财务助理年度工作计划范文2023.docx

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1、财务助理年度工作计划范文2023 财务助理年度工作方案范文2023（通用28篇） 财务助理年度工作方案范文2023 篇1 在新的一年里，财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考核制度或者相关方法。我做财务工作已经好多年，深知20_年财务工作方案对加强财务管理、推动规范管理和加强财务学问学习教育，有着特别重要的作用。为了做到财务工作长方案，短支配。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订了20年财务工作方案。在国家各项财务法律、法规的监督下制定如下考核制度： 一、连续开展会计规范化管理工作，防范和化解操作风险。 在去年会计工作规范管理的基础上，连续开展会计规

2、范化管理工作，提高会计核算管理水平，防范和化解操作风险。详细从8个方面抓起：会计基本规定;会计核算质量;会计报表质量;计算机管理;联行结算管理;会计档案管理;信用社网点管理及其它;会计经营管理。特殊是会计档案管理历年来有所欠缺，每年的会计凭证虽然都归了档，但未按档案管理方法归类整理，需要进一步规范。 二、连续抓好增收、节支，进一步提升增盈创利水平。 紧紧抓住增收、节支两个环节，外抓收入，内抓管理，力争全年实现在足额提取应付利息，提高拨备水平的前提下，实现利润万元，确保社社盈余和专项票据兑付全县信用社资产利润率逐年上升的目标。针对目标，制定出台县农村信用社20_年增盈创利实施方案，围绕增收、节支

3、两个环节进行了支配。外抓信贷质量管理，乐观盘活存量优化增量，拓宽增收渠道，千方百计应收尽收。内抓财务管理，降低经营成本，特殊要加强营业费用的管理，在确保个人费用的前提下，压缩公费用，确保专项票据兑付全县信用社资产费用率逐年下降目标。详细抓好五项操作：一是财务开支操作：对营业费用实行费用额和费用率掌握，严格实行了 以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额，超支自负的费用计提开支原则，将费用掌握在核定比例之内。 二是比例操作：即在费用开支方面针对国家有关政策规定，对职工福利费，工会经费，养老保险，待业保险金等按比例精确计提。对款待费、宣扬费等要在规定比例之内节省使用。三是预算操作：对培训费

4、、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行了预算制，做到了在详细操作中严格根据预算掌握支出。四是包干操作：对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域实际和市场物价状况合理制定包干使用方法，无正值理由超出包干限额的社，其超额部分扣减个人费用。五是成本操作：严格加强了其他成本项目和营业外支出的管理，坚持按月监控，防止以其他名义列支。 三、连续做好信用社重要空白凭证管理工作，确保平安无事故。 在重要空白凭证管理上，今年我们还将连续加大检查力度，近年来，通过每年的序时检查，使得各营业网点对重要凭证使用，管理达到了加强，但此项工作不敢懈怠，20_年5月份我们要组织人员对20_年5月至20_年4月的

5、重要空白凭证领用进行了专项序时检查。从联社领回开头始终查到各社使用，逐项逐类凭证跟踪进行检查。同时要求信用社主管会计每月对所辖网点的重要空白凭证检查一次，每次检查仔细登记重要空白凭证检查登记簿，责任明确。 四、连续规范股金，大力开展增资扩股工作。 去年12月份，市银监局分局批复我县信用社自然人股入股起点为元，法人股入股起点为元，投资股比例%。入股起点的提高，给规范股本金带来了巨大困难，20_年虽然开展了此项工作，但离票据兑付要求还有差距，需要进一步规范。年底投资股比例%,还差个百分点, 需在一季内达到比例。20_年要大力开展增资扩股工作，虽然年底县信用社的资本充分率已达到%,但假如按票据兑付考

