翻译实习报告15篇_1.docx

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1、翻译实习报告15篇翻译实习报告1 大二的下学，我的职责是俄语翻译，翻译一些资料。实习的目的是增加社会实践阅历，快速将翻译理论学问应用到实践当中，并加强使用计算机和翻译工具的力气。 翻译实践的过程中，我总结了4种必备的翻译工具：一是灵格斯翻译工具，里面可安装简明俄汉词典、新俄汉词典、大俄汉词典、俄汉有用工业技术词典；二是百度搜寻工具；三是google搜寻工具；四是搜寻工具专业的俄搜寻工具。翻译的具体步骤可如下：首先可以现在灵格斯里查询不懂的单词或词组，查找最符合原的解释。当然这只是最基本的做法，但是由于缺少专业的科技词典，在灵格斯往往是查询不出所需的单词或语义。于是，求助于google和则是很有

2、必要的。依据我自己的阅历来说，我实行同时在google和搜寻的做法，并对同种搜寻工具搜寻结果进行比较。它们有着各自的优缺点。google的优点是打开俄页面的同时可以同时打开另外一个翻译页面，即google可以自动把页面从来源语俄语翻译成汉语，而缺点是经常发生翻译错误，翻译的可信度是50%。的优点是用俄语词组和句子解释俄语词汇，意义更精确，更贴近原，而缺点就是有时用于释义的词汇过于浅显，过于专业，相当于用更专业的词汇解释专业词汇，即难上加难。所以我认为最终就需要用到百度工具了。结合google和的参考翻译，用百度搜寻翻译过的专业词汇，查看是否有相同或相近的专业用语，之后才确定出最精确的译法。 自

3、己校对，虚心地向本专业的老师和材料学院的老师请教。首先进行的自己去校对。原以为会限于“当局者迷”之说而不懂查看、修改自己的译。但认真看完一遍译之后才知道自己的眼睛还算是锐利的，检查出不少错误。比如最明显的一处是有一个句子翻译得不通顺，假如是一个没看过原的人确定是看不懂得。还有专业术语的译错。但错的最离谱的是编辑排版上的错误。于是我反复对比原和译之后，准时把发觉的错误都改了过来。之后我找到了材料学院的一个同学，她的专业力气始终都是优异，她无疑是能够帮我校对的帮手。我让她帮我看我的译，查找出不符合材料专业方面的词汇或句子，并提出相关问题和相应地译法建议，之后我依据她的看法参照原，接受了其中可取的建

4、议。最终我就需要找本专业老师的对我进行针对性的指导了。我把之前摘录在本子上的疑点。难点句一一请教老师，比如应当怎样正确分析句子的结构，何种状况下接受拆分语义翻译，何时应当直译。老师讲得很详细很急躁，似乎想把自身积累下来的翻译阅历全部都传授给我了。此行的确受益匪浅，越来越明白到做一个合格的翻译工作者不简洁，要想做一个优秀的翻译工作者则是更难了，必需同时具有高水平的语言力气和某一领域的专业学问。 经过几天的翻译工作，心里感受良多，收获也颇多，细细梳理了第一次真正的翻译生涯，总结出了几点体会。 1、翻译的工作性质需要我们仔细、认真并且急躁。翻译是一项慢中出细活的工作，要坐得住，稳得住，要一丝不苟地对

5、待，字字斟酌，句句思索，严格遵守“信、雅、达”的翻译标准，力求把译翻译得通顺精确，忠实原。 2、俄语和其他学科学问的积累。毫无疑问，要想成为一个精彩的翻译工作者，就必需同时具有高水平的语言力气和某一领域的专业学问。这一次的翻译实践大大拓宽了我的视野，积累了不少专业的俄语词汇，也慢慢认清科技俄语章的翻译特点。 3、计算机操作力气提高，尤其是俄语打字的水平。现在翻译章无不需要借助于电脑，翻译的过程中直接考验了一个人的打字水平，现在我的俄打字速度已经相当快了，即使没有俄键盘照样能娴熟打字。 4、增加了做一个合格翻译工作者的信念。第一次真正的翻译实践就得到了褒奖，大大增加了我的信念。我信任自己的力气，

6、对自己的翻译生涯布满了热切的期盼。或许我不是天才，不能一下子就成为优秀的翻译者，但我情愿先从一个合格的翻译者做起，从合格到优秀，始终努力，始终在进步，这才是我一生所应当追求的幻想。 总而言之，实习是我通向职业之路的踏脚板，翻译助我通往人生的成功之路。 翻译实习报告2 实习时间： 20xx年7月9月 实习地点： 中煤第五建设公司第五工程处 实习目的： 通过理论联系实际，巩固所学的学问，提高处理实际问题的力气 实习内容： 文件翻译 实习体会： 刚刚结束了为期八周的实习，可以说这八周的时间是我高校四年来过得最辛苦也最充实的一段时间。辛苦是由于刚踏上工作岗位,有许多方面还不能很快地适应;而充实则是由于

