的水平和阅历不足，还存在着确定的问题。在新的一个月里，我们还要连续努力，争取取更大的成果。 督察工作方案9 教学督导部自成立以来，始终以监督同学学习状况为己任，以检查同学出勤为主要职责，工作中坚持严谨认真的作风，为学院的教学工作做出了自己应有的贡献。在新一任部长的领导下，我部将秉承严谨、严峻、严格的优良传统，将督导部的工

29、作努力做到完善。 新学期，我们将连续完善我部的工作，方案如下： （一）加大对旷课同学的惩处力度 1、旷课一次者，赐予当事人通报批判处分，综合测评扣0.5分； 2、旷课两次者，赐予当事人警告处分，综合测评扣3分； 3、旷课三次或三次以上者，赐予当事人严峻警告处分，综合测评扣5分。 4、班级旷课人数超过20%，对该班级赐予通报批判处分。 （二）完善对迟到同学的惩处方式 1、迟到一次者，赐予当事人口头提示； 2、迟到三次者，按一次旷课处理，赐予当事人通报批判处分，综合测评扣0.5分； 3、班级迟到人数超过30%，对该班级赐予通报批判处分。 （三）调整请假制度 请假的同学，须由班级负责人持假条在查课现

30、场登记。严禁消逝后补假条的现象，特殊状况，应由学委持假条及有导员签字的状况说明于指定时间到209登记。 （四）严峻查课纪律 1、替答到者，赐予当事双方警告处分，综合测评扣3分； 2、班级纪律整体较差，赐予该班级通报批判处分；学委不主动维持查课秩序，赐予当事人通报批判处分； （五）实行优秀鼓舞制度 对出勤状况较好的班级赐予公开表扬。 （六）细化查课登记制度 规范登记方法，印制查课记录表、旷课人员表、假条登记表、假条核实表，规范填写，杜绝伪造与涂改。统一规定状况说明格式，印制统一的状况说明单。 方案的制定贵在坚持，将来的工作，我部将一如既往的坚持以上制度，坚持工作原则，不断完善，乐观进取，逐步把督

31、导部建设成为纪律严明，办事公正，工作认真的同学会精英团队。 督察工作方案10 十月份是重要的一个月，由我们同学会自行组织的活动正式面对全校同学开放，这是检验我们同学会工作的最重要的一个月，是我们部门开头打第一仗的一个月。在同学会总体将十月作为一个重要的.一个月份的前提下，我们做出如下方案： 一、协办十佳 关心文体部进行“校内十佳歌手”的宣扬与举办。在这个活动中，我们充支配合文体部，在文体部需要的时候，做到主动乐观，在国庆节后，参加第一次院同学会全体大会，暨“校内十佳歌手”动员会议。 二、宿舍文化节 这是我们督导部第一操刀主办的活动，需要各个部门的协作，还需要各系生活部的协作，我们会在十月中旬召

32、开各系生活部正副部长会议，就“宿舍文化节”的事情做出争辩，将两个活动交予系生活部承办。其次就是进行“宿舍文化节”的动员大会，做出宿舍文化节的预备工作，充分考虑到宿舍文化节舍歌竞赛的每个方面，办出别有新意的舍歌竞赛，同时做好各个活动的颁奖典礼。 三、干事的再培训问题 这个月，干事是比较辛苦的，所以在活动中，要不断地给干事加油鼓气，不断在他们心中树立起为同学校内服务的理念，我们会召开数次例会，进一步强调同学会纪律，让我部的干事有新的激情，布满活力。 xx学院同学会督导部 督察工作方案11 20xx年公司正式推行集团化运作模式，在新的进展形势下，依据公司及部门实际，督察办工作如何适应集团公司进展的需

33、要，强化督察职能工作，突出督察成效。督察办在董事会直接领导下和总裁办指导下开展工作。现就督察办工作方案如下： 一、督察办的定位： 在企业中以“和谐、奋进、拼搏、进取”为原则，在督察过程中以“摆事实、拿依据、讲道理”为基本准则，关心并协调集团公司各职能部门，充分发挥“三个作用”（眼睛的作用、内参的作用、执行的作用），确保公司长远进展为前提以及董事会下达的各项战略目标顺当实现的执行机构。 二、20xx年工作目标： 重大及专项事项督察完成率100%、一般事项督察处理完成率100%、违纪违规处理率100%、董事会其他交办事项完成率100%、督察人员违规、违纪率为0。 三、运作思路： 督察办20xx年整