6、核方法,我县信用社的资本充分率还不足以兑付专项票据, 还需进一步加大增资扩股的力度,确保专项票据兑付时不受影响。 五、按标准开展信息披露工作。 信息披露工作直接影响到专项票据兑付工作，今年3月份之前，要组织信用社按专项票据兑付标准仔细开展信息披露，详细对20_年度的各项经营指标完成状况、股金分红状况、三会召开状况、利润安排状况等进行披露，将信息披露报告和信息披露表放于相关场合，以便广阔社员和利益相关者能真实精确地了解我县农村社各项业务经营的真实状况。 六、协作职能科室，搞好统一法人工作。 七、开展新财务制度的培训工作。 八、做好其它各项财务工作。 1、搞好会计报表、项目电报的汇总上报工作。 2

7、、做好重要空白凭证订购、保管、分发等管理工作。 3、仔细搞好全年各项财务制度和政策文件的上传下达。 4、做好信用社业务和微机操作的日常指导。 5、保证信用社日常会计核算的正确无误等各项工作。 6、仔细编写财务分析和项目电报分析。 7、加强信用社无息资金管理。 8、连续做好信用社帐户、现金、大额支取方面的管理工作。 财务助理年度工作方案范文2023 篇2 20xx年上半年的熬炼让我对财务学问更进一步的提高，现在已经成为财务方面的管理者。20xx年上半年里，我将连续我的财务工作，加强财务方面的学问学习及教育。使财务工作在我的管理及大家的共同努力下更加规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。以下是

8、我就财务人员工作方案的具体内容。 20xx年下半年工作方案中，我共拟定了三方面的内容： 第一、参与财务人员连续教育每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员连续教育 参与财务人员连续教育，了解新准则体系框架，把握和领悟新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，娴熟地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参与连续教育后，汇报学习状况报告。 其次、加强规范现金治理，做好日常核算 1、依据新的制度与准则结合实际状况，进行业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系. 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结

9、流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发觉金以票和转帐支票。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 第三、个人见意措施要求财务治理科学化，核算规范化，费用掌握全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务治理的作用。 使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司进展的步伐。总之在新的一年里，我会借改革契机，连续加大现金治理力度，提高自身业务操作力量，充分发挥财务的职能作用，乐观完成全年的各项工作方案，以限度地报

10、务于公司。为我公司的稳健进展而做出更大的贡献。 财务助理年度工作方案范文2023 篇3 关于我今年下半年的财务助理工作方案如下： 一、了解部门工作目标、范围、职责 1、通过沟通领悟公司高层对财务部的期望，以作为日后工作关注意点。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 二、了解下属工作目标、范围、职责 1、采纳单个约谈方式，了解每一个下属的详细分工和工作内容和流程。并要求其在近期内供应一份书面的岗位分工操作流程。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 3、通过约谈和观看了解下属的工作状态和思想心情问题。 三、了解公司和本部门相关业务 1、了解公司的

11、组织架构。 2、了解公司的财务制度和公司、部门的工作流程。 3、了解公司经营状况、财务核算制度、账务处理、成本核算方法。 4、了解公司的产品、设备、工艺流程。 四、阶段性日常工作支配 1、在了解公司和部门基本状况的的同时，还需要快速开展起部门的日常工作，监督日常工作的有效开展。 2、稳定现有财务团队，保证日常工作开展。 3、依据公司高层要求或协作其它部门处理相关工作。 4、定期召开部门周例会，在会议上了解更多的信息，解决急需解决的问题。 5、加强与下属间的沟通和沟通，增加部门的分散力，提高团队合作力量。 6、定期将近期工作状况向直属上司汇报，争取公司高层更多的资源和支持。通过前期对公司内部掌握

12、、业务流程、组织架构、人员等状况的调研，形成前期调查报告向直属上司汇报。 五、后续工作方案开展 通过阶段性工作状况的分析，进行合理资源整合，开展工作方案如下： 1、依据需求重新梳理财务组织架构、业务流程、人员分工。 2、依据需求制定和完善内部掌握制度和工作流程，规避经营和税务风险。包括货币资金、销售与收款、选购与付款、存货管理、筹资、成本费用等。 3、依据需求制定和完善适应本企业的会计核算制度。包括会计科目的设置、会计报表的编制和分析。 4、建立财务报表体系（包括财务报表、成本费用报表以及各种供财务分析的帮助报表），制定和下发财务分析报告撰写规定或者说经营活动分析撰写规定。 5、依据需求制定和