7、在这段时间里，我学到在校内中无法学习到的学问和技能，巩固提高了专业学问和技能，为人处事方面的力气也有所提高，对将来走向工作岗位供应了很大关怀。不仅如此，在这两个月的实习生活中，我还对我实习的单位有了大致的了解，知道了一些企业的运作机制及管理机制。 我所实习的单位是中煤第五建设公司第五工程处。该企业为国资委管理序列的中央企业，主要从事煤矿土木建筑与机电设备安装。目前，施工队伍分布在苏、鲁、皖、晋、甘、黔、内蒙和孟加拉国等地，同时担当着30多对矿井的建筑安装工程。五处坚持科技兴企进展战略，留意人才积蓄和装备投入，不断加快进展步伐，适时调整企业施工结构，着力打造企业核心竞争力，共拥有各类专业技术人员

8、280名，占职工总数的23%。施工装备精良，有各类设备器具3000余台(套)，固定资产近亿元。五处凭借技术优势，在土木建筑和安装工程施工中，创出了骄人的业绩，被誉为煤炭建安“精、尖、专”综合性工程处。近年来，五处先后在山东、山西、甘肃等地滑升大直径煤仓42个，其中，在山西河津阳光集团六连体煤仓、太原钢铁集团21m分体式煤仓施工中，创出了多项技术指标居同行业先进水平的优异成果。在机电设备安装方面，成功起吊了高75.3m，重876t的亚洲第一井架安徽省淮南矿务集团顾桥煤矿主井井架，该工程被中国企业家联合会和中国企业家协会评为国内同类立井井架高度和重量新记录;施工了山西海鑫钢铁集团有限公司、太兴焦化

9、集团公司，以及平朔煤炭公司等20多个洗煤厂建筑安装工程，实现一次试车成功。施工的近百个单位工程中，有24项单位工程被评为省(部)级优质工程，其中山东瞿镇煤矿建筑安装工程被评“鲁班奖”，山东葛亭煤矿副井提升系和甘肃华亭华砚煤矿井提升系统工程双双被评为“太阳杯”。 在全处干群的共同努力下，企业呈现出蒸蒸日上的进展势头，各项经济技术指标居于同行业领先地位，先后荣获煤炭工业优秀等级处、徐州市文明单位等多项荣誉称号。 中煤第五建设公司第五工程处之所以能取得这么多的荣誉，跟全部员工的辛勤耕耘是分不开的，更离不了企业的分散力，也就是说团队精神。 谈到这里，有人确定会问，企业团队精神究竟指什么?团队精神是指通

10、过集体才智将整体团队的人力、物力、财力整合于某一方面，制造出惊人业绩，整个团队拥有统一精神追求，各方的价值体系得以融合，从而迸发出制造力，主动将自己的行为与企业的荣誉融为一体，它是形成企业内聚力的一个重要内容。 怎么才能形成这种分散力呢?通过调查和争论，我总结出了以下几点： 第一任务就是要确立一个目标，这个经营目标是对员工的一种利益吸引，也是对大家行为方向的一种界定。确立目标的关键是确定要明确而合理。明确合理的经营目标是把人们分散在一起的奋斗方向，在对目标认知与共识的基础上，才能鼓舞人们团结奋进的斗志。目标不能空洞，要导向明确、科学，要深化到每个员工的脑海中，使每个部门、每个人通过共同的目标，

11、形成共同的整体。企业和人一样，旧的欲望被满足，新的欲望又诞生，否则就失去了动力。而要确保动力朝一个方向用劲，就要求对员工欲望的实现方式，即共同经营目标的确立要遵循明确、科学、合理的原则，既满足员工的要求，使大家形成团队精神，又有利于企业的长远进展。要擅长沟通与协调。 一个企业在确立了共同的经营目标之后，它所面临的问题是如何使员工朝着这个目标前进。良好的沟通与协调是通过信息与思想上的沟通达到共同的认知，是形成团队精神的必要条件。有效的沟通与协调能准时消退管理层与员工之间、各部门之间、员工与员工之间的分歧、误会和成见。所谓的“人心齐，泰山移”便是沟通与协调的最高境界。 沟通是团队精神的直接表现形式

12、。在发挥团队精神时，不仅管理需要沟通，人际关系需要沟通，工作的相互协作也需要沟通，解决问题和思想工作更需要沟通。沟通就是了解、协商、沟通及通气。沟通有时是单向的，有时是双向的，沟通是企业发挥团队精神的基本方法和技巧。良好的沟通对于团队精神的发挥起着不行忽视的作用，假如我们只重视部门利益，忽视和相关部门的沟通与协商，只重视个人的特进步展，忽视与相关人员的协作与沟通，那么部门之间的争吵及员工之间的分歧便会产生，并会影响团队精神的发挥。协调是团队精神的关键与核心，特别是对于服务环节上所发生的“边缘”或界限“模煳”的问题，团队精神中的协调部分就发挥着尤为重要的作用。例如，当某个涉及到两个或多个部门的事

