高中教师培训总结15篇.docx
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1、高中教师培训总结15篇高中老师培训总结1 转瞬之间,高中研修已经进入第四天,老师们的学习热忱越来越高涨,远程研修已进入佳境。章丘七中的王洪胜老师说:“没有怨气,只有情愿,这是老师们今年远程研修的普遍心态。内容新,学起来有点难度,还真不能走马观花,必需团结协作。”诚然,正是由于各高中、职专在保证个人在线学习时间的前提下,实行了集体学习与小组争辩相结合的学习方式,才使老师们对学习困惑迎刃而解,使网络研修学习布满了乐趣和魔力。 镜头一:集中观看视频 在章丘市一职专,物理学科组的老师们正在观看视频。研修开头时,大多数老师对相关的操作还不生疏,但是在学科组长以及电脑高手的带领下,老师们很快就学会了登陆操
2、作,进入了相应的课程模块当中学习。一职专充分发挥研修组长和管理员的作用,指导全校老师生疏选课、平台使用、材料学习等的操作。目前的参训率、作业完成、发帖等各项考核指标位于前列。依据研修要求,一职专将老师依据学科进行了分组,每个小组都特地有一间教室作为研修视频集中观看地点,每天上午集中观看,有时组织研讨,然后老师们分散在各自办公室进行网上学习、发帖、完成作业等。集中观看视频,“逼迫”老师静下心来,保证了老师们的学习时间,避开了因设备问题导致的时间消耗。 镜头二:小组喧闹研讨 在章丘二职专语文组办公室,我们看到几位语文老师围坐在电脑前,共同观看微课程案例观摩与分析,并时不时地小声探讨着,提出自己的疑
3、问,发表自己的看法,沟通彼此的学习感悟。有的老师说,从传统授课到微课程的设计,老师需要乐观转变自己的理念;有的老师说,微课程是一项新技术,语文微课程需要慢慢摸索;有的老师则说,职专语文教学始终是老大难问题,或许微课程技术的运用可以关怀职专语文教学找到一条更好的出路。有的老师则感叹,真是活到老学到老,老师要时刻保持一颗年轻的心,要不断学习。语文组组长杨冰老师说:“通过观看微课程案例分析视频,我们已经能够体会到这次的远程研修确定能够恰到好处的弥补我们自身的一些不足。” 镜头三:认真完成作业 在章丘七中语文组,早上八点开头,老师们一起认真观看了视频讲座,老师们在学习过程中,把自己的感想和随笔上传到网
4、上,在相互喧闹争辩中,碰撞出了更多的“小火花”。经过了四个模块的学习,老师们对网络研修的各个板块的操作都特殊娴熟,完全没有了最初的生疏感、紧急感。经过集体备课、商讨,老师们一块认真研讨其他老师的作业,特别是向许多优秀作业学习。同时,老师们还乐观进行在线研讨、发表评论,学习研修前两天的精华发帖和优秀作业。在专题四的作业中,需要案例分析,老师们在一起争辩了案例中老师的做法,都提出了自己的看法。本次学习,老师们在作业内容和评论上更留意实效性,避开了以往的灌水性评论和对作业的应付。“学习园地”、“课程简报”成了大家的研修理想乐园,大家都全都认为,它们是整个暑期研修的精华所在。 集体学习和小组研讨成为章
5、丘的老师们打开研修宝库的“金钥匙”。微课程、电子书包、模拟试验室,这些曾经感觉新奇的名词,突然离我们这么近!有了这把“金钥匙”,每一位老师都对此次远程研修信念大增,远程研修之舟正在欢快学习中乘风前进! 高中老师培训总结2 20xx年暑假我有幸参加了前往重庆西南高校的“海南省高中物理骨干老师的培训班”。在美丽的西南高校校内里,我开头了为期13天的培训,每一天都很充实,每一节课都收益匪浅。现将本次培训从以下几个方面进行总结: 第一,专业学问得到提升 通过倾听西南高校赵宝钢老师的基于认知学习理论的中学物理教学设计这节课,我知道了老师应如何进行教学设计会更好,从“物理学什么?”“同学怎么学?”以及“老
6、师如何教?”这三个基本问题来把握教学设计各个环节,也让我明白了教学设计应以同学为主体,从同学的角度找出学习物理的困惑。 其次,要多思、多想才能进步 通过张修文老师的例谈物理老师的“善思”这节课让我知道在平常的教学工作中多想想“为什么?”想想同学对某些概念或某个学问点为什么始终分不清,例如:加速度、速度变化大小和变化快慢、向心力、下滑力始终分不清等等。对于课前如何引入新课,如何提高同学爱好要多思考为什么要接受这个玩耍,这个玩耍能不能达到预定的目的.总之,发觉的每一个问题,接受的每一种方式方法都应当想想“为什么会消逝这样的问题?我应当如何更好的解决这个问题?” 重庆市教科院教研员周智良老师的例说物
