银行保安部规章制度.docx

《银行保安部规章制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《银行保安部规章制度.docx（27页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、银行保安部规章制度篇1：ktv保安部规章制度范本 一、保安员仪容仪表要求 (1)按要求着公司统一配发之工作服，工牌。 (2)不留长发、胡须、不染彩发，不戴耳环、项链; (3)不许穿内衣裤到公共场所。 (4)不许穿拖鞋上班。 二、KTV保安岗位职责： 1.完成主管(值班)分派工作，确保所管区域内平安。 2.认真完成站岗、值勤巡逻任务，认真填写当班记录。 3.维持好KTV场所的治安秩序，防止场内起哄、争吵、斗殴和无理取闹。若有上述大事发生，要将肇事的双方带到场所处或保安部妥当处理。避开造成坏的影响和阻碍客人进行正常消遣活动。 4.亲热留意门店场内动向，防止门店和客人的物品被盗和患病损害。若发觉可疑

2、的人要留意监视，发觉违法犯罪行为要准时制止并擒拿罪犯，爱惜酒店和客人生命财产平安。 5.场内若发生事故，如火警、爆炸等，要稳定客人，准时抢救并组织疏散客人离开现场，防止事态扩大。 6.向接岗人员交待清楚岗上状况。 7.完成上级交派的其他工作。 三、职业道德规范 (1)宠爱本职，忠于职守。 (2)遵纪守法，勇于护法。 (3)不计得失，乐于奉献。 (4)文明值勤，礼貌待人。 (5)廉洁奉公，不牟私利。 四、交接班制度 (1)值班人员要坚守工作岗位，未经批准不得擅离岗位，确有急事需要离岗时，应向领导报告，由领导支配接班人员接班后，方可离岗。 (2)按时交接班，接班人员应提前五分钟到达岗位，接班人员未

3、到达时，当班人员不得离岗。 (3)接班人员要详细了解上一班的值班状况和本班应留意的事项，应做到“三明”，即上班状况明、本班接办的事情明、物品、器械清点明。 (4)交接班人员在下班前必需填写好值班记录，应做到“三清”，即本班状况清、物品器械清、交接状况清。 (5)当班人员发觉问题要准时处理好，如不能移交给下班的要连续处理完毕后，方能离开。 (6)交接班时要做好值班记录并签名。不得在值班记录上任凭乱涂，乱画。 1.酒店保安规章制度范本 2.公司保安管理规章制度 3.酒店销售部规章制度范本 4.安保部规章制度范文 5.员工守则及规章制度范本 6.平安规章制度范本 7.设备大修规章制度范本 8.网店规

4、章制度条例范本 9.工厂规章制度范本 篇2：保安部管理规章制度 一、卫生制度 1、保安室是保安工作处所，非保安人员无正值理由不得入内，禁止在警卫室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生，违者均按相关规定进行惩处。 2、保持保持室内的环境卫生，物品放置有序，未经同意，禁止他人物品存放在保安室。 3、全部保安人员对室内的物品及办公用品有义务进行保管、交接，并按正常程序对其负责。 4、无正值理由，保安室应24小时有保安员值守。 5、保安人员要保持个人卫生洁净，身上无异味，经常洗澡。 6、当值保安要求每天打扫保安室及酒店院内卫生。保持室内及院内卫生洁净。 二、岗位职责 1、当值保安要求在规定

5、时间进行酒店巡逻。 2、确保院内车辆的平安。 3、维持酒店办公场所内外区域的正常工作秩序、治安秩序，消退隐患于萌芽状态，防患于未然。 4、保安人员必需为人正直，作风正派，以身作则，处事公正，对工作有高度的责任感，不玩忽职守。 5、对来访客人热忱、有礼、急躁文明问询和主动引导，维护酒店良好形象。尤其是对夜间来访酒店客户或司机更要热忱问候，以礼相待并负责通知相关人员前来接待。 6、保安人员站岗和执勤时，须穿酒店规定的制服，佩戴员工识别证。 7、保安值班要高度戒备，加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，准时发觉可疑人和事，并进行妥当处理。 8、加强防火活动，及进发觉火灾隐患苗头，并消退之。应熟记酒