13、完善人员考核和激励机制，关心职员建立职业生涯规划. 6、依据需求制定和完善人才培育机制，制定培训方案并按期开展培训课程。 7、依据需求制定和完善部门月度、年度工作方案。 财务助理年度工作方案范文2023 篇4 接新的半年，我做好的充分的预备，新的一段工作即将要开头，其实我来到工作不是很久，不到一年的时间，对于这下半年的工作我没有过工作阅历，下半年的工作可能是一个比较劳碌的工作，从这上半年我做助理工作就能够看出来，我的工作道路还是很长的，从来不觉得自己付出了许多就会收获许多，做财务助理这半年多的时间我还真经受了在公司的一个成长，付出了就收获了，面对紧急的下半年我还是很自信的，我是一个喜爱面对未知

14、工作的，财务助理工作是我快乐，面对这下半年的未知我依旧兴奋，还是有方案的比较好。 一、加强财务管理工作 来到xx公司我就始终对自己工作的看法有一个客观的了解，作为财务助理我的职责还是协作，财务专员做好工作，我知道这是一个循序慢进的过程，财务工作不仅仅是一个重要工作，在我们学习的一个过程中还是许多的要学习的，在工作当中更应当明确的是一个方向，下半年中我确定依旧执行公司的一切制度，财务的布满着细心，紧急，做好财务管理工作更加是重中之重。 我始终知道财务工作不是我日常去习惯工作，是我去主动地学习它，学习财务相关的管理学问，一名财务助理的道路是不断学习的，在公司这半年多的时间我我和明确自己的方向，在公

15、司的一些经受让我 更加确信自己要做好相关的工作，我很清晰自己的离财务专员还是有许多距离，我不放弃自己每一个打算，做好财务管理工作，从上半年可以看出来在财务管理方面，我有一些的问题，处理一些单子的时候总是毛手毛脚，自己的思路不能够还清楚的理顺，或许是养成的这么一个习惯。 二、加强对自己的学习 我始终信任自己不断的去完善自己很有必要，不管是什么工作，财务助理的我还需要学习的许多，我不是一个人在学习，我不是没有方向的学习，我的部门我的同事就是一个特别好的学习平台，和学习对象，在我看来自己身边的每一个资源都是我学习的对象，在工作的时候我常常会去主动地问，但是我不会耽搁自己的工作，我始终知道公司是我工作

16、的地方，我们的在这里的没一分钟是要有价值的，不是我一味索取不是我一味学习的地方，在学习的同时我会保证好自己的相关工作，我始终在前进的路上。 下半年的工作还是漫长的，尽管是一个未知的，但是我有一个全面的预备， 我有一个很清楚的意识，我信任下半年工作是很充实，很快乐的。 财务助理年度工作方案范文2023 篇5 关于我今年下半年的财务助理工作方案如下： 一、了解部门工作目标、范围、职责 1、通过沟通领悟公司高层对财务部的期望，以作为日后工作关注意点。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 二、了解下属工作目标、范围、职责 1、采纳单个约谈方式，了解每一个下属的详细分工和工作内

17、容和流程。并要求其在近期内供应一份书面的岗位分工操作流程。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 3、通过约谈和观看了解下属的工作状态和思想心情问题。 三、了解公司和本部门相关业务 1、了解公司的组织架构。 2、了解公司的财务制度和公司、部门的工作流程。 3、了解公司经营状况、财务核算制度、账务处理、成本核算方法。 4、了解公司的产品、设备、工艺流程。 四、阶段性日常工作支配 1、在了解公司和部门基本状况的的同时，还需要快速开展起部门的日常工作，监督日常工作的有效开展。 2、稳定现有财务团队，保证日常工作开展。 3、依据公司高层要求或协作其它部门处理相关工作。 4、定期