7、理教育教学的几个方面教学了我可以通过多种教学方法生动而好玩的关怀同学理解高中物理概念、众多规律,降低同学的厌学心理。例如:可以让同学自己动手做学具。也可以让同学完成课后的.小试验等。 第三,管理班级需要用心 在本次培训中西南高校附属中学向颢老师讲授的班级文化建设的策略 通过幽默风趣的语言向我们传授了自己多年的班主任阅历。班级文化建设就好比一个家,一个国。每一个成员都是必不行少,每一个成员都有其职责与权力。依据管理国家的基本模式组织班干机构,既有权力管理人,同时也被人所监督。无法规不成方圆,同学自己制定规章,自己主动遵守。同学自己设计班级LOGO,编写班歌,记录班史,制作班旗.让同学参与到班级活
8、动中,为班级奉献自己一点力气是营造温馨,团结的班级文化所不行或缺的。 第四,一名合格的全面进展的新时代老师需要“会教书”,“会做科研” 重庆市教育科学争论院的张晓斌老师的中学老师科研成果意识让我明白随着新课程的改革不断推动,对老师的要求不再单纯的是“教书匠”,而是做“专家型”老师。老师只有不断的进行课题争论,才能专注于教育教学,才能不断发觉教育教学中的问题,才能不断思考解决问题的方法,并在实践中检验自己的方法是否可行。 总之,通过这次培训我知道自己要学习的学问还有很多很多,将来物理教学的进展对物理老师的力气有更高的要求,要想顺应时代的进展就应当不断的充实自己,不断学习,不断实践,不断反思再实践
9、.争做一名优秀的物理老师。 高中老师培训总结3 能够成为x区x高级中学的一名工作人员是我最幸运的事情,我将用我最大的努力来对待这份来之不易的工作.在暑期为使学校青年老师尽快生疏教学常规、把握教学技能、了解学校相关规章制度、树立良好的老师职业道德规范、促进老师专业素养的进展,为即将到来的新学期做好应有的预备,学校特于8月8日至8月18日开展暑期青年老师系列培训活动。 虽然培训只有短短十天,但收获颇多,受益匪浅.葛校长说x区x高中有一股强大的磁场效应,悄悄地转变了每一位学子,让他们分散在集体中,从老师和同学身上不断吸取成长的力气。我想说这个强大的磁场效应不仅转变着每一位学子,也深深感染和熏陶着这里
10、的每一个人。这次培训从塑造老师形象,优化工作作风做起,到老师研读,专题示范,备课留意事项,教案撰写规范到最终的说课要求及预备和竞赛,我觉得每个步骤都是不行或缺的。 对于我们这些刚从校内走出来的青年来说,很幸运来到这里,但应当快速的转变角色,从原来的学变成现在的教。这教的背后有着汗水,有着责任,有着别人看不见的努力和艰辛。河北x中学和江苏x中学两所闻名全国的名校精神是我们值得学习的。我认为无私奉献,坚韧拼搏、团结协作、强力争先这几种精神不光衡水中学有,在我们x老师的身上同样具备。 在三尺讲台上写人生,站直了,站稳了,站潇洒了信任是每位老师的目标,虽然仅有的几个字,但这和谱写人生一样重要。我们应当
11、努力做到.校长说扎实有效的教学科研是高质量的不竭源泉。因此有几点要求:严、精、细、实、活.抓细备课,要求每个老师把个人钻研和集体备课有机结合起来,要求青年老师规范备课,详细备课,先听师傅上课再上课。抓活课堂,提高教学效率的关键在于提高同学把握学问和力气的.达成度.抓严辅导,认真落实.抓严练习,考前抓命题,考中抓考风,考后抓分析.抓实质量分析。希望我们青年老师通过持续不断地努力,快速朝着这个方向进展。 同时也希望我们老师努力提高自身素养,立足岗位尽快成长。我们要加强师德修养,做青年同学的人生楷模;要加强学习,不断提高工作力气;要结实树立育人观念,努力成为教学老师。这次培训何校长讲了一些话,让我震
12、惊,同时给了我士气和信念。他说在江苏x的高中,假如老师代课水平相对较差,那就支配在高一、高二代课,假如工作还做不好,那就支配在后勤,再不行那就去图书馆。 这些话我现在听到我觉得很是兴奋人心,对于我来说是精神的洗礼.作为一名图书管理员,我觉得我更有必要把自己的工作做好,快速实现从同学的角色转变为图书管理员.虽然我不能在三尺讲台上写人生,站直、站稳,但是我对自己说:三百六十行,行行出状元.要把自己的本职工作做好,在图书馆的工作也一样可以写人生,站直了、站稳了、站潇洒了.只要努力了,什么事都有可能发生.面对七万册书,四百多种期刊,我要把这些书和期刊的功能发挥出来,让图书馆真正成为同学最爱和最有用的其