6、店各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点，以免临急慌乱，定期对消防水管进行检查登记，如有发觉有失效的应立刻通知店长。对重要的电灯、门窗等有缺损时，应准时上报主管部门处理。 9、保安必需提前特别钟到岗，要有饱满的精神执勤。做好工作交接，正确记录当班值班笔录，准时提出相关工作报告。 三、门禁管理 1、全部员工出厂不得携带酒店产品、文件资料、物料、工作器具等一切酒店所属财产。 2、人员与车辆出酒店时按规定进行检查，拒绝检查不得出酒店。 篇3：保安部管理规章制度 保安人员在公司中代表公司形象的一面旗帜，门卫保安的形象直接影响到来访人员对公司印象的好坏；再者确保公司平安和防盗，维护公司利益，特制

7、定本制度： 1、值班时要穿保安服并洁净，严禁穿短裤、拖鞋上班。 2、不迟到、不早退、不擅自离岗，上班时间不能吃零食、看书报、打瞌睡；并按月对考勤打卡机的时间进行调对。 3、严格按访客登记表来执行来客登记和进出厂车辆的记录。 4、必需对出厂车辆进行检查防止不必要（偷盗）现象的发生。 5、人员携带物品出厂，经凭各部门出具的证明才予放行。 6、公司车辆、人员在上班时间外出，经过问事由并记录出入时间。 7、负责管理公司场地的.车辆停放秩序，自行车进出公司大门均应下车推行，疏导大门内外无关人员。 8、在上下班时间严格监督和把握员工携带公司内部物品出厂（严防员工偷盗公司物品）。 9、工人下班后要留意检查各

8、车间是否已关水、关电、关气、关窗，如未关好，要准时关好，并做好登记报告上级，若发觉本厂防范不足或本厂员工违规行为，应准时报告上级。 10、定期协作生产主管进行检查消防设施，消退平安隐患。 11、值班室内不得打牌、赌博，严禁无关人员在内闲聊。 12、负责做好：“防火、防盗、防爆、防破坏”的“四防”工作。 13、负责每天员工打卡的监督工作，在每天上下班时保安应提前调好考勤打卡机，防止员工代人打卡、乱调机打卡、错位打卡等现象的发生。 14、负责司机对内部放行单的签署工作，假如司机没有签署内部车辆放行单就不给放行。 15、晚上值班保安必需按每小时一次在厂区内巡察。 16、每天应搞好厂区内卫生。 篇4：

9、保安部管理规章制度 一、 目的： 为加强保安队伍的管理工作,保障本公司保安的工作有序运转,监督与管理好保安人员做好日常工作，确保公司人员与财产平安。明确保安队长岗位职责，特制订本制度。 二、 适用范围： 本制度适用公司的保安队长 三、 职责： 保安队长负责保安队伍的一切管理工作，负责监督贯彻执行公司的规章制度，负责公司上级对保安工作指令的上传下达，落实布置安保工作，负责保安人员的思想教育与训练工作，提高并改善工作效率。 四、 具体内容： 4.1 建立正常的巡察制度并明确保安接待岗、宿舍岗的岗位职责，负责维护管辖区域内治安秩序，预防和查处平安事故，做好与相关单位的联系联防工作； 4.2 熟知公司

10、各区域楼层的平安设施、设备。制定各类突发大事的处理程序，建立和健全各项平安保卫制度。处理各班次的突发大事，如火灾、偷盗、打架等立刻报警，并快速与消防队、公安部门联系。 4.3 依据所管辖区域的大小和周边社会治安状况，配备相应的保安人员，并对保安人员落实24小时值班制度的状况进行监督和检查； 4.4 检查管辖区域内有无妨害公共平安和社会治安秩序的行为,有无违反规章制度的行为,并准时进行订正,提出处理看法,跟进处理结果； 4.5 保安队长每天应加大巡查力度与巡查次数，要求每天巡查打卡次数不少于4次。时刻亲热保持与保安人员的通讯联络，每天不定时巡察管辖区域的平安工作与纪律工作，检查各值班岗位人员的值