18、召开部门周例会，在会议上了解更多的信息，解决急需解决的问题。 5、加强与下属间的沟通和沟通，增加部门的分散力，提高团队合作力量。 6、定期将近期工作状况向直属上司汇报，争取公司高层更多的资源和支持。通过前期对公司内部掌握、业务流程、组织架构、人员等状况的调研，形成前期调查报告向直属上司汇报。 五、后续工作方案开展 通过阶段性工作状况的分析，进行合理资源整合，开展工作方案如下： 1、依据需求重新梳理财务组织架构、业务流程、人员分工。 2、依据需求制定和完善内部掌握制度和工作流程，规避经营和税务风险。包括货币资金、销售与收款、选购与付款、存货管理、筹资、成本费用等。 3、依据需求制定和完善适应本企

19、业的会计核算制度。包括会计科目的设置、会计报表的编制和分析。 4、建立财务报表体系(包括财务报表、成本费用报表以及各种供财务分析的帮助报表)，制定和下发财务分析报告撰写规定或者说经营活动分析撰写规定。 5、依据需求制定和完善人员考核和激励机制，关心职员建立职业生涯规划. 6、依据需求制定和完善人才培育机制，制定培训方案并按期开展培训课程。 7、依据需求制定和完善部门月度、年度工作方案。 财务助理年度工作方案范文2023 篇6 工作方案中我共拟定了三方面的内容: 第一、参与财务人员连续教育每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员连续教育，但是xx年11月底，连续教育教材全变，由于国家财务部最新发

20、布公告:xx年财务上将有大的变动，实行新会计准则新科目新规范制度，可以说财务部14年的工作将一切围绕这次改革绽开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。首先参与财务人员连续教育，了解新准则体系框架，把握和领悟新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，娴熟地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参与连续教育后，汇报学习状况报告。 其次、加强规范现金治理，做好日常核算 1、依据新的制度与准则结合实际状况，进行业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，

21、努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发觉金以票和转帐支票。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 第三、个人见意措施要求财务治理科学化，核算规范化，费用掌握全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司进展的步伐。总之在新的一年里，我会借改革契机，连续加大现金治理力度，提高自身业务操作力量，充分发挥财务的职能作用，乐观完成全年的各项工作方案，以

22、限度地报务于公司。为我公司的稳健进展而做出更大的贡献。 财务助理年度工作方案范文2023 篇7 一、指导思想 20xx年财务工作要进一步落实科学进展观，以办人民放心、满足的学校为宗旨，严格财经纪律，加强财务管理，强化民主理财，提高财、物使用效益，促进办学水平稳步提高，为教育事业健康进展保驾护航。 二、财务工作重点 1、加强收费管理，落实“一次性”收费制度。要严格根据物价中心、教育局规定的收费标准收费，严禁提高收费标准和增设收费项目。收费工作做到：”两公示、两检查”即：对学期初预收费项目、标准公示于众；与同学结算时，务实填写结算清单，结清长退、短补手续，再次公示于众。联校将于开学初检查预收费状况

23、，学期中检查结算清况。对有违规收费行为的责任人，除务实清退多收款项，将依照有关规定严厉处理，并通报全联校。 2、加强预算外资金管理，杜绝违规行为。预算外资金要杜绝转移收入，隐藏收入行为，学校预算外资金应全部纳入、上缴财政专户，严禁私设小金库，挪用、截留、坐支各项收入现象。联校在对收费工作检查的同时，对预算外资金收缴状况一并进行检查。 3、加强经费管理，发挥经费使用效益 （1）连续坚持：“校财局管、预算掌握、单位支配、超支不报、结余留用”的管理原则，做到量收而至，支出有方案，把有限的经费用于教学一线。 （2）从严掌握大额开支。大额开支连续坚持学校xx元，土地殿寄宿制学校1000元，中心校600元

24、，其余学校300元的审批制度。审批前必需经学校教代会讨论通过，写出书面申请并签字，经联校领导批准，方可开支。严禁先支出，后审批、不经教代会通过的现象发生。 （3）严格掌握款待费标准。要制止用公款大吃大喝现象，各学校款待费要掌握在总经费的百分之二以内，每月应将款待费支出状况在校内公示，接受师生监督。 4、规范支出票据 （1）严禁白条入帐。 （2）报销票据必需项目填写齐全，具有合法性、真实性。做到经手人、校长签字齐全，100元以上的票据必需附明细。 （3）业务发生额1000元以上的应以转账支付。 5、加大财产管理力度，准时做好财务移交。新学期，根据联校的工作思路，xx月份x学校建成并投入使用。财务