13、次课堂.希望以后的日子里我累但充实着;苦但欢快着;奉献但幸福着 师者所以传道授业解惑也,对于我们x这所新校来说意义重大.由于我们有着责任,不仅要教书育人,为人师表,更重要的是要让那些对我们学校布满信任和期盼的那些家长么,我们要用事实说话,要让全部人信服.我们要努力打造书香校内、活力校内、实力校内,让每位同学能够全面进展.这样的担子自然落在我们每一位老师身上,我们不仅要严格要求同学,更重要的是我们自己必需尽心尽力,关怀同学的每个方面,认真钻研,博采众长,不断提升专业素养,以身为范、循循善诱,引领同学努力前行,为x以后的每一步做我们最大的努力.虽然x还很年轻,稚嫩,但希望我们这一群教育追梦的年轻人
14、在这片热土上挥洒青春,播种理想,收获希望。 高中老师培训总结4 20xx年山东省高中老师全员培训,规模巨大,预备充分,培训设施手段先进。通过13天的培训学习,使我接触到了专家学者们的教育新理念,学习了不少优秀老师的课堂教学设计,同时还与省内的一线老师们进行了充分的沟通。收获颇多,感受较深的同时,也熟识到了自己教学中的不足,因此,可以说这次培训来的很准时,培训内容很深刻,培训的效果将影响深远。崭新的教育理念和先进的教学模式触动着每位老师的心灵,作为一线老师的我深深感到学习的重要性,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,加强理论学习,转变教育教学观念,乐观实践新课改,铺设好自己的专业化进展之路
15、。 一、乐观转变教育教学观念,大力推动素养教育 观念是行动的先导。老师的教育教学观念直接影响着老师的教育教学行为,直接影响着教育教学的效果,影响着素养教育的进行。素养教育力求使每个同学在本身原有素养基础上,获得和谐和充分的进展,从而提高其身体素养、思想素养、文化素养,使同学学会生活,学会学习,学会制造,学会自我教育,具备现代社会的适应力气和生存力气。具体来讲,一方面要转变过去那种过份强调教育的社会、经济、政治功能而忽视其育人功能的观念。另一方面要转变惟升学者是人才、惟升学者能成才的观念,确立 收集整理多渠道成才、多规格育人的人才观;要转变以分数论人才、以升学率论效益的质量观,确立德、智、体全面
16、进展,共性特长充分进展的质量观;要转变只对少数同学负责,只对同学升学负责的施教观,确立对每个同学负责,对同学的长远进展负责的施教观。 二、转变传统的课堂教学模式,留意教学方式的选择 课堂教学是实施素养教育的主渠道,只有通过课堂教学,才能把素养教育真正落实到实处。新课程的基本理念指出,以同学进展为本,提倡同学主动参与,乐于探究,勤于动手,转变了传统教育中过于强调接受学习,死记硬背、机械训练的现状。从中可以看出,素养教育的落实既要有老师教学方式的改革,还要有同学学习方式的变革。 在课堂教学方式方面,常见的教学模式主要有以下几种:启发讲授模式;自学争辩模式;目标定向模式;发觉式教学模式;开放争论性教
17、学模式;多媒体教学模式等,不论哪一种教学模式的建构和选取,都要体现同学的主体地位,由教学过程中老师到同学的单向沟通变成师生之间、同学之间的多向沟通,使教学成为一个开放的系统。各种教学模式都有确定的局限性,而教学内容的不断变化准备了不能把某一种教学模式作为万能的模式去传授全部学问。灵敏地运用教学模式,是指在对比各种教学模式的理论,优点和局限性的状况下,针对教学实际,吸取几种教学模式的特点、重点进行组合,使教学过程得到优化。教学模式的多样性,有利于激发同学的认知活动,为力气的全面培育制造条件。 在同学的学习方式方面,目前,在我国的课程改革实践中,消逝了许多新的学习方式,归纳起来,主要包括自主学习、