11、勤状况并适时进行指导。保安队长对保安岗哨坚持不定时的查岗及查夜，准时指出保安人员的工作失误及不规范的行为。发觉特殊及突发大事需准时把起因、过程、结果反馈给相关主管，队长每日查勤必需检查但不限于以下内容： 4.51 保安仪容仪表； 4.52 物件签收事宜； 4.53 人员、物品出入记录； 4.54 落实交接班的工作事宜； 4.6 协调本部门保安和其他部门间的协调工作，提高安保工作效率，接待员工的投诉建议，协调处理各种纠纷和违纪行为； 4.7 准时把握保安人员的思想动态，定期召开队务会议，做好思想沟通工作，并做好会议记录。定期组织保安人员进行职业平安，思想道德和各类业务技能培训，提高保安人员的工作

12、技能； 4.8 以身作则，亲力亲为，全面提高平安管理工作的质量。完成上级交代的临时工作。 五、 嘉奖措施： 5.1 对待工作尽心尽责，阻挡公司财务被盗者； 5.2 遇到有意外或突发大事，拼力抢救而削减损失者； 5.3 维护公司的平安与利益，避开公司财务患病重大损失。 六、 惩处措施： 6.1 不听从上级的管理支配，对待上级布置的工作有抵触心理者，造成工作失误，公司赐予相关惩处30元/次； 6.2 上班时间玩手机、看小说杂志、与人闲聊、接打私人电话，做与工作无关的事情，公司赐予相关惩处30元/次； 6.3 对违反公司的规章制度的员工，不予制止视而不见者，公司赐予相关惩处30元/次； 6.4 因工

13、作对员工言语粗暴无礼或有意刁难，而造成员工与保安发生冲突的，公司赐予相关惩处100元/次； 6.5 工作期间睡觉、酗酒、赌博、玩忽职守等，公司赐予相关惩处100元/次；监守自盗者公司赐予开除并交公安机关处理； 6.6 工作期间保安人员消逝特殊状况而有意包庇、纵容下属、知情不报，隐瞒上级者公司赐予相关惩处100元/次；造成公司重大损失的开除并交公安机关处理； 七、 附则： 7.1 本制度如有未尽事宜，随时以公告、通知、通告等形式补充或修正； 7.2 本制度自颁布之日起实施。 篇5：保安部管理规章制度 1、学校保安门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校平安的重要工作之一，保安门卫人员必需进行岗

14、前培训，保安实行二十四小时值班，保安人员在值勤期间必需坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控；要衣着洁净，仪表端庄，说话和气，讲究文明。时刻提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动。 2、来人、来客均须办理登记、会客手续，保安人员应认真查验来人的合法身份证件，无身份证件、未经校保安同意不得进入学校。 3、任何人从学校内携带物资出门，应主动出示出门证件，否则保安有权查问、查看。对可疑物资可以临时扣留，准时报告有关部门处理。 4、自行车进出校门，应主动下车推行，机动车减速慢行，外来车辆进校门，保安应先问明来意再开门，随车人员必需办理来客登记手续。 5、外来人员会见同学必需在课余时间进行，假如正在上课，

15、必需先在门房等候。 6、外来人员因事来校联系工作，保安在问清状况后，向校长办汇报，经同意后放行，严禁小摊小贩进入校内卖东西。 7、保安要坚守岗位，上岗时衣着整齐，上班期间不饮酒，昼夜做好校内巡逻工作，准时检查办公楼、试验楼、电教楼防盗门的关锁工作。 8、在校期间，对同学外出要认真查问、登记，未经许可，不准同学出校内。上课时间同学需外出，必需出具班主任的请假批条。 9、节假日期间，同学不得任凭进校，如有要事，须经保安同意，方可进校。 10、要做到政令畅通，如遇突发大事必需准时和有关部门取得联系。 11、车辆出校前，应示意停车接受检查。外单位机动车未经许可，不得在校内停车过夜。 12、学校大门要二

