2022党委班子对照检查材料_党委班子对照检查材料_2.docx

《2022党委班子对照检查材料_党委班子对照检查材料_2.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022党委班子对照检查材料_党委班子对照检查材料_2.docx（12页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022党委班子对照检查材料_党委班子对照检查材料 党委班子比照检查材料由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“党委班子比照检查材料”。 领导班子比照检查材料 （2022年7月30日） 小屯镇党委班子 依据省委、汝州市委的统一部署，从今年3月份起先，小屯镇组织开展了其次批党的群众路途教化实践活动。全镇参与活动的单位73个，涉及行政村45个，镇直部门12个，参与活动的党员2450名。在督导组的细心指导下，深化学习实行习近平总书记系列讲话及上级领导讲话精神，在深化学习调研的基础上，就遵守政治纪律、贯彻执行中心八项规定、省委省政府20条看法和“四风”方面，发放调查问卷670多份，征

2、求社会各界的看法建议207条，梳理出存在的突出问题18条，并深刻剖析了问题产生的缘由，探讨提出了努力方向和整改措施。在召开民主生活会前，镇党委组织了专题学习，深化开展谈心活动，仔细组织指责和自我指责，对各自的思想和工作上存在的问题进行了仔细自查，撰写了比照检查材料，为开好这次民主生活会做了充分打算。 一、遵守政治纪律和贯彻执行中心八项规定、省委省政府20条看法状况 小屯镇党委领导班子在政治上是坚决的，在重大原则问题上能够与中心、省委和汝州市委保持高度一样，能够切实遵守党的政治纪律，把实行中心八项规定作为一项重大政治任务，不 - 1 分、不到位，征求非班子成员和群众看法不广泛、不深化。信访问题上

3、，花钱买稳定的不良影响，仍未得到根本扭转。财经纪律执行不严，对财经纪律和财务报销制度把关不严。比如，过多考虑农村干部的辛苦，有超标准发放工作补助现象。 （二）贯彻执行中心八项规定状况 1、带头执行机关管理制度上，要求不严格。副科级领导节假日、夜间值班有脱岗现象，主要领导督查不够。对党员干部违反工作纪律的状况的警示和处理力度不够。存在机制不健全，措施不到位，问责惩戒不够,比如工作纪律检查中，发觉计生办有工作人员打毛衣，仅指责教化，没有肃穆处理。 2、个别班子成员还存在有贪图享乐，敷衍应付，得过且过，落实工作部署照搬、照抄、照老方法、老阅历办事。 3、对群众反映的老、难问题还存在推诿扯皮、办事效率

4、低下，特殊是农村宅基地纠纷、矿群冲突处臵等。 4、节假日公车封存制度执行不严格，有公车私用现象。对个别基层干部的违法违纪行为惩处不力、警示教化不足等问题。 二、“四风”方面存在的突出问题 根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的活动总要求，比照焦裕禄精神及“三严三实”，小屯镇党委班子对班子成员“四风”问题、群众切身利益的问题及服务群众“最终一公里”问题进行了深化细致的查摆，并深化剖析存在问题的根源。 （一）形式主义方面 - 3 点多，深化实际、督查推动的少。如小屯镇党委制定了学习调研、信访下访、记民情日记等系列制度，但平常中心工作一忙，制度落实就不够严格，深化到村中、农户下访的时间、质量得不到

5、保证，使一些制度流于形式。 （4）决策不科学，取得实效上有差距。比如，落实低保、种粮补贴等惠农政策时，支配部署的多，亲自入村把关不够，致使个别村执行中把关不严，有违反政策状况出现，造成了群众有看法。为贯彻上级新农村建设的看法，也为了全市经济管观摩时有看点、出形象，前几年我们也上马规划、建设了一批新农村建设的重点工程，但由于产业发展不配套、人口集聚不到位、公共服务不完善，这些试点村入驻率不高，生活环境不能得到持续保障，对此党委虽然高度重视，但在改进方法、供应保障水平上仍旧没有有效的措施。最典型的是时屯新型农村社区推动缓慢，群众看法很大，招商引资中为了政绩，为了指标，有的项目盲目上马，开工典礼后，

6、对项目进度关注不够，有时甚至长期不能开工建设。 （5）基层村级班子建设抓的不牢，社会稳定压力增大。小屯镇地处三地交界，经济活跃，历史欠帐大、社会冲突多、信访稳定的压力有增无减，面对这种压力，党政班子虽然下劲，但对懦弱涣散村级两委班子建设上，有求稳怕乱思想，对一些有问题的村干部处理时不够坚决，村级班子的战斗力下降，第一道防线有薄弱环节，没有守住信访稳定的底线，特殊是今年6月9日发 - 5 阅历办事，对新状况、新问题、新冲突、新形势顶得不清，打算不足，方法不多，和上级的要求，和群众的期望有较大差距。比如，前几年，我们的禁烧、征兵等工作都是市里先进和典型，近两年由于工作难度加大，部分干部作风不实，方