13、情或失误发生时，各自不是先从自己查找缘由，只强调客观缘由，将责任推出;或指责其他部门，认为是主观所致与我无关。这样一来，原来可以通过相互了解、共同探讨、查找缘由、查找共识的方法来解决问题，却因不擅长协调和发挥团队精神而产生争吵，甚至上升为部门之间的冲突，既影响了部门间的工作协作，又对员工的心理产生不良影响。 树立“以人为本”的经营理念。老子说：“域中有四大，道道天地人，人居其一”，这可以说是有关人本思想的最早诠释，也足见“人”这一要素在社会生产中所起的举足轻重作用。一个企业的生产经营也必定遵守这个客观规律，尤其是有关企业团队精神的建设问题，世界著名的企业莫不强调人在团队精神发挥中所起的关键作用

14、，坚持人本主义经营理念是企业兴衰成败的关键所在。首先，团队是由企业中不同层次、不同分工、不同性格的员工组成的，只有从员工本身着手，激发其乐观性、主动性、制造性，才能谈及团队精神的发挥。每个员工作为一般的人，都有不同的需要，包含生理、心理、社交、敬重、自我实现等不同层次。需要被满足了，员工自然会很投入地从事本职工作，从而保证团队精神的最大发挥。这就要求企业坚持以人为本，充分地敬重人、疼惜人、关怀人，使每个人都感受到团队大家庭的温和，而且要具体问题具体分析，因人而异、因时而异，尽量满足每个员工的不同层次需要，敬重员工，关怀他们的生活，这一切将极大地激发员工的献身精神、忠诚团队的信念与决心。其次，企

15、业团队精神的发挥需要聚集不同类型的人才，这要求企业在选拔员工的时候，坚持以人为本，选拔德才兼备的人才，员工进入企业之后，不断地对其进行培育充电，为企业发挥团队精神供应最强大的智力支持。再次，企业团队精神的发挥需要和谐的人际关系做保障。有人的地方就会有冲突，化解人际交往的冲突，制造一种良好和谐的人际关系，是每个企业管理者在培育企业队精神的过程中不行回避的问题。关注企业内部的员工关系，适时地调整部门之间、员工之间的冲突，以健康乐观的企业文化来融合员工关系，提倡相互敬重、彼此信任的人际交往，反对人际交往中的派性和庸俗性的人际关系，努力制造一个布满关爱、信任、友好的人际交往氛围，这对塑造企业团队精神至

16、关重要。 翻译实习报告3 随着个人素养的不断提高，我们使用的报告越来越多，报告具有成文后性的特点。写报告没有线索？以下是小编编写的英语专业翻译实习报告，仅供参考。让我们看看。 高校时间飞逝，转瞬间我们迎来了大四的生活。20xx年10月，我和宿舍女孩姚迪找到了焦作博宇翻译有限公司的实习单位。这样，我们就有幸进行了为期两个月的实习。实习单位总经理郭志亮、芳芳姐等同事给了我们很大的鼓舞。总的来说，这次实习是一次成功顺当的实习。通过我们的努力，我们尽可能完成实习大纲的要求，要求，不仅充分巩固了高校前两年的专业学问，而且对将来两年的专业学科学习有了新的熟识，专业实习增加了我们的专业意识，激励我们依据实习

17、阅历调整学习方向和职业规划，更好地适应翻译领域的社会，特别是英语翻译方向的人才需求。下面具体介绍一下我们的实习经受和想法。 一、实习目的: 为了使自己更深化地了解英语在社会和实际工作中的应用，丰富专业课程内容，培育理论与实践相结合的力气，提高语言应用中分析和解决问题的实际力气。为完成毕业论文打下更好的基础，为以后工作顺当进行。通过实习，我们还应当了解英语在外贸、外贸和服务业中的重要地位，了解和积累更多的实践阅历，培育宠爱专业、致力于国家建设的理念。通过参与完整的翻译过程（数据、情报翻译）或口译过程（涉外接待、贸易谈判等），我们使用相关的专业课程教材和实习单位供应的相关资料， 把握和提高娴熟使用

18、英语的技能。 实习单位介绍： 河南焦作博宇翻译有限公司是本市唯一一家经工商行政管理局批准注册的专业翻译服务企业。由专业翻译人员、高级审译顾问、外国专家、审译人员、留同学等组成的优秀工作团队。公司坚持以人为本的指导思想，本着团结奋斗，勇创一流的精神 挑战极限的原则，乐观为焦作地区的经济、文化和对外沟通与进展做出应有的贡献。公司长期从事英国、日本、法国、俄罗斯、德国、俄罗斯、德国、德国、韩国、蒙古、越南、阿拉伯、西班牙、意大利等近40种不同形式的汉语翻译、伴随翻译、交替翻译、同声翻译等业务。涉及机械、化工、汽车、金融、文学等领域。我们实翻译-副译-总译三级质量管理体系。合理的翻译操作流程、严格的质