16、十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，保安要准时开启和关闭。 13、学校保安应当认真履行执行本制度，如有违反，按学校有关规定赐予惩处。 篇6：保安规章制度 1、上下班走员工通道。 2、上下班及用餐时需要打卡，不得漏打或替人代打，如消逝漏打要准时告之部门主管。 3、确因某种缘由不能上班的保安员，应事先请假，如有特殊状况，应设法于当日通知部门主管，并得到许可，否则视为旷工。 4、工作时间不能穿着制服外出购物，不准吃东西、喝酒，不准听收录机，不准看电视，不准唱歌、大声喧哗或闲聊。 5、除指定人员外，不准使用客用设施。 6、未经允许不行在酒店内摄影及摄像。 7、每位员工进入酒店范围内应

17、佩戴胸牌、员工证。 8、部门主管及保安人员有权随时抽查有关证件。 篇7：保安规章制度 一、保安员仪容仪表要求 (1)按要求着公司统一配发之工作服，工牌。 (2)不留长发、胡须、不染彩发，不戴耳环、项链; (3)不许穿内衣裤到公共场所。 (4)不许穿拖鞋上班。 二、KTV保安岗位职责： 1、完成主管(值班)分派工作，确保所管区域内平安。 2、认真完成站岗、值勤巡逻任务，认真填写当班记录。 3、维持好KTV场所的治安秩序，防止场内起哄、争吵、斗殴和无理取闹。若有上述大事发生，要将肇事的双方带到场所处或保安部妥当处理。避开造成坏的影响和阻碍客人进行正常消遣活动。 4、亲热留意门店场内动向，防止门店和

18、客人的物品被盗和患病损害。若发觉可疑的.人要留意监视，发觉违法犯罪行为要准时制止并擒拿罪犯，爱惜酒店和客人生命财产平安。 5、场内若发生事故，如火警、爆炸等，要稳定客人，准时抢救并组织疏散客人离开现场，防止事态扩大。 6、向接岗人员交待清楚岗上状况。 7、完成上级交派的其他工作。 三、职业道德规范 (1)宠爱本职，忠于职守。 (2)遵纪守法，勇于护法。 (3)不计得失，乐于奉献。 (4)文明值勤，礼貌待人。 (5)廉洁奉公，不牟私利。 四、交接班制度 (1)值班人员要坚守工作岗位，未经批准不得擅离岗位，确有急事需要离岗时，应向领导报告，由领导支配接班人员接班后，方可离岗。 (2)按时交接班，接

19、班人员应提前五分钟到达岗位，接班人员未到达时，当班人员不得离岗。 (3)接班人员要详细了解上一班的值班状况和本班应留意的事项，应做到“三明”，即上班状况明、本班接办的事情明、物品、器械清点明。 (4)交接班人员在下班前必需填写好值班记录，应做到“三清”，即本班状况清、物品器械清、交接状况清。 (5)当班人员发觉问题要准时处理好，如不能移交给下班的要连续处理完毕后，方能离开。 (6)交接班时要做好值班记录并签名。不得在值班记录上任凭乱涂，乱画。 篇8：保安规章制度 一、爱岗敬业、听从管理，听从指挥。保安人员必需听从上级领导和部门经理、主管的管理，否则赐予书面警告，屡教不改者开除。 二、穿工作制服

20、戴工号牌上岗，且衣着洁净大方。 三、严禁衣冠不整，穿拖鞋进入酒店。 四、不迟到、早退、不矿会，不擅自脱岗，不睡岗。 五、上班期间不得吃零食、吸烟、看小说。 六、严禁保安员到前台闲聊、嬉闹。 七、手机必需处于24小时开机状态，突发大事接到通知后必需在短时间内赶到。 八、消控室必需保持卫生干净，物品摆放整齐。 九、辞职者必需履行辞职手续，即提前一月写辞职报告上交管理人员同意后支配离岗日期。 十一、调休请假者必需持请假条，请假一天由主管批准，两天以上由经理签字同意后方可，否则按旷工处理。 十二、值班人员必需严格登记出入车辆。停车场车辆必需停放整齐，严禁自行车、摩托车乱放，如有乱放应准时整理。 十三、