34、体思路是：“小机构、大服务、大督察”。即少而精的督察队伍，以服务与督察并重，通过服务和督察来实现对相关职能部门的大服务和大监督。 四、20xx年度组织架构及薪酬体系： 督察办主任由董事郭志辉兼任、副主任一人（同时兼任总裁办主任助理或副主任）、设督察主管一人、督察专员一人；薪酬体系参照营销体系的薪酬体系执行。副主任适用副部长层级，督察主管适用区域经理层级，督察专员适用销售代表层级。具体绩效考核由董事会依据督察办年度目标、月度目标进行严格考核。 五、具体工作细化： 1、日常工作项 （1）董事会督察办日常工作项（见附表1） （2）总裁办督察办日常工作项（见附表2） 2、20xx年度每月重点工作（见附

35、表3） 督察工作方案12 时间消逝，岁月如梭，转瞬间高校新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期的国贸学院同学会工作也完满结束。这一学期，我们在院分团委同学会的领导下，认真贯彻全心全意为同学服务的精神，乐观开展了违规电器检查、文明督察、文明宿舍评比会等工作，在宽阔同学的协作和我部全体成员的努力下取得了确定成果，得到了领导的确定。我们督察部确定会连续努力，新学期的工作方案如下： 一、会场纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的.原则，做好学院在新学期各种活动的秩序维持。 二、定时检查早操出勤状况，每周总结检查记录，向同学会主席团汇报检查状况。 三、对学院举办的各种活动、会议进行会场支配和纪律

36、督察。活动前向有关人员了解出勤人员名单，记录出勤状况。会间留意整顿纪律，对扰乱秩序的赐予警告，并登记上报。 四、乐观开展文明督察，严查不文明现象。下学期我们连续贯彻执行学校关于进行校风、学风文明督察活动的精神，认真做好本部工作。宣扬文明精神，提高了同学文明素养。 五、增加沟通。下学期督察部方案与同学会各部门多协作，使我们的队伍更团结更融合，更好的促进各项工作的顺当开展，同时也在工作中加入了消遣这一元素。 六、对同学会内部发生的各种违纪状况做好记录并准时处理，每周同学会例会做好总结。 七、乐观参与校组织的各项活动，努力做好同学会工作。 八、整顿内部秩序。督察部的部内秩序下学期决不能放松，要完善各

37、项工作的纪律制度。严格要求自己多做批判与自我批判，成为督察部的表率，呈现出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。 九、准时了解同学们的看法和建议，建立与同学沟通的桥梁，对合理的看法主动接纳，对不良状况的反映要准时进行调查和处理。 十、每周开一次部内例会，定于周一中午12点40在主楼209。 十一、协作学院领导和老师，努力做好查课工作。 新学期，新气象。督察部将会努力做好各项工作，让我们携手共创国贸学院同学会的风采。 督察工作方案13 新年伊始，回顾过去上半年的工作，本班工作在平安部领导的指导下，同事们的共同努力下，圆满完成了各项保障，监查及服务工作，并乐观主动完成领导交给的各项临时工作任务，准

38、时关心领导做好平安部全面工作，发挥骨干的带头作用，我对在20xx年所做的工作作简要工作方案： 一、对当班工作，分工明确 让当班保安各行其职，开展当班工作，首先以“防火，防盗”为重点，要求当班保安对小区重点防火区域进行严格检查，发觉平安隐患的立刻整改，对消防整改有损坏的准时补充，并做好消防清单。同时加大小区巡查力度，及重点区域进行监控管理。认真检查资料室，仓库、设备房、电机房的门、窗、水、电、设备是否按要求关好，发觉问题准时关好，让不法份子无机可乘。 二、加强日常性工作管理 当班保安对小区施工纪律检查工作，发觉违规违纪现像准时指正，并做好违规纪录，收集，整理好当班各类质量记录，严格把握人员，车辆

39、，物品进出小区。人员进入小区必需出示有效证件和说明来访目的，车辆携带物品离开服务区必需出示有效证件和服务中心签发的物资放行条，才赐予放行。当班期间从未发生，人、车及物品失控现象从而有效保障公司财产平安，同时公司各类规章制度行到有效实施。 三、做好“传、帮、带”工作 新队员刚来，工作环境生疏，阅历不足，我准时向新队员讲解公司环境及平安员所做工作事项，尽快让新队员提高业务技能，从而开展平安的各项工作。 四、乐观参加平安部各项活动 作为班长，任何时候，都要起到带头作用，乐观参加各项活动，培训，例会，训练，并做好领导参谋，来提高保安良好形像。 当然，工作中还存在许多不足之处，例如，值班纪录不够完整等，