19、量把握体系、独特的翻译审核标准和完善的后续回访服务是我们高质量翻译的保证。我们始终坚持恳切、脚踏实地的原则。秉承竭诚为客户服务的宗旨，用我们的辛勤工作换取无限的沟通和微笑。 二是翻译过程的基本环节和具体要求 (一)实际翻译程序可概括如下: 1.快速翻译，留意风格。一些译者认为口头翻译更新颖、更流畅。但无论翻译是口头、打字还是手写，重要的是使翻译节奏流畅； 2.初稿应保留约一周。这样，在修改翻译稿时，可以获得新的感觉，消退翻译稿时留在耳边的余音，对翻译进行更客观的评价； 3.仔细检查翻译内容，特别留意翻译的精确性和连贯性。删除初稿中不必要的补充词和遗漏。特别留意翻译中关键概念的全都性，理顺顽固的

20、单词和句子； 4.从风格上检查翻译。事实上，这一步应当重复很多次。阅读翻译是一种特殊重要的方法，由于听觉比视觉更敏感地解决连贯性和节奏问题； 5.检查翻译拼写、标点符号和格式。一些译者错误地认为，对翻译内容、风格和正文的检查可以一次性完成，这是一个很大的错误。应分别检查上述三个方面的翻译； 6.译文提交三审。 (二)汉译英的具体要求: 1. 符合全部写作规章 （a）格式要求 i. 拼写正确 ii. 标点符号正确(英语中不使用汉语标点符号:英语无顿数，逗号为圆点，全部符号汉语大小不同；逗号后面有空格，前面没有；英语标点符号和汉语没有必定对应关系) （b）语法要求 i. 留意每个名词的单复数是否正

21、确 ii. 留意时态是否正确 iii.是否照看人称和数 （c) 单词和句子的要求 i. 每个单词的意思精确，符合上下文的要求 ii. 每个单词的搭配符合英语习惯 iii. 每个动词的句型符合英语习惯 iv. 每个介词的.用法符合英语习惯 翻译的三个基本要求是信、达和优雅。信要求忠实原文的内容和每个句子的意思，用现代汉语单词和句子直接翻译，不得任凭增加或削减内容。达要求翻译的现代文本要清晰，语言流畅，语气不变形。优雅要求原文的内容、形式和风格用简洁、美丽、文学的现代汉语精确表达。 (三)翻译中遇到的困难及其分析: 基于翻译的具体要求，我不能完全达到这个水平，虽然可以直接翻译，不任凭增加或削减内容

22、，但不能达到满足的要求，翻译材料不清楚，翻译原材料的语气，优雅的要求太远，涉及专业材料会感到困惑，不知道从哪里开头，翻译感觉不太合适。 在中国青年报上看到这样一条消息：将保税仓库翻译成保税仓库中国人看不懂外国人 一个英语专业8级的高校毕业生，语法结构有很多错误，认为小康就是富有，翻译成中英文字符的简洁对应北京一家翻译公司的负责人谈到了两天前申请翻译职位的高校毕业生的表现。事实上，考试题目并不难一个关于中国实行按劳支配制度，允许和支持一些人先通过恳切劳动致富的100字左右的中英翻译题。翻译公司负责人表示，持有英语专业8级证书但不能成为合格翻译的高校毕业生并不是一个极人的例子。现在合格的翻译太少了

23、。 随着中国加入世贸组织，对外沟通越来越频繁，翻译人才的差距越来越大。业内专家表示，翻译市场巨大，合格的翻译人才短缺，应当转变学习外语作为翻译的旧概念。 这个消息正在解释一个实际问题。我深有体会。我们的翻译词汇不精确，缺乏专业领域的背景学问，写作水平差。我真的觉得我们不能胜任翻译工作。将数控发电机翻译成数字发电机由于缺乏历史背景和专出名词，五四运动中的运动直接从字面上翻译为五四运动Sport(即体育)，这样的笑话或许多。由于中文基础不扎实，词汇变化少，语言差，翻译的东西语言不流畅。外语学习从认知语言学开头，我们把握了大量的词汇、语法，然后串成句子连成段落。在讲外语的过程中，老师不行能一篇文章或

24、一段话地讲解，学习效果也不地道。学习外语专业只能表示有翻译行为，而不是专业翻译力气。换句话说，学完外语专业就不能翻译了。在高校学习阶段，大多数本科生从未接触过系统的翻译课程培训。即使有翻译课程，他们也只在大三其次学期或大四开头。没有平常的训练怎么能成为合格的翻译呢？由于高等教育的日益普及，本科教育不再是终端教育。本科阶段同学主要打好语言基础，争论生阶段集中翻译学习培训。专家普遍认为，要成为一名合格的翻译，本科毕业后需要学习2-3年的特殊翻译课程，在工作中磨练几年，学习相关的专业学问和术语。 第三，那么如何在以后的学习和工作中做一个合格的翻译呢？需要留意以下几点: 1.扎实的语言基本功。一个优秀