21、在工作中消逝意外状况，自己的直属上级不在场，又必需解决时，可向上级主管、经理、值班经理请示或反映。 十四、夜值班人员必需保持高度警惕，并做好记录，如遇突发大事立刻向值班经理反映。 十五、不得对上级支配的任务无顾拖延拒绝或终止完成。 十六、严禁保安员酗酒、闹事，否则扣除当月工资并开除。 篇9：保安规章制度 (一).保安人员工作纪律 1.保安人员在岗期间,必需以饱满的工作热忱,严谨的工作态度进行工作,必需模范遵守超市的规章制度,不得以任何借口推托、延误工作。 2.严格遵守保安部制订的各项规定和要求。 3.不得因个人行为而损害超市整体形象及利益。其中包括以下行为: 衣冠不整,仪表不端、粗言秽语; 在

22、超市内(无论是否在岗)占用为顾客供应的服务性设施、动用商品; 营业时间内坐、卧、倚、靠货架、柜台、商品; 在货区、办公室内嘻笑、打闹、大声喧哗; 在超市内及超市周边聚众谈天、吸咽; 4.各班保安人员严格履行职责,明确任务,各负其责,各司其职,坚守岗位,不得做任何与工作无关的事情。 5.保安人员要听从指挥,听从调动,发觉问题准时报告,不准隐瞒、扣押各种状况的反映及线索。 6.在岗期间要保持通讯联系,做到有呼必应,未经允许不得任凭关闭对讲机中断联系。 7.保安员要热忱为顾客供应服务。 8.在工作中,如发觉遗漏随时处理。 (二).保安人员着装规定 1.着制式服装上岗,须配戴帽徽、臂章、各种符号。 2

23、.不准留大背头、大鬓角、留胡须,蓄发。 3.大檐帽前沿与眉同高,不得手拎、掖挟大檐帽。 4.着春秋装、夏装,必需着制式衬衣、领带。不得披衣、敞怀,不得挽袖、卷裤腿,衬衣内扎。 5.不得搭肩挽背,不得袖手插兜,在公共场合不得倚靠、歪坐、躺卧。 6.着装巡逻、行走,执勤期间不得吸烟,吃零食。 (三).开闭场规定 1.开场时间: 每天上午8:30准时开门(视状况随时调整)员工必需从员工通道进入卖场,严禁带包进入卖场。收货通道凭商场核发的证件和相关手续进入。 2.闭场时间: 每晚22:00闭场(视各地门店的营业时间而定),员工下班必需走员工通道,如闭场后需加班,由部门负责人到保安部填写非营业时间进场作

24、业单,进行备案。夜间巡场规定: 每晚18:00商场值班经理与保安部夜间值班人员,到监控室集合,由值班经理提出夜班消防平安及巡场要求,(来自:)并组织指挥保安人员加强对商场的巡察(半小时一次),主要检查有无火险隐患,有无被盗状况以及其它危及平安的特殊状况,并认真做好登记。 巡场人员严禁单独行走,人与人之间必需保持通视。 待卖场人员走完后由值班经理睬同保安人员组织清场,完毕后通知监控室,打开报警装置,巡场前通知监控室,并随时向监控室报告巡场的位置,巡场完毕后通知监控室恢复正常。 附:闭场平安检查记录表 填写说明: 1.年、月、日、时、分各按两位填写 2.检查内容状况,正常填“”,特殊填写“”,并注

25、明状况 3.有问题部分处理结果 4.检查人员签字,并注明职务、部门 附:清场、平安检查登记 填写说明: 1.按年、月、日各两位填写 2.检查人员签字 3.检查状况 4.遗留隐患具体状况 5.保安主管签字,并签署看法 (四).交接班制度 1.定时在内保办公室由前后班领班交接,并向保安主管做当日工作汇报。 2.交班领班负责在交接班记录本上,认真、照实、清楚、简练的填写当日的工作状况,接班领班详细记录上一班状况,对未解决问题重点记录,并同交班领班在记录本上签字。 3.交班领班口头向保安主管做当日工作状况汇报。 4.如店内发生重大问题,各交接班领班视工作需要,乐观协作保安主管解决问题,直至问题解决。