25、工作将准时做好合并校的财务接交手续，确保接交工作顺当进行，圆满结束。为此，要求各校开学后对学校固定资产进行一次全面自查，对外借、外存的公物准时收回，做到帐物相符，不留空档。要将自查的状况和结果书面上报联校。 6、进一步做好特困生救助、寄宿生生活补助发放工作。要在第一时间把救助、补助款发放到受助同学、家长的手中。对在确立贫困生、发放补助过程中消失上访的现象，经调查了解确属违规违纪现象，将严厉查处。 财务助理年度工作方案范文2023 篇8 关于我今年下半年的财务助理工作方案如下： 一、了解部门工作目标、范围、职责 1、通过沟通领悟公司高层对财务部的期望，以作为日后工作关注意点。 2、通过公司订定的

26、岗位职责阐明书来了解工作目标、范围、职责。 二、了解部属工作目标、范围、职责 1、接受单个约谈方法，了解每一个部属的详细分工和工作内容和流程。并要求其在近期内供应一份书面的岗位分工操作流程。 2、通过公司订定的岗位职责阐明书来了解工作目标、范围、职责。 3、通过约谈和察观了解部属的工作状态和思想心情问题。 三、了解公司和本部门相关业务 1、了解公司的组织架构。 2、了解公司的财务制度和公司、部门的工作流程。 3、了解公司经营状况、财务核算制度、账务处置惩处、本钱核算措施。 4、了解公司的产品、设备、工艺流程。 四、阶段性日常 1、在了解公司和部门基础环境的的同时，还必要快速开展起部门的日常工作

27、，监督日常工作的有效开展。 2、稳定现有财务团队，包管日常工作开展。 3、依据公司高层要求或共同其它部门处置惩处相关工作。 4、按期召开部门周例会，在会议上了解更多的信息，办理急需办理的问题。 5、增加与部属间的沟通和沟通，加强部门的分散力，进步团队互助才能。 6、按期将近期工作环境向直属上司陈诉请示，争取公司高层更多的资源和支持。通过前期对公司内部节制、业务流程、组织架构、人员等环境的调研，形成前期查询访问申报向直属上司陈诉请示。 五、后续工作方案开展 通过阶段性工作状况的阐发，进行合理资源整合，开展工作方案如下： 1、依据需求重新梳理财务组织架构、业务流程、人员分工。 2、依据需求订定和完

28、善内部节制制度和工作流程，规避经营和税务风险。包括泉币资金、贩卖与收款、选购与付款、存货治理、筹资、本钱费用等。 3、依据需求订定和完善适应本企业的管帐核算制度。包括管帐科目的设置、管帐报表的编制和阐发。 4、树立财务报表体系(包括财务报表、本钱费用报表以及各类供财务阐发的关心报表)，订定和下发家务阐发申报撰写规定或者说经营运动阐发撰写规定。 5、依据需求订定和完善人员稽核和鼓舞机制，赞助职员树立职业生涯筹划. 6、依据需求订定和完善人才培育机制，订定培训方案并定期开展培训课程。 7、依据需求订定和完善部门月度、年度工作方案。 财务助理年度工作方案范文2023 篇9 一、了解部门工作目标、范围

29、、职责： 1、通过沟通领悟公司高层对财务部的期望，以作为日后工作关注意点。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 二、了解下属工作目标、范围、职责： 1、采纳单个约谈方式，了解每一个下属的详细分工和工作内容和流程。并要求其在近期内供应一份书面的岗位分工操作流程。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 3、通过约谈和观看了解下属的工作状态和思想心情问题。 三、了解公司和本部门相关业务： 1、了解公司的组织架构。 2、了解公司的财务制度和公司、部门的工作流程。 3、了解公司经营状况、财务核算制度、账务处理、成本核算方法。 4、了解公司的产品、设备、工