40、在以后的工作中吸取阅历，改进工作思路，多与同事沟通，加强学习，提高管理水平和业务技能。 为xxx年下半年工作更好有序开展，特制订工作方案。 (1)以“两防”工作为重点，切实做好平安工作和预防工作，确保公司人员和财产的平安。 (2)改进工作作风，做好文明执勤工作，加大管理国度，让公司的各项制度得到有效实施。 (3)乐观参加保安部各项活动，做好“传、帮、带”工作，来提高保安员业务技能，增加保安队伍整体管理水平。 (4)准时、主动向领导提出好的建议和好的工作思路，从而提高工作效率。 以上是我xxx年工作方案，最终祝愿我们平安部在14年中各项工作都取得更好的成果，愿各位同事齐心协力，和谐相处，形成深馨

41、、和谐、团结的集体。 为加强安保部门管理，增加保安员的岗位责任、平安意识，进一步提高保安员的服务水平，全面做好酒店的平安保卫工作，为酒店制造良好的经营管理环境，全面总结xx年安保工作薄弱环节和不足，制定保安部20xx年度工作方案。 (一)、工作目标 1、认真学习领悟和全面贯彻落实酒店经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项工作任务。 2、完善部门工作，培育一支纪律严明，作风坚韧的保安队伍。 3、做好与酒店其他部门在各项工作的沟通、协调、关心。 (二)、主要工作方案措施 一、安保部结合酒店的实际状况做好明年的治安工作。 1、处理好与酒店各部门人员的关系。 2、对进出酒店的嫌疑人员进行跟踪或劝

42、离。 3、督促各部门人员或客人对私人宝贵物品存放到指定地点进行妥当保管。 4、保安做好巡查工作，特别是对重点部位检查，夜间加强巡查力度。 5、做好车辆的接待、安放及防盗工作。 6、做好治安管理监控系统的保密工作。 7、严格依据酒店的制度，做好每日的车辆收费工作，并上交财务部。 二、把好本部门的用人关，做好队伍建设，打造一支，安定、团结、素养高、岗位技能突出、责任心强的安保队伍，确保酒店业务经营正常运作。全面总结20xx年安保工作薄弱环节和不足，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动队员的工作乐观性和主动性，增加工作意识、责任感，使全体队员全身心地投入锦源大酒店的

43、平安保卫工作中。 三、加强对保安员进行一系列的学习和培训。 1、每周两次的车辆指挥、队列训练，通过讲解、培训使保安员在思想熟识和日常工作中有不同程度的提升，从而增加保安队伍的工作的力气， 2、在日常工作中引导保安员提高服务意识、礼貌待客，从而提高对客服务力气，在工作中要敬重客人，不能和客人发生正面冲突，教育员工从心里明白我们所做的一切，都是为了客人的满意。 3、结合我部门的实际状况对队员的仪容仪表、礼节礼貌等问题进行不定期的检查，对检查出来的问题坚决落实。 四、保安部将关心酒店平安生产委员会做好平安生产工作 1、严格依据酒店给本部门下达的内控目标和具体措施，建立目标管理责任制，层层分降落实工作

44、任务，将各项任务分降落实到各班及个人，使人人有任务，个个有压力、有动力。 2、参加并协作区平安生产委员会的各次平安检查，对本部门存在的问题认真做好记录并按安委会发出的整改通知和整改要求进行整改。 3、组织酒店相关领导人员组成专项检查小组定期开展季度平安生产大检查;每月进行一到两次的专项检查、督查或对隐患整改复查等，真正做到以督查促隐患整改，以整改保平安生产。 五、加强各种设施设备的维护保养，提高工作效率。 1、完善维保制度，明确维保责任。依据不同设备、不同区域，明确维保责任和工作流程，确保我部门的设备处处有人管，件件有人护;制定具体的维护保养方案，确保设备在规定的时间内能得到维护保养。 2、执行正确的维护保养技术标准，整体提高维护保养的水平。 总之，我们要通过不断深化管理，培育一种职业精神，激励宽阔保安员连续坚持求真务实的精神面貌，高标准、严要求，努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。为锦源大酒店的进展做好保驾护航的工作。 新的一年，保安部紧紧围绕“工作要有新进展”“形象要有新变化”的思路，突出“变化”二字，树立保安部的新形象，20xx年的总体工作方案如下： 一、连续以“预防为主，防消结合”为方针，与各部门签订20xx年“消防平安责任书”使酒店人人肩上有担子，人人心里有平安，确保酒店全年平安工作扎实到位。 二、完善各项规章制度，加大保安员的培训考核力