转正工作总结报告（通用7篇）.docx

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1、转正工作总结报告（通用7篇） 转正工作总结报告（篇1） 一、综合办的职责 作为一名应届毕业生，办公室对我来说可谓是一个全新的工作领域。作为公司的行政人员，自己也清晰地熟悉到行政岗位的工作职责。办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、联系四周八方的枢纽。办公室的工作千头万绪，在文件起草、供应资料、项目申请等方面要求甚高。此外，还需兼顾档案管理、文件批传、会议支配、迎来送往等事务。面对简单琐碎的大量事务性工作，需要行政人员能够做到强化自己工作意识、留意加快工作节奏、努力提高工作效率、冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和差错。 二、做的到位的地方 虽说办公室对我

2、来说是个全新的领域，但进入公司以来，同事的热忱和良好的工作氛围给了我很大的鼓舞。办公室工作做的最多的是文字工作。自进入公司以来，草拟了几项综合性文件和些许关于公司的申报工作。每月员工大会时负责会议的记录、整理。仔细做好公司有关文件、邮件和快递的收发工作。协同研发部和财务部处理一些琐碎工作。每月给各地区老师充值话费。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。组织公司举办小型趣味活动，让大家在繁忙的工作之余放松身心。此外，也仔细做好公司各种会议或培训的后勤服务工作，保证会议或培训能够顺当进行。由于社会阅历尚不丰富，在做每一件事之前都努力思索周全，尽量避开错误发生。 三、存在的问题和今后努力方向 作

3、为一名阅历尚且不足的毕业生，刚刚走出校内踏入简单的社会，需要一个适应的过程。进入公司的近三个月来，本人能做到爱岗敬业、脚踏实地地开展工作，取得了一些进步，但也存在一些问题和不足，主要表现在： 第一、全部的工作对我而言都是一个新的岗位，很多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能像其他员工那样游刃有余，许多时候也不能做到面面俱到，工作效率有待进一步提高；其次、有些工作还不够过细，一些工作协调的不是非常到位；第三、自己的理论水平还不太适应公司领导的要求，常常在小问题上消失错漏，不能让领导满足，为此，要常在自身找问题，要更加努力提升自己。 在接下来的日子里，决心仔细提高工作水平，为公司今后更好的进展，

4、贡献自己应当贡献的力气。我想我应努力做到：第一、加强学习，拓宽学问面。努力学习作为公司的行政人员应当要做的的工作内容，明确岗位职责。其次、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手；第三、注意公司的工作作风建设，加强管理，团结全都，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持力量、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，乐观为公司制造更高价值，力争取得更大的工作成果。 我知道,上面的工作表现或许不能让领导感到满足,离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将有信念进一步严格要求自己，努力克服不足，加强自身学习，

5、争取提高工作力量，乐观、热忱、仔细地完成好每一项工作。 转正工作总结报告（篇2） 本人_，20_年x月毕业于_学院临床医学专业，至今工作于_医院。 在工作过程中，全心全意为病人服务的思想，待病人胜亲人，始终坚持以病人为中心，在院领导、科主任、多位上级医师的指导下，我努力工作、学习，将书本理论与临床实践相结合，努力钻研外科专业学问体系，在实践过程中我取得了不少成果，同时也渐渐熟悉到临床工作的简单性、多样性，了解到了一些内科疾病的诊疗新进展。现将本人这这三个月来的思想、工作、学习状况作简要总结： 一、思想上 自觉加强理论学习，努力提高政治思想素养首先，我主动加强政治学习，用先进的思想武装自己。 其

6、次理论学习还要在行动上落实，注意其对实践的指导意义，时刻约束自身行为，改正不良习惯，连续发扬优秀传统。另外，除了干好自己的本职工作外，乐观参与与协作医院组织的各项活动，维护领导、团结同志，工作任劳任怨、乐观主动，取得了同事们的全都好评与认可。通过努力，我感到自己的政治素养有了长足进步。 二、在业务上 努力夯实专业基础，扩大学问面，力求更好的完成自己的本职工作作为一名刚刚毕业的高校生，虽然有四年的专业学问学习，但是实践的东西接触的少，对很多现场问题不了解。面对这种状况，依靠自己仔细的学习，促成自身学问结构的完善和学问体系的健全，让自己尽早、尽快的熟识工作状况，少走弯路。在接触到新的生疏的领域时，