30、艺流程。 四、阶段性日常工作支配： 1、在了解公司和部门基本状况的的同时，还需要快速开展起部门的日常工作，监督日常工作的有效开展。 2、稳定现有财务团队，保证日常工作开展。 3、依据公司高层要求或协作其它部门处理相关工作。 4、定期召开部门周例会，在会议上了解更多的信息，解决急需解决的问题。 5、加强与下属间的沟通和沟通，增加部门的分散力，提高团队合作力量。 6、定期将近期工作状况向直属上司汇报，争取公司高层更多的资源和支持。通过前期对公司内部掌握、业务流程、组织架构、人员等状况的调研，形成前期调查报告向直属上司汇报。 五、后续工作方案开展 通过阶段性工作状况的分析，进行合理资源整合，开展工作

31、方案如下： 1、依据需求重新梳理财务组织架构、业务流程、人员分工。 2、依据需求制定和完善内部掌握制度和工作流程，规避经营和税务风险。包括货币资金、销售与收款、选购与付款、存货管理、筹资、成本费用等。 3、依据需求制定和完善适应本企业的会计核算制度。包括会计科目的设置、会计报表的编制和分析。 4、建立财务报表体系(包括财务报表、成本费用报表以及各种供财务分析的帮助报表)，制定和下发财务分析报告撰写规定或者说经营活动分析撰写规定。 5、依据需求制定和完善人员考核和激励机制，关心职员建立职业生涯规划. 6、依据需求制定和完善人才培育机制，制定培训方案并按期开展培训课程。 7、依据需求制定和完善部门

32、月度、年度工作方案。 财务助理年度工作方案范文2023 篇10 一、实习目的 依据本专业教学方案，会计学专业同学毕业前进行毕业实习。实习期间，要求同学对企业(事业)单位的财务会计工作进行业务实践和调查讨论，使同学通过实习做到理论联系实际，充实和丰富所学的专业理论学问，培育发觉问题、分析问题和解决问题的力量，为毕业后从事财务会计工作打下基础。 二、实习内容 (一)全面了解企业财务管理现状 1、企业概况、产品结构和工艺流程;企业组织机构设置，财务部门职能及企业经济核算体制; 2、企业经济效益，经营状况与财务状况; 3、全面了解企业财务管理循环筹资、投资、运营资金、成本及利润安排管理，及猜测、决策、

33、方案、掌握、分析等财务方面的应用。 4、了解企业财务与宏观经济政策，特殊是目前与国家财政、税收、投资制度改革的关系。 (二)全面熟识企业会计的基本核算方法 1、深化科室和生产车间，请财务人员围绕实习内容介绍状况，了解实习单位采纳的会计核算组织程序及会计工作组织状况，如会计机构设置、岗位设置、规章制度和会计档案管理等内容，查阅财会资料。 2、了解实习单位计算机在会计中的应用状况及其对传统会计的影响。 3、把握实习单位会计账户设置、复式记账法、填制与审核凭证、登记账簿、成本计算、财产清查方法。 4、编制会计报表。 (三)编写实习报告 同学在实习完毕后，结合自己学问及实习内容，以实习报告的形式记录实

34、习状况，完成实习日记和实习报告。 三、实习方式 实习主要采纳自愿原则，由同学自己联系校外实习单位(企业，事业单位，会计税务事务所)，然后上报汇总。 四、时间日程支配 20xx年x月xx日20xx年x月xx日：同学校外实习 指导老师要向同学明确学校学院有关毕业实习的要求，要求同学要结合就业方向进行毕业实习，并要加强与同学实习单位实习导师或领导的沟通，与实习单位相关实习导师共同确定同学实习方案，亲密学院与实习单位的联系。同学毕业实习应结合所学专业和就业方向查找实习单位，并由实习单位负责人或部门负责人与同学毕业实习及论文指导老师建立联系，共同协商确定同学实习方案，共同签字(或签章)确认。20xx年2