26、5.保安主管负责将交接班中反映出来的问题分类处理。 (五).对讲机使用的管理规定 1.外部门须借对讲机时,必需有主管签字,方可借用。 2.监控室负责对讲机电池的充电和保管。 3.使用对讲机时不允许谈天、说笑。 4.归对讲机时须有借用人签字并由接收人核查。 5.借用对讲机者须在借用的当天将对讲机归还。 (六).夜班警卫工作要求 1.严格遵守交接班制度: 夜班警卫按时到岗,与白班进行交接班。 2.严格遵守规定: 夜班人员上岗后,应立刻认真做好清场前的预备工作,按清场的时间和程序进行。星期一至星期五晚20:40前;星期六、星期日晚22:00前将全部无关人员清出卖场。 3.加强管理: 对在商场施工的人

27、员,要依据有关规定进行严格的管理。由组长负责指定专人对其进行管理,并划定其活动范围。施工前必需持保安部签发的许可证、动火证;施工结束后,将其送出卖场以外,不得自行离场。 4.加强夜间巡察: 夜间警卫严格依据巡场路线分组巡察,并随时与监控中心保持联系,详细记录每次巡场状况。 5.进入卖场: 若因状况需进入卖场,须由值班经理带领,保安领班和保安员共同进入。处理大事,并做详细记录。 (七).收银台平安管理细则 1.工作期间不得在岗会客。 2.建立、建全收银员交、接班制度。设立交接签字登记本,随时接受保安部的查验。 3.收银员要提高警惕,留意收银台四周状况,遇有可疑状况立刻向保安部报告。 4.超市内发

28、生重大治安、火灾大事,各收银台内收银员要爱惜公司财产,不得擅自离开,由保安部支配撤离。 5.保安部有权对违反本细则人员赐予惩处。 (八).接报案制度 为确保华联综合超市平安,准时打击违法犯罪,制定本制度。 1.全体员工(包括厂家营业员)进场接班时(包括早班、晚班),应认真执行交接班制度,认真清点所辖商品,发觉商品丢失后,(来自:)立刻查明丢失商品之品牌、货号、外部特征、单价、数量、商品摆放位置等详细状况,并立刻报告楼面主管,同时尽最大可能爱惜现场。 2.楼面主管在接报后,立刻赶赴现场,并通知保安部,进行现场勘查。 3.早班上班点数发觉丢失,必需在开门前报保安部。 4.超过开门时间报案即视为营业

29、期间报失,并按规定处理。 5.晚班营业终止前点数应双人复核,发觉商品短失应立刻报保安部,发案部门人员留场,待初步调查报案方可下班。 6.报案人要对所报案件负责,不得谎报,如发觉报假案,将赐予严峻处理。 填写说明: 1.本表编号 2.年、月、日、时、分各两位填写 3.报案单位或部门名称 4.报案人、证明人签字 5.填“男”或“女” 6.年龄 7.员工工号 8.案发具体位置 9.损失物的具体名称、数量、货号、单位、总价、形状等 10.案发具体状况和过程 11.店长或店长助理签字 12.平安主管签字 13.年、月、日各两位填写 篇10：保安规章制度 一、保安职责： 1、听从命令，听从指挥，严守纪律，

30、听从管理，坚决完成任务。 2、敬重公司领导，关怀同志，疼惜集体荣誉。 3、遵纪守法，严格执行公司各项规章制度。 4、认真履行职责，乐观热忱工作，文明大胆管理，依章办事，对不听从管理的员工，可扣留其工作证，上交有关领导处理。 5、着装整齐，举止大方，精神振作，文明执勤，礼貌待人，树立公司良好形象。 6、努力学习法律、法规、业务学问，提高思想政治觉悟及业务技能。 7、乐观参加消防、体育熬炼，增加体质，做公司合格保卫人员。 8、严格要求自己，以身作则，按时交接班，认真做好本职工作，上班期间严禁与无关人员在值班室谈天、打瞌睡，认真做好车辆、物资、信件和外来人员的登记工作。填写好交接班记录，保证正常的生