7、缺少阅历，对于业务学问需要一个重新洗牌的过程，自己在领导、同事的关心下，能够很快融入到工作中。 在日常生活中，我仔细听从领导支配，遵守各项规章制度和各项要求，养成良好的工作作风。 在内科实践工作中，我深切体会到作为内科临床医生的应具备的素养和条件，在上级医师的指导下，我渐渐对内科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的熟悉，作为住院医师对病人从入院住院诊断治疗及出院复查有了很好的把握，经过不断的学习和训练，我已能娴熟把握本科室常见病、多发病的诊疗。 内科工作是简单多样的，在工作中也产生了一些阅历教训，如对于一些不常见的病状缺少熟悉，这些经受教训我视为珍贵的阅历，更对自己以后的诊治水平有了糊涂的熟悉

8、，提出了的要求，在以后的工作中要更细心全面询问查体，乐观学习先进的临床学问，争取早日成为病人心目中满足放心的医师。 三、学习生活上 完成了同学角色的转变，完全进入工作状态，努力开展工作由于进入了一个完全生疏的工作环境和生活状态，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作。但是医院里宽松融洽的工作氛围、良好的医疗环境及学习进展机遇以及在各级领导、同事的关怀和关心下，让我很快完成了从医同学到医生的转变。工作中能够始终保持一种乐观向上的心态，努力开展工作。 通过近一年的体验已经渐渐适应了这边的工作状况，对于领导们的关怀和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成果来回

9、报。不仅能够弥补自己耽搁的工作学习而且能够有所成就，不辜负领导们的期望。过去的几个月里，是不断学习、不断充实、乐观探究、逐步成长的几个月。 我也深知，在业务学问上，与自己本职工作要求还存在有肯定的差距。在今后更加正式的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，加强思想政治、业务学问方面的学习，仔细总结阅历教训，克服不足，在各级领导和同事的关心下，通过不懈地努力，加强我的自身力量。更好的为人民服务。 转正工作总结报告（篇3） 时间一晃而过，转瞬间我已经在成套公司工作近两个月了。这是我人生中最宝贵的经受，也给我留下了精彩而美妙的回忆，我作为一个初出茅庐的青年，特别感谢公司供应我工作的机会，同时我也

10、特别珍惜这个工作的机会，尽管我对招标是初次接触，但在领导和同事的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在各方面均取得了肯定的进步，我也会以最好的精神状态去面对每天的工作，作为公司的一员，也会时刻保持在公司里的责任感和使命感，去迎接我将来的工作。现将我的工作状况总结如下： 一、个人状况介绍 20_年9月20_年7月，在辽宁高校就读工商管理专业；20_年11月底至今，在公司工作。 二、工作状况回顾 通过理论学习和日常工作积累使我对招标工作有了较为深刻的熟悉。在这段时间里，我通过学习中华人民共和国招投标法、辽宁省电力有限公司招标管理信息报送规定、在公司招投标工作会议上的讲话（黄传兴）等对招标工作的概

11、况有了初步的了解，通过日常工作积累了解到招标工作的流程和我公司主要业务。仔细学习岗位职能，工作力量得到了肯定的提高。依据岗位职责的要求，我的主要工作任务是： 1、参与招标会。在这几个月的工作中，我共参与了十余次招标会议，先后在会务组、秘书组工作，并且担当过变电设备技术组、二次、通讯设备技术组、输配电设备技术组秘书； 2、帮助项目经理编写招标文件； 3、管理合同，将合同相关信息录入电子文档； 4、乐观参加“内质、形状”建设工程； 5、档案管理，依据辽宁省电力有限公司关于档案管理的相关要求，经档案馆指导及各相关部门的协作，对招标相关的资料进行存档管理； 三、试用期间工作上的表现 1、严格遵守公司各

12、项规章制度。上班伊始，我具体了解并仔细学习了公司的各项规章制度，并将其牢记于心，时刻提示自己要严格遵守公司的各项规章制度，维护公司形象。 2、在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细准时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，盼望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免消失一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经受也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和关心，感谢他们对我工作中消失的失误的提示和指正。 四、思想转变 4年前，千

13、军万马之中，我是高考的成功者；半年前，千军万马之中，我是求职的成功者。丢掉了某些叫做同学气的东西，我开头全身心地融入社会。从求职的众多学子之中脱颖而出，走进了东北电力集团成套设备有限公司这个大家庭。然而，经过试用，我们都应当已经看到，招标代理机遇与挑战并存，因此，并不是说一朝拥有了这个家庭就可以恣意放歌且纵酒，一夜看尽长安花了。 漂亮的岁月，美妙的向往。无论是什么时候，作为一个人都要同时承受苦痛与欢乐。一方面有成长中的挫折，一方面有年轻纯真的欢乐。有时感天感地感岁月，有时又徘徊踌躇在人生的路口。许我还不懂，朦胧的年华，茫茫的旅途站在人生新起点上的我不会像以前那样无忧无虑了，必需为了将来奔忙。为