7、法不多，标准不高，致使单项在全市位次下滑，退出了先进行列。 （4）群众反映的突出问题解决力度不够。作为资源乡镇，近几年在危房改造，环境治理上投入了很大精力，但由于方法单一，有等靠思想，取得的实际效果和群众期望仍有较大差距，芦店、朝川、孙店、王庄等村的煤矿塌陷危房评估进展不快，项目资金争取力度不够，村容村貌脏、乱、差的现状仍没有较大改善，群众看法大，潜在的不稳定因素仍旧不少。 （5）眼睛向下，服务基层不够，联系群众不亲密。在详细工作中，党员发展的质量不高，村级党员的管理和服务力度不够，基层党组织的凝合力和战斗力不强，联系群众、带领群众的实力和水平还不能适应新形势、新任务的须要。被动解决多、主动化

8、解少，要求上级部门解决多，直面群众立足实际解决少，存在有说话不算数、承诺不兑现现象，导致信访问题高发、频发。对基层班子关切、支持不够，压任务、压责任的多，帮助解决实际问题少，人、财、物方面支持的少，比如今年旱情严峻，镇财政支持村级经费劲度不够，群众生产生活受到很大影响，看法很大。 （三）享乐主义方面 - 7 （4）艰苦奋斗，自觉奉献的作风弱化。小屯近几年的经济形势差了，规章制度多了，许多以往优厚的、习以为常的待遇和经费或取消或压缩，加这工作量的加大，处理困难问题的增多。个别班子成员就多了些牢骚，少了些动力，淡化了宗旨意识和奉献精神，没有车不下乡，解决问题习惯通知，来机关说事，而不是主动上门，影

9、响了干群关系，受到了群众非议，比如，主动去困难群众家解决问题少，下访缺少耐性恒心，吃苦精神缺乏。 （四）奢侈之风方面 （1）存在超标准接待现象。前几年，生活条件好，公务接待的档次和标准也随之提高了。在公务接待中，总想大乡要面子到好的饭店，用高档次的烟酒，尤其是上级来领导或招商引资时，支配高档饭店、喝高档酒、抽高档烟的现象的确存在。八项规定出台后，虽然杜绝了大吃大喝，但仍存有时超标准接待现象，有靠喝酒当工作方法解决问题，存在时间长了，不给有些部门领导坐坐就关系疏远了，不利于工作，在周末存在请吃现象。 （2）生活方式有些庸俗。在处理人际关系上，讲好人主义，不敢不愿触及问题，信奉“栽花不栽刺，以后好

10、办事”、“与人便利，自己便利”、“你好我好大家好”的处事哲学，不讲党性讲关系，不讲原则讲圆滑，不讲正气讲“和气”，甚至对一些歪风邪气、违纪违法现象，也一味哄着捧着护着，怕得罪人，一些基层干部、同事之间的私人宴请还依旧存在。 - 9 人生观、价值观”这个“总开关”拧的不紧，导致志向信念的根扎得不深。 （二）淡化了宗旨意识。比照焦裕禄同志那种“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，还没有把自己真正放在公仆的位臵上，“官本位”思想还不同程度地存在，面对群众时还存在有“高高在上”的思想。下基层调研，大多在乡村干部范围内座谈，没有真正走到群众中间，与群众坐在一起沟通沟通的时间越来越少。面对群众反

11、映的问题，强调这样那样的困难，协调解决力度不够，群众还有许多不满足的地方，没有很好地贯彻“从群众中来，到群众中去”的群众路途政策，没有从根本上解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，不能真正做到“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”。 （三）放松了党性修养。有的班子同志觉得现在经济条件好了，在生活上没有必要过于苛刻，因而自觉不自觉地放松了对艰苦奋斗优良传统的继承和发扬。觉得自己有些工作已经做得很不错了，面对取得的荣誉存在自我满意现象，在精益求精上所下的功夫不够。比如，认为吃喝玩乐等生活作风问题，与其他腐败相比，这是小问题、小毛病，丢掉了我党艰苦奋斗这个传家宝，降低了对崇高志向和高尚情趣的追求。