35、月25日前交实习方案 五、校外实习要求 1、保守隐秘。服务实习单位财务人员的支配，不能随便摘抄会计资料数据，恪守财务和会计的制度，不外传实习单位的财务和会计信息。 2、平安第一。实习阶段留意平安，在厂区内要服务平安人员的指挥，不准随便走动，否则将酌情在实习成果中做扣分处理。 3、遵纪守法。遵守国家法律和实习单位规章制度，遵守社会公德和社会秩序，不准擅自离开实习地点，不准无故旷课旷工、迟到早退，不准寻衅闹事、打架斗殴，若有违纪行为，按学校规定处理，对不敬重老师和现场秩序的同学，视情节严厉处理。 4、虚心向实习单位财会人员请教，敬重领导;留意精神文明建设，讲究文明礼貌，爱惜公物，同时与实习单位搞好

36、团结。 5、实习结束时，每个实习生应带回实习日记、实习鉴定，并由实习单位负责同志签署看法并盖单位章。实习日记要求手写。 六、毕业实习成果评定和考核方法 1、同学根据毕业实践方案完成岗位实践教学任务，经考核合格取得相应学分。 2、指导老师详细负责管理整个毕业实习过程，对严峻违反实习纪律、造成严峻事故的同学，指导老师有权中止该生的实习过程，实习成果以不及格记载。 3、没有完成实习全过程或没有交实习鉴定表、实习日记，实习报告的同学，实习成果以不及格记载。 4、正常完成实习的同学毕业实习结束后，应将实习鉴定表、实习日记，实习报告交指导老师。 5、实习考核。实习结束后，20xx年x月xx日前指导老师应会

37、同实习单位反馈看法及同学提交的档案资料、实习过程，根据不及格、及格、中、良、优五级分制评分;良60%，优20%。提交同学上交的实习材料和成果评定结果。 财务助理年度工作方案范文2023 篇11 一、加强会计核算工作 目前财务部会计核算是在初步实现会计电算化的基础上进行的，已基本建立电算化为主、手工账为辅，电算化手工账相互印证的核算管理模式，较好的处理了手工核算中的计账不规范和大量重复劳动产生的错记、漏计、错算、重复等错误。下一步将连续加大财务基础工作建设，从票据粘贴、凭证装订、账证登录、报表出具等工作抓起，仔细审核原始票据，细化账务处理流程，内控与内审结合，每月进行自查、自检，做到账目清晰，账

38、证、账实、账表、账账相符，使财务基础工作更加规范化。为做好以上工作，要求全体财务人员在工作中仔细学习，不断总结阅历及教训，把财务核算工作做得更精细化，能够全面、细致、准时地为公司及相关部门供应翔实信息，并要从单一的会计核算向前端的财务筹划、过程中的财务监督、事后的财务分析转移，为公司领导层决策供应牢靠依据。 二、增加财务监督职能 在工作中，严格根据国家相关会计法规及公司财务管理制度的规定，对违法违规的活动进行制止，预防财务风险。在报销方面，加强内部监督，严格遵照相关财务管理制度执行，对不符合规定的单据一律予以退回，努力开源节流，使有限的经费发挥的作用。 三、科学合理支配调度资金，充分发挥资金利

39、用效率 1、加强并规范现金管理，做好日常核算，根据财务制度，办理现金收付和银行结算业务，强化资金使用的方案性、效率性和平安性，结合实际，重点加强对房地产项目投资的分析与管理，尽可能地规避因政策变化带来的资金风险。 2、加强与各开户行的合作，搭建平安、快捷的资金结算网络；通过内部管理掌握，合理筹措、统筹支配运用资金。库存现金管理方面，除满意集团公司日常开支外，要连续和各开户行协调，解决大额现金支取难的问题，保障各个项目在下半年秋收季节的大量现金需求。 3、加强对公司金钱需求及回笼状况的分析，主动与公司生产经营部门进行信息沟通，把握公司生产经营过程中存在的资金缺口，加大资金筹措力度，提高项目融资贷