14、了辉煌我的人生，我不能一味沉迷于往昔的好日子，感叹曾经沧海难为水，由于我需要将来更美妙，不盼望向隅而泣，不盼望自己一事无成。有为的生命才是永恒的，这种对实现自我价值的孜孜追求，将是我在今后工作、学习中不断前进的驱动力。 同学时代结束了，一纸证书给我的学习生活画上了圆满的句号。如今劳碌着的七十年月的人们开头承载社会与国家的重担，在众多期望之下，萌生在八十年月的新芽即将成长起来。十年、二十年以后，千斤重担必将落在我们这一代肩上，荣辱兴衰将由我们来度量。说到这里我有一个思想的升华，国之兴与我们有关，细化下来，企业之兴亦与大家的努力有关。 我在团结向上的企业里成长，外部条件特别好，但要通过自身这个内因

15、起作用。今后的工作生活不同于同学时代了，我要理性、英勇地面对胜利与失败、顺境与逆境。 最终我信任大家与我一样感动，新的一天向我伸出双臂，我们与成套公司一起腾飞。于是，我们并肩奋斗，厉兵秣马，燃烧青春，点亮将来盼望之路。 五、不足之处及将来努力方向 现在是一个新的环境，新的工作，对我来说一切都是全新的，我可以重新塑造一个全新的自我，更好的扬长避短。为了改进，现对目前在工作中已经发觉的不足之处进行总结，并着重加以改善，主要有以下几点： 1、在工作中有时做事太过于急躁，特殊是当有几件事一起都需要做时，就很心烦、焦急，特殊想快点做完。于是急加上烦，反而适得其反，时间和心血都花了，可是处理的结果是一塌糊

16、涂，由于心情的缘由，做得不够细致，可能很简单出错；由于心情急躁，条理支配得不好，影响工作的进度，铺张一些不必要的时间。事后回想，假如支配得当，心情愉悦，其实是可以很好很快就可以完成的。 2、发觉自己太不成熟，心情波动过大，易喜易悲，而且喜怒全形于色。这不是一个成熟的人应当的。特殊是有心情的时候，需要别人的劝慰和支持才能缓解，否则会迁怒于他人，波及四周的人，对人际关系大大不利，也对工作造成很大影响。 以上都是在前期工作中发觉的，现在我坚信一个道理：工作多的时候才是熬炼你的时刻，考验你的工作力量，能否有条不紊地完成许多工作。 九个月来，虽然取得了一点成果，但离领导的要求尚有肯定的距离，在今后的工作

17、和学习中，我会严格要求自己、虚心向领导、其他同事学习；同时也将进一步加强学习、扎实工作，努力提高自身的综合素养，充分发挥个人所长、不遗余力的为公司作出应有的贡献。在今后的工作中，我将努力提高自身素养，克服不足，朝着以下几个方向努力： 1、学无止镜，时代的进展瞬息万变，各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种招投标学问，并用于指导实践。 2、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务学问，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。 3、不断熬炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的力量，并在工作过程中渐渐克服急躁心情，乐观、热忱、细致地的对待每一项工作。 六、对公司的期

18、望 1、获得更多培训。 通过各种形式的培训，不仅可以使公司员工对本行业的进展前景进行了解，同时还可以提高员工的业务水平和危机意识，尤其对我们这些新员工进行培训可以使我们尽快的融入集体，更好的发挥自身优势。培训还可以让我们对公司有更深化的了解，形成对公司的认同感，提高分散力和忠诚度。 2、改善工作环境。 工作环境分为“硬”环境和“软”环境，“硬”环境主要是指物质酬劳、办公设施等；“软”环境主要是指企业文化、工作氛围等。我公司现在有两个小办公室有三人办公，虽然相对一些其他公司还略显宽松，但我公司的资料繁多，业务量大，接触面广，当客户光临或领导视察时，对我公司形象造成不良影响，更重要的是对日常工作效