12、 （四）缺失了奋斗精神。缺乏焦裕禄同志那种“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，认为工作中只要守好摊子不出事最要紧，为自己考虑的多了，工作中就会有顾虑，安于现状、“当 - 11 子、拉单子、建台账，促整改。一是抓好立行立改。针对小屯镇党委班子的“四风”特性问题，以镇党委书记为第一责任人，集体探讨，分批整改。针对班子成员的“四风”问题，对号入座、认领归账，详细到事、责任到人，限时整改到位。二是推动专项治理。结合“四风”共性问题，批次推动专项治理。对确定的专项整治项目，逐项制订专项整治方案和详细整治措施，明确责任单位、责任人和时辰表，集中力气重点攻坚，以重点突破推动作风整体好转。三是巩固整改成果

13、。坚持立足当前、着眼长远，根据科学管用、简便易行、少而精的原则，加强建章立制。重点完善领导班子和领导干部学习制度、工作制度、科学民主决策制度，形成作风建设长效机制。比如探讨出台了小屯镇镇村两级干部工作效果落实奖惩方法，充分激发和调动大家抓底线工作的主动性、主动性。 （二）着力解决信访突出问题，维护社会大局的和谐稳定。针对小屯信访稳定问题突出的实际现状，贯彻市委提出的“急则治标、缓则治本、长则建制”的工作思路，统筹兼顾，综合施策。探讨出台了小屯镇信访工作奖惩暂行方法等六个文件，健全完善了属地管理、干部下访、领导包案、一把手负总责、一岗双责、同岗同责、重大决策信访风险评估等信访工作机制，确定每周一

14、为主要领导公开接访，其它时间副科级以上领导接访和集中下访相结合，接待上访群众，加大解决问题力度。力争9月前实现全面好转，坚决扭转全镇信访稳定的被动局面。目前，全镇信 - 13 政治建设的看法，确保党员领导干部在思想上、政治上、行动上，坚决贯彻中心、省委和市委各项决策部署，保证政令畅通、令行禁止，在重大原则问题上做到头脑醒悟、立场坚决、旗臶显明。其次，严明工作纪律。肃穆请销假、外出报备、值班带班等制度，小屯镇党政班子成员，从书记、镇长做起，每周到村调研不少于2天，仔细落实和坚持记民情日记和每周信访例会，每月月初、月中定期召开小屯镇党政联席会，总结、探讨、部署全市重大工作。第三，严明组织纪律。小屯

15、镇党委在运用干部上和兑现奖惩上，严格根据市委的要求，坚持“五看”：看工作担当，看工作实绩，看群众公认，看任职资格，看岗位须要，匡正选人用人上的不正之风，树立正确的选人用人导向。第四，严格遵守中心八项规定和省委省政府制定的各项规章制度，建立完善机关公务灶制度，不允许到外面的高档场所消费，杜绝午间饮酒，公款吃喝。 （七）严格党内生活制度，提高小屯镇党委班子解决自身问题的实力。坚持党要管党、从严治党，带头践行“三严三实”的要求，形成领导班子建设和作风建设的长效机制。一是健全民主集中制。探讨出台小屯镇党委会议事规则，进一步规范议事规则和决策程序，提高议事决策的科学化、民主化、法制化水平。二是坚持以上率

16、下。小屯镇党政班子主要领导带头落实党风廉政建设责任制，坚持“三严三实”标准，严守中心八项规定，要求同志们做到的，班子成员首先做到；禁止同志们做的，班子带头 - 15 党委班子比照检查材料 附件4 XXXXXX有限责任XX领导班子比照检查材料自开展党的群众路途教化实践活动以来，XX领导班子仔细根据中心要求和集团XX、XX、XX的统一部署，充分相识到党的群众路途教化实践活. 党委班子比照检查材料 白沙脑社区党委班子比照检查材料白党委根据街道党工委关于召开民主生活会的要求，结合社区党委班子实际根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题. 党委班子比照检查材料8.5 党的群众

17、路途教化实践活动比照检查材料自其次批党的群众路途教化实践活动开展以来，市体育局党委班子根据省委的部署要求，在市委第九督导组的指导帮助下，根据“照镜子、正衣冠、. 某疾控党委班子比照检查 XX党委（支部）班子比照检查材料（2022年XX月）根据县委、县XX局党的群众路途教化实践活动的统一部署，XXXX班子围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，严格比照“三严三实”. 省局党委班子剖析比照检查材料 省局党委班子剖析比照检查材料根据中纪委中组部中心主题教化领导小组关于第一批主题教化单位开好“*”专题民主生活会的通知和中共XX省纪律检查委员会中共XX省委组织. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页