25、的翻译应当有良好的英语培育和扎实的汉语基本技能，把握英语和汉语的特点和翻译规章，并有力气快速精确地选择单词和句子。译者应具备良好的语音基本功，把握英汉语言基础、敏锐的听力、非凡的词汇、良好的语感、灵敏的表达力气和广泛的语言文化背景学问。需要强调的是译者的听力理解力气，这是口译成败的关键因素，也是译者综合语言和学问水平的体现。 2.学问面广。仅仅拥有扎实的语言基本功是远远不够的。由于缺乏主题学问或百科全书学问，译员往往会卡壳。译者有广泛的接触。接待对象在职业、年龄、身份、阶级、爱好、爱好、生活习惯、民族性格、社会习俗、宗教信仰等方面会有很大的差异，随时随地都可能遇到各种话题。因此，译者必需把握专

26、业学问、社会学问、法律政策学问、国际学问和背景学问、国情、风土人情、名胜古迹、花草树木、昆虫动物等百科全书学问，具有较高的文化修养，能够了解天文学、地理学、博古通今，生疏各行各业，努力成为杂家或万事通。 3.精彩的记忆力。译者需要非凡的记忆力，这是由口译工作的特点准备的。首先，译者在口译过程中不行能有机会查阅词典和工具书或询问他人。因此，译者必需记住大量的词汇（包括专业词汇）、成语、典故和缩略词。其次，译者必需精确、详细地用另一种语言表达演讲者所说的话，并有相当好的记忆力。 4.口齿要清晰。 5.工作作风严谨。 6.良好的心理素养。 四、实习收获及总结: 经过两个月的实习，我学到了很多知道翻译

27、的具体过程和基本要求，知道自己的缺点，知道自己应当在哪里努力。实习期间从事各种出国证明(诞生证明、亲属证明、成果单等。)、合同、财务报表、公司章程、法律文件。以后要理论联系实际，从点到面全面学习，避开以前应付考试的态度学习；在工作中要实事求是，认真独立完成工作，培育与人合作的精神；在生活中，就我个人而言，我应当学会更好地与人相处和沟通，即将离开学校进入社会。我必需更好地提高我的性格。 翻译实习报告4 为期一周的翻译技能实习一转瞬便要过去了，前天，将自己用心翻译了整整四天的文章上交的那一刻，心里不禁有些感慨。一周的时间虽然短暂，可我们学习到的东西，却不仅仅是“一周”这个词所能衡量的。 还记得中学

28、时我们畏难的时候老师对我们说过的一句话。他说：“哪里会有无论如何都做不到的事，都是你们自己的畏难心情把困难给放大了。一件事情，你看起来简洁，可你做起来的时候不见得会很简洁；同样的，一件事情，你看起来很困难，当你真的开头做的时候，你也会发觉，没有什么解决不了的问题！”听起来多么浅显易懂的道理，可在自己亲身实践起来之前，又有几个人能够听得出它其中的精彩？ 不行否认地，在看到实习内容时，几乎每个人都倒吸了一口凉气：四天的时间，25页的文章，数不清的生单词，还有其中一些剖析不清的长句。明显，这是一个挑战。面对这样的挑战，不同的人有着不同的反应：有的人躲避一时，不愿理睬；有的人满口埋怨，草草应付；有的人

29、借助网络，懒得动脑；也有的人捧着词典，一字一句，细细琢磨。面对这样的情形，我选择了后者。而实习的过程和结果都告知我：我的选择是正确的。 首先，这次的实习对于我们来说不仅仅是一项任务、一次考试或作业，更是一次熬炼、一次提高和一次成长。在对单词词义的查找、斟酌和使用的过程中我明白了什么时候应当独立思考，并懂得了如何独立思考；在和同学一起难句难点的过程中，我明白了如何与人合作，并懂得了如何表达自己的观点以便让人简洁接受；在与同学一起完成实习的过程中，我明白了如何与人合作，并学会了如何充分发挥每个人的有点、借助每个人的力气，尽可能地将事情做到最好。 其次，这次的实习让我明白了，翻译并不像我以前所认为的

30、那样，只要拥有足够的词汇量，只要能够熟识文中所消逝的全部单词，就会很简洁。它还需要我们对单词的词性、词义以及句子的句法进行斟酌，需要我们对自己所翻译出来的文章进行不断的思考、修改和完善，需要我们对所翻译语言国家历史、文化及其生活背景的充分熟识和了解，并需要我们对自己国家语言文化的充分的了解及较强的应用力气。能够对两国语言运用自如，这是对翻译的最基本要求。 实习到现在，潘其军老师在课堂上要求我们以认真的态度对待学习，我们做到了；徐晓梅老师上课时要求我们要团队合作，我们也做到了。不管实习最终成果怎样，在这个过程中，我们都是成功的，而且在以后的学习中，我们也将会连续相互关怀，争取做到最好！ 翻译实习