19、率影响很大，所以我盼望在条件成熟时尽量改善我们的“硬”环境。改善“软”环境的关键是换位思索，从自身做起，严守规章制度和工作流程，提高自身的沟通技巧和表达方式，加强内部人际关系和工作关系的协调，以使大家都能保持良好的心情。自己做好了，不仅会便利相关部门，而且也自然会改善别人对自己的工作协作，工作也会变得更为轻松和开心。 3、进行岗位轮换。 通过岗位轮换，我们可以对公司的业务更深化、全面的了解，也对相互的工作了解，协作起来也能相互照应，提高工作效率。 这是我的第一份工作，这几个月来我学到了许多，感悟了许多；看到公司的进展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作，实现

20、自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此，我想借此机会提出转正申请，盼望公司领导能对我的工作态度、力量与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别感谢公司领导对我信任，赐予我这次工作的机会，今后，我将进一步加强学习，扎实工作，充分发挥个人所长，为公司再创佳绩作出应有的贡献。 转正工作总结报告（篇4） 20_年_月，我很荣幸地能成为南湾人民医院的一员，在医院领导的关怀和帮忙、同事们的鼓舞和支持下，我能仔细完成上级领导交办的各项中心任务，在临床工作岗位上，我严于律己，严格执行医疗核心制度和各项操作规程，能独立诊治临床常见病和多发病；能比较娴熟操作临床医学的各项技能，业务潜力

21、比较扎实。 一、根据全科医师培育要求的总体要求。 严谨务实，精益求精，能更好地理论联系实践，不断争取时间学习医学新理论和新学问，不断提升自身的工作潜力和实践潜力。我能树立“全心全意为人民服务”的意识，强化“病人第一、质量第一、平安第一”的理念；以开展“三好一满足”活动为载体，全面提升医疗服务水平，专心构建和谐医患关系；以提高医疗服务质量为核心，切实保障医疗平安。 二、自工作以来。 通过实践让我能更进一步做好作为一名全科医生的职责：专心做好常见病、多发病医疗及相宜的转诊；急、危、重病人的院前急救、转诊；做好疾病预防、周期性健康检查与询问；加强慢性病管理，完善慢性病管理资料等。我能端正工作态度，热

22、忱为患者服务。作为一名医务工有义务和职责竭尽所能为患者服务，礼貌礼貌急躁对待每一位患者，做好病情及治疗的解释和沟通工作，让每一个就诊的患者满足，同时不断积累阅历，持续良好的医患关系，为以后的工作打下良好的铺垫。 三、_社区健康服务中心人员配置规范化、合理化。 社区基本设施齐全，药品齐全廉价，拥有化验室、B超、心电图等；还开展了中医理疗服务，对慢性病的康复治疗起到专心的作用。在优越的条件下，使我能更好地发挥专业特长，更好地制造社会效益及经济效益。 路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。贵院给了我熬炼的机会，我将恪尽职守、兢兢业业工作来实现自我价值。 转正工作总结报告（篇5） 一、以情服务、专心做事。

23、工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，急躁地关心他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”，不摆架子，急躁地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。 二、遵守制度、敢抓敢管。 _施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗；对于那些平安措施不到位的，比如：“进入施工区域没戴平安帽，高空作业没系平安带；动火时没有灭火设施”等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚，把各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事

24、故。 三、任劳任怨、孜孜不倦。 对领导的支配是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟”的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也经常关怀同事，常常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。 工作中我也有许多不足处，但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己，以同事为榜样去提示自己，争取能做一名合格的_人，能在_X这个大舞台上展现自己，能为_X的辉煌奉献自己的一份力气。 转正工作总结报告（篇6） 敬重的公司各级领导： 你们好！ 首先，感谢您们能给我机会_物业管理公司工作成长学习的机会。在我试用期一个

25、月时间里，我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟识了解，通过学习，我熟识了公司项目的整个操作流程。工作中，我始终严格要求自己，仔细准时做好领导交代的每一项任务，同时主动为领导分忧及提出好的建议；项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，盼望能尽早融入到工作中，为公司做出更大的贡献，公司领导的关心下全体员工的协作下已工作了1个多月，对这段期间的工作汇报如下： 一、全面熟识公司、项目人员环境、制度流程，感悟公司企业文化。 本人加入公司时，全体公司员工在老总的带领下，满腔热忱，乐观进取，呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中。 二、订正错误、合