31、产、生活秩序，确保公司财产及人生平安。 9、对联系业务和会见公司领导的，必需先打电话联系，征得允许后方可入内。 10、见到公司领导副总以上和小车进出必需敬礼。 1、提高警惕，加强厂区巡逻、防火防盗。预防突然灾难及其它事故隐患；发觉可疑人员及公司员工打架斗殴的，需准时处理或报告，对财务、物资部门重点巡察。 2、完成公司主管以上领导交办的其它各项任务。 二、岗位制度： 进出门管理： 1、员工出入必需佩戴工卡，工卡佩戴左胸前，相片朝前，未佩戴或佩戴不规范的，保安有权订正或不准进入公司。凡有特殊状况，如遗失、损坏、未能佩戴的，由各部门一把手在本世纪内30分钟内亲自到保安处登记领入，若部门负责人未能按时

32、到保安处登记领入，经确认是公司的员工，发款50元后，由保安放行。 2、每天22:00登记进出公司人员名单，零班负责统针24:00进出厂人员名单，并报办公室，不含三班倒人员。 3、凡是没在公司住宿登记人员一律不准在公司内留宿。 4、分公司工作人员凭贵宾证进出，要求相关部门经办人提前到保安处办理或办公室通知其人数后在前门发放贵宾证并负责相应登记工作。 5、常住及确需经常出入的家属上幼儿园及以下小孩免办理凭家属证出入。 6、外来基建施工、安装人员、实习人员一天以上进出凭临时工卡。 7、外来临时修理、施工安装人员、会见公司领导、联系业务、送货、结帐等人员原则上一天内，凭有效证件换会客证进公司，离厂时换

33、回。 8、住公司外的员工家属包括小孩原则上不得进入公司，探亲家属及间或来访的亲朋好友，先电话征得办公室同意后，办理相关手续，方可进入。 篇11：保安规章制度 为制造一个舒适、漂亮、洁净的工作环境，树立酒店的良好形象，制定本制度。 一、卫生制度 1.保安室是保安工作处所，非保安人员无正值理由不得入内，禁止在警卫室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生，违者均按相关规定进行惩处。 2.保持保持室内的环境卫生，物品放置有序，未经同意，禁止他人物品存放在保安室。 3.全部保安人员对室内的物品及办公用品有义务进行保管、交接，并按正常程序对其负责。 4.无正值理由，保安室应24小时有保安员值守。

34、 5.保安人员要保持个人卫生洁净，身上无异味，经常洗澡。 6.当值保安要求每天打扫保安室及酒店院内卫生。保持室内及院内卫生洁净。 二、岗位职责 1、当值保安要求在规定时间进行酒店巡逻。 2、确保院内车辆的平安。 3、维持酒店办公场所内外区域的正常工作秩序、治安秩序，消退隐患于萌芽状态，防患于未然。 4、保安人员必需为人正直，作风正派，以身作则，处事公正，对工作有高度的责任感，不玩忽职守。 5、对来访客人热忱、有礼、急躁文明问询和主动引导，维护酒店良好形象。尤其是对夜间来访酒店客户或司机更要热忱问候，以礼相待并负责通知相关人员前来接待。 6、保安人员站岗和执勤时，须穿酒店规定的制服，佩戴员工识别

35、证。 7、保安值班要高度戒备，加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，准时发觉可疑人和事，并进行妥当处理。 8、加强防火活动，及进发觉火灾隐患苗头，并消退之。应熟记酒店各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点，以免临急慌乱，定期对消防水管进行检查登记，如有发觉有失效的应立刻通知店长。对重要的电灯、门窗等有缺损时，应准时上报主管部门处理。 9、保安必需提前特别钟到岗，要有饱满的精神执勤。做好工作交接，正确记录当班值班笔录，准时提出相关工作报告。 三、门禁管理 1、全部员工出厂不得携带酒店产品、文件资料、物料、工作器具等一切酒店所属财产。 2、人员与车辆出酒店时按规定进行检查，拒绝检查不得出

36、酒店。 四、访客人员的管理规章对于外来人员及车辆有下列情形之一者，未经领导同意，拒绝进入酒店。 1、携带易燃易爆及危险物品的人员和车辆。 2、不明身份，衣冠不整及明显带有恶意的人员。 3、推销产品、商品及收购废品的人员及车辆。 3、非洽公人员和车辆且拒绝登记和检查者。 4、来访人员报不清受访部门及受访人者。 5、来访人员不能出示有效证件者。 五、保安器械的保管 （一）、由平安主管负责支配专人保管保安器械，严格遵照保安器械的领用和交接制度并做详尽记录。 （二）、保安器械的领用及交接 1.保安器械实行专人保管制度，谁领用谁负责，如有人为毁损现象，照价赔偿。如属有意毁损，除照价赔偿外，从重严峻处理。