18、合作学习、探究学习,均强调同学是学习的主体,提倡同学参与学习目标、学习进度和评价目标,提倡同学在学习中乐观思考,在解决问题的过程中学习 收集整理。在具体的学习过程中,自主学习、合作学习、探究学习并不是三种独立的学习方式,三者之间是不能截然分开的,只有通过三者的优化组合,才能实现由传统的学习方式向新的学习方式的转变。 三、对高中数学新课程的整体把握 1、对教材的整体把握,首先要整体把握新课程提出的六条目标,其次要整体把握数学的素养和力气,再次整体的理解数学课程的内容,最终要以同学为主体 2、新增内容和变化内容有了新的熟识。新课程更留意数学的应用价值、新课程更突出了数学的文化价值、新课程更体现了数
19、学与其他学科的联系以及数学后续进展、新课程更体现了时代精神和时代的要求、新课程更留意了数学思想方法的多样化、新课程更强调了同学的参与活动。 3、对数学教学设计有了新的熟识。问题的设计应当简洁明白,引人入胜;过程的设计应当能促进同学的全面进展;活动的设计应当体现以同学为主;评价的设计应当关注同学的学习过程以及同学的终身进展 四、留意老师自身的素养进展,努力提高教育教学水平 老师进展是提高教育质量的关键;老师进展是教育改革的原动力;老师进展是老师自身幸福的源泉。素养教育改革对老师的专业素养提出了更高的要求,作为素养教育的实施者,应当以新课程改革为契机,不断地加强学习,提升自己的专业素养。我认为可以
20、从以下几方面入手: 1、老师要关注专业化理论进展,了解学科课程要求 作为一线老师,首先要生疏所教学科的主要内容,对学科内容学问的产生、进展、功能等有系统的熟识,能从总体上把握教材,驾驭教材,要认真争论新课程标准的要求等,就个人来讲,虽然我从高一到高三教了一轮,对所教教材有了一个初步的了解,但体会尚浅。因此在我执教的其次个阶段我着重加强了教材的分析,利用所学理论去备课、备同学,去认真讲课,去争论习题,增加了教学的针对性和时效性。 2、老师要努力提高自身教学力气和科研力气 老师的教学力气主要包括良好的语言表达力气,组织管理力气,处理教材的力气,课程开发的力气,了解同学的力气,理解他人以及与他人交往
21、的力气和自我监控力气等,在教学中,老师应努力提高自身各方面的教学力气,以适应素养教育的要求,提高课堂的效率,提高教学的质量;同时,老师的教育科研力气也是老师专业化的必定要求,具体工作中,可通过集体培训,集体备课,集体教研,校本课程开发等途径提高自身的教育科研力气。 3、老师要终身学习与进展,终身学习是老师进展的必定要求 老师要向课本学习,向专家学习,多读教育教学方面的书籍,如给老师的100条建议探究教学论争辩式教学法等,养成好读书,读好书的习惯。 老师要向有阅历的老师学习,多参加听课、评课活动,多与同事进行沟通,加强老师间的合作,或者利用网络与更多的同行进行沟通与学习。 老师要向自己学习,从自
22、己的教学中学习,即自我反思。自我反思是老师进展的有效的途径,通过教学反思可以积累教学阅历,使教学设计更加合理化,提高教学质量的同时也提升了老师的形象地位。在教学中,我已经养成了写教后记的好习惯,每节课后在自己的教案本上准时登记课堂中成功之举或不足之处,或者提出改进性的看法,一段时间后,再把这些内容加以整理和总结,为以后的教学积累了宝贵的阅历。 老师要向同学学习,在老师与同学的互动中“教学相长”。在老师的工作中,同学是特殊重要的一个因素,每个同学都有自己共性特征,同学的多样性、进展 收集整理性、不确定性,使得老师经常需要面对不少新问题,而这些问题的解决过程,也能促进老师的进展。 歌德有句名言说:
23、“人生至关重要的事是有远大的目标和达到这个目标的雄心壮志”。新课程的改革对我们每位老师来说既是机遇,又是挑战,信任每位老师都和我一样,在新课程面前都是满怀自信,壮志凌云。暑期培训的结束,只是一个新的起点。在新的起跑线上,我将连续坚持“以同学为主体”、 “以同学的终身进展为目标”的教学理念,“立足过程,促进进展”的评价准则,认真贯彻落实新课程精神,用才智和激情打造精品教育,用灵感和创新塑造数学人生。从数学学科的角度,为同学严谨性、规范性、自主性、灵敏性思维品质的培育,为同学学习力气、学习习惯以及数学素养的养成,为同学的后续学习等各方面打下坚实的基础。 高中老师培训总结5 自从踏上网络研修这块土地
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