26、理建议： 由于前期多种缘由，造成物业管理服务中心工作滞后，特殊是工程修理方面，通过努力逐一处理，充分调查讨论，科学合理执行公司领导的交代的各种事宜；合理结合农夫安置房物业管理特性；在参考同行业操作规律的前提下，对本项目物管工作进行了调整。 三、规范管理制度、提高项目执行力量： 接手了_项目后，逐个与部门员工交谈，增进了解，利用例会、临时会议进行培训，包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在工作中发觉存在的问题隐患，准时的讲解学习消退，同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度： 1、装修装饰巡查制度； 2、保安部周勤务执行制度； 3、保洁勤务工作流程安

27、排方案； 经过初步的规化调整，每个员工的确做到责任到人、奖罚到人；做到培训、考核常常化，有效提高员工专业服务学问与技能。现在本项目员工的服务意识和对客户服务力量有较大进步。经过一过个多月的工作，虽然取得了一些成果，然而，仍存在不足，如别工程修理方面未能完全准时的解决，现尽力逐个协调解决，本人信任在叶总的带领下，在公司领导的支持下，桂林萃岛物业服务中心的工作会更加进步。 转正工作总结报告（篇7） 自20_年5月27日进入公司工作至今，近半年时间转瞬就过去了。目前已对公司组织结构、部门职责等有了较深的理解，熟识把握了促销主管的工作职责、工作流程、聘请管理、现场管理、工作任务支配、周边业务接口关系等

28、，并且已能够很好地融入和管理团队，与公司各部门同事、办事处以及其它相关单位和部门通力合作，正确、准时地完成公司的交付目标及任务，因此在此提出转正申请，请各位领导予以批示！ 一、主要工作内容及工作成果描述 1、团队建设与管理 2、促销员聘请 3、促销员培训与优化 4、促销员日常管理规范条例的梳理和总结 5、数据管理 6、巡场总结 7、简、细、盯原则执行公司的整个策略重点。 重点工作： A、优秀促销员的聘请 B、新工资方案的传达 C、公司方案的执行 D、帮助业务员执行活动处理 总结：一份耕耘，一份收获，自己促管力量有了肯定的提升，管理团队的意识得到加强。 二、工作中的主要问题及建议 1、新入职促销

29、员销售力量及素养参差不齐，应加强促销员入职培训。但因促销员多数为兼职人员，不情愿铺张时间参与公司会议和培训。造成公司会议和培训时大量促销员缺席的状况消失。 建议： a、制定相关政策鼓舞促销员参与公司会议和培训，对出席全勤者赐予肯定嘉奖。 b、对促销员业绩进行周度，月度评比，周冠军赐予小奖品以资鼓舞，月度前三名赐予现金及小奖品嘉奖，并颁发荣誉证书。使业绩不佳的促销员有参与培训，加强自己销售力量的欲望。 2、促销员普遍对公司忠诚度不高。促销员这一职业本身就有流淌性大的特点。因此许多促销员在对工作时间，地点，或者薪资不满足，或者在销售中遇到挫折时，便会选择离开公司另谋出路，从而造成促销员甚至优秀促销

30、员的流失，给公司的销售方案和支配造成不良影响和损失。建议： a、适时组织促销员参与公司团队活动，加强团队分散力。 b、人性化管理促销员，多奖少罚，关怀促销员生活和心情状况。 建立员工生日档案，员工生日送上祝愿及小礼品以表公司关怀等，加强促销员对公司的归属感。 c、促销员薪资，奖金以及开瓶费等准时兑现也是加强促销员对公司的认可的一种有效手段。 三、工作规划 1、经过这段时间的观看，在工作中仔细负责，准时的完成公司下达的各项任务，当然付出是跟得到成正比的晋升了高级酒管家，晋升了初级酒管家的荣誉 2、在此期间在各方面表现也很优秀，大胆自信但缺少点自觉性，客情关系融洽欠缺点该有的信念。是个很快融入环境

31、的女生，与生俱来有种不怕挫折的信念反应力量不强，信任加以十日的熬炼她们都是公司促销部的顶梁柱！ 3、20_年底，聘请30名促销员，培育20名优秀促销员。并加强提升促销员团队的分散力和对公司的忠诚度。 4、20_年11月促销团队销售目标：力争达到店方酒水总销量的一半销售额。 20_年12月促销团队销售目标：力争达到店方酒水总销量的60%销售额。 以上是我自己对前一段时间的工作总结以及接下来对工作加强和改进的一些想法。随着时间的推移，在公司领导和同事的关心之下，我不断成长，解决了一个又一个的管理难题。同时我也盼望通过将来的不断学习和实践，更进一步加强自己的管理力量，为自己赢得学问，为公司制造盈利！ 18