37、 2.保安器械的使用规定： 2.1制备保安器械的使用说明书和使用方法。 2.2任何不当值人员须将器械交回保管人员登记入库，不得私自保留器械。 2.3依法使用器械，任何人员不得利用保安器械擅自动用私刑。 六、工作态度 1.对工作所具有的责任心、热忱、敬业精神和职业道德 2.对自身的责任心：钻研业务、工作认真、上进心 3.同事之间的协作力、包涵、协作、团结 4.对本职工作负责：不拖沓、不积压、不埋怨、不挑拣 5.对待业主或来访人员的态度：谦和、礼貌、恳切、友善、不卑不亢 七、日常行为规范 1.疼惜酒店公共财产、不任凭破坏、挪为私用； 2.准时清理、整理个人工作用具，保持工作环境的干净洁净； 3.办

38、公桌上不放与工作无关的用品； 4.未经同意不得翻看他人文件、资料或他人个人物品。 篇12：保安规章制度 1）各班次保安按规定时间准时上班。同时，因保安岗位特殊，原则上不允许请假，尤其是节假日（元旦、“五一”、“十一”、春节）。如有特殊状况，须提前当面请假，一天以上（含一天）的假期，由保安队长审批并进行工作调剂；一天以上的假期，需要提前支配与内部保安的工作调剂，经调剂后由上级领导依据实际状况进行审批签字，保安春节返乡每年每人轮番，需提前一个月提出请假申请，春节期间确保两名以上保安值班，任何假期不得超过十五天,超出者作自动离职处理。 2)为妥当支配一天以内的假期工作调剂，请假人在2小时以内的假期须

39、提前5分钟提出，2-4小时之间的假期须提前2小时提出，4-8小时之间的假期须提前1天提出。 3)提出但未经批准的请假要求一律视为未请假。保安消逝迟到、早退、旷工等状况，一律按公司制定进行惩处。特别强调，如消逝无任何手续迟到30分钟以上三次者，予以辞退。 4)保安假如消逝忘打卡状况，可进行签卡，但需要有本人和证明人同时签字，否则无效。 5)夜班保安上班期间确定禁止消逝打盹、睡觉等状况，故需要在白天保证充分的睡眠。保安队长负责对夜班保安是否睡觉进行不定期抽查，发觉一次予以警告，二次按规定罚款，三次予以辞退。 篇13：保安规章制度 1、严格执行校内平安管理规定，做到人不离岗，岗不离人，准时上班，做好

40、交接班手续。 2、要保管好电警棍、橡皮棍、强光手电等防备设备，并定期检查，确保有效。 3、身穿制服，仪表端庄，礼貌待人，禁止穿拖鞋。严禁酒后上班、疲乏上班或上班时打瞌睡。 4、同学上、下学期间，维持好校门口交通秩序，做好同学疏导工作。 5、明确校内突发大事处理程序，冷静应对、坚决处置突发大事，灵敏处理应急状况。 6、严格履行来访人员准入、登记手续，认真盘查校门口闲杂人员，了解来校意图，细心观看其行为去向。 7、每天上下学，要开好、关好防盗门，并检查门窗防盗设施是否牢靠。 8、严格执行校内24小时执勤巡查制度，严密监视报警系统及其他监控设备。 9、定期组织对校舍进行平安检查，上报平安隐患，建议整改措施，在雷电、暴雨等自然灾难来临之前做好各项防范工作。 10、对进出校内的车辆和物品要核对检查，凭证放行，严禁将非教学用或生活用的危险物品和管制刀具带进校内。 11、要了解校内周边治安状况，做好各种平安隐患的排查，维持好学校良好的教学秩序和生活秩序，爱惜好学校财产平安。 12、加强学习，提高职业技能。27