31、报告5 一、 实习的主要内容 参观公司生疏公司部门和运作方式 CAT软件以及传神教学实训平台应用 翻译产业化，翻译圈近况以及如何做职业译员 个人目标管理 不行不知的法律学问 职业生涯规划 二、实习取得的阅历及收获 参观公司的收获： 传神的“精英榜”。上面有很多高效人才的照片，他们为公司所做的贡献都现在照片下面，各种专利和成就让人眼花缭乱，这些照片的背后显示的不只是他们个人的成果，还有整个公司的强大。我深刻感受到了传神的精神以及让人奋进的企业文化。之后去看了公司的几个部门，或许是怕影响到公司的正常办公，还是由于翻译行业保密性的缘由，我们只在大厅门口对公司内部观望了一番，这里请恕我直言不讳，第一眼

32、看有点像网吧，大家并排的坐着，没有单独的小隔间。其次个感觉就是安静，大家埋头做着自己的事，到处都是敲键盘的声音。我觉得这便是翻译公司应有的模式，无论是催人奋进的企业文化，还是兢兢业业的工作人员，都有值得学习的地方。 培训的收获： 首先，转变了我对翻译行业的认知。以前始终以为翻译就是一个人一支笔的事。通过讲座，原来翻译是一个语言服务产业，翻译正在产业化，翻译出来的作品也叫产品。翻译公司完成翻译业务的过程就像是一条流水线，高效，快捷，一气呵成。翻译产业随着其他产业的进展而进展，一年比一年壮大。 其次，转变了我对翻译方式的认知。在学校里学翻译，总觉得翻译就好像是一个脑子加一只笔。讲座介绍了计算机关心

33、翻译软件，比如传神的iCAT，云翻译平台，火云术语库，语料库以及各种各样的小工具使得翻译的效率大大提高。加上翻译公司的分工合作，项目经理，专业译员和审校的角色支配，使得十几万字的巨大翻译量在短时间内便可完成。这种翻译模式符合了当今时代的进展要求。 最终，转变了我对法律和职业生涯的认知。从前总以为自己是学英语的，法律与我何干，但听过传神法务部长幽默风趣的讲解，举了传神几个血淋淋的法律案例，觉得不管是什么专业什么职业都应当要懂点法律，这样才能更好的爱惜自己，爱惜公司。职业生涯规划也加强我们要预备规划职业的意识，SWOT原则让我学会了做更加恰当的准备，对于即将步入职业生涯的我们，都是很有关怀的，早预

34、备，早成功。 三、存在的不足及建议 虽说此次实习收获颇丰，但也存在几点不足。 首先，学校方面，支配的人数太多了。人数越多越杂，管理就越难，对实习公司的压力也大，传神公司也提过由于人数过多，有些培训项目不能进行，实习的效果也受到影响。建议学校可以支配分批实习，这样可以削减老师和公司的压力，提升同学的实习激情与实习效果。 其次，实习公司方面，讲座太多，实践太少。几天的实习下来全是讲座，我们也没能依据公司正常的制度上下班，一个讲座结束，一个上午或者下午就结束了，更没机会参与到公司的运作当中，始终处于观望状态。在其中一个关于计算机关心软件CAT的介绍讲座之中，其实可以配备电脑给我们，教我们操作，但由于

35、人数限制，实践操作软件的机会也没有了，只能在“纸上”听讲话人“谈兵”。 建议实习公司尽可能多的供应实践机会，加强与同学的沟通与合作，给同学表现和贡献的机会。 最终，个人方面，缺乏主动性。本次实习我觉得自己最大的毛病就是缺乏主动性，没有全身心投入到实习过程中，乐观主动的去学习，去提问，去探究，始终跟着学校和公司的支配被动地走，空闲时间也大多待在酒店里，对于讲座上有益的内容没有乐观的去消化，尤其是计算机关心软件讲座之后，没有下载到自己电脑上仔细琢磨，只在讲座上了解了一下。 参观公司时有问题也没有提出来，最终也没有单独去了解，就这么不了了之，讲座中与发言人几乎没有沟通，没有提出自己的问题，也就是没有

36、进行仔细思考，这是对自己一种不负责的态度。实习之后我深刻反省，以后会订正自己的态度，有问题就提出来，加强自己的主动乐观性，而不是被动不负责不思考的去接受。 翻译实习报告6 实习目的： 通过翻译实习，提高汉英双语运用力气、汉英互译力气，全面地将所学的各项英语学问结合起来，在翻译实践中进一步体会翻译技巧以提高翻译水平。 实习过程概述：这一过程中，首先，老师对翻译标准、基本翻译步骤、基本的翻译方法和评价译文的基本学问赐予了介绍，让我们从翻译实习的一开头就把握翻译方法和技巧，从而在接下来能更好地将基本理论拓展到所学的专业学问，为以后正常工作的开放奠定了坚实的基础，翻译是通过语言领悟欲说之意而不只是领悟