40、款力量。为此，下半年的工作中一方面要克服困难，做好老贷款的还旧续新；一方面要与银行方面保持主动沟通，争取更多条件优待的贷款，降低融资费用。个人贷款方面，要准时支付到期本金及利息，维护公司信用，为进一步融资制造优良的平台。 四、加强与银行、税务等有关部门的合作 主动讨论税收政策，合法避税增加效益。在下半年的工作中，全体财务人员应加强税收政策法规的讨论，加强与税务部门对各项工作的联系和协调，需特殊关注的是省直地税上至局长下至专管员全部履新，税务方面的沟通与沟通要重新开展。 五、组织全体人员主动参与各种形式的在岗培训 财务部既是一个职能管理部门、同时更是一个信息部门，要求能够随时为公司的决策供应精确

41、的参考信息和决策依据。在本职工作方面，全体财务人员兢兢业业，基本满意公司需求，但对比公司快速进展，还存在人员业务素养明显偏低、财务管理熟悉较为淡薄、执行公司高层决策不力、综合协调力量亟待提高等一系列问题。因此，全面深化的学习财务学问，开拓视野，改进工作方法，增加财务管理熟悉等对财务全体人员非常必要。综上，下半年将通过每周部门工作例会、平常专题探讨、中财讯会计人员培训等内外结合的方法对财务人员进行在岗培训。进一步完善财务人员学问结构，培育一专多能、德才兼备、富有创新精神和进取熟悉的复合型财会人才。 六、加强与公司其他部门之间的沟通，做好参谋工作 下半年，为完成集团公司本年度指标任务，财务部的工作

42、任重而道远。为此，需要在以下几个方面连续做好工作： 1、做好下半年集团公司及四个子公司营业税、所得税的纳税申报及汇算清缴工作，合理降低各项税务风险。 2、领导带头、全员参加，坚信方法总比困难多，通过各种途径加大收集材料发票力度，搞好集团公司成本核算，做好第四季度税务稽查的预备工作。这是财务部下半年的工作重点也是难点。 3、在上半年的对账工作基础上，将连续分施工项目、分负责人、根据日期分别统计公司开具的每一张发票及甲方支付的每一笔款项，遵循先内部、后甲方的对账原则，分别与项目经理、建设单位核对工程款往来账项，重点关注甲方代扣代缴、甲供材及实物抵扣工程款等问题，争取每对一次账都有结果形成并存档，切

43、实维护公司及项目经理的经济利益。 4、加强公司投标保证金管理，建立投标保证金统计档案，对每一笔投标保证金的收取、支付、退回都具体登记，做到有案可查，变混乱为清楚、变被动为主动。 最终，我部门全体人员将紧紧跟随公司的进展步伐，坚持过程化掌握、精确性核算的工作方法和态度，为公司全面完成下半年的指标任务而努力。 财务助理年度工作方案范文2023 篇12 作为一名新的财务助理人员，我准备从两个方面入手今年的工作：一是尽快熟识出纳的各项业务，二是努力学习会计专业学问。争取在年末时完成两个目标：把握出纳的全部业务技能和会计记账;获得会计从业资格证书。 为了完成既定目标，务必坚持以下资料： 一、严格遵守并执

44、行公司的财务管理制度和部长的各项要求。 二、学习各项业务，不能不懂装懂，要准时彻底地把问题解决掉。 1、做好现金、支票、各种票据的保管工作，做到细心、仔细、负责; 2、做好报销等日常业务，对票据仔细核查，保证其满意要求; 3、把握财务管理信息系统的各种功能和使用方法; 4、熟识银行的各项业务，和银行人员做好工作沟通。 三、学习出纳岗位职责，培育财务人员的专业素养。 1、有关现金、支票的工作，做到收有记录，支有签字; 2、做好日记账，按日核对库存现金，做到记录准时、无误; 3、收付现金双方务必当面点清，防止发生差错; 4、做好出纳核算工作，仔细、认真，多次核查，不能心存侥幸; 5、坚持原则，不满意要求的票据坚决拒收。 四、努力补习会计学问，学习过程做好理论和实践的结合，相互促进。 出纳人员周工作方案模板 一、严格遵守财务管理制度和税收法规，仔细履行职责，组织会计核算 财务部的主要职责是做好财务核算，进行会计监督。财务部全体人员一向严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，仔细履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从