37、语言本身。美国语言学家萨丕尔曾经说过，文化可以解释为社会所做和所想的，而语言则是思想的具体表达方式。在表达过程中，即便是同一概念，两种文化中语言表达的形式也是无法用文字来一一对应的。最佳的选择应是遵循本族语人的习惯表达。文化背景学问在英语翻译教学过程中具有特别重要的地位，老师在翻译教学过程中确定特殊重视对英语语言文化意识的培育。接下来，老师介绍了基本翻译技巧的把握：增译，减译，转译等等；基本修辞手段的翻译训练：隐喻、提喻，双关等；难句和从句的翻译训练：定语从句、状语从句、名词性从句等以及进行了一些特殊句式和惯用语的翻译训练，从语言篇章的角度训练翻译过程中语篇的连贯和连接。这次翻译实习，我们是以

38、小组为单位，大家分工合作。我意识到团队精神team work的重要性。我们每个人都只翻译其中的某几页，但是要想翻译，我们必需对范文充分了解，和组员多多沟通别的章节的内容。其次，范文中的人名和地名，假如每个人都只按自己的理解翻译，那么翻译的结果将是五花八门，读者读起来将不知所云。简洁来说，翻译是一个双向的过程，即输入处理输出。光我自己看懂是远远不够的，还必需真正了解作品，并把作品用大家易于接受的文字表达出来。最终老师对我们小组的翻译做了系统的点评，让我意识到在翻译过程中确定要学会要取其精华、去其糟粕。虽然说要忠实于原文，但是那些不好的东西我们应当过滤掉。翻译过程中可以借助网络资源，但是最好不要直

39、接用翻译器。翻译器的水平大家有目共睹，机器翻译是不行取的，那译文只会使人越看越糊涂，而且我们还没有得到应有的熬炼，水平得不到提高。 实习内容： 结合翻译理论基础学问，周一周二集中训练英译汉各种翻译技巧，接受技巧讲解同学实践集体争辩范文讲解同学互评老师点评的形式进行。周三周四集中训练汉译英各种翻译技巧，方式步骤同英译汉译，周五进行总结。 实习收获和重要心得体会： 不论是表达抑或是思维，翻译最需要的勤学苦练，在不断的学习中不断地提高。在我看来，这是成为一名好翻译，一名不会落伍的翻译的最重要的前提。作为翻译，语言只是一个重要地前提，而博学则可以为翻译工作供应坚实的学问理论的保证。在进行翻译工作的过程

40、中，确定会接触到各个领域，假如不去进行查找学习，那么在翻译的时候可能就会消逝只翻出了表面，而没有把其中真正的内涵传达到。有时更有甚者，会闹出一些不应当有的笑话。所以在平常多涉猎一些其他方面的学问是对翻译工作的一种学问储备。然而，我的词汇量太匮乏了。几乎每句话里都有我不熟识的单词，我没有想过自己去揣摩单词的意思，总是毫不迟疑地用有道翻译。结果，下次再遇到这个单词，我还是不知道它的意思。这是平常学习习惯的问题，当然每个人都有不同的适合他们自己的方法。我觉得在阅读的过程中积累词汇是个好方法。买本词汇书，纯粹为背单词而背单词，这样或许事倍功半。 在整个实习过程中，既有收获的喜悦，也有一些圆满。或许是实

41、习日子短的关系，但时通过实习，加深了我对专业学问基本的理解，丰富了我的运用力气，使我对日常管理工作有了确定的感性和理性熟识。熟识到要做好日常管理工作，既要留意管理理论学问的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。在此，我要感谢全部为我的实习供应关怀和指导的领导老师们，感谢你们这么多天的照看和关怀。通过这次翻译理论与实践课程实习，我们又积累了一次宝贵的阅历。虽然翻译一篇小文章只是一件小事情，但是我们需要不断地练习才能生疏各种翻译技巧和方法。但是，换句话说，“要想功夫深，铁杵磨成针”，“熟能生巧”这就是亘古不变的真理。 翻译实习报告7 通过实习，使我们在社会实践中接触与本专业相关的实际工作，

42、增加熟识，培育和熬炼我们综合运用所学的基础理论、基本技能和专业学问，去独立分析和解决实际问题的力气，把理论和实践结合起来，提高实践动手力气，为我们毕业后走上工作岗位打下确定的基础；同时可以检验教学效果，为进一步提高教育教学质量，培育合格人才积累阅历，并为自己能顺当与社会环境接轨做预备。 实习主要内容： 依据老师的支配，我们四位同学来到了老挝北部的乌多姆赛丹萨旺酒店，面对豪华的酒店，心里有点欣喜和担忧，欣喜的是这两个月我将在这里开头运用自己学的专业来工作了。担忧的是，要真正的开头踏入社会了，怕自己不能过做的很好。不过，我会努力用心去做。 支配好一切，我们其次天就开头正式上班了，我们4人被支配成2

43、组，在餐饮部和大堂两组。我被分在了大堂，经理说，在哪里也都是一样的，餐厅忙的话，大堂的也要过来餐厅帮忙。好好的运用你们学的学问开头熬炼你们自己吧。坐在大堂，我们的任务不单单是为入住客人登记资料，还要负责公函文件的翻译，跟随主管去市场选购，做现场翻译。开头跟随主管选购，他交我们如何选菜品，色泽，价钱，还有，最关键是要和那些商贩打好交到，这样可以得到最优待的价格。其实，这买菜的过程里，也是一门很大的学问，学会与人沟通，与人交往，同时，也显示出了人际关系的重要性。 由于我们的老板是马来西亚人，不懂老挝语，我们就做她的随身翻译，跟随她出出入入，看她和人打交道，沟通，处理事情等等，从她和人家打交道的一言

44、一行中，我也学到了很多东西，讲话不能过急，稳定沉重，微笑待人。 在大堂，是我们最主要的工作点，这里，我们会遇到不同国籍的人，中国人，老挝人，美国人，欧洲人。面对这些客人，用微笑对待她们。当客人入住的时候，我们都要站起来，双手合十礼，说一声老挝语“撒拜迪”“您好”的意思。这个也是老挝的礼节，讲话也是不能声音过高，面带微笑，温存的谈吐。当客人要走的时候，也要也要合十礼说一声慢走，下次再见等待之类的语言。我们和老挝方面的同事沟通，不管是否会说错，我们也不怕，学语言，我想第一就是要先学会熬炼嘴皮子。动嘴动手动脑，三动合一，我信任就确定会学好！以前，在学校，总感觉不好意思去说，和别人交谈，从而，口语方面

45、真的很差，有些话都是在脑子里转动，而说不出来，而现在，同过和老挝同事接触，沟通，我可以开口就可以说，勇敢的和别人沟通。她们也教了我们东西，教我们如何登记，收去现金，押金。还有统计处理表格，账目收入管理等等，以前，总觉得酒店的前台是一个简洁的轻松的职业，而现在，自己真正踏入，才真正感受到其中的神奇。没有任何事情是简洁的，只有用心去做才能过很好的完成。 经理说，我们不仅仅要做好翻译这一块，还要懂得一个酒店的管理运作，餐饮部，客房部，商务部，她们之间是怎样联系的，是怎样一环扣一环的，懂得这些，对以后你们真正踏入社会也是特殊重要的阅历。 有一次，乌多姆赛的省长等省领导来酒店开会，用餐，我们一起穿正装去

46、餐饮部服务。由于我曾在餐厅打过工，做过一年的业务经理，对餐厅的服务也有些大体上的了解，面对这样大的场面，我没有惊慌，从容应对。 发觉老挝是一个爱唱爱跳的民族，享受着西方人的乐趣，边用餐边跳团结舞，由于人太多，我们服务有些累，但这吵闹的气氛中，我们也在享受其中奇异音乐和舞姿的乐趣。 记的有一次，一位客人拿了一个杯子交我到酒，我由于太忙，没有顾得上看他的脸，倒好酒转身却不知道是谁的杯子，正好经理观看了，指给我看，我才解决了问题。下来，经理跟我说，服务，不仅仅是速度要快，而且还要做到万无一失，你要记住每一个脸，记不住脸，也要记住他穿的衣服式样，颜色。跟人打交到也是一样，首先，你要记住他长什么样，记住

47、他的名字，职业，地位，这是很有用的同时也是对别人的一种敬重。经理那天给我上的一课，让我牢记于怀。 在实习的期间，我也感到了自己的不足之处，英语不精通，不懂泰语，每当有欧美人来的时候，她们不会说老挝语，沟通的时候就感觉很困，泰国人，她们的语言牵强可以听懂一些，而且，她们听的懂老挝语，可以沟通，但也只是一点点。这个让我知道，学习，不能只学习一面，最好的是把东南亚这区域的语言都学会，不说精通，只要沟通没有问题都行。在酒店，我们要遵守酒店的保密制度，有些东西只克内传而不能外漏。 与同事的相处，由于我们都是不同国籍的人，爱惜祖国的荣誉，疼惜自己的人格尊严。同时，也要敬重老挝人的风俗习惯。不赞扬辱骂她人，友好相处，彼此团结。 翻译文件公函，对于这个好多人都一样，老文翻译成中文简洁，而中文翻译老文难。我也不例外，本身的词汇量不多，或是没有更多的练习，才导致这样的问题的消逝。 生活，在酒店，酒店没有包吃饭的问题，我们